KECAMATAN KUBU
DESA TIANYAR BARAT
Jalan Raya Amlapura – Singaraja, Kode Post : 80853
Pada hari ini Senin tanggal tiga bulan Januari tahun dua ribu dua puluh dua, kami yang
bertanda tangan di bawah ini :
Nomor.KTP : 5107081809740003
Alamat : Br. Dinas Labuan Sari, Desa Tianyar Barat, Kec. Kubu, kab. Karangasem
Dalam hal ini bertindak atas nama Pemerintah Desa ( Perbekel ) berdasarkan ketentuan Perda 8
Tahun 2016 Bab V Pasal 10 ayat ( 1 ) terkait tentang pengangkatan staf pembantu.
Nomor.KTP : 5107081407820004
Alamat : Br. Dinas Kerta Buana, Desa Tianyar Barat, Kec. Kubu, kab. Karangasem
Dalam hal ini bertindak atas nama diri sendiri, berdasarkan hasil penunjukan yang dilakukan
oleh perbekel untuk menjadi Kontrak Tanaga Clearning service di Kantor Desa Tianyar Barat
( selanjutnya disebut pihak kedua )
Pihak Pertama dan Pihak Kedua sepakat mengikatkan diri untuk membuat surat
perjanjian kerja sebagai Tanaga Clearning service di Kantor Desa Tianyar Barat dalam rangka
memperlancar urusan kegiatan dan secara umum bertanggung jawab kepada Perbekel.
Dalam rangka diangkat Tanaga Clearning service di Kantor Desa Tianyar Barat, hanya
akan dilakukan selama 1 ( satu ) Tahun terhitung mulai tanggal 3 Januari s/d tanggal 31
Desember 2022 dan dapat diperpanjang setiap tahunnya sesuai dengan keuangan Desa yang
ada dan tetap mengacu pada hasil evaluasi kinerja dengan mengacu prosedur yang berlaku,
dengan ketentuan sebagai berikut :
Pasal 1
1) Pihak kedua melaksanakan tugas dan tanggung jawab sesuai bidang kegiatan secara
umum yang ada di kebersihan yang di Kantor Desa Tianyar Barat.
2) Pihak kedua dalam melaksanakan tugas-tugasnya tetap dibawah kendali Perbekel
3) Pihak Pertama dapat memerintahkan Pihak Kedua untuk melaksanakan tugas-tugas
lainnya sesuai kebutuhan pekerjaan yang ada.
Pasal 2
KEWAJIBAN
Pasal 3
( 1 ) Pihak Kedua berhak menerima imbalan kerja berupa gaji dari Pihak Pertama sebesar Rp.
1.500.000,- (Satu juta lima ratus ribu rupiah)
( 2 ) Ketentuan tata cara pembayaran gaji Pihak Kedua pada bulan pertama bertugas dan bulan
terakhir penugasan akan diperhitungkan sesuai dengan jumlah lama hari bertugas.
( 3 ) Pihak Pertama akan membayarkan gaji kepada pihak kedua selambat-lambatnya pada
setiap tanggal 10, bulan berikutnya.
( 4 ) Pihak Pertama tidak memberikan tunjangan lain kepada Pihak Kedua, seperti Tunjangan
Hari Raya, Tunjangan Kompensasi Cuti, Gaji ke-13 dan yang lainnya.
( 5 ) Pada saat hubungan kerja terakhir, Pihak Pertama tidak akan memberikan uang pesangon
ataupun status kepegawaian kepada Pihak Kedua.
Pasal 4
PEMBIAYAAN
Pembiayaan Perjanjian kerja dan gaji dibebankan kepada ADD dan Pendapatan Desa yang sah.
Pasal 5
Berakhirnya Perjanjian Kerja
( 1 ) Perjanjian Kerja berakhir apabila :
a. Pihak Kedua meninggal dunia.
b. Pihak Kedua menderita sakit tetap selama lebih dari 2 bulan yang berakibat tidak
mungkin melaksanakan pekerjaan.
c. Pihak Pertama mengajukan permohonan pengunduran diri kepada Pihak Kedua
karena alasan tertentu
d. Kondisi keuangan desa tidak memungkinkan lagi untuk menggaji
e. Melakukan pelanggaran terhadap ketentuan yang ada.
Pasal 6
PENUTUP
Demikian surat perjanjian dibuat dan ditanda tangani diatas kertas bermaterai Rp. 10.000, dan
apabila ada perselisihan ditengah jalan akan diselesaikan secara musyawarah mufakat.
Pihak I Pihak II
Nomor.KTP : 5107081809740003
Alamat : Br. Dinas Labuan Sari, Desa Tianyar Barat, Kec. Kubu, kab. Karangasem
Dalam hal ini bertindak atas nama Pemerintah Desa ( Perbekel ) berdasarkan ketentuan Perda 8
Tahun 2016 Bab V Pasal 10 ayat ( 1 ) terkait tentang pengangkatan staf pembantu.
Pendidikan : S1
Nomor.KTP : 510708
Alamat : Br. Dinas Kerta Buana, Desa Tianyar Barat, Kec. Kubu, kab. Karangasem
Dalam hal ini bertindak atas nama diri sendiri, berdasarkan hasil penunjukan yang dilakukan
oleh perbekel untuk menjadi Kontrak Staf Kasi Kesrejahtraan Desa Tianyar Barat ( selanjutnya
disebut pihak kedua )
Pihak Pertama dan Pihak Kedua sepakat mengikatkan diri untuk membuat surat perjanjian kerja
sebagai Staf pembantu Kasi Kesejahtraan Desa dilingkungan Desa Tianyar Barat dalam rangka
memperlancar urusan kegiatan dan secara umum bertanggung jawab kepada Perbekel.
Pasal 1
1) Pihak kedua melaksanakan tugas dan tanggung jawab sesuai bidang kegiatan secara
umum yang ada pada bidang Kesejahtraan Desa Tianyar Barat
2) Pihak kedua dalam melaksanakan tugas-tugasnya tetap dibawah kendali Perbekel
3) Pihak Pertama dapat memerintahkan Pihak Kedua untuk melaksanakan tugas-tugas
lainnya sesuai kebutuhan pekerjaan yang ada.
Pasal 2
KEWAJIBAN
Pasal 4
PEMBIAYAAN
Pembiayaan Perjanjian kerja dan gaji dibebankan kepada ADD dan Pendapatan Desa yang sah.
Pasal 5
Berakhirnya Perjanjian Kerja
Pasal 6
PENUTUP
Demikian surat perjanjian dibuat dan ditanda tangani diatas kertas bermaterai Rp. 10.000, dan
apabila ada perselisihan ditengah jalan akan diselesaikan secara musyawarah mufakat.
Pihak I Pihak II
Pada hari ini Senin tanggal tiga bulan Januari tahun dua ribu dua puluh dua, kami yang
bertanda tangan di bawah ini :
Nomor.KTP : 5107081809740003
Alamat : Br. Dinas Labuan Sari, Desa Tianyar Barat, Kec. Kubu, kab. Karangasem
Dalam hal ini bertindak atas nama Pemerintah Desa ( Perbekel ) berdasarkan ketentuan Perda 8
Tahun 2016 Bab V Pasal 10 ayat ( 1 ) terkait tentang pengangkatan staf pembantu.
Nomor.KTP : 5107082607840003
Pendidikan : D3
Alamat : Br. Dinas Batu Miyeh, Desa Tianyar Barat, Kec. Kubu, kab. Karangasem
Dalam hal ini bertindak atas nama diri sendiri, berdasarkan hasil penunjukan yang dilakukan
oleh perbekel untuk menjadi Kontrak Pembantu Staf Kaur Keuangan dan sebagai Operator
SISKEUDES Desa Tianyar Barat di Kantor Desa Tianyar Barat ( selanjutnya disebut pihak kedua )
Pihak Pertama dan Pihak Kedua sepakat mengikatkan diri untuk membuat surat
perjanjian kerja sebagai Staf Kaur Keuangan service di Kantor Desa Tianyar Barat dalam rangka
memperlancar urusan kegiatan dan secara umum bertanggung jawab kepada Perbekel.
Dalam rangka diangkat Tanaga Staf Kaur Keuangan di Kantor Desa Tianyar Barat, hanya
akan dilakukan selama 1 ( satu ) Tahun terhitung mulai tanggal 3 Januari s/d tanggal 31
Desember 2022 dan dapat diperpanjang setiap tahunnya sesuai dengan keuangan Desa yang
ada dan tetap mengacu pada hasil evaluasi kinerja dengan mengacu prosedur yang berlaku,
dengan ketentuan sebagai berikut :
Pasal 1
1) Pihak kedua melaksanakan tugas dan tanggung jawab sesuai bidang kegiatan secara
umum yang ada di kebersihan yang di Kantor Desa Tianyar Barat.
2) Pihak kedua dalam melaksanakan tugas-tugasnya tetap dibawah kendali Perbekel
3) Pihak Pertama dapat memerintahkan Pihak Kedua untuk melaksanakan tugas-tugas
lainnya sesuai kebutuhan pekerjaan yang ada.
Pasal 2
KEWAJIBAN
Pasal 3
( 1 ) Pihak Kedua berhak menerima imbalan kerja berupa gaji dari Pihak Pertama sebesar Rp.
2.250.000,- (dua juta dua ratus lima puluh ribu rupiah)
( 2 ) Ketentuan tata cara pembayaran gaji Pihak Kedua pada bulan pertama bertugas dan bulan
terakhir penugasan akan diperhitungkan sesuai dengan jumlah lama hari bertugas.
( 3 ) Pihak Pertama akan membayarkan gaji kepada pihak kedua selambat-lambatnya pada
setiap tanggal 10, bulan berikutnya.
( 4 ) Pihak Pertama tidak memberikan tunjangan lain kepada Pihak Kedua, seperti Tunjangan
Hari Raya, Tunjangan Kompensasi Cuti, Gaji ke-13 dan yang lainnya.
( 5 ) Pada saat hubungan kerja terakhir, Pihak Pertama tidak akan memberikan uang pesangon
ataupun status kepegawaian kepada Pihak Kedua.
Pasal 4
PEMBIAYAAN
Pembiayaan Perjanjian kerja dan gaji dibebankan kepada ADD dan Pendapatan Desa yang sah.
Pasal 5
Berakhirnya Perjanjian Kerja
( 1 ) Perjanjian Kerja berakhir apabila :
a. Pihak Kedua meninggal dunia.
b. Pihak Kedua menderita sakit tetap selama lebih dari 2 bulan yang berakibat tidak
mungkin melaksanakan pekerjaan.
a. Pihak Pertama mengajukan permohonan pengunduran diri kepada Pihak Kedua
karena alasan tertentu
b. Kondisi keuangan desa tidak memungkinkan lagi untuk menggaji
c. Melakukan pelanggaran terhadap ketentuan yang ada.
Pasal 6
PENUTUP
Demikian surat perjanjian dibuat dan ditanda tangani diatas kertas bermaterai Rp. 10.000, dan
apabila ada perselisihan ditengah jalan akan diselesaikan secara musyawarah mufakat.
Pihak I Pihak II
Nomor.KTP : 5107081809740003
Alamat : Br. Dinas Labuan Sari, Desa Tianyar Barat, Kec. Kubu, kab. Karangasem
Dalam hal ini bertindak atas nama Pemerintah Desa ( Perbekel ) berdasarkan ketentuan Perda 8
Tahun 2016 Bab V Pasal 10 ayat ( 1 ) terkait tentang pengangkatan staf pembantu.
Nomor.KTP : 5107083112990024
Pendidikan : SMA
Alamat : Br. Dinas Bengklok, Desa Tianyar Barat, Kec. Kubu, kab. Karangasem
Dalam hal ini bertindak atas nama diri sendiri, berdasarkan hasil penunjukan yang dilakukan
oleh perbekel untuk menjadi Kontrak Tenaga Administrasi BPD Desa Tianyar Barat
( selanjutnya disebut pihak kedua )
Pihak Pertama dan Pihak Kedua sepakat mengikatkan diri untuk membuat surat perjanjian kerja
sebagai Tenaga Administrasi BPD dilingkungan Desa Tianyar Barat dalam rangka memperlancar
urusan kegiatan dan secara umum bertanggung jawab kepada Perbekel.
Dalam rangka diangkat sebagai Tenaga Administrasi BPD Desa Tianyar Barat,
hanya akan dilakukan selama 1 ( satu ) Tahun terhitung mulai tanggal 1 Maret s/d tanggal 31
Desember 2022 dan dapat diperpanjang setiap tahunnya sesuai dengan keuangan Desa yang
ada dan tetap mengacu pada hasil evaluasi kinerja dengan mengacu prosedur yang berlaku,
dengan ketentuan sebagai berikut :
Pasal 1
1) Pihak kedua melaksanakan tugas dan tanggung jawab sesuai bidang kegiatan secara
umum yang ada pada Sekretariat BPD Desa Tianyar Barat
2) Pihak kedua dalam melaksanakan tugas-tugasnya tetap dibawah kendali Perbekel
3) Pihak Pertama dapat memerintahkan Pihak Kedua untuk melaksanakan tugas-tugas
lainnya sesuai kebutuhan pekerjaan yang ada.
Pasal 2
KEWAJIBAN
Pasal 4
PEMBIAYAAN
Pembiayaan Perjanjian kerja dan gaji dibebankan kepada ADD dan Pendapatan Desa yang sah.
Pasal 5
Berakhirnya Perjanjian Kerja
Pasal 6
PENUTUP
Demikian surat perjanjian dibuat dan ditanda tangani diatas kertas bermaterai Rp. 10.000, dan
apabila ada perselisihan ditengah jalan akan diselesaikan secara musyawarah mufakat.
Pihak I Pihak II
Nomor.KTP : 5107081809740003
Alamat : Br. Dinas Labuan Sari, Desa Tianyar Barat, Kec. Kubu, kab. Karangasem
Dalam hal ini bertindak atas nama Pemerintah Desa ( Perbekel ) berdasarkan ketentuan Perda 8
Tahun 2016 Bab V Pasal 10 ayat ( 1 ) terkait tentang pengangkatan staf pembantu.
Pendidikan : S1
Nomor.KTP : 5103044601940003
Alamat : Br. Dinas Labuan Sari, Desa Tianyar Barat, Kec. Kubu, kab. Karangasem
Dalam hal ini bertindak atas nama diri sendiri, berdasarkan hasil penunjukan yang dilakukan
oleh perbekel untuk menjadi Kontrak Tenaga Operator SIKS NG Desa Tianyar Barat
( selanjutnya disebut pihak kedua )
Pihak Pertama dan Pihak Kedua sepakat mengikatkan diri untuk membuat surat perjanjian kerja
sebagai Staf pembantu Kasi Kesejahtraan Desa dilingkungan Desa Tianyar Barat dalam rangka
memperlancar urusan kegiatan dan secara umum bertanggung jawab kepada Perbekel.
Pasal 1
4) Pihak kedua melaksanakan tugas dan tanggung jawab sesuai bidang kegiatan secara
umum yang ada pada bidang Kesejahtraan Desa Tianyar Barat
5) Pihak kedua dalam melaksanakan tugas-tugasnya tetap dibawah kendali Perbekel
6) Pihak Pertama dapat memerintahkan Pihak Kedua untuk melaksanakan tugas-tugas
lainnya sesuai kebutuhan pekerjaan yang ada.
Pasal 2
KEWAJIBAN
Pasal 4
PEMBIAYAAN
Pembiayaan Perjanjian kerja dan gaji dibebankan kepada APBDesa Tianyar Barat dan
Pendapatan Desa yang sah.
Pasal 5
Berakhirnya Perjanjian Kerja
Pasal 6
PENUTUP
Demikian surat perjanjian dibuat dan ditanda tangani diatas kertas bermaterai Rp. 10.000, dan
apabila ada perselisihan ditengah jalan akan diselesaikan secara musyawarah mufakat.
Pihak I Pihak II
Nomor.KTP : 5107081104680001
Alamat : Br. Dinas Munti Gunung, Desa Tianyar Barat, Kec. Kubu,
Kab. Karangasem
Dalam hal ini bertindak atas nama Pemerintah Desa ( Perbekel ) berdasarkan ketentuan Perda 8
Tahun 2016 Bab V Pasal 10 ayat ( 1 ) terkait tentang pengangkatan staf pembantu.
Pendidikan : SMK
Nomor.KTP : 5107085106040001
Alamat : Br. Dinas Munti Gunung, Desa Tianyar Barat, Kec. Kubu,
Kab. Karangasem
Dalam hal ini bertindak atas nama diri sendiri, berdasarkan hasil penunjukan yang dilakukan
oleh perbekel untuk menjadi Kontrak Staf Kasi Kesrejahtraan Desa Tianyar Barat ( selanjutnya
disebut pihak kedua )
Pihak Pertama dan Pihak Kedua sepakat mengikatkan diri untuk membuat surat perjanjian kerja
sebagai Staf pembantu Kasi Kesejahtraan Desa dilingkungan Desa Tianyar Barat dalam rangka
memperlancar urusan kegiatan dan secara umum bertanggung jawab kepada Perbekel.
Dalam rangka diangkat sebagai Pengelola Perpustakaan Desa Tianyar Barat,
hanya akan dilakukan selama 4 ( empat ) Bulan terhitung mulai tanggal 20 September s/d
tanggal 31 Desember 2022 dan dapat diperpanjang setiap tahunnya sesuai dengan keuangan
Desa yang ada dan tetap mengacu pada hasil evaluasi kinerja dengan mengacu prosedur yang
berlaku, dengan ketentuan sebagai berikut :
Pasal 1
1) Pihak kedua melaksanakan tugas dan tanggung jawab sesuai bidang kegiatan secara
umum yang ada pada bidang Kesejahtraan Desa Tianyar Barat
2) Pihak kedua dalam melaksanakan tugas-tugasnya tetap dibawah kendali Perbekel
3) Pihak Pertama dapat memerintahkan Pihak Kedua untuk melaksanakan tugas-tugas
lainnya sesuai kebutuhan pekerjaan yang ada.
Pasal 2
KEWAJIBAN
Pasal 4
PEMBIAYAAN
Pembiayaan Perjanjian kerja dan gaji dibebankan kepada APBDesa Tianyar Barat dan
Pendapatan Desa yang sah.
Pasal 5
Berakhirnya Perjanjian Kerja
Pasal 6
PENUTUP
Demikian surat perjanjian dibuat dan ditanda tangani diatas kertas bermaterai Rp. 10.000, dan
apabila ada perselisihan ditengah jalan akan diselesaikan secara musyawarah mufakat.
Pihak I Pihak II
Pada hari ini Senin tanggal empat bulan Januari tahun dua ribu dua puluh satu, kami
yang bertanda tangan di bawah ini :
Nomor.KTP : 5107081607820002
Alamat : Br. Dinas Muntigunung, Desa Tianyar Barat, Kec. Kubu, kab. Karangasem
Dalam hal ini bertindak atas nama Pemerintah Desa ( Perbekel ) berdasarkan ketentuan Perda 8
Tahun 2016 Bab V Pasal 10 ayat ( 1 ) terkait tentang pengangkatan staf pembantu.
Nomor.KTP : 5107086405830001
Alamat : Br. Dinas Kerta Buana, Desa Tianyar Barat, Kec. Kubu, kab. Karangasem
Dalam hal ini bertindak atas nama diri sendiri, berdasarkan hasil penunjukan yang dilakukan
oleh perbekel untuk menjadi Tanaga Clearning service di Kantor Desa Tianyar Barat
( selanjutnya disebut pihak kedua )
Pihak Pertama dan Pihak Kedua sepakat mengikatkan diri untuk membuat surat
perjanjian kerja sebagai Tanaga Clearning service di Kantor Desa Tianyar Barat dalam rangka
memperlancar urusan kegiatan dan secara umum bertanggung jawab kepada Perbekel.
Dalam rangka diangkat Tanaga Clearning service di Kantor Desa Tianyar Barat, hanya
akan dilakukan selama 1 ( satu ) Tahun terhitung mulai tanggal 4 Januari s/d tanggal 31
Desember 2021 dan bisa diperpanjang setiap tahunnya sesuai dengan keuangan Desa yang ada
dan tetap mengacu pada hasil evaluasi kinerja dengan mengacu prosedur yang berlaku, dengan
ketentuan sebagai berikut :
Pasal 1
4) Pihak kedua melaksanakan tugas dan tanggung jawab sesuai bidang kegiatan secara
umum yang ada di kebersihan yang di Kantor Desa Tianyar Barat.
5) Pihak kedua dalam melaksanakan tugas-tugasnya tetap dibawah kendali Perbekel
6) Pihak Pertama dapat memerintahkan Pihak Kedua untuk melaksanakan tugas-tugas
lainnya sesuai kebutuhan pekerjaan yang ada.
Pasal 2
KEWAJIBAN
Pasal 3
( 1 ) Pihak Kedua berhak menerima imbalan kerja berupa gaji dari Pihak Pertama sebesar Rp.
1.000.000,- (Satu juta rupiah)
( 2 ) Ketentuan tata cara pembayaran gaji Pihak Kedua pada bulan pertama bertugas dan bulan
terakhir penugasan akan diperhitungkan sesuai dengan jumlah lama hari bertugas.
( 3 ) Pihak Pertama akan membayarkan gaji kepada pihak kedua selambat-lambatnya pada
setiap tanggal 10, bulan berikutnya.
( 4 ) Pihak Pertama tidak memberikan tunjangan lain kepada Pihak Kedua, seperti Tunjangan
Hari Raya, Tunjangan Kompensasi Cuti, Gaji ke-13 dan yang lainnya.
( 5 ) Pada saat hubungan kerja terakhir, Pihak Pertama tidak akan memberikan uang pesangon
ataupun status kepegawaian kepada Pihak Kedua.
Pasal 4
PEMBIAYAAN
Pembiayaan Perjanjian kerja dan gaji dibebankan kepada ADD dan Pendapatan Desa yang sah.
Pasal 5
Berakhirnya Perjanjian Kerja
( 1 ) Perjanjian Kerja berakhir apabila :
f. Pihak Kedua meninggal dunia.
g. Pihak Kedua menderita sakit tetap selama lebih dari 2 bulan yang berakibat tidak
mungkin melaksanakan pekerjaan.
h. Pihak Pertama mengajukan permohonan pengunduran diri kepada Pihak Kedua
karena alasan tertentu
i. Kondisi keuangan desa tidak memungkinkan lagi untuk menggaji
j. Melakukan pelanggaran terhadap ketentuan yang ada.
Pasal 6
PENUTUP
Demikian surat perjanjian dibuat dan ditanda tangani diatas kertas bermaterai 6000, dan
apabila ada perselisihan ditengah jalan akan diselesaikan secara musyawarah mufakat.
Pihak I Pihak II
Nomor.KTP : 5107081607820002
Alamat : Br. Dinas Muntigunung, Desa Tianyar Barat, Kec. Kubu, kab. Karangasem
Dalam hal ini bertindak atas nama Pemerintah Desa ( Perbekel ) berdasarkan ketentuan Perda 8
Tahun 2016 Bab V Pasal 10 ayat ( 1 ) terkait tentang pengangkatan staf pembantu.
Nomor.KTP : 5107081407820004
Alamat : Br. Dinas Kerta Buana, Desa Tianyar Barat, Kec. Kubu, kab. Karangasem
Dalam hal ini bertindak atas nama diri sendiri, berdasarkan hasil penunjukan yang dilakukan
oleh perbekel untuk menjadi Pengelola Perpustakaan Desa Tianyar Barat ( selanjutnya disebut
pihak kedua )
Pihak Pertama dan Pihak Kedua sepakat mengikatkan diri untuk membuat surat perjanjian kerja
sebagai Pengelola Perpustakaan Desa dilingkungan Desa Tianyar Barat dalam rangka
memperlancar urusan kegiatan dan secara umum bertanggung jawab kepada Perbekel.
7) Pihak kedua melaksanakan tugas dan tanggung jawab sesuai bidang kegiatan secara
umum yang ada pada perpustakaan Desa Tianyar Barat
8) Pihak kedua dalam melaksanakan tugas-tugasnya tetap dibawah kendali Perbekel
9) Pihak Pertama dapat memerintahkan Pihak Kedua untuk melaksanakan tugas-tugas
lainnya sesuai kebutuhan pekerjaan yang ada.
Pasal 2
KEWAJIBAN
Pasal 4
PEMBIAYAAN
Pembiayaan Perjanjian kerja dan gaji dibebankan kepada ADD dan Pendapatan Desa yang sah.
Pasal 5
Berakhirnya Perjanjian Kerja
Pasal 6
PENUTUP
Demikian surat perjanjian dibuat dan ditanda tangani diatas kertas bermaterai 6000, dan
apabila ada perselisihan ditengah jalan akan diselesaikan secara musyawarah mufakat.
Pihak I Pihak II