Anda di halaman 1dari 3

ANALISIS BERORIENTASI

PELAYANAN, AKUNTABEL, &


KOMPETEN

MENGGUNAKAN INSTRUMEN TUJUAN, TARGET, STRATEGI, &


OUTPUT (TTSO)

VII.29.YULELA
LATSAR CPNS GOLONGAN II
ANGKATAN VII
KELOMPOK III
BERORIENTASI PELAYANAN AKUNTABEL

 TUJUAN
 TUJUAN:  STRATEGI 1. BERORIANTASI PADA HASIL
1. PROFESIONAL 1. EFEKTIF DAN EFISIEN 2. MENCEGAH KORUPSI
2. TRANSPARAN 2. KETEPATAN WAKTU 3. MENINGKATKAN EFISIENSI
3. TRANSPARAN DAN EFEKTIVITAS
3. TIDAK
DISKRIMINATIF

 TARGET  TARGET:
 OUTPUT: 1. ANTI KORUPSI
1. MEMAHAMI DAN
1. MEMBANGUN BUDAYA
MEMENUHI KEBUTUHAN 2. TANGGUNG JAWAB
PELAYANAN PRIMA
MASYARAKAT 3. KEADILAN
2. TEROBOSAN PERBAIKAN
2. RAMAH, CEKATAN, PELAYANAN PUBLIK
SOLUTIF, DAN DAPAT  STRATEGI:
MELALUI INOVASI 1. MENENTUKAN TUJUAN YANG INGIN
DIANDALKAN PELAYANAN PUBLIK DICAPAI
3. MELAKUKAN 3. TIDAK MEMPERSULIT 2. MELAKUKAN PERENCANAAN &
PERBAIKAN TIADA IMPLEMENTASI
HENTI 3. MELAKUKAN LAPORAN
PERTANGGUNG JAWABAN

 OUTPUT:
1. INTEGRITAS
2. ANTI-KORUPSI
3. TANGGUNG JAWAB
KOMPETEN

 TUJUAN  STRATEGI:
1. MENINGKATKAN KOMPETENSI
1. MENINGKATKAN ETOS
DIRI
2. MELAKSANAKAN TUGAS KERJA
DENGAN KUALITAS TERBAIK 2. CEKATAN & SOLUTIF
3. MEMBANTU ORANG LAIN BELJAR 3. KOLABORASI

 TARGET :  OUTPUT:
1. MENINGKATKAN KINERJA 1. DAPAT DIANDALKAN
2. PROFESIONALITAS 2. MELAKUKAN PERBAIKAN
3. MENJALANKAN TUGAS SESUAI TIADA HENTI
KODE ETIK
3. MEMAHAMI DAN MEMENUHI
KEBUTUHAN MASYARAKAT

Anda mungkin juga menyukai