BAGAIMANA IKATAN ALUMNI ORGANISASI BEKERJA

Bagi seorang kader organisasi, manfaat untuk dapat bergabung dalam suatu organisasi adalah
memperoleh pengalaman dan pengetahuan yang diperlukan sejalan dengan tujuan untuk
bergabung dalam satu organisasi. Selain dari pada tujuan tersebut, organisasi hanya sebuat
benda mati yang berjalan sesuai dengan keinginan orang-orang yang menjalankannya.

Keberadaan organisasi sebagai wadah berpengetahuan dan memperoleh pengalaman tersebut

ternyata tidak cukup jika hanya dilihat dari sisi manfaat bagi seorang kadernya. Hal ini
dikarenakan, jaringan alumi dari suatu organisasi adalah salah satu manfaat bagi seorang
kader untuk melanjutkan mimpinya yang pada saat sebelumnya telah dicapai oleh satu dan
atau banyak alumni yang lain.

Ikatan alumi dari suatu organisasi ini yang secara eksplisit tidak menjadi tujuan berorganisasi
bagi kader-kader organisasi. Namun, layaknya pendaki yang tidak mengharap puncak dan
justru menjadikan puncak sebagai bonus adalah sama dengan keberadaan jaringan alumi,
yang tidak menjadi tujuan berorganisasi namun menjadi bonus ketika turut serta dalam suatu
organisasi.

Keberadaan ikatan alumni dalam suatu organisasi memberikan manfaat tersendiri tidak hanya
bagi organisasi namun juga kepada tiap-tiap kader organisasi di bawahnya. Hal in tidak
terlepas dari keberadaan spirit kekelargaaan yang selalu menjadi semboyan tiap organisasi
ketika akan dikenalkan kepada calon anggota baru. Hanya saja, keberadaan ikatan alumni
dalam suatu organisasi tidak lantas membuat spirit kekeluargaan itu menjadi milik absolute
sesama kader organisasi.

Spirit kekeluargaan yang tidak absolute tersebut nyatanya masih mengganggu para anggota
baru organiasi yang tentunya mengharapkan bantuan lebih dari para alumni sesama keluarga
di dalam suatu organisasi. Boleh jadi spirit kekeluargaan ini terbentur karena status
pekerjaan, tuntutan profesionalitas pekerjaan dan hal lainnya yang menyebabkan semboyan
kekeluargaan antara sesama kader organisasi hanya dinikmati dalam dialelktika keseharian
organisasi namun tidak dalam profesionalitas di lingkungan kerja.

Realitas seperti inilah yang terkadang memberikan kesan tersendiri, antara apa yang selama
ini didapatkan oleh kader organisasi dengan apa yang diharapkan kader dari para alumi kader
suatu organisasi. Tidak dapat dinafikkan jika dalam pergumulan hidup yang sesungguhnya,
setiap orang adalah lawan, lawan dalam mencari penghidupan dalam lawan dari berbagai hal
lainnya yang tidak lepas dari kompetisi hidup.

Meskipun demikian, ada juga alumni orgniasasi secara madiri yang tetap memberikan
fasilitas kepada kader dibawahnya untuk berjalan bersama, belajar bersama-sama untuk
tujuan meningkatkan kapasitas individu demi capaian kehidupan yang diinginkan. individu
alumi yang mempedulikan kader dibawahnya ini tidak jarang harus memberikan segala
keperluan yang dibutuhkan oleh kader dibawahnya untuk lebih banyak menarik pengalaman
dan pembelajaran dari media yang diberikan individu alumni.
Hanya saja, jika dibandingkan dengan efektifitas ikatan alumni dalam satu organisasi dengan
individu alumni organisasi yang memberikan wadah bagi kader dibawahnya itu masih jauh
lebih efektif hubungan personal dengan individu alumni. Kecendrungan yang selama ini
adalah ikatan alumni justru jauh panggang dari pada api, organisasi alumni hanya dijadikan
jargon menghimpun dan wadah silaturahim bagi sesama anggota tapi tidak mempersiapkan
pengalaman dan pengetahuan yang cukup kepada kader organisasi dibawahnya.

Ketidakefektifitan ikatan alumni akan sangat berdampak pada persaingan dengan alumni-
alumni dari ragam tempat dan organisasi lainnya. Dampak yang tidak hanya akan dirasakan
kader organisasi namun juga penilaian orang lain dan/atau pihak lainnya terhadap
perkembangan kapasitas individu serta soliditas antara sesama alumni dari satu ikatan alumi
organisasi.

Di tengah kompetesi dan gengsi era sekarang ini, kader organiasai dan ikatan alumni
organisasi sudah sepatutnya mulai intropeksi dengan kenyataan yang ada. Hal ini dilakukan
tidak lain sebagai upaya untuk meningkatkan kompetensi individu orgaisasi serta
memberikan pengalaman lebih melalui wadah bernama ikatan alumni organisasi. Jika
demikian dilakukan maka ruang bertumbuh bagi kader organiassi akan terbuka lebih lebar
dan tentunya memicu kepercayaan diri kader untuk bersaing dengan kompetitor dari
oragnisasi yang lain.

Kehadiran ikatan alumni organisasi sudah sepatutnya menjadi wadah belajar dan
mendapatkan pengalaman kepada kader organisasi yang tidak terbatas pada ruang
komunikasi kegiatan organisasi, namun lebih dari itu, kehadiran ikatan alumni organisasi
menjadi wadah yang mempersiapkan kader organiasai jauh lebih siap untuk menghadapi
kompetisi kehidupan pada tataran realitas sosial yang ada.

Harapan ikatan alumni organisasi untuk dapat menjadi wadah bagi kader organisasi bukan
sebatas visi apalagi misi-misi khusus sesuai dengan visi organisasi, kehadiran ikatan alumni
organisasi harus benar-benar mempersiapkan kader di bawahnya untuk kompetisi yang
sebenarnya. Keberadaan ikatan alumni dengan tujuan sebagai wadah belajar dan
berpengalaman memerlukan implementasi nyata, hal ini tentu bertujuaan agar supaya
kehadiran organisasi bagi kader organisasi benar-benar dirasakan dan memberikan manfaat
tidak hanya bagi kader tapi juga untuk organisasi itu sendiri. Bertumbuh bersama, berproses
sama-sama dan menjadi pribadi unggul dalam kompetisi hidup yang sesungguhnya.