I
PENDAHULUAN
A. Latar Belakang
Musyawarah Guru Mata Pelajaran yang kemudian disingkat MGMP adalah
wadah guru mata pelajaran sejenis untuk bermusyawarah dalam segala hal yang
berkaitan dengan peningkatan keprofesionalannya sebagai guru. Peningkatan
keprofesionalan guru ditandai dengan kinerjanya yang semakin baik dalam
melaksanakan kegiatan sehari-hari utamanya dalam melaksanakan pembelajaran di
dalam kelas. Kinerja guru dapat meningkat dengan cara menambah wawasan dan
pengetahuannya melalui berbagai kegiatan. Kegiatan tersebut diantaranya MGMP yang
dilaksanakan secara rutin dan berkualitas. Oleh karena itu MGMP ini perlu dilaksanakan
secara berkelanjutan dan diikuti oleh semua guru agar guru dapat melaksanakan
pembelajaran sesuai dengan yang diamanatkan dalam kurikulum yang berlaku.
B. Tujuan
Pelaksanaan MGMP IPS ini hasilnya diharapkan dapat membantu guru dalam
hal-hal sebagai berikut :
1. Guru memiliki perangkat mengajar sesuai dengan kurikulum yang berlaku.
2. Meningkatnya wawasan dan keterampilan guru dalam melaksanakan
Kegiatan Proses Belajar Mengajar.
3. Pengembangan soal-soal untuk meningkatkan hasil belajar siswa.
4. Menyiapkan dan menggunakan media pembelajaran yang sesuai dengan
materi yang ada.
5. Mampu menciptakan suasana yang produktif, aktif, inovatif, komunikatif,
efektif, dan menyenangkan (PAIKEM).
C. Sasaran
Peserta kegiatan MGMP ini adalah guru mata pelajaran IPS kelas VII, VIII, dan
IX sewilayah Jember Selatan yang meliputi:
1. SMP Negeri 1 Balung
2. SMP Negeri 2 Balung
3. SMP Negeri 3 Balung
4. SMP Negeri 1 Wuluhan
5. SMP Negeri 2 Wuluhan
6. SMP Negeri 1 Puger
7. SMP Negeri 2 Puger
8. SMP Negeri 1 Kencong
9. SMP Negeri 2 Kencong
2
E. Manfaat
Kegiatan ini diharapkan memberikan manfaat bagi berbagai pihak, yaitu :
1. Bagi Guru
Guru mempunyai kesiapan mengajar lebih baik karena didukung oleh
kelengkapan mengajar dan keterampilan menggunakan metode pembelajaran
yang sesuai dengan kompetensi dasarnya.
2. Bagi Siswa
Dengan suasana pembelajaran yang produktif, aktif, inovatif, komunikatif, efektif,
dan menyenangkan, prestasi siswa menjadi meningkat dengan hasil sesuai yang
diharapkan.
3. Bagi Sekolah
Sekolah memiliki guru yang benar-benar berkompetensi dalam bidangnya
sehingga kinerja sekolah menjadi meningkat.
3
4
II
A. DAFTAR HADIR
PESERTA MGMP IPS
WILAYAH JEMBER SELATAN
SEMESTER GASAL TAHUN PELAJARAN 2009-2010
Tanda Tangan
No. Nama Asal Sekolah
20 – 10 - 2009 27 – 10 - 2009 3 – 11 - 2009 10 – 11 - 2009 17 – 11 - 2009
1. SURATININGSIH, S.Pd SMPN 1 BALUNG
Tanda Tangan
No. Nama Asal Sekolah
20 – 10 - 2009 27 – 10 - 2009 3 – 11 - 2009 10 – 11 - 2009 17 – 11 - 2009
14. Eny Herawati, S.Pd. SMPN 2 Puger
B. JURNAL KEGIATAN
C. STRUKTUR PROGRAM
Hampir tidak ada permasalahan yang timbul dari rangkaian kegiatan MGMP
Bahasa Indonesia wilayah Jember Selatan. Hal itu dikarenakan kekompakan dan kinerja
yang baik dari para anggotanya. Namun beberapa catatan perlu mendapat perhatian
untuk kelanjutan kegiatan ini di masa datang.
1. Peserta
Setiap sekolah tidak sama dalam mengirimkan guru sebagai peserta MGMP.
Alangkah baiknya jika masing-masing kelas ada yang mewakili dari setiap sekolah
(setiap sekolah mengirimkan tiga orang peserta)
2. Kehadiran
Masih adanya sekolah yang menjadwalkan guru bahasa Indonesia pada hari
Selasa. Hal ini membuat kehadiran yang bersangkutan tidak tepat waktu karena harus
memberi tugas dulu di kelasnya.
3. Pelaksanaan
Waktu yang disediakan lima kali pertemuan dirasa masih kurang.
Pelaksanaannya sebaiknya pada awal-awal semester sehingga hasil kegiatan dapat
langsung dimanfaatkan pada semester itu.
9
IV
HASIL KEGIATAN
IV
PENUTUP
A. Simpulan
Pada akhir pelaksanaan MGMP, guru memiliki
1. perangkat mengajar sesuai dengan kurikulum yang berlaku.
2. peningkatan wawasan dan keterampilan dalam melaksanakan pembelajaran.
3. pengembangan soal-soal untuk meningkatkan hasil belajar siswa.
4. kesiapan dalam menggunakan media pembelajaran yang sesuai.
5. kemampuan menciptakan suasana yang produktif, aktif, inovatif, komunikatif,
efektif, dan menyenangkan.
B. Saran
1. Hendaknya guru berpartisipasi aktif dalam kegiatan MGMP
2. Kepala sekolah hendaknya memberikan dukungan yang maksimal
3. MGMP sebaiknya dilaksanakan secara berkelanjutan.