STANDAR KOMPETENSI TENAGA KLINIK PRATAMA RAWAT INAP

WAHYU HUSADA

No JABATAN STANDAR KOMPETENSI

1 Direktur Klinik 1. Pimpinan klinik adalah dokter

2. Mempunyai pengalaman kerja minimal 1 tahun

3. Mengikuti pelatihan manajemen klinik

4. Mengikuti pelatihan Akreditasi Klinik

2 Kepala Bagian 1. Dokter

2. Mengikuti Pelatihan Akreditasi klinik

3 Kepala Unit 1. Pendidikan Minimal D III/S1 Kesehatan

2. Mengikuti Pelatihan Akreditasi klinik

3. Mengikuti Pelatihan Manajemen mutu

4 DOKTER 1. S1 profesi Kedokteran

2. Menguasai 155 diagnosa penyakit

3. Profesionalitas yang Luhur

4. Mawas Diri dan Pengembangan Diri

5. Komunikasi Efektif

6. Pengelolaan Informasi

7. Landasan Ilmiah Ilmu Kedokteran

8. Keterampilan Klinis

9. Pengelolaan Masalah Kesehatan

10.Memiliki Surat Tanda Regristrasi ( STR )

11.Surat Ijin Praktek ( SIP )

12.Aktif mengikuti Seminar, Kursus, Pelatihan yang

meningkatkan kemampuan dan ketrampilan.

5 DOKTER GIGI 1. S1 profesi Kedokteran Gigi

 2. Profesionalitas yang Luhur

3. Mawas Diri dan Pengembangan Diri

4. Komunikasi Efektif

5. Pengelolaan Informasi

6. Landasan Ilmiah Ilmu Kedokteran Gigi

7. Keterampilan Klinis

8. Pengelolaan Masalah Kesehatan

9. Memiliki Surat Tanda Regristrasi ( STR )

10.Surat Ijin Praktek ( SIP )

11.Aktif mengikuti Seminar , Kursus, Pelatihan yang

meningkatkan kemampuan dan ketrampilan.

6 APOTEKER 1. Pendidikan Minimal profesi Apoteker

2. Mampu Melakukan Praktik Kefarmasian secara

Profesional Dan Etik

3. Mempunyai Keterampilan Komunikasi dalam

Pemberian Informasi Sediaan Farmasi Dan alat
Kesehatan

4. Mampu mengikuti Perkembangan Ilmu Pengetahuan

dan Teknologi yang Berhubungan dengan Kefarmasian

5. Tahu dan paham SOP yang ada di Obat

6. Aktif mengikuti seminar, kursus , pelatihan yang

meningkatkan kemampuan dan ketrampilan

7. Pengalaman kerja minimal 1 tahun

8. Memiliki pengetahuan dan kemampuan dalam hal :

a. Manajemen kefarmasian

b. Teknik komunikasi dan koordinasi efektif baik

dengan pasien, Keluarga pasien maupun profesi lain
yang terkait.

c. Pengelolaan sediaan farmasi

d. Pengelolaan dokumen kefarmasian

7 BIDAN 1. Pendidikan minimal Diploma III kebidanan

merupakan bidan pelaksana

2. Mempunyai persyaratan pengetahuan dan

keterampilan dari ilmu-ilmu sosial, kesehatan
masyarakat dan etik yang membentuk dasar dari
 asuhan yang bermutu tinggi sesuai dengan budaya,
untuk wanita, bayi baru lahir dan keluarganya

3. Bidan memberikan asuhan yang bermutu tinggi

4. Melaksanakan asuhan kebidanan pada wanita/ibu

dengan gangguan sistem reproduksi.

5. Mempunyai STR dan SIP

8 PERAWAT 1. Mempunyai persyaratan pengetahuan dan

keterampilan dari ilmu-ilmu sosial, kesehatan
masyarakat dan etik yang membentuk dasar dari
asuhan yang bermutu tinggi sesuai dengan budaya,

2. Perawat memberikan asuhan yang bermutu tinggi

3. Melaksanakan asuhan keperawatan dengan

profesional.

4. Pendidikan minimal Diploma III keperawatan

5. Mempunyai STR dan SIP

9 LABORATORIUM 1. Pendidikan Minimal D III Analis kesehatan

2. Mampu mengoperasikan peralatan Laboratorium

3. Tahu dan paham SOP yang ada di laboratorium

4. Aktif mengikuti seminar, kursus , pelatihan yang

meningkatkan kemampuan dan ketrampilan

5. Ramah tamah, sopan , tanggap dan rapi

6. Sehat jasmani dan rohani

7. Bertanggung jawab menjalankan tugas sesuai

kompetensinya

10 ADMINISTRASI 1. Tingkat pendidikan minimal SMA

2. Menguasai Komputer

3. Memiliki pengetahuan dan kemampuan dalam

Pengelolaan administrasi perkantoran

11 REKAM MEDIS 1. Tingkat pendidikan DIII rekam medis

2. Mampu mengoperasikan computer

3. Menguasai tatalaksana RM

12 MARKETING 1. Tingkat pendidikan minimal SMA

2. Pengalaman kerja marketting minimal 1 tahun

 3. Memiliki pengetahuan dan kemampuan dalam
mengembangkan Klinik.

13 KEAMANAN 1. Tingkat pendidikan minimal SMP

2. Pengalaman kerja Satpam minimal 1 tahun

3. Memiliki pengetahuan dan kemampuan dalam

menjaga keamanan lingkungan Klinik.

14 TENAGA 1. Pendidikan minimal SD/Sederajat.

KEBERSIHAN
2. Memiliki pengetahuan dan kemampuan dalam
(Cleaning Service)
menjaga kebersihan lingkungan Klinik.

15 GIZI 1. Tingkat pendidikan minimal DIII

2. Memiliki keterampilan menyiapkan menu pasien.

Ditetapkan di : Kediri

Tanggal : 02 Januari 2023

DIREKTUR,

KLINIK PRATAMA RAWAT INAP

WAHYU HUSADA

dr. Permata Ayu Kamila

 PETA JABATAN DAN PERSYARATAN KOMPETENSI KARYAWAN KLINIK
PRATAMA WAHYU HUSADA
NAMA KUALIFIKASI PELATIHAN
UNIT KERJA
JABATAN PENDIDIKAN INFORMAL
INSTALASI
1. IGD
Koordinator Dokter umum STR aktif, ACLS, ATLS,
Medis BLS/ACLS
Koordinator S1/DIII Kep STR aktif, BCLS
Ruangan/Perawat
Primer
2. IRNA
Rawat Inap Kepala Ruangan S1/DIII Kep STR aktif, BTLS/BCLS,
Perawat S1/DIII Kep STR aktif, BTLS/BCLS
Pelaksana
Ruang VK Kepala Ruangan S1/DIII Keb STR aktif, APN, MU,
CTU
Bidan Pelaksana S1/DIII Keb STR aktif, APN, MU,
CTU
Ruang Nifas Kepala Ruangan S1/DIII Keb STR aktif, APN, MU,
CTU
Bidan Pelaksana S1/DIII Keb STR aktif, APN, MU,
CTU
3. IRJA/POLI
POLI UMUM Kepala Ruangan Minim DIII STR Aktif, BTLS/BCLS
Keperawatan
Perawat Minim DIII STR aktif, BTLS/BCLS
Pelaksana Keperawatan
POLI GIGI Dokter Gigi Dokter Gigi STR aktif
Perawat gigi Minim DIII STR Aktif, BTLS/BCLS
Pelaksana Keperawatan
4. INSTALASI
LABORATORIUM
Koordinator DIII Analis STR aktif, Mempunyai
Pelayanan & Kesehatan keahlian dalam
Logistik berkomunikasi &
Laboratorium memimpin
Patologi Klinik
5. INSTALASI
FARMASI
Kepala Instalasi SI Farmasi + STR aktif
Profesi Apoteker
Asis TTK DIII Farmasi STR aktif
6. INSTALASI GIZI
Kepala Instalasi D3 Gizi memilki kompetensi dan
pengalaman dibidang
gizi/dietetik (Registered
Dietisien/RD)
STR aktif
Petugas Pengolah SMK Boga/ Pelatihan Memasak
Makanan SMA dengan
Sertifikat masak
7. IKL
Kepala Instalasi D3 KL a. STR aktif
b. pelatihan sanitasi Klinik
c. pelatihan pengelolaan
limbah padat dan cair
d. pelatihan pengendalian
vector & binatang
pengganggu
8. INSTALASI
REKAM MEDIK &
SIM RS
Kepala Instalasi DIII Rekam a. Pelatihan Pengelolaan
Medis Rekam Medis
b. Pelatihan BPJS
Koordinator SMA a. Dapat berkomunikasi
Bagian Loket dengan baik
Pendaftaran b. Menguasai Komputer
c. dapat mengelola soft
ware dan SIM RS
Koordinator D1 Pelatihan Verifikator &
Klaim BPJS Koding BPJS
MANAJEMEN
1. Bidang Pelayanan
Medik
Kepala Bidang Kepala Bidang Dokter a. Pengalaman kerja
Medik minimal 1 tahun
b. memiliki jiwa leader
ship
Seksi Pelayanan dan Kepala Seksi S1 /DIIITenaga a. Pelatihan management
asuhan Kesehatan b. pengalaman kerja 2
tahun,
c. dapat
mengoperasionalkan
computer, sertifikat
komputer
2. Bidang Penunjang
Medik & Non Medik
Kepala Bidang Kepala Bidang S1/DIII Tenaga STR Aktif
Kesehatan Pelatihan management
klinik
Pengadminitrasi DIII Semua diklat tata persuratan,
Umum Jurusan/
 SMA/sederajat diklat tata naskah dinas
Pengumpul dan S1 kesehatan diklat tata persuratan,
Pengolah data diklat tata naskah
Bendahara DIII Akuntansi/ diklat keuangan
Pengeluaran SMA/Sederajat
Pembantu
3. Bagian Umum
Kepala Bagian Kepala Bagian DIII/ S1 Tenaga Pelatihan management
Umum Umum Kesehatan
Subbagian Kepala subbagian Dokter Umum/ diklat kompetensi
Kepegawaian & S1/DIII Tenaga manajer, diklat teknis
Pengembangan SDM Kesehatan perencanaan
4. Bagian Program,
Humas
Kepala Bagian Kepala Bagian Min SLTA diklat marekting, dan
Hospital Bussines, diklat
pelayanan prima.

Ditetapkan di : Kediri

Tanggal : 02 Januari 2023

DIREKTUR,

KLINIK PRATAMA RAWAT INAP

WAHYU HUSADA

dr. Permata Ayu Kamila