Anda di halaman 1dari 8

PROPOSAL PRAKTIK KERJA LAPANGAN

Diajukan Kepada
PT. SINERGI GULA NUSANTARA

Oleh :
Tia Rahmaatin (20101020)
Vhenta Martchella Susanti (20101021)

PROGRAM STUDI MANAJEMEN


FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS
INSTITUT TEKNOLOGI DAN BISNIS ASIA MALANG
2023
BAB I
PENDAHULUAN

1.1 Latar Belakang


Dalam Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 12 Tahun 2012 tentang Pendidikan
Tinggi. Salah satu tujuan Pendidikan Tinggi adalah berkembangnya potensi Mahasiswa agar
menjadi manusia yang beriman dan bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa dan berakhlak
mulia, sehat, berilmu, cakap, kreatif, mandiri, terampil, kompeten, dan berbudaya untuk
kepentingan bangsa. Maka dari itu seluruh pelaksanaan kegiatan pembelajaran di Perguruan
Tinggi diarahkan untuk mewujudkan tujuan tersebut.
Pendidikan di Perguruan Tinggi sedemikian rupa harus dirancang untuk mengembangkan
kemampuan mahasiswa, bukan hanya pada tataran teoritis namun juga pada tataran keahlian
praktis. Karenanya, disain kurikulum yang disusun sejauh-jauhnya mempertimbangkan
keseimbangan dua ranah ini. Selain mempelajari seluruh teori dan konsep yang berkembang
dalam sejarah pertumbuhan pemikiran dan teori manajemen, mahasiswa juga harus diberikan
kesempatan yang seluas-luasnya untuk melihat dan mengamati serta mengalami perkembangan
manajemen pada tataran praktis di dunia industri.
Agar dapat memenuhi tujuan pendidikan yang dilaksanakan di Prodi Manajemen
Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam Institut Asia Malang, desain kurikulum disusun untuk
memenuhi semua persyaratan yang diperlukan untuk terbentuknya lulusan yang mampu menjadi
pengelola perusahaan yang baik, agar lulusannya nanti juga bisa menjadi tenaga konsultan dan
peneliti yang handal dalam bidang manajemen, bahkan dapat membentuk wirausahawan sosial
yang mampu berkarya dengan baik di masyarakat.
Untuk memenuhi tujuan tersebut, salah satu upaya yang dilaksanakan oleh Prodi
Manajemen adalah mengajak sebanyak-banyaknya para praktisi dunia usaha dan industri untuk
ikut berpartisipasi dalam proses pembentukan lulusan yang dimaksud, dengan membuka seluas-
luasnya kesempatan kepada mahasiswa untuk mengenal dunia usaha melalui kegiatan magang
(internship) atau disebut juga Praktik Kerja Lapangan (PKL). Disamping untuk menyiapkan
lulusan-lulusan yang siap memasuki dunia kerja, program ini juga memberikan kesempatan
kepada dunia usaha untuk ikut berpartisipasi dalam mencetak sumber daya manusia yang
tangguh sehingga tidak kalah bersaing dengan tenaga kerja asing yang segera masuk ke
Indonesia.
Maka dengan demikian melalui proposal ini, Prodi Manajemen Institut Asia Malang
mengajak dunia usaha untuk berpartisipasi dalam program Praktik Kerja lapangan (PKL).
Bentuk kerjasama yang mungkin bisa dilakukan selain kegiatan PKL adalah juga program
kunjungan perusahaan (company visit), kegiatan penggalian data dan informasi untuk penelitian
skripsi dan program magang mandiri.
1.2 Nama Kegiatan

Nama kegiatan ini adalah Praktek Kerja Lapangan (PKL) / Magang pertama yang diberlakukan
kepada mahasiswa yang sudah menerima materi kuliah tertentu dan minimal telah menumpuh
110 SKS.

1.3 Maksud Kegiatan


Adapun maksud dari pelaksanaan program magang ini adalah sebagai berikut :
Umum
1. Meningkatkan kepedulian dan partisipasi dunia usaha dalam memberikan kontribusinya
pada sistem pendidikan nasional.
2. Terciptanya hubungan yang sinergis dan terarah antara dunia perguruan tinggi dan dunia
kerja sebagai pengguna outputnya.
3. Membuka wawasan mahasiswa agar dapat mengetahui dan memahami aplikasi ilmunya
di dunia informasi pada umumnya serta mampu menyerap dan berasosiasi dengan dunia
kerja secara utuh.
Khusus
1. Memperdalam pengetahuan mahasiswa dengan mengenal dan mempelajari secara
langsung penerapan Manajemen di PT. Sinergi Gula Nusantara
2. Mengembangkan pengetahuan, sikap, keterampilan dan kemampuan profesi melalui
penerapan ilmu, latihan kerja dan pengamatan teknik yang diterapkan di PT. Sinergi Gula
Nusantara Mengembangkan hubungan baik antara pihak perguruan tinggi yakni Institut
Asia Malang dengan PT. Sinergi Gula Nusantara
3. Memberikan pengalaman kerja sehingga setelah lulus dari perguruan tinggi dan masuk
dalam lingkungan kerja sudah tidak canggung dalam melaksanakan pekerjaan-pekerjaan
yang ditugaskan.

1.4 Tujuan Praktik


Adapun tujuan dari pelaksanaan program magang ini adalah sebagai berikut :
1. Mengembangkan wawasan mahasiswa dalam melakukan pekerjaan yang sesuai dengan
keahlian yang dimiliki.
2. Memperoleh keterampilan dan pengalaman kerja praktis sehingga dapat secara langsung
memecahkan permasalahan yang ada.
3. Memperoleh pengetahuan tentang bagaimana menjalankan fungsi dan program
manajemen secara langsung dan dapat dijadikan sebagai perbandingan, teori-teori yang
dipelajari di perkuliahan dengan praktiknya di dunia kerja.
4. Melengkapi tugas Praktik Kerja Lapangan (PKL)Institut Asia Malang.

1.5 Kegunaan Praktik


Adapun kegunaan pelaksanaan program magang ini adalah sebagai berikut :
1. Bagi Mahasiswa

● Mendapatkan kesempatan untuk menerapkan teori yang diperoleh dari proses perkuliahan
ke dalam praktek dunia kerja.
● Memperoleh pengalaman kerja secara langsung yang dapat digunakan sebagai bekal bagi
mahasiswa ketika terjun di dunia kerja.
● Melatih berpikir kritis dan memecahkan masalah yang terkait dengan bidang keahlian
manajemen.
● Meningkatkan kemampuan dan sosialisasi lingkungan kerja.

2. Bagi Program Studi Manajemen Institut Asia Malang

● Sebagai sarana untuk memperoleh informasi mengenai keadaan umum industri di sekitar
Perguruan Tinggi, untuk memperkaya materi pembelajaran.
● Memperoleh informasi mengenai kondisi nyata di dunia kerja yang berguna bagi
peningkatan kualitas lulusan Prodi Manajemen Institut Asia Malang.
● Membuka akses kemitraan dan komunikasi timbal balik antara Prodi Manajemen Institut
Asia Malang dengan lembaga profesi dan masyarakat yang berguna bagi pengembangan
Lembaga maupun Fakultas Ekonomi dan Bisnis Institut Asia Malang.
● Meningkatkan peran serta Prodi Manajemen dalam pengembangan wawasan keilmuaan
dan peningkatan taraf hidup masyarakat, dengan memahami problematika dunia praktik
manajemen dan industri.

3. Bagi PT

● Merupakan sarana penghubung antara instansi atau perusahaan dan Lembaga Pendidikan
Tinggi.
● Pabrik Gula Gempolkerep Gedeg dapat memanfaatkan tenaga kuliah magang kerja sesuai
dengan kebutuhan unit kerjanya.
● Laporan kuliah kerja magang dapat dimanfaatkan sebagai salah satu sumber informasi
mengenai situasi umum di Pabrik Gula Gempolkerep Gedeg.

BAB II
PELAKSANAAN KEGIATAN
2.1 Bentuk Kegiatan
Praktik Kerja Lapangan (PKL) atau Magang dilaksanakan dengan memiliki tujuan agar
mahasiswa mengetahui secara langsung proses manajemen yang ada di dalam suatu perusahaan
serta sebagai bahan perbandingan antara materi yang telah diterima di dalam perkuliahan dengan
praktek yang dilakukan dilapangan sehingga mahasiswa tidak hanya memahami proses
manajemen disuatu perusahaan secara teori saja namun juga dapat memahaminya secara praktik.
Oleh karena itu, maka bentuk kegiatannya adalah menempatkan mahasiswa di perusahaan-
perusahaan, baik perusahaan jasa maupun perusahaan produksi barang untuk periode waktu
tertentu.
Selama berada di perusahaan, mahasiswa akan mendapatkan arahan dan bimbingan oleh
petugas yang ditunjuk oleh perusahaan. Mahasiswa akan ditempatkan pada bagian tertentu dalam
perusahaan yang relevan dengan program studi manajemen, dan bekerja layaknya peserta
magang, dengan mendapatkan bimbingan dan perintah dari tim manajemen yang ditunjuk
perusahaan. Mahasiswa juga diberikan kesempatan untuk bertanya mengenai pekerjaan yang
kurang dipahaminya selama berada di perusahaan tempat ia melaksanakan PKL.
Selama berada dalam lingkungan perusahaan mahasiswa diwajibkan untuk mengikuti semua
peraturan dan ketentuan yang berlaku di perusahaan. Di akhir pelaksanaan magang, mahasiswa
diwajibkan membuat laporan baik kepada dosen pembimbing dari Fakultas maupun kepada
dosen pembimbing dari perusahaan.

2.2 Waktu dan Tempat Kegiatan


Berdasarkan ketentuan yang telah ditentukan oleh Program Studi Manajemen Fakultas
Ekonomi dan Bisnis Institut Asia Malang, Kegiatan PKL diselenggarakan terlebih dahulu dengan
menyelenggarakan kegiatan pembekalan yang dilakukan di kampus Institut Asia Malang untuk
menyiapkan peserta PKL agar lebih memahami operasional perusahaan dan menyiapkan diri
menghadapi kegiatan magang di perusahaan. Pembekalan akan diberikan oleh praktisi
manajemen dari perusahaan.
Kegiatan selanjutnya adalah penempatan mahasiswa di perusahaan yang sudah
menyetujui kerjasama ini. Pelaksanaan PKL adalah antara bulan Maret Juni 2023, dengan durasi
penempatan selama 4 (empat) bulan. Jadwal pelaksanaan ditetapkan oleh perusahaan tempat
pelaksanaan PKL. Dalam hal ini, tim penulis mengajukan waktu pelaksanaan kegiatan PKL
selama empat bulan ( 06 Maret 2023 s/d 23 Juni 2023) yang telah disesuaikan dengan jadwal
Masa Perkuliahan satu semester (4 bulan) dari pihak akademik kampus.

2.3 Peserta
Adapun program magang ini akan dilaksanakan oleh
Nama : Tia Rahmaatin
NIM : 20101020
Program Studi : Manajemen
Semester :6

Nama : Vhenta Martchella Susanti


NIM : 20101021
Program Studi : Manajemen
Semester :6

2.4 Dosen Pembimbing


Selama pelaksanaan kegiatan PKL, mahasiswa peserta PKL akan didampingi oleh dua dosen
pembimbing, meliputi :
1. Satu dosen yang berasal dari Fakultas Ekonomi dan Bisnis Institut Asia Malang yang
selanjutnya disebut dosen pembimbing lapangan (DPL), yang bertugas :
● Memberikan pendampingan pada saat pembekalan PKL

● Berkonsultasi kepada perusahaan tempat pelaksanaan magang untuk menjelaskan tujuan


pelaksanaan PKL.
● Memberikan pendampingan selama mahasiswa melaksanakan PKL, berupa pemberian
saran, arahan dan penjelasan yang diperlukan kepada mahasiswa peserta PKL.
● Melakukan kunjungan ke perusahaan tempat PKL selama mahasiswa melaksanakan
magang, untuk penjemputan mahasiswa peserta PKL.
● Memberikan pembimbingan pada saat proses pembuatan laporan.

● Memberikan evaluasi dan penilaian terhadap proses mulai pembekalan hingga laporan
pelaksanaan magang.

2. Satu pembimbing berasal dari unsur pimpinan yang ditunjuk oleh lembaga tempat pelaksanaan
PKL yang selanjutnya disebut dosen pamong, yang bertugas untuk :

● Memberikan bimbingan dan arahan selama mahasiswa berada di perusahaan tempat


pelaksanaan PKL.
● Memberikan evaluasi dan penilaian terhadap mahasiswa selama berada di tempat PKL.

2.5 Evaluasi dan Penilaian


Penilaian bagi mahasiswa-mahasiswi praktik telah dimulai sejak pembekalann, pelaksanaan
praktik di lapangan, dan pembuatan laporan. Adapun bobot dari masing-masing penilaian, yaitu
sebagai berikut :
1. Pembekalan : 25% (dinilai Dosen Pembimbing Lapangan)
2. Pelaksanaan Praktik : 50% (dinilai Dosen Pamong)
3. Laporan Tertulis : 25% (dinilai Dosen Pembimbing Lapangan)

2.6 Topik Kegiatan Praktik Kerja Lapangan


Materi yang kami usulkan untuk dilakukan pada Praktik Kerja Lapangan kali ini adalah materi-
materi yang telah diperoleh dalam perkuliahan Program Studi Manajemen yaitu topik kegiatan
yang berhubungan dengan manajemen (keuangan, sumber daya manusia, mutu, komunikasi,
administrasi) dan topik-topik pengembangan di luar ilmu manajemen yang disesuaikan dengan
kebutuhan perusahaan sebagai salah satu bentuk eksplorasi ilmu oleh peserta PKL
BAB III
PENUTUP

Demikian proposal ini dibuat dengan sebenar-benarnya dan menjadi pertimbangan


penerimaan PKL dari pihak perusahaan, untuk mendapat perhatian dengan semestinya. Apabila
ada hal-hal yang belum jelas mengenai program ini dapat ditanyakan lebih lanjut kepada
Sekretaris Program Studi Manajemen Instutut Asia Malang dengan contact person :

Anda mungkin juga menyukai