POSYANDU

No. Dokumen : A/III/SOP/07/13/001

No. Revisi : 01
SOP Tanggal Terbit : 01 Juli 2013

Halaman : 1/2

Pemerintah
Puskesmas
Kabupaten
dr. Tri Mulyani Mojotengah
Wonosobo
NIP. 196904252002122 005

1. Pengertian  Posyandu adalah salah satu bentuk Upaya Kesehatan Bersumber

Daya Masyarakat (UKBM) yang dikelola dan diselenggarakan
dari,oleh,untuk dan bersama masyarakat dalam penyelenggaraan
pembangunan kesehatan,guna memberdayakan masyarakat dan
memberikan kemudahan kepada masyarakat dalam memperoleh
pelayanan kesehatan dasar untuk mempercepat penurunan angka
kematian ibu dan bayi.
 Pembinaan Posyandu adalah suatu langkah untuk memelihara
kelancaran dan kelestarian kegiatan posyandu yang merupakan
wadah pelayanan kesehatan dasar berbasis masyarakat
 Pembinaan Posyandu dilakukan meliputi peningkatan
pengetahuan dan keterampilan pengurus dan kader Posyandu,
dan serta administrasi yang menacakup penyelenggaraan dan
keuangan, melalui Menghadiri Rapat Koordinasi
Berkala/Pertemuan Rutin Pokja Posyandu dan atau
Pelatihan/Refreshing Posyandu di Puskesmas.
 Pembinaan Posyandu dilaksanakan oleh Penanggung Jawab dan
Pelaksana Upaya Promkes
 Pembinaan Posyandu setahun sekali oleh Penanggung Jawab
Upaya Promkes, melalui Pertemuan Rutin Kader Posyandu
setiap bulan oleh Pelaksana Upaya Promosi Kesehatan, atau
sesuai dengan kebutuhan oleh Penanggungjawab Upaya
Memfasilitasi kader agar dapat menyelenggarakan Posyandu secara
2. Tujuan berkesinambungan

SK Kepala Puskesmas Nomor .... Tentang pertemuan tinjauan

3. Kebijakan
manajemen

1. Kebijakan Mutu Kepala Puskesmas Mojotengah

2. Manual Mutu Puskesmas Mojotengah
4. Referensi
3. Permenkes....

5. Prosedur 1.

Pu dr.Tri Mulyani
PERTEMUAN TINJAUAN MANAJEMEN

SOP No. Dokumen : A/III/SOP/07/13/001

No. Revisi : 00
Tanggal Terbit : 01 Juli 2013
Halaman : 2/2
skesmas
 Mojotengah
8. Wakil manajemen mutu membuat rekomendasi dari hasil
pembahasan rapat tinjauan manajemen untuk perbaikan
selanjutnya
9. Petugas Notulensi mendokumentasikan proses rapat tinjauan
manajemen, pembahasan, hasil dan rekomendasi
10. Wakil manajemen mutu sebagai pimpinan rapat menutup rapat
dengan doa bersama.

6. Unit Terkait Kepala Puskesmas, Wakil Manajemen Mutu, Tim Mutu, Penanggung
Jawab Upaya dan Pelayanan

7. Rekaman Historis Perubahan

Tgl. Mulai
No Yang Dirubah Isi Perubahan
Diberlakukan
1 Referensi Penambahan permenkes 1 januari 2015

PEDOMAN PENYUSUNAN DOKUMEN AKREDITASI

FASILITAS KESEHATAN TINGKAT PERTAMA
TAHUN 2015

ISI DARI SOP SETIDAKNYA ADALAH :

1. Pengertian
2. Tujuan
3. Kebijakan
4. Referensi
5. Langkah-Langkah Prosedur
6. Unit Terkait
7. Diagram Alir/Bagan Alir (Flow Chart)