Hormat Saya,
Kepala Sekolah
H.Riyana Akbar,S.Pd.,M.Pd
NIP: 196505302005011001
Tembusan Yth.
Kepala Cabang Dinas Pendidikan Wilayah XIII
KATA PENGANTAR
Puji syukur kehadiran Illahi Robbi yang telah melimpahkan rahmat dan hidayahnya sehingga
penyusunan Proposal Permohonan Calon Penerima Bantuan Dana Hibah Afirmasi BPMU
untuk Guru Non PNS di SLB Darul Ishlah Banjar dapat diselesaikan.
SLB Darul Ishlah Banjar mempunyai kebijakan pokok untuk mewujudkan pemerataan dan
perluasan akses pendidikan dengan peningkatan mutu, relevansi, daya saing serta penguatan tata
kelola, akuntabilitas dan pencitraan publik dengan dilaksanakannya Program Bantuan Dana
Hibah Afirmasi BPMU untuk Guru Non PNS SLB Swasta Provinsi Jawa Barat.
Program ini dilaksanakan dengan tujuan untuk membantu biaya operasional di SLB Darul
Ishlah Banjar Kota Banjar dan terutama untuk membantu tambahan insentif bagi guru non
PNS sehingga dapat meningkatkan kesejahteraan dalam mendukung peningkatan sumber daya
guru yang berkualitas.
Demikian semoga segala tujuan yang kita harapkan dapat terealisasi. Aamiin ya Robbal’alamin.
H.Riyana Akbar,S.Pd.,M.Pd
NIP: 196505302005011001
BAB I
PENDAHULUAN
A. Permasalahan
B. Tujuan
1. Tujuan Umum :
Tujuan umum pemberian dana Afirmasi BPMU untuk guru Non PNS SLB
Swasta di provinsi Jawa Barat adalah untuk memberikan stimulan kesejahteraan
bagi guru non PNS yang mengajar di SLB Swasta sehingga diharapkan dapat
meningkatkan pendidikan khusus yang bermutu, terjangkau, dan terbuka bagi
semua, dalam mewujudkan Pendidikan Menengah Universal (PMU).
2. Tujuan Khusus
Tujuan khusus Dana Afirmasi BPMU untuk Guru Non PNS SLB Swasta
Provinsi di Jawa Barat adalah :
a. Membantu biaya operasional sekolah;
b. Mengurangi angka putus sekolah peserta didik SLB Swasta;
c. Meningkatkan Angka Partisipasi Kasar (APK) peserta didik SLB;
d. Mewujudkan keberpihakan pemerintah kepada SLB Swasta dengan cara
membantu insentif/biaya transportasi para guru Non PNS di SLB Swasta;
e. Memberikan motivasi kepada guru non PNS yang mengajar di SLB Swasta
untuk selalu meningkatkan Kinerja dan Prilaku kerja yang optimal;
f. Memberikan kesempatan bagi peserta didik SLB untuk mendapatkan
layanan pendidikan yang terjangkau dan bermutu;
BAB II
KEADAAN SEKOLAH
A. Profil Sekolah
Nama Sekolah : SLB Darul Ishlah Banjar
Status Sekolah : Swasta
Izin Operasional : 421.9/KEP./2/I/SLB-BPPT/2
NSS :
NPSN : 6978620
Jumlah Rombongan Belajar : 15 Rombel
Jumlah Siswa : 39 Siswa
Jumlah Ruang Belajar : 4 Ruang
Jumlah Ruang Perpustakaan : 1 Ruang
Jumlah Ruang Olahraga : - Ruang
Jumlah Ruang Ibadah : - Ruang
Tahun Pendirian Sekolah : Juni 2012
Status Tanah : Yayasan
Luas Tanah : 1.800 M2
Luas Bangunan : 311 M2
Yayasan Penyelenggara : Yayasan Darul Ishlah
Akte Pendirian Yayasan : ..........
Alamat Sekolah : Jl. Lapang Dusun Warung Buah RT/RW. 31/16 Kec.
Banjar Kota Banjar
Telepon : 081320566344
Email : slbdarulishlah_12@yahoo.com
Nama Kepala Sekolah : H.Riyana Akbar,S.Pd.,M.Pd
NIP : 196505302005011001
Pendidikan Terakhir : S-2
SK Pengangkatan Yayasan :
Izin Memimpin Sekolah :
Jumlah
C. Data Siswa
1. Satuan Pendidikan SDLB
Kelas Kelas Kelas Kelas
Jenis Kelas II Kelas V Jumlah
I III IV VI
Kelainan
L P L P L P L P L P L P
A
B
C
C1
D
Autis
Kesulitan
Belajar
Jumlah
BAB III
PENUTUP
..........................................
(KOP SEKOLAH)
Jumlah
Nomor
SK Pengangkatan SK Pengangkatan di Jam
Status Pendidikan Nomor SKBM Rekening
Tempat, Tgl Awal Sekolah ini Mengajar
No Nama L/ P NUPTK Kepeg BJB
Lahir 2019/2020
awaian
Jurus 2017/ 2018/ 2019/
Jenjang No. SK TMT No. SK TMT
an 2018 2019 2020
GTY
GTY
GTY
GTY
GTY
______________________________ .................................................
NIP .................................................... NIP/NUPTK .........................