DOKUMEN KREDENSIAL

NO. DOKUMEN REVISI HALAMAN

1
Disahkan,
DirekturRumah Sakit Umum Imanuel
Tanggal Terbit
PROSEDUR TETAP

Dr. Danny Christian

PENGERTIAN Proses penilaian yang dilakukan dalam rangka seleksi dan

rekruitmen tenaga medis yang mengajukan lamaran ke RSU
Imanuel Waingapu.
TUJUAN 1. Tercapainya peningkatan mutu pelayanan di RSU Imanuel.
2. Memenuhi kebutuhan tenaga medis yang profesional dan
beretika kedokteran.
3. Memberi rekomendasi untuk penempatan tenaga medis.
4. Terlaksanannya rekruitmen kepegawaian sesuian dengan aturan
dan prosedur.
KEBIJAKAN Setiap tenaga medis yang ingin mendapatkan kewenangan klinis di
RSU Imanuel akan melewati proses kredensial terlebih dahulu.
PROSEDUR 1. Berkas lamaran dari personalia/bagian umum diserahkan
ke komite medik.
2. Ketua komite medik menghubungi sub komite kredensial
guna di lakukan pengkajian lebih lanjut, apakah yang
bersangkutan perlu dipanggil untuk dilakukan tes/penilaian
sesuai kebutuhan tenaga yang diperlukan RSU Imanuel.
3. Sub komite kredensial melakukan pengkajian terhadap
berkas pelamar tenaga medis yaitu pengkajian kompetensi
sesuai dengan keahlian yang dimiliki.
4. Melakukan pemanggilan terhadap calon pelamar.
a. Direktur utama
UNIT TERKAIT b. Komite Medik
c. Sub komite kredensial