BIRO ADMINISTRASI PEREKONOMIAN DAN SUMBER DAYA ALAM
DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA
Disusun Oleh
Yongki Irawan
2016017186
PROGRAM STUDI AKUNTANSI
FAKULTAS EKONOMI
UNIVERSITAS SARJANAWIYATA TAMANSISWA
YOGYAKARTA
2018 BAB I
PENDAHULUAN
1.1 Latar Belakang Kegiatan Magang
Sebagaimana kita ketahui bersama, bahwa tingkat pengangguran semakin hari semakin banyak, bahkan dari kalangan sarjana, pengangguran mencapai ratusan bahkan ribuan orang. Salah satu yang menjadi landasan penyebabnya adalah kesarjanaan mereka tidak dibarengi dengan keahlian yang dapat diandalkan dalam dunia kerja yang semakin kompetitif dan memiliki daya saing yang tinggi. Dengan berkembangnya teknologi dan ilmu pengetahuan, kita dituntuk untuk dapat bersaing dalam dunia kerja baik didalam maupun diluar negeri yaitu dengan cara meningkatkan kualitas sumber daya manusia yang memiliki kualitas ilmu pengetahuan yang baik dan komponen kepribadian yang baik serta memiliki keterampilan yang dapat digunakan dalam pengabdiannya kepada masyarakat dan negara dalam bidang pekerjaan yang digelutinya. Program Magang Mahasiswa yang di berikan oleh Institusi atau Universitas merupakan salah satu kegiatan wajib yang harus diikuti oleh mahasiswa Fakultas Ekonomi Universitas Sarjanawiyata Tamansiswa, setelah mendapat teori selama kurang lebih 4 semester perkuliahan. Mahasiswa dengan adanya program kegiatan magang diharapkan mampu menerapkan ilmu-ilmu yang telah mereka pelajari selama perkuliahan untuk diterapkan di lapangan. Selain itu, kegiatan ini diharapkan dapat menambah keterampilan serta skill kemampuan mahsiswa itu sendiri guna mempersiapkan diri untuk terjun ke dunia kerja setelah lulus nanti.oleh karena itu untuk memperoleh pengalaman dan perbandingan antara teori dan praktik, maka mahasiswa diharuskanmelaksanakan progrma mgang mahasiswa di instansi pemerintahan ataupun instansi swasta yang memiliki hubungan dengan prodi yang telah dipilih mahasiswa, kegiatan ini menjadi salah satu syarat kelulusan mahasiswa selain kegiatan skripsi.m Mengingat sulitnya mendapatkan tenaga kerja yang terampil dan berkualitas, maka banyak perguruan tinggi berusaha untuk meningkatkan sumber daya manusia dengan cara meningkatkan mutu pendidikan dan menyediakan sarana-sarana pendukung agar dihasilkan lulusan yang handal. Seperti halnya Fakultas Ekonomi Universitas Sarjanawiyata Tamansiswa yang mewajibkan kegiatan magang, sehingga mahasiswa berkesempatan untuk mengapresiasikan ilmu yang telah diperolehnya dalam perkuliahan. Dalam hal ini penulis melaksanakan magang di Biro Administrasi Perekonomisan dan Sumber Daya Alam yang berada di Kompleks Kepatihan Danurajen DIY. Penulis mengharapkan kritik ataupun saran guna untuk menambah wawasan serta pengetahuan supaya kedepannya akan lebih baik lagi.
1.2 Tujuan Kegiatan Magang
Adapun tujuan yang ingin dicapai dalam kegiatan magang ini adalah sebagai berikut: 1. Membina dan mempersiapkan ilmu pengetahuan serta mental dan etika bekerja guna mempersiapkan diri dalam menghadapi dan mengenal dunia kerja yang sesungguhnya. 2. Mengembangkan kemampuan dan profesionalisme. 3. Meningkatkan kemampuan mahasiswa dalam bidangnya. 4. Sebagai salah satu syarat dan kewajiban mahasiswa yang akan menyelesaikan pendidkan S1 program Studi Akuntasi Fakultas Ekonomi. 5. Mebandingkan teori yang diperoleh diperguruan tinggi selama perkuliahan dengan praktik langsung dalam dunia kerja. 6. Memperoleh informasi tentang tenaga kerja yang dibutuhkan oleh perusahaan atau dunia kerja. 7. Dapat menemukan permasalahan-permasalahan yang ada dan dapat membantu memecahkan dan memberi solusi yang baik dan tepat. 8. Membina dan mempersiapkan ilmu pengetahuan mental danetika bekerja serta menyesuaikan diri dalam menghdapi dan mengenal dunia kerja yang sesungguhnya. 1.3 Manfaat Kegiatan Magang Magang merupakan proses untuk mempelajari praktik-praktik pekerjaan yang nyata pada dunia usaha maupun instansi pemerintahan, sehingga diharapkan kegiatan magang memberikan manfaat sebagai berikut: 1. Manfaat Magang Bagi Penulis a. Penulis dapat mengaplikasikan ilmu dan teori-teori yang telah dipelajari selama perkuliahan, juga menambah pengalaman tentang suasana dunia kerja secara nyata serta memberika pengalaman bagi penulis sendiri. b. Untuk menambah kepercayaan diri dan keberanian serta tanggung jawab dalam melaksanakan tugas yang telah dipercayai oleh instansi. c. Untuk mempelajari secara mendalam bagaimana situasi kerja di instansi, sehingga diharapkan mahasiswa dapat dengan cepat menyesuaikan diri pada saat terjun langsung ke dunia kerja yang saat ini semakin berkembang dan maju. 2. Manfaat Magang Bagi Universitas a. Dapat menjalin kerjasama antar perusahaan dengan universitas dimana kegiatan magang tersebut berlangsung. b. Sebagai upaya untuk menunjukkan kepada perusahaan bahwa Universitas memiliki sumber daya manusia yang profesional dalam menjalankan tugasnya. c. Sebagai bahan informasi untuk menyesuaikan kurikulum yang pas untuk mahasiswa untuk menghasilkan calon-calon sumber daya manusia yang dibutuhkan oleh perusahaan. d. Sebagai evaluasi kurikulum sesuai kebutuhan dunia kerja 3. Manfaat Magang Bagi Perusahaan a. Perusahaan mendapatkan masukan ataupun ide-ide dari mahasiswa yang bersifat umum untuk memecahkan masalah dalam lingkungankerja. b. Instansi dapat memanfaatkan perkembangan ilmunpengetahuan yang sudah begitu pesat daam perkembangan usaha di kemudian hari. c. Dapat menjalin kerjasama antar instansi dengan lembaga pendidikan yang bersangkutan. d. Sebagai bahan koreksi untuk instansi yang diberikan oleh lembaga pendidikan melaui kritik serta saran guna meningkatkan mutu instansi kedepannya.
Manajemen waktu dalam 4 langkah: Metode, strategi, dan teknik operasional untuk mengatur waktu sesuai keinginan Anda, menyeimbangkan tujuan pribadi dan profesional