PEMERINTAH KOTA TASIKMALAYA

UPTD PUSKESMASINDIHIANG
Jln. Brigjen Wasita Kusuma (Komplek Pasar Baru Indihiang)
E-mail:pkmindihiang@gmail.com
TASIKMALAYA

BUKTI ANALISA PERBAIKAN KINERJA PELAYANAN (FISHBONE)

UPTD PUSKESMAS INDIHIANG
TAHUN 2021
NAMA PROGRAM :
BULAN :

NO JENIS KEGIATAN MASALAH MANUSIA METODE LINGKUNGAN

Tasikmalaya, 2021
Mengetahui
Kepala UPTD Puskesmas Indihiang PJ UKM Esensial/Pengembangan

Dewi Puspa, dr (_______________________)

NIP. 19740412 200701 2 016 NIP.
TAH KOTA TASIKMALAYA
SKESMASINDIHIANG
usuma (Komplek Pasar Baru Indihiang)
il:pkmindihiang@gmail.com
TASIKMALAYA
Kode Pos 46151

RBAIKAN KINERJA PELAYANAN (FISHBONE)

D PUSKESMAS INDIHIANG
TAHUN 2021

DANA SARANA RTL

Pelaksana Program

(_________________________)
NIP.
 PEMERINTAH KOTA TASIKMALAYA
UPTD PUSKESMASINDIHIANG
Jln. Brigjen Wasita Kusuma (Komplek Pasar Baru Indihiang)
E-mail:pkmindihiang@gmail.com
TASIKMALAYA
Kode Pos 46151

BUKTI ANALISA PERBAIKAN KINERJA PELAYANAN (FISHBONE)

UPTD PUSKESMAS INDIHIANG
TAHUN 2021
NAMA PROGRAM : Upaya Kesehatan Kerja
BULAN : Januari

NO JENIS KEGIATAN MASALAH MANUSIA METODE LINGKUNGAN DANA SARANA RTL

Jumlah Pos Upaya Kesehatan Kerja

1 (UKK) yang terbentuk di Wilayah Target telah tercapai
Kerja Puskesmas

Persentase pekerja informal yang Masih kurangnya

Target belum tercapai karena masih Masih dalam masa peralihan pengetahuan petugas Adanya ketidakpedulian para pemilik Kurangnya alat-alat Pembinaan dilakukan minimal sebulan
2 mendapatkan layanan kesehatan dalam masa peralihan penanggungjawab program tentang tata cara pabrik sehingga sulit mencari waktu Tidak adanya sumber dana pendukung dalam sekali dengan melakukan kerjasama
kerja di Pos UKK wilayah kerja penanggungjawab program dan masih tahap adaptasi pelaksanaan program yang sesuai untuk pelaksanaan kegiatan melakukan kegiatan antar sektor baik pemilik, pekerja,
kader dan para programer yang lain.
Puskesmas UKK

Tasikmalaya, Januari 2021

Mengetahui
Kepala UPTD Puskesmas Indihiang PJ UKM Esensial/Pengembangan Pelaksana Program

Dewi Puspa, dr Herna Novitawati, A.Md.Far apt. Rizky Ramdhani, S.Farm

NIP. 19740412 200701 2 016 NIP. 19891128 201001 2 001 NIP. 19940219 202012 1 002
 PEMERINTAH KOTA TASIKMALAYA
UPTD PUSKESMASINDIHIANG
Jln. Brigjen Wasita Kusuma (Komplek Pasar Baru Indihiang)
E-mail:pkmindihiang@gmail.com
TASIKMALAYA

BUKTI ANALISA PERBAIKAN KINERJA PELAYANAN (FISHBONE)

UPTD PUSKESMAS INDIHIANG
TAHUN 2021
NAMA PROGRAM : Upaya Kesehatan Kerja
BULAN : Februari

NO JENIS KEGIATAN MASALAH MANUSIA METODE LINGKUNGAN DANA

Jumlah Pos Upaya Kesehatan Kerja

1 (UKK) yang terbentuk di Wilayah Target telah tercapai
Kerja Puskesmas

Persentase pekerja informal yang Kurangnya SDM didalam Masih kurangnya

2 mendapatkan layanan kesehatan
kerja di Pos UKK wilayah kerja
Puskesmas
Target belum tercapai karena
program belum berjalan
menjalankan program karena pengetahuan petugas Adanya ketidakpedulian para pemilik
jumlah SDM tidak sebanding dan kader tentang tata pabrik sehingga sulit mencari waktu Tidak adanya sumber dana
dengan pekerjaan yang harus cara pelaksanaan yang sesuai untuk dilakukan untuk pelaksanaan kegiatan
pembinaan
dilakukan program UKK

Mengetahui
Kepala UPTD Puskesmas Indihiang PJ UKM Esensial/Pengembangan

Dewi Puspa, dr Herna Novitawati, A.Md.Far

NIP. 19740412 200701 2 016 NIP. 19891128 201001 2 001
AH KOTA TASIKMALAYA
KESMASINDIHIANG
suma (Komplek Pasar Baru Indihiang)
pkmindihiang@gmail.com
TASIKMALAYA
Kode Pos 46151

AIKAN KINERJA PELAYANAN (FISHBONE)

PUSKESMAS INDIHIANG
TAHUN 2021

SARANA RTL

Kurangnya alat-alat Pembinaan dilakukan minimal sebulan

pendukung dalam sekali dengan melakukan kerjasama
melakukan kegiatan antar sektor baik pemilik, pekerja,
kader dan para programer yang lain.

Tasikmalaya, Februari 2021

Pelaksana Program

apt. Rizky Ramdhani, S.Farm

NIP. 19940219 202012 1 002
 PEMERINTAH KOTA TASIKMALAYA
UPTD PUSKESMASINDIHIANG
Jln. Brigjen Wasita Kusuma (Komplek Pasar Baru Indihiang)
E-mail:pkmindihiang@gmail.com
TASIKMALAYA

BUKTI ANALISA PERBAIKAN KINERJA PELAYANAN (FISHBONE)

UPTD PUSKESMAS INDIHIANG
TAHUN 2021
NAMA PROGRAM : Upaya Kesehatan Kerja
BULAN : Maret

NO JENIS KEGIATAN MASALAH MANUSIA METODE LINGKUNGAN DANA

Jumlah Pos Upaya Kesehatan Kerja

1 (UKK) yang terbentuk di Wilayah Target telah tercapai
Kerja Puskesmas

Beban kerja yang ada tidak

Persentase pekerja informal yang
2 mendapatkan layanan kesehatan
kerja di Pos UKK wilayah kerja
Puskesmas
Program sudah berjalan, namun
masih ada sebanyak 88.63% target
yang belum tercapai
sebanding dengan SDM Masih kurangnya Adanya ketidakpedulian para pemilik
dalam program UKK, karena pengetahuan petugas pabrik sehingga sulit mencari waktu Tidak adanya sumber dana
masih banyak tugas lain dan kader tentang tata
yang sesuai untuk dilakukan untuk pelaksanaan kegiatan
selain melaksanakan cara pelaksanaan pembinaan
program UKK sehingga program UKK
petugas kelelahan

Mengetahui
Kepala UPTD Puskesmas Indihiang PJ UKM Esensial/Pengembangan

Dewi Puspa, dr Herna Novitawati, A.Md.Far

NIP. 19740412 200701 2 016 NIP. 19891128 201001 2 001
AH KOTA TASIKMALAYA
KESMASINDIHIANG
suma (Komplek Pasar Baru Indihiang)
pkmindihiang@gmail.com
TASIKMALAYA
Kode Pos 46151

AIKAN KINERJA PELAYANAN (FISHBONE)

PUSKESMAS INDIHIANG
TAHUN 2021

SARANA RTL

Pembinaan dilakukan minimal sebulan

Kurangnya alat-alat sekali dengan melakukan kerjasama
pendukung dalam antar sektor baik pemilik, pekerja,
melakukan kegiatan kader dan para programer yang lain.

Tasikmalaya, Maret 2021

Pelaksana Program

apt. Rizky Ramdhani, S.Farm

NIP. 19940219 202012 1 002
 PEMERINTAH KOTA TASIKMALAYA
UPTD PUSKESMASINDIHIANG
Jln. Brigjen Wasita Kusuma (Komplek Pasar Baru Indihiang)
E-mail:pkmindihiang@gmail.com
TASIKMALAYA

BUKTI ANALISA PERBAIKAN KINERJA PELAYANAN (FISHBONE)

UPTD PUSKESMAS INDIHIANG
TAHUN 2021
NAMA PROGRAM : Upaya Kesehatan Kerja
BULAN : April

NO JENIS KEGIATAN MASALAH MANUSIA METODE LINGKUNGAN DANA

Jumlah Pos Upaya Kesehatan Kerja

1 (UKK) yang terbentuk di Wilayah Target telah tercapai
Kerja Puskesmas

Beban kerja yang ada tidak

Persentase pekerja informal yang
2 mendapatkan layanan kesehatan
kerja di Pos UKK wilayah kerja
Puskesmas
Program sudah berjalan, namun
masih ada sebanyak 88.63% target
yang belum tercapai
sebanding dengan SDM Masih kurangnya Adanya ketidakpedulian para pemilik
dalam program UKK, karena pengetahuan petugas pabrik sehingga sulit mencari waktu Tidak adanya sumber dana
masih banyak tugas lain dan kader tentang tata
yang sesuai untuk dilakukan untuk pelaksanaan kegiatan
selain melaksanakan cara pelaksanaan pembinaan
program UKK sehingga program UKK
petugas kelelahan

Mengetahui
Kepala UPTD Puskesmas Indihiang PJ UKM Esensial/Pengembangan

Dewi Puspa, dr Herna Novitawati, A.Md.Far

NIP. 19740412 200701 2 016 NIP. 19891128 201001 2 001
AH KOTA TASIKMALAYA
KESMASINDIHIANG
suma (Komplek Pasar Baru Indihiang)
pkmindihiang@gmail.com
TASIKMALAYA
Kode Pos 46151

AIKAN KINERJA PELAYANAN (FISHBONE)

PUSKESMAS INDIHIANG
TAHUN 2021

SARANA RTL

Pembinaan dilakukan minimal sebulan

Kurangnya alat-alat sekali dengan melakukan kerjasama
pendukung dalam antar sektor baik pemilik, pekerja,
melakukan kegiatan kader dan para programer yang lain.

Tasikmalaya, April 2021

Pelaksana Program

apt. Rizky Ramdhani, S.Farm

NIP. 19940219 202012 1 002
 PEMERINTAH KOTA TASIKMALAYA
UPTD PUSKESMASINDIHIANG
Jln. Brigjen Wasita Kusuma (Komplek Pasar Baru Indihiang)
E-mail:pkmindihiang@gmail.com
TASIKMALAYA

BUKTI ANALISA PERBAIKAN KINERJA PELAYANAN (FISHBONE)

UPTD PUSKESMAS INDIHIANG
TAHUN 2021
NAMA PROGRAM : Upaya Kesehatan Kerja
BULAN : Mei

NO JENIS KEGIATAN MASALAH MANUSIA METODE LINGKUNGAN DANA

Jumlah Pos Upaya Kesehatan Kerja

1 (UKK) yang terbentuk di Wilayah Target telah tercapai
Kerja Puskesmas

Persentase pekerja informal yang
2 mendapatkan layanan kesehatan
kerja di Pos UKK wilayah kerja
Puskesmas
Petugas merasa kelelahan Masih kurangnya Adanya ketidakpedulian para pemilik
Program sudah berjalan, namun karena melakukan pelayanan pengetahuan petugas
masih ada sebanyak 88.63% target kepada pasien sehingga dan kader tentang tata
pabrik dan para pekerja sehingga Tidak adanya sumber dana
sulit mencari waktu yang sesuai untuk pelaksanaan kegiatan
yang belum tercapai dalam melaksanakan cara pelaksanaan untuk dilakukan pembinaan
program menjadi terhambat program UKK

Mengetahui
Kepala UPTD Puskesmas Indihiang PJ UKM Esensial/Pengembangan

Dewi Puspa, dr Herna Novitawati, A.Md.Far

NIP. 19740412 200701 2 016 NIP. 19891128 201001 2 001
AH KOTA TASIKMALAYA
KESMASINDIHIANG
suma (Komplek Pasar Baru Indihiang)
pkmindihiang@gmail.com
TASIKMALAYA
Kode Pos 46151

AIKAN KINERJA PELAYANAN (FISHBONE)

PUSKESMAS INDIHIANG
TAHUN 2021

SARANA RTL

Kurangnya alat-alat
pendukung dalam Pembinaan dilakukan minimal sebulan
melakukan kegiatan sekali dengan melakukan kerjasama
dan tempat antar sektor baik pemilik, pekerja,
melakukan kader dan para programer yang lain.
pemeriksaan

Tasikmalaya, Mei 2021

Pelaksana Program

apt. Rizky Ramdhani, S.Farm

NIP. 19940219 202012 1 002
 PEMERINTAH KOTA TASIKMALAYA
UPTD PUSKESMASINDIHIANG
Jln. Brigjen Wasita Kusuma (Komplek Pasar Baru Indihiang)
E-mail:pkmindihiang@gmail.com
TASIKMALAYA

BUKTI ANALISA PERBAIKAN KINERJA PELAYANAN (FISHBONE)

UPTD PUSKESMAS INDIHIANG
TAHUN 2021
NAMA PROGRAM : Upaya Kesehatan Kerja
BULAN : Juni

NO JENIS KEGIATAN MASALAH MANUSIA METODE LINGKUNGAN

Jumlah Pos Upaya Kesehatan Kerja

1 (UKK) yang terbentuk di Wilayah Target telah tercapai
Kerja Puskesmas

Adanya ketidakpedulian para pemilik

Persentase pekerja informal yang
2 mendapatkan layanan kesehatan
kerja di Pos UKK wilayah kerja
Puskesmas
Petugas merasa kelelahan Masih kurangnya
Program sudah berjalan, namun karena melakukan pelayanan pengetahuan petugas
masih ada sebanyak 88.63% pekerja
kepada pasien sehingga dan kader tentang tata
yang belum dilakukan pengecekan
kesehatan dalam melaksanakan cara pelaksanaan
program menjadi terhambat program UKK
pabrik dan para pekerja sehingga
sulit mencari waktu yang sesuai
untuk dilakukan pembinaan
ditambah lagi adanya kekhawatiran
para pekerja ditengah pandemi yang
belum berakhir

Mengetahui
Kepala UPTD Puskesmas Indihiang PJ UKM Esensial/Pengembangan

Dewi Puspa, dr Herna Novitawati, A.Md.Far

NIP. 19740412 200701 2 016 NIP. 19891128 201001 2 001
MERINTAH KOTA TASIKMALAYA
D PUSKESMASINDIHIANG
asita Kusuma (Komplek Pasar Baru Indihiang)
E-mail:pkmindihiang@gmail.com
TASIKMALAYA
Kode Pos 46151

ALISA PERBAIKAN KINERJA PELAYANAN (FISHBONE)

UPTD PUSKESMAS INDIHIANG
TAHUN 2021

DANA SARANA RTL

Kurangnya alat-alat
pendukung dalam Pembinaan dilakukan minimal sebulan
Tidak adanya sumber dana melakukan kegiatan sekali dengan melakukan kerjasama
untuk pelaksanaan kegiatan dan tempat antar sektor baik pemilik, pekerja,
melakukan kader dan para programer yang lain.
pemeriksaan

Tasikmalaya, Juni 2021

Pelaksana Program

apt. Rizky Ramdhani, S.Farm

NIP. 19940219 202012 1 002
 PEMERINTAH KOTA TASIKMALAYA
UPTD PUSKESMASINDIHIANG
Jln. Brigjen Wasita Kusuma (Komplek Pasar Baru Indihiang)
E-mail:pkmindihiang@gmail.com
TASIKMALAYA

BUKTI ANALISA PERBAIKAN KINERJA PELAYANAN (FISHBONE)

UPTD PUSKESMAS INDIHIANG
TAHUN 2021
NAMA PROGRAM : Upaya Kesehatan Kerja
BULAN : Juli

NO JENIS KEGIATAN MASALAH MANUSIA METODE LINGKUNGAN

Jumlah Pos Upaya Kesehatan Kerja

1 (UKK) yang terbentuk di Wilayah Target telah tercapai
Kerja Puskesmas

Adanya ketidakpedulian para pemilik

Persentase pekerja informal yang
2 mendapatkan layanan kesehatan
kerja di Pos UKK wilayah kerja
Puskesmas
Petugas merasa kelelahan Masih kurangnya
Program sudah berjalan, namun karena melakukan pelayanan pengetahuan petugas
masih ada sebanyak 88.63% pekerja
kepada pasien sehingga dan kader tentang tata
yang belum dilakukan pengecekan
kesehatan dalam melaksanakan cara pelaksanaan
program menjadi terhambat program UKK
pabrik dan para pekerja sehingga
sulit mencari waktu yang sesuai
untuk dilakukan pembinaan
ditambah lagi adanya kekhawatiran
para pekerja ditengah pandemi yang
belum berakhir

Mengetahui
Kepala UPTD Puskesmas Indihiang PJ UKM Esensial/Pengembangan

Dewi Puspa, dr Herna Novitawati, A.Md.Far

NIP. 19740412 200701 2 016 NIP. 19891128 201001 2 001
MERINTAH KOTA TASIKMALAYA
D PUSKESMASINDIHIANG
asita Kusuma (Komplek Pasar Baru Indihiang)
E-mail:pkmindihiang@gmail.com
TASIKMALAYA
Kode Pos 46151

ALISA PERBAIKAN KINERJA PELAYANAN (FISHBONE)

UPTD PUSKESMAS INDIHIANG
TAHUN 2021

DANA SARANA RTL

Kurangnya alat-alat
pendukung dalam Pembinaan dilakukan minimal sebulan
Tidak adanya sumber dana melakukan kegiatan sekali dengan melakukan kerjasama
untuk pelaksanaan kegiatan dan tempat antar sektor baik pemilik, pekerja,
melakukan kader dan para programer yang lain.
pemeriksaan

Tasikmalaya, Juli 2021

Pelaksana Program

apt. Rizky Ramdhani, S.Farm

NIP. 19940219 202012 1 002
 PEMERINTAH KOTA TASIKMALAYA
UPTD PUSKESMASINDIHIANG
Jln. Brigjen Wasita Kusuma (Komplek Pasar Baru Indihiang)
E-mail:pkmindihiang@gmail.com
TASIKMALAYA

BUKTI ANALISA PERBAIKAN KINERJA PELAYANAN (FISHBONE)

UPTD PUSKESMAS INDIHIANG
TAHUN 2021
NAMA PROGRAM : Upaya Kesehatan Kerja
BULAN : Agustus

NO JENIS KEGIATAN MASALAH MANUSIA METODE LINGKUNGAN

Jumlah Pos Upaya Kesehatan Kerja

1 (UKK) yang terbentuk di Wilayah Target telah tercapai
Kerja Puskesmas

Adanya ketidakpedulian para pemilik

Persentase pekerja informal yang
2 mendapatkan layanan kesehatan
kerja di Pos UKK wilayah kerja
Puskesmas
Petugas merasa kelelahan Masih kurangnya
Program sudah berjalan, namun karena melakukan pelayanan pengetahuan petugas
masih ada sebanyak 88.63% pekerja
kepada pasien sehingga dan kader tentang tata
yang belum dilakukan pengecekan
kesehatan dalam melaksanakan cara pelaksanaan
program menjadi terhambat program UKK
pabrik dan para pekerja sehingga
sulit mencari waktu yang sesuai
untuk dilakukan pembinaan
ditambah lagi adanya kekhawatiran
para pekerja ditengah pandemi yang
belum berakhir

Mengetahui
Kepala UPTD Puskesmas Indihiang PJ UKM Esensial/Pengembangan

Dewi Puspa, dr Herna Novitawati, A.Md.Far

NIP. 19740412 200701 2 016 NIP. 19891128 201001 2 001
MERINTAH KOTA TASIKMALAYA
D PUSKESMASINDIHIANG
asita Kusuma (Komplek Pasar Baru Indihiang)
E-mail:pkmindihiang@gmail.com
TASIKMALAYA
Kode Pos 46151

ALISA PERBAIKAN KINERJA PELAYANAN (FISHBONE)

UPTD PUSKESMAS INDIHIANG
TAHUN 2021

DANA SARANA RTL

Kurangnya alat-alat
pendukung dalam Pembinaan dilakukan minimal sebulan
Tidak adanya sumber dana melakukan kegiatan sekali dengan melakukan kerjasama
untuk pelaksanaan kegiatan dan tempat antar sektor baik pemilik, pekerja,
melakukan kader dan para programer yang lain.
pemeriksaan

Tasikmalaya, Agustus 2021

Pelaksana Program

apt. Rizky Ramdhani, S.Farm

NIP. 19940219 202012 1 002
 PEMERINTAH KOTA TASIKMALAYA
UPTD PUSKESMASINDIHIANG
Jln. Brigjen Wasita Kusuma (Komplek Pasar Baru Indihiang)
E-mail:pkmindihiang@gmail.com
TASIKMALAYA

BUKTI ANALISA PERBAIKAN KINERJA PELAYANAN (FISHBONE)

UPTD PUSKESMAS INDIHIANG
TAHUN 2021
NAMA PROGRAM : Upaya Kesehatan Kerja
BULAN : September

NO JENIS KEGIATAN MASALAH MANUSIA METODE LINGKUNGAN

Jumlah Pos Upaya Kesehatan Kerja

1 (UKK) yang terbentuk di Wilayah Target telah tercapai
Kerja Puskesmas

Adanya ketidakpedulian para pemilik

Persentase pekerja informal yang
2 mendapatkan layanan kesehatan
kerja di Pos UKK wilayah kerja
Puskesmas
Petugas merasa kelelahan Masih kurangnya
Program sudah berjalan, namun karena melakukan pelayanan pengetahuan petugas
masih ada sebanyak 88.63% pekerja
kepada pasien sehingga dan kader tentang tata
yang belum dilakukan pengecekan
kesehatan dalam melaksanakan cara pelaksanaan
program menjadi terhambat program UKK
pabrik dan para pekerja sehingga
sulit mencari waktu yang sesuai
untuk dilakukan pembinaan
ditambah lagi adanya kekhawatiran
para pekerja ditengah pandemi yang
belum berakhir

Mengetahui
Kepala UPTD Puskesmas Indihiang PJ UKM Esensial/Pengembangan

Dewi Puspa, dr Herna Novitawati, A.Md.Far

NIP. 19740412 200701 2 016 NIP. 19891128 201001 2 001
MERINTAH KOTA TASIKMALAYA
D PUSKESMASINDIHIANG
asita Kusuma (Komplek Pasar Baru Indihiang)
E-mail:pkmindihiang@gmail.com
TASIKMALAYA
Kode Pos 46151

ALISA PERBAIKAN KINERJA PELAYANAN (FISHBONE)

UPTD PUSKESMAS INDIHIANG
TAHUN 2021

DANA SARANA RTL

Kurangnya alat-alat
pendukung dalam Pembinaan dilakukan minimal sebulan
Tidak adanya sumber dana melakukan kegiatan sekali dengan melakukan kerjasama
untuk pelaksanaan kegiatan dan tempat antar sektor baik pemilik, pekerja,
melakukan kader dan para programer yang lain.
pemeriksaan

Tasikmalaya, September 2021

Pelaksana Program

apt. Rizky Ramdhani, S.Farm

NIP. 19940219 202012 1 002
 PEMERINTAH KOTA TASIKMALAYA
UPTD PUSKESMASINDIHIANG
Jln. Brigjen Wasita Kusuma (Komplek Pasar Baru Indihiang)
E-mail:pkmindihiang@gmail.com
TASIKMALAYA

BUKTI ANALISA PERBAIKAN KINERJA PELAYANAN (FISHBONE)

UPTD PUSKESMAS INDIHIANG
TAHUN 2021
NAMA PROGRAM : Upaya Kesehatan Kerja
BULAN : Oktober

NO JENIS KEGIATAN MASALAH MANUSIA METODE LINGKUNGAN

Jumlah Pos Upaya Kesehatan Kerja

1 (UKK) yang terbentuk di Wilayah Target telah tercapai
Kerja Puskesmas

Adanya ketidakpedulian para pemilik

Persentase pekerja informal yang
2 mendapatkan layanan kesehatan
kerja di Pos UKK wilayah kerja
Puskesmas
Petugas merasa kelelahan Masih kurangnya
Program sudah berjalan, namun karena melakukan pelayanan pengetahuan petugas
masih ada sebanyak 88.63% pekerja
kepada pasien sehingga dan kader tentang tata
yang belum dilakukan pengecekan
kesehatan dalam melaksanakan cara pelaksanaan
program menjadi terhambat program UKK
pabrik dan para pekerja sehingga
sulit mencari waktu yang sesuai
untuk dilakukan pembinaan
ditambah lagi adanya kekhawatiran
para pekerja ditengah pandemi yang
belum berakhir

Mengetahui
Kepala UPTD Puskesmas Indihiang PJ UKM Esensial/Pengembangan

Dewi Puspa, dr Herna Novitawati, A.Md.Far

NIP. 19740412 200701 2 016 NIP. 19891128 201001 2 001
MERINTAH KOTA TASIKMALAYA
D PUSKESMASINDIHIANG
asita Kusuma (Komplek Pasar Baru Indihiang)
E-mail:pkmindihiang@gmail.com
TASIKMALAYA
Kode Pos 46151

ALISA PERBAIKAN KINERJA PELAYANAN (FISHBONE)

UPTD PUSKESMAS INDIHIANG
TAHUN 2021

DANA SARANA RTL

Kurangnya alat-alat
pendukung dalam Pembinaan dilakukan minimal sebulan
Tidak adanya sumber dana melakukan kegiatan sekali dengan melakukan kerjasama
untuk pelaksanaan kegiatan dan tempat antar sektor baik pemilik, pekerja,
melakukan kader dan para programer yang lain.
pemeriksaan

Tasikmalaya, Oktober 2021

Pelaksana Program

apt. Rizky Ramdhani, S.Farm

NIP. 19940219 202012 1 002
 PEMERINTAH KOTA TASIKMALAYA
UPTD PUSKESMASINDIHIANG
Jln. Brigjen Wasita Kusuma (Komplek Pasar Baru Indihiang)
E-mail:pkmindihiang@gmail.com
TASIKMALAYA

BUKTI ANALISA PERBAIKAN KINERJA PELAYANAN (FISHBONE)

UPTD PUSKESMAS INDIHIANG
TAHUN 2021
NAMA PROGRAM : Upaya Kesehatan Kerja
BULAN : November

NO JENIS KEGIATAN MASALAH MANUSIA METODE LINGKUNGAN

Jumlah Pos Upaya Kesehatan Kerja

1 (UKK) yang terbentuk di Wilayah Target telah tercapai
Kerja Puskesmas

Adanya ketidakpedulian para pemilik

Persentase pekerja informal yang
2 mendapatkan layanan kesehatan
kerja di Pos UKK wilayah kerja
Puskesmas
Petugas merasa kelelahan Masih kurangnya
Program sudah berjalan, namun karena melakukan pelayanan pengetahuan petugas
masih ada sebanyak 88.63% pekerja
kepada pasien sehingga dan kader tentang tata
yang belum dilakukan pengecekan
kesehatan dalam melaksanakan cara pelaksanaan
program menjadi terhambat program UKK
pabrik dan para pekerja sehingga
sulit mencari waktu yang sesuai
untuk dilakukan pembinaan
ditambah lagi adanya kekhawatiran
para pekerja ditengah pandemi yang
belum berakhir

Mengetahui
Kepala UPTD Puskesmas Indihiang PJ UKM Esensial/Pengembangan

Dewi Puspa, dr Herna Novitawati, A.Md.Far

NIP. 19740412 200701 2 016 NIP. 19891128 201001 2 001
MERINTAH KOTA TASIKMALAYA
D PUSKESMASINDIHIANG
asita Kusuma (Komplek Pasar Baru Indihiang)
E-mail:pkmindihiang@gmail.com
TASIKMALAYA
Kode Pos 46151

ALISA PERBAIKAN KINERJA PELAYANAN (FISHBONE)

UPTD PUSKESMAS INDIHIANG
TAHUN 2021

DANA SARANA RTL

Kurangnya alat-alat
pendukung dalam Pembinaan dilakukan minimal sebulan
Tidak adanya sumber dana melakukan kegiatan sekali dengan melakukan kerjasama
untuk pelaksanaan kegiatan dan tempat antar sektor baik pemilik, pekerja,
melakukan kader dan para programer yang lain.
pemeriksaan

Tasikmalaya, November 2021

Pelaksana Program

apt. Rizky Ramdhani, S.Farm

NIP. 19940219 202012 1 002
 PEMERINTAH KOTA TASIKMALAYA
UPTD PUSKESMASINDIHIANG
Jln. Brigjen Wasita Kusuma (Komplek Pasar Baru Indihiang)
E-mail:pkmindihiang@gmail.com
TASIKMALAYA

BUKTI ANALISA PERBAIKAN KINERJA PELAYANAN (FISHBONE)

UPTD PUSKESMAS INDIHIANG
TAHUN 2021
NAMA PROGRAM : Upaya Kesehatan Kerja
BULAN : Desember

NO JENIS KEGIATAN MASALAH MANUSIA METODE LINGKUNGAN

Jumlah Pos Upaya Kesehatan Kerja

1 (UKK) yang terbentuk di Wilayah Target telah tercapai
Kerja Puskesmas

Adanya ketidakpedulian para pemilik

Persentase pekerja informal yang
2 mendapatkan layanan kesehatan
kerja di Pos UKK wilayah kerja
Puskesmas
Petugas merasa kelelahan Masih kurangnya
Program sudah berjalan, namun karena melakukan pelayanan pengetahuan petugas
masih ada sebanyak 88.63% pekerja
kepada pasien sehingga dan kader tentang tata
yang belum dilakukan pengecekan
kesehatan dalam melaksanakan cara pelaksanaan
program menjadi terhambat program UKK
pabrik dan para pekerja sehingga
sulit mencari waktu yang sesuai
untuk dilakukan pembinaan
ditambah lagi adanya kekhawatiran
para pekerja ditengah pandemi yang
belum berakhir

Mengetahui
Kepala UPTD Puskesmas Indihiang PJ UKM Esensial/Pengembangan

Dewi Puspa, dr Herna Novitawati, A.Md.Far

NIP. 19740412 200701 2 016 NIP. 19891128 201001 2 001
MERINTAH KOTA TASIKMALAYA
D PUSKESMASINDIHIANG
asita Kusuma (Komplek Pasar Baru Indihiang)
E-mail:pkmindihiang@gmail.com
TASIKMALAYA
Kode Pos 46151

ALISA PERBAIKAN KINERJA PELAYANAN (FISHBONE)

UPTD PUSKESMAS INDIHIANG
TAHUN 2021

DANA SARANA RTL

Kurangnya alat-alat
pendukung dalam Pembinaan dilakukan minimal sebulan
Tidak adanya sumber dana melakukan kegiatan sekali dengan melakukan kerjasama
untuk pelaksanaan kegiatan dan tempat antar sektor baik pemilik, pekerja,
melakukan kader dan para programer yang lain.
pemeriksaan

Tasikmalaya, Desember 2021

Pelaksana Program

apt. Rizky Ramdhani, S.Farm

NIP. 19940219 202012 1 002