KEPALA KANTOR
TUGAS:
Menyusun kebijaksanaan pelaksanaan, mengkoordinasikan, mengendalikan membina
dan mengawasi pelaksanaan tugas Rumah Sakit Umum Daerah sesuai dengan
kebutuhan yang berlaku.
FUNGSI:
a. Penyelenggara koordinasi semua kebutuhan pelayanan medis, penunjang medis
dan penunjang non medis, pemantau dan pengawasan penggunan fasilitas serta
kegiatan pelayanan, penunjang dan pemulangan pasien.
b. Penyelenggaraan bimbingan pelaksanaan asuhan, pelayanan keperawatan, sarana
dan peralatan keperawatan, etika dan pemulangan pasien.
c. Penyelenggaraan urusan ketatausahaan ,kepegawaian, keprotokolan,
kerumahtanggaan dan perlengkapan.
d. Pelaksana penyusunan program dan pelaporan, rekam medis, penyusunan
peraturan perundang-undangan dan penyelesaian masalah hukum, perpustakaan,
publikasi, pemasaran sosial dan informasi Rumah Sakit.
e. Penyusunan anggaran, mobilisasi dan, perbendaharaan, akuntansi dan verifikasi.
URAIAN TUGAS:
Untuk menunjang keberhasilan program dan kegiatan Rumah Sakit, tugas
Kepala Kantor secara garis besar dijabarkan sebagai berikut:
1. Menetapkan kebijakan dan program jangka panjang, menengah maupun pendek
sesuai dengan kebijaksanaan program kesehatan baik Tingkat Nasional maupun
Tingkat Propinsi.
2. Menetapkan peraturan pelaksanaan kegiatan sebagai dasar pelaksanaan tugas
seluruh aparat Rumah Sakit, berlandaskan pada falsafah, misi dan etika Rumah
Sakit.
3. Menentukan karyawan pada jabatan structural maupun fungsional sesuai dengan
persyaratan yang berlaku
4. Memberikan tugas-tugas tambahan kepada karyawan sesuai dengan kebutuhan.
5. Menetapkan berlakunya prosedur dan protap untuk setiap kegiatan.
6. Memberikan penghargaan atas prestasi dan mengenakan sanksi atas pelanggaran
pelaksanaan tugas karyawan Rumah Sakit.
1
TUGAS KA. SUB BAGIAN TATA USAHA
TUGAS;
Menyelenggarakan ke Tata Usahaan Umum, Kepegawaian, Urusan Rumah Tangga,
membantu melaksanakan pengelolaan keuangan daerah dari sumber APBD &
pengelolaan hasil penerimaan dan Urusan Umum lainnya.
FUNGSI:
a. Penyelenggaraan urusan Tata Usaha dan Keprotokolan, Kepegawaian, Rumah
Tangga dan Perlengkapan.
b. Pelaksanaan pengusulan program dan laporan, pengusulan peraturan perundang-
undangan, publikasi, pemasaran social dan informasi Rumah Sakit Umum.
c. Penyusunan anggaran perbendaharaan akuntansi, mobilisasi dana dan verifikasi.
Uraian Tugas:
1. Mengkoordinir Staf dalam hal:
a. Meneliti/menerima surat-surat masuk dan meneruskannya ke Unit kerja ybs.
Sesuai dengan keperluan.
b. Menyiapkan dan meneliti semua surat-surat keluar (edaran, keputusan laporan dll)
dengan kerja sama unit kerja yang terkait.
c. Pengelolaan sistim kearsipan surat dan dokuken yang lain.
d. Penyusunan juklak, tata laksana administrasi umum, kepegawaian,
perlengkapan/sarana, Rumah Tangga, pencatatan, pelaporan.
e. Penyelesaian SK Bupati yang mengatur struktur organisasi dan pejabat structural
di lingkungan RSUD.
f. Penyusunan Uraian Tugas: staf dan rencana kerja tahunan.
g. Pengadaan dan pemeliharaan inventaris di lingkungan RSUD.
h. Penyusunan naskah rancangan keputusan/peraturan dengan kerja sama Ka.
Sie/Ka. UPF/Ka. Instalasi terkait dan menilai pelaksanannya.
i. Pengelolaan administrasi keuangan
j. Pengelolaan kearsipan keuangan
k. Menerima dan membukukan uang yang diterima dari pasien rawat jalan/rawat
nginap, membuat bukti tanda terima uang
l. Membuat penagihan ke instansi/perusahaan
m. Menentukan target pemasukan RSUD Manokwari tahun anggaran baru bersma
Direktur dan Ka. Tata Usaha
n. Membuat laporan bulanan, tahunan dari hasil penerimaan
o. Melaksanakan pengawasan melekat pada bawahan
p. Kerja sama dan konsultasi dengan instansi terkait dalam hal pelaksanaan tugas
maupun pemecahan masalah yang timbul.
q. Penyusunan tanggapan terhadap masalah yang timbul setelah konsultasi dengan
instansi terkait.
2
r. Penyusunan laporan berkala dengan kerja sama para Ka. Sie/Ka. UPF/Ka. Instansi
terkait (Bulanan, Triwulan, Tahunan).
s. Menyusun data dan informasi dengan kerja sama para Ka. Sie/Ka. UPF/Ka.
Instalasi terkait
2. Melaksanakan pengawasan melekat terhadap bawahannya.
3. Melaksanakan kerja sama dan konsultasi dengan staf di instansi lain yang terkait.
4. Melaksanakan tugas lain dari Direktur RSUD.
5. Melaksanakan penerimaan tamu-tamu sesuai dengan petunjuk Direktur.
6. Melaksanakan persiapan-persiapan pertemuan/rapat-rapat pimpinn serta upacara.
2. URUSAN KEPEGAWAIAN
Tugas-tugas Kepegawaian RSUD:
a. Mempersiapkan berkas-berkas untuk:
o Pengangkatan Calon Pegawai Negeri Sipil
o Menyelesaiakan berkas-berkas Kenaikan Pangkat
o Menyusun berkas-berkas pengusulan menjadi Pegawai Negeri
b. Mempersiapkan usul Kenaikan Gaji berkala di lingkungan RSUD
c. Mempersiapkan Daftar Penilaian Pelaksanaan Pekerjaan (DP3)
d. Menyiapkan Daftar Urut Kepangkatan Pegawai RSUD
e. Menyelenggarakan Absensi Pegawai RSUD
f. Membantu menyelesaikan surat-surat ijin cuti, mutasi, dll.
g. Menyelenggarakan ke Tata Usaha Kepegawaian:
o Melaksanakan surat-menyurat yang menyangkut Kepegawaian
o Mempersiapkan penyelenggaraan Sumpah Pegawai/Jabatan
o Memelihara arsip/berkas pegawai dalam lingkungan RSUD Manokwari
h. Mengusahakan peningkatan Kesejahteraan Pegawai
3
a. Menerima permintaan Visum
b. Membuat laporan Visum/Surat Kematian
c. Membuat inventarisasi barang
d. Melaksanakan tugas lain dari Ka. TU dan Direktur RSUD
4. URUSAN KEUANGAN
Tugas-tugasnya antara lain:
Membantu melaksanakan pengelolaan keuangan dari sumber APBD, SBBO, dan
menyetor hasil penerimaan RSUD kepada Bendaharawan Penerima Dinas Kesehatan
Kabupaten Dati II Manokwari.
5. BENDAHARA GAJI
Tugas-tugas sebagai Bendahara Gaji a.l:
a. Membuat konsep dan menyelesaikan daftar gaji
b. Membuat konsep perubahan gaji bagi pegawai yang mengalami kenaikan pangkat
dan kenaikan gaji berkala
c. Membuat daftar kekurangan gaji beserta segala lampirannya
6. BENDAHARAWAN PENERIMA
Uraian Tugas:
a. Menerima, membukukan uang yang diterima dari Unit Rawat Jalan/Rawat Nginap
b. Menyetor ke Kas Pemda semua penerimaan RSUD Manokwari
c. Mengadakan pengawasan terhadap uang yang masuk apakah sesuai dengan ketentuan
yang berlaku.
d. Membuat laporan bulanan atas semua penerimaan Rumah Sakit
e. Melaksanakan tugas lain dari Ka. Sie dan Direktur RSUD
4
Uraian Tugas:
a. Membantu bendaharawan gaji dalam penyelesaian konsep daftar gaji.
b. Membantu mengetik daftar gaji
c. Sebagai sopir bertugas antar/jempur petugas sore/malam
d. Melaksanakan tugas-tugas lain dari Kepala, Sie dan Direktur RSUD
e. Bertanggung jawab atas instalasi listrik di Rumah Sakit
8. BENDAHARAWAN RUTIN
Uraian Tugas:
a. Mengelola anggaran Belanja Rutin RSUD Manokwari baik dari dana APBD
maupun dana SBBO RSUD sesuai DIKDA
b. Membuat, mengajukan SPP Pembayaran ke Ka. Bag. Keuangan Setwilda Tk. II
Manokwari sesuai faktur penagihan dari rekanan
c. Menyelesaikan administrasi keuangan termasuk pembukuannya
d. Membuat laporan bulanan/triwulan, penggunaan biaya APBD atau SBBO
e. Mengisi kartu pengawasan Kredit Anggaran Belanja Rutin RSUD
f. Melaksanakan tugas lain dari Ka. Sie Keuangan dan Direktur
5
b) Membagikan barang-barang sesuai dengan permintaan Ka. TU dan pengeluaran
barang dicatat dan ditanda tangani oleh penerima menerima, memeriksa barang
yang diterima
c) Menyimpan barang-barang yang diterima
d) Membuat pembukuan atas barang yang telah diterima
e) Membuat laporan bulanan/triwulan/semester
f) Melaksanakan tugas lain dari Ka. Sie dan Direktur RSUD
Uraian Tugas:
1. Melaksanakan dan mengkoordinir Staf dalam:
a. Penyusunan rencana kerja dan prosedur kerja perawatan.
b. Menyusun rencana kebutuhan seksi perawatan
c. Administrasi perawatan
2. Mengatur jadwal dinas petugas untuk pagi, sore dan malam
3. Mengatur mutasi petugas ruangan tiap semester
4. Melaksanakan upaya-upaya peningkatan mutu perawatan dan peningkatan
ketrampilan petugas perawatan
5. Melaksanakan registrasi penderita yang dirawat
6. Memberikan penjelasan kepada penderita yang akan dirawat atau keluarganya tentang
tata tertib yang berlaku di RSUD termasuk tentang tariff yang berlaku
7. Memeriksa dan melakukan koreksi terhadap permintaan barang yang diajukan oleh
ruang-ruang perawatan
8. Melaksanakan pengawasan melekat kepada bawahannya
9. Melaksanakan usaha-usaha peningkatan kesejahteraan pegawai
10. Membuat laporan pelaksanaan tugas seksi perawatan
11. Menajalin kerja sama dengan unit kerja yang lain
12. Mengatur jadwal cuti perawat
13. Melaksanakan tugas lain dari Direktur RSUD
6
11. URAIAN TUGAS: STAF SEKSI PERAWATAN
Uraian Tugas:
1. Menyiapkan obat-obatan yang perlu untuk dinas sore/malam
2. Mengadakan pengawasan terhadap obat-obatan yang ada
3. Mengadakan pengawasan terhadap pelaksanaan tugas bawahan
4. Bertanggung jawab atas ekstra voiding dinas sore/malam
5. Mengidentifikasi masalah-masalah/hambatan-hambatan dalam pelaksanaan tugas
perawatan dan melaksanakan usaha-usaha pemecahannya
6. Memberikan saran-saran kepada Ka. Sie Perawatan dalam rangka peningkatan mutu
perawatan dan kelancaran tugas-tugas perawatan
7. Melaksanakan tugaus-tugas lain dari Ka. Sie Perawatan dan Direktur RSUD
Manokwari
7
14. WAKIL KEPALA RUANGAN
Uraian Tugas:
a. Membantu tugas Kepala Ruangan
b. Bertanggung jawab terhadap inventaris ruangan
c. Mengirimkan bahan-bahan laboratorium dan mengambil hasil laboratorium
d. Menyiapkan visite dokter dan mendampingi visite dokter
e. Mengambil obat dokter di Apotik sesuai resep
8
e. Observasi pasien setelah tindakan dan selanjutnya mengirimkan ke ruangan
perawatan kebidanan atau ke kamar bedah
f. Persiapan pasien pra operasi kasus kebidanan
g. Menyiapkan alat-alat yang diperlukan
h. Melaksanakan tugas lain dari dokter, Ka. Sie Perawatan dan Direktur RSUD
Manokwari
21. PKBRS
a. Memberikan pelayanan KB
b. Memberikan penyuluhan KB pada pasien rawat nginap
c. Memberikan penjelasan pada calon KB
d. Melaksanakan tugas administrasi PKBRS
9
Uraian Tugas:
1. Mengkoordinir stafnya melaksanakan inventarisasi barang-barang peralatan medis
dan penunjang medis yang ada di masing-masing unit kerja
2. mencatat semua barang/peralatan medis dan penunjang medis ke dalam daftar
inventaris peralatan medis dan penunjang medis
3. Melaksanakan pemeliharaan dan perawatan peralatan medis dan penunjang medis
4. Menyiapkan data-data untuk penyusunan rencana kebutuhan peralatan medis dan
penunjang medis
5. Menyusun rencana pengadaan peralatan medis dan penunjang medis
6. Menginformasikan penerimaan peralatan medis dan penunjang medis
7. Melakukan stock opname peralatan medis dan penunjang medis secara rutin dan
sewaktu-waktu bila diperlukan
8. Mengusulkan penghapusan peralatan medis dan penunjang medis yang sudah tidak
mungkin dipergunakan lagi
9. Membuat laporan tentang keadaan peralatan medis dan penunjang medis
10
Urusan Sarana
a. Membuat Kartu Inventaris peralatan Medis dan Non Medis/Tenun yang ada di
unit-unit
b. Melakukan pengawasan terhadap alat-alat/barang-barang yang ada dan secara
rutin 1 x per bulan, menginventarisasi ulang barang-barang tersebut.
c. Menghitung adanya barang uamg hilang/rusak dan melapor ke Ka. Sie
d. Mengusulkan perbaikan-perbaikan barang yang rusak
e. Merencanakan pengadaan barang-barang di tahun mendatang
f. Membuat pengusulan penghapusan barang-barang yang sudah tidak dapat
dipergunakan
g. Membuat laporan bulanan terhadap barang-barang yang ada di Un. Ker.
h. Melaksanakan tugas lain dari Ka. Sie, Direktur RSUD, dll
11
24. STAF URUSAN RUMAH TANGGA
a. Melaksanakan perawatan pemeliharaan dan perbaikan perlengkapan kantor
meliputi meja, kursi dan rak-rak, dsbnya.
b. Melaksanakan perbaikan mesin-mesin ketik, mesin stensil dll
c. Mencatat semua barang-barang inventaris ke dalam daftar inventaris barang.
d. Membuat kartu inventaris barang berdasarkan daftar inventaris barang dan
dokumen yang ada.
e. Membuat kartu barang sebagai rekapitulasi dari kartu inventaris barang
12
d. Bertanggung jawab atas alat-alat inventaris perbengkelan
e. Mengkoordinir kelancaran tugas kamar cuci
f. Membagi dan mengawasi pembagian beras pegawai setiap bulan
g. Mengawasi pembuatan taman di lingkungan Rumah Sakit
h. Melaksanakan tugas lain dari Ka. Sie dan Direktur RSUD Manokwari
i. Membuat laporan bulanan atas alat-alat yang ada/kerusakan-kerusakan yang
telah/belum diperbaiki
13
30. STAF URUSAN TEKNIK
Uraian Tugas::
a. Mengurus kebersihan lingkungan Rumah Sakit
b. Melakukan pemotongan rumput dan taman hias
c. Melaksanakan tugas-tugas lain dari urusan teknik perbengkelan dan Ka. Sub. Bag.
Tata Usaha
Tugas:
Mengkoordinir Pelayanan Rawat Jalan, Rawat Inap, Gawat Darurat, Perawatan Intensif,
Kamar Operasi, Rehabilitasi Medis, dan Perawatan Jenasah.
FUNGSI:
a. Penyelenggara koordinasi semua kebutuhan pelayanan medis, penunjang medis,
pemantauan dan pengawasan penggunaan fasilitas serta kegiatan pelayanan
medis, pengawasan dan pengendalian pemeriksaan dan pemulangan pasien.
b. Penyelenggaraan instalasi pelayanan medis dan penunjang medis.
Uraian Tugas:
1. Melaksanakan dan mengkoordinir staf dalam:
a. Penyusunan Uraian Tugas: dan rencana kerja tahunan
b. Menyusun prosedur kerja
c. Penyusunan rencana kebutuhan peralatan dan sarana untuk kegiatan unit
pelayanan Medis termasuk ATK untuk pelayanan Medis
d. Pelaksanaan kegiatan pelayanan Medis yang meliputi diagnosa, perawatan,
pencegahan akibat penyakit, peningkatan kesehatan dan rehabilitasi Medis
e. Penyusunan standar terapi
f. Penyusunan laporan kegiatan pelayanan Medis
g. Mengidentifikasi masalah/hambatan dalam kegiatan pelayanan Medis dan
melaksanakan usaha-usaha pemecahannya
h. Melaksanakan usaha-usaha peningkatan mutu dan pelayanan Medis
2. Melaksanakan pengawasan melekat pada bawahannya
3. Melaksanakan pembinaan pada bawahannya
4. Mengkoordinir kegiatan terintegrasi PKBRS, PKMRS
14
5. Melaksanakan koordinasi dengan unit-unit kerja lainnya
6. Melaksanakan tugas lain dari Direktur RSUD Manokwari
Uraian Tugas:
a. Memberikan pelayanan Medis di Poliklinik, Rawat jalan (Poliklinik umum dan
ruangan rawat nginap yang ditentukan)
b. Memberikan penyuluhan di ruangan rawat nginap
c. Melaksanakan tugas lain dari Ka. Unit Pelayanan Medis dan Direktur
15
b. Menjaga inventaris ruangan ,melaporkan kerusakan- 2/kehilangan.
c. Membuat laporan bulanan.
d. Melaksanakan tugas lain dari ka.Unit dan Direktur RSUD.
16
3. Mengatur pengambilan obat-obatan dari gedung Farmasi Dinas Kesehatan
Manokwari.
4. Mengelola penggunaan obat-obatan yang ada sesuai kebutuhan.
5. Mengelola surat menyurat yang menyangkut bidang Farmasi dan administrasi obat-
obatan.
6. Melakukan pengawasan melekat pada bawahan.
7. Pembinaan pada bawahan.
8. Melaksanakan tugas lain dari Direktur RSUD Manokwari.
17
Uraian Tugas:
1. Menyusun daftar menu bagi penderita untuk cyklus 10 hari.
2. Merencanakan anggaran belanja untuk instalasi gizi dalam 1 bulan/1 tahun.
3. Mengatur pesanan bahan,makanan harian.
4. Mengatur penyimpanan dan pengeluaran bahan makanan.
5. Mencatat/membukukan pesanan makanan ke ruangan-ruangan perawatan
6. Mengkoordinir pengelolaan bahan makanan .
7. Mengatur pembagian makanan ke ruangan-ruangan perawatan.
8. Mengatur jadwal dinas petugas.
9. Mengelola administrasi instalasi gizi.
10. Mebuat laporan kegiatan instalasi gizi.
11. Mengadakan pengawasan melekat dan pembinaan kepada bawahan.
12. Melaksanakan tugas lain dari Direktur RSUD Manokwari.
Petagas sore :
Tugas hampir sama dengan petugas pagi.
TUGAS:
Melaksanakan penyusunan program, pelaporan, rekam medis, naskah peraturan
perundangan dan pelayanan informasi, hubungan masyarakat serta pengelolaan
perpustakaan.
FUNGSI:
a. Penyusunan pelaksanaan koordinasi rencana program serta pelaporan, dan naskah
peraturan perundangan lingkungan Rumah Sakit.
b. Pengelolan pencatatan / rekam medis.
c. Pelaksanaan tugas bantuan hukum.
d. Pelaksanaan tugas pelayanan informasi, perpustakaan, dokumentasi dan hubungan
masyarakat.
18
e. Pelaksanaan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Ka. Sub. Bagian Tata Usaha
sesuai bidang tugasnya.
URAIAN TUGAS:
Untuk menunjang keberhasilan dan kegiatan Rumah Sakit, tugas Kepala Seksi
Perencanaan Rekam Medis secara garis besar dijabarkan sebagai berikut:
1. Menyusun rencana kegiatan dan kebutuhan di lingkungan Rekam Medis.
2. Menyusun rencana program kegiatan tahunan, lima tahun serta Master Plan
Rumah Sakit.
3. Mengorganisasikan segala perencanaan kebutuhan/kegiatan dan pelaksanaan
kegiatan di lingkungan Rekam Medis untuk mencapai kinerja yang baik.
4. Mengkoordinasikan pelaksanaan kegiatan di lingkungan Rekam Medis
19