Sejarah, Visi – Misi, Struktur

Organisasi

RS PRIMAYA
BETANG PAMBELUM

Meisinta Florentina, S.Kep, MKM

Sejarah RS Primaya Betang
Pambelum Palangka Raya
 Peletakan batu pertama : 2 Desember 2005.
 Pembangunan RS Katolik mulai dikerjakan tanggal 27 November 2006

Koordinator Panitia Pembangunan

 Pastor Stanis Ograbek, SVD, Paroki Katedral, Jl. Tjilik

Riwut Km. 1, Palangka Raya;
 Pastor Bethras Reksotomo MSF, Keuskupan, Jl. Tjilik
Riwut Km. 6, Palangka Raya
 Penyandang Dana

Dari Kalimantan Tengah/Keuskupan Palangka Raya

 APP dan Sumbangan Umat se-Keuskupan (5,8%)
 Pemerintah Provinsi Kalimantan Tengah dan Kota Palangka
Raya (33,9%)

Dari Luar Kalimantan Tengah (dalam negeri): 20%

Dari Luar Negeri:
 Kedutaan Polandia: 23,3%
 Kedutaan Swiss: 6,4%
 Perorangan dan lembaga lain: 10,6%
2016

 Grup Awal Bros bersedia melanjutkan pembanguan dan

mengoperasionalkan RS, selama 30 tahun, dan bisa
diperpanjang selanjutnya
 Maret – April 2017 : persiapan
 15 Desember 2017 : pemberkatan RS oleh Bapa Uskup
Palangka Raya
 Mei 2017 mulai pembangunan dan rekrutmen.
 7 Juni 2018 Izin Operasional terbit
 7 Juli 2018 Grand Opening
 IDENTITAS
 NAMA RS : RS PRIMAYA BETANG PAMBELUM
 BETANG : Rumah Panjang dalam adat budaya Dayak yang digunakan
sebagai tempat tinggal bersama
 PAMBELUM : Kehidupan
 NILAI DALAM FALSAFAH BETANG PAMBELUM
 Kekeluargaan : kebersamaan dan kerelaan berbagi dalam suka dan
duka
 Persaudaraan
 Kesetaraan
 VISI

 menjadi Rumah Sakit yang memberikan pelayanan

kesehatan yang terbaik dan terpadu sesuai dengan standar
profesi bagi seluruh lapisan masyarakat tanpa
membedakan suku, golongan, status sosial, dan agama
serta berdasarkan pada nilai-nilai kasih, kejujuran,
tanggung jawab, kesetiaan, dan disiplin.
 MISI

 mengoptimalkan kualitas hidup orang banyak

dengan pelayanan yang penuh kasih sayang,
terpercaya dan fokus pada pelanggan.
 MOTO

Serviam in Caritate
(Melayani dengan Kasih )
 MOTO

Orang Samaria yang baik hati ( Luk 10:25-37 )

NILAI INTI ( CORE VALUE )

 Nilai inti ( core value ) adalah nilai yang menjadi acuan

dalan menjalankan pekerjaan sehari-hari di suatu
organisasi .

 NILAI INTI / CORE VALUE di RS.PRIMAYA BETANG

PAMBELUM

PRIMA
 PRIMA

P = Profesional
1.Bekerja dengan tepat / terampil sesuai
dengan perkembangan terakhir di bidangnya.
2.Memiliki tanggung jawab profesi serta integritas
yang tinggi.
3.Berpegang teguh pada kode etik masing-masing.
R = Rapi
1.Melakukan pekerjaan sesuai prosedur , beres
dan menyenangkan.
2.Lingkungan teratur , bersih dan apik.

 I = Ibadah
1. Mengerjakan dengan niat baik
2. Mengerjakan dengan cara yang baik
3. Mengerjakan dengan senang hati ( ‘ passion ‘)
M = Mendengarkan
1. Mempunyai kepedulian
2. Mempunyai Empati
3. Mau membuka diri

 A = Asertif
Tegas , Ramah dan komunikatif.
TERIMA KASIH
