Knowledge on Public Administration: The Perspective of Development Administration, dalam Gerald E. Caiden, 1993, A Dragon Progress: Development Administration in Korea,
Dimensi Teknik
Fungsi rumah tangga dasar menjaga
ketertiban dan keselamatan publik, pengumpulan pajak, penyediaan fasilitas publik minimum seperti jalan dan jaringan pos dimensi tradisional dari Administrasi Publik
Dimensi Programatik
Tujuan memenuhi persyaratan pembangunan sosial ekonomi untuk masyarakat yang sedang berkembang pendidikan kepada masyarakat, reformasi agraria, pembangunan pertanian, pembangunan infrastruktur sosial, pembangunan & promosi sejumlah sektor industri, keluarga berencana, pembangunan masyarakat pedesaan, perumahan, & pembangunan perkotaan
Dimensi Politik
Perubahan peran birokrasi dalam
masyarakat yang sedang berkembang peningkatan inisiatif anggota masyarakat dalam formulasi & implementasi berbagai program pembangunan ekonomi & sosial, serta konsekuensi interaksi politik dengan elit-elit lain yang muncul
tertentu Tahapan umum dan sinkronisasi dari agenda yang diinginkan Strategi perubahan dan inovasi yang dibutuhkan pada setiap tahapan Persiapan dan mobilisasi sumberdaya yang bergam, khususnya SDM, persyaratan untuk melaksanakan tugas pada waktu yang tepat Penyadaran dan penanaman kepada lingkungan sosial dan politik yang dapat mendukung perubahan yang dibutuhkan dan inovasi yang dapat dilakukan
kebijakan, rencana, program dan proyek Dinamika proses pendahuluan, implementasi, membawa perubahan, inovasi dan pembangunan institusi; dan Peranan birokrasi sebagai agen perubahan dan proses rekruitmen serta pelatihannya
tertentu Pada tahap awal pembangunan pemerintah harus menginisiasikan pendidikan untuk masyarakat dan mempromosikan pertanian Pada tahapan selanjutnya sistem pendidikan tinggi dan mempromosikan industri
Pembangunan sejumlah sektor industri Konstruksi infrastruktur industri Pembentukan sejumlah BUMN Keluarga berencana Pembangunan SDM dan teknologi Ekspansi pendidikan dasar, menengah dan tinggi
pembuatan kebijakan Untuk mencapai tujuan pembangunan maka diperlukan perhatian terhadap sistem rekrutmen, pelatihan dan pengawasan terhadap birokrasi