0 penilaian0% menganggap dokumen ini bermanfaat (0 suara)
27 tayangan15 halaman
Rapat tinjauan manajemen bertujuan untuk meninjau kinerja sistem manajemen mutu dan pelayanan Puskesmas secara berkala guna memastikan kelanjutan dan efektivitasnya. Rapat ini melibatkan manajemen dan staf terkait, didokumentasikan dengan baik, dan menghasilkan rekomendasi perbaikan.
Rapat tinjauan manajemen bertujuan untuk meninjau kinerja sistem manajemen mutu dan pelayanan Puskesmas secara berkala guna memastikan kelanjutan dan efektivitasnya. Rapat ini melibatkan manajemen dan staf terkait, didokumentasikan dengan baik, dan menghasilkan rekomendasi perbaikan.
Rapat tinjauan manajemen bertujuan untuk meninjau kinerja sistem manajemen mutu dan pelayanan Puskesmas secara berkala guna memastikan kelanjutan dan efektivitasnya. Rapat ini melibatkan manajemen dan staf terkait, didokumentasikan dengan baik, dan menghasilkan rekomendasi perbaikan.
• Pertemuan yang dilakukan oleh manajemen secara periodik untuk
meninjau kinerja sistem manajemen mutu, dan kinerja pelayanan/upaya Puskesmas untuk memastikan kelanjutan, kesesuaian, kecukupan, dan efektifitas sistem manajemen mutu dan sistem pelayanan RAPAT TINJAUAN MANAJEMEN • Dipimpin Penanggung jawab Manajemen Mutu • Berkala (Min 2 x setahun, forum lokmin) • Direncanakan dengan baik • Didokumentasikan dengan baik (undangan, daftar hadir, agenda pertemuan, proses tinjauan, notulen pelaksanaan pertemuan, dan rekomendasi hasil pertemuan) • Mengevaluasi efektivitas penerapan sistem manajemen mutu dan dampaknya pada mutu/kinerja UKP • Membahas perubahan yang perlu dilakukan • Hasil pertemuan ditindak lanjuti • Tindak lanjut dipantau pelaksanaannya • Pihak manajemen dan pelaksana yang terkait diundang dalam rapat • Pertemuan diawali dengan pembahasan hasil dan tindak lanjut pertemuan tinjauan manajemen sebelumnya • Dilaksanakan dengan agenda yang jelas • Menghasilkan luaran: • Rencana perbaikan • Rencana peningkatan kepuasan pelanggan • Rencana pemenuhan sumber daya yang diperlukan • Rencana perubahan-perubahan untuk mengakomodasi persyaratan produk/layanan/pelanggan KARAKTERISTIK RAPAT TINJAUAN MANAJEMEN..1 1. Berkala (Min 2 x setahun, menggunakan forum lokakarya mini yang dilaksanakan tiap semester yang merupakan forum untuk evaluasi kinerja semester ) 2. Direncanakan dengan baik (Pj mutu membahas dengan Kapus rencana pertemuan tinjauan manajemen) 3. Didokumentasikan dengan baik (undangan, daftar hadir, agenda pertemuan, proses tinjauan, notulen, dan rekomendasi hasil pertemuan) 4. Mengevaluasi efektivitas penerapan sistem manajemen mutu dan dampaknya pada mutu/kinerja. 5. Mengevaluasi efektivitas sistem pelayanan UKP dan penyelenggaraan kegiatan UKM 6. Membahas perubahan yang perlu dilakukan (berupa perbaikan sistem pelayanan, sistem manajemen mutu, sistem manajemen, kebijakan, dan prosedur KARAKTERISTIK RAPAT TINJAUAN MANAJEMEN.. 2 7. Hasil pertemuan harus ditindak lanjuti. (direncanakan kegiatan tindak lanjut) 8. Pelaksanaan tindak lanjut harus dipantau. Pj. mutu bersama Tim Mutu mempunyai kewajiban untuk memantau tindak lanjut terhadap rekomendasi tinjauan manajemen 9. Pihak manajemen dan pelaksana yang terkait diundang dalam pertemuan 10. Pertemuan diawali dengan pembahasan hasil dan tindak lanjut pertemuan tinjauan manajemen sebelumnya 11. Dilaksanakan dengan agenda yang jelas. Agenda pertemuan tinjauan manajemen harus disusun oleh Penanggung jawab mutu 12. Menghasilkan luaran: • Rencana perbaikan • Rencana peningkatan kepuasan pelanggan • Rencana pemenuhan sumber daya yang diperlukan • Rencana perubahan-perubahan untuk mengakomodasi persyaratan produk/layanan/pelanggan INPUT RAPAT TINJAUAN MANAJEMEN 1. Hasil audit internal (terutama temuan yg belum selesai) 2. Umpan balik pelanggan (dari Kotak Saran, keluhan pelanggan, hasil temu kader) 3. Kinerja pelayanan, baik kinerja hasil maupun kinerja proses 4. Status tindakan perbaikan dan pencegahan yang dilakukan 5. Tindak lanjut tehadap hasil tinjauan manajemen yang lalu 6. Kebijakan mutu, kebijakan pelayanan UKP, UKM 7. Perubahan yang perlu dilakukan terhadap sistem manajemen mutu, sistem pelayanan UKP, OUPUT RAPAT TINJAUAN MANAJEMEN
Keputusan dan tindakan yang berhubungan dengan:
1. Peningkatan efekt tas sistem manajemen mutu dan sistem pelayanan UKP dan sistem penyelenggaraan kegiatan UKM 2. Peningkatan pelayanan terkait dengan persyaratan yang diminta oleh pelanggan 3. Identikasi perubahan-perubahan yang perlu dilakukan baik pada sistem manajemen mutu, sistem pelayanan UKP, dan sistem penyelenggaraan kegiatan UKM AGENDA RAPAT TINJAUAN MANAJEMEN 1. Pembukaan oleh Penanggung Jawab Manajemen Mutu 2. Arahan dari Kepala Puskesmas (penyampaian prioritas permasalahan yang perlu dibahas dan prioritas perbaikan yang akan dilakukan oleh Puskesmas)
3. Pembahasan hasil pertemuan tinjauan manajemen yang lalu
4. Pembahasan hasil audit internal 5. Pembahasan umpan balik/keluhan pelanggan 6. Hasil pelanilaian kepuasan pelanggan 7. Hasil penilaian kinerja 8. Masalah-masalah operasional yang terkait dengan penerapan sistem manajemen mutu, penyelenggaraan pelayanan (UKP dan UKM) 9. Rekomendasi untuk perbaikan 10. Rencana perbaikan/perubahan yang perlu dilakukan(berupa kegiatan- kegiatan yang akan dilakukan sesuai rekomendasi)
Kepala FKTP mempersiapkan pertemuan tinjauan manajemen: rencana waktu, tempat, agenda, dan siapa saja yang akan diundang 2. Penanggung jawab manajemen mutu mengundang peserta pertemuan 3. Penanggung jawab manajemen mutu memimpin pertemuan tinjauan manajamen: melaksanakan sesuai agenda, memimpin proses paparan/diskusi selama pertemuan berlangsung 4. Penanggung jawab manajemen mutu memberikan umpan balik/simpulan rapat tinjauan manajemen SIMULASI PERTEMUAN TINJAUAN MANAJEMEN
• KELOMPOK YANG DITUNJUK UNTUK SIMULASI AGAR
MENYIAPKAN SKENARIO SIMULASI PERTEMUAN TINJAUAN MANAJEMEN (10 MENIT) • KELOMPOK YANG DITUNJUK MELAKSANAKAN SIMULASI PERTEMUAN TINJAUAN MANAJEMEN SESUAI AGENDA PERTEMUAN TINJAUAN MANAJEMEN • Kepala Puskesmas diperankan kelompok .. • Ketua tim mutu diperankan kelompok .. • Ketua tim audit dan anggota diperankan kelompok .. • Penanggung jawab untuk menyampaikan capaian kinerja diperankan kelompok .. • Penanggung jawab untuk menyampaikan keluhan pelanggan diperankan kelompok .. • Para penanggung jawab program/koordinator UKM diperankan oleh kelompok lain • Penanggung jawab UKP diperankan oleh kelompok lain • Staf Puskesmas (dokter, perawat, bidan, administratif, petugas kesehatan yang lain) diperankan oleh kelompok lain TERIMAKASIH PANDUAN DISKUSI:
• Kelas dibagi dalam 3 kelompok
• Masing-masing kelompok membahas: • Apa saja yang harus dipersiapkan oleh Penanggung jawab manajemen mutu untuk melaksanakan pertemuan tinjauan manajemen • Apa yang harus dilakukan oleh tim pendamping akreditasi untuk memfasilitasi agar penanggung jawab manajemen mutu mampu mempersiapan dan melaksanakan pertemuan tinjauan manajemen • Paparan hasil diskusi • Tanggapan Pelatih terhadap paparan masing-masing kelompok • Masing-masing kelompok membahas: • Apa saja yang harus dipersiapkan oleh Penanggung jawab manajemen mutu untuk melaksanakan pertemuan tinjauan manajemen • Apa yang harus dilakukan oleh tim pendamping akreditasi untuk memfasilitasi agar penanggung jawab manajemen mutu mampu mempersiapan dan melaksanakan pertemuan tinjauan manajemen
Manajemen waktu dalam 4 langkah: Metode, strategi, dan teknik operasional untuk mengatur waktu sesuai keinginan Anda, menyeimbangkan tujuan pribadi dan profesional