8/3/2016

Islam dan Kesehatan: Contoh makalah aktualisasi prajab dokter pola baru
Lainnya

Blog Berikut

mildainayah@gmail.com

Dasbor

Keluar

Islam dan Kesehatan

Pembahasan apa saja yang menarik dan pengalaman yang saya hadapi

Minggu, 04 Oktober 2015

Contoh makalah aktualisasi prajab dokter

pola baru
PENDAHULUAN

B
A
B
I

A. Latar Belakang
Perubahan yang besar terjadi saat ini untuk para Pegawai Negara Sipil sangat
signifikan. Reformasi birokrasi mengeluarkan Undang-Undang Aparatur Sipil Negara. Hal
ini semata-mata

hanya

untuk mengembalikan

kepercayaan

masyarakat

kepada

pemerintah. Kebijakan pemerintah nantinya akan dijalankan oleh pelaksananya yaiiktu

ASN, dimana PNS merupakan bagian dari ASN tersebut.
Sebelum masuk menjadi PNS, seorang calaon PNS harus memiliki jiwa ANEKA yang
kuat. Hal ini dimaksudkan agar roda-roda pemerintahan berjalan dengan baik. Ilmu
ANEKA akan didapatkan calon PNS dalam diklat prajabatan. Setelah menginternalisasikan
dan

terpatri jiwa

ANEKA untuk

dirinya

sendiri,

calon

PNS diharapkan

dapat

mengaktualisasikan jiwa ANEKA dalam lingkup kerjanya. Sehingga cita-cita reformasi

birokrasi dapat tercapai.
B. Tujuan Aktualisasi
Adapun tujuan dari aktualisasi adalah:
1. Mengaplikasikan jiwa ANEKA di lingkup kerja
2. Membuat perubahan yang positif dan berarti dilingkup kerja
3. Mencapai cita-cita reformasi birokrasi
C. Waktu dan Tempat Aktualisasi
1. Waktu :
Tanggal 5 September sampai 26 September 2015
2. Tempat:
Puskesmas PONED Kedaung, Kota Depok
D. Gambaran Tempat Aktualisasi
1. Visi Misi Kota Depok
a. Visi:
1
Terwujudnya Kota Depok yang Maju dan Sejahtera
b. Misi:

1) Mewujudkan pelayanan publik yang profesional, berbasis teknologi

informasi;
2) Mewujudkan kemandirian ekonomi masyarakat berbasis potensi
lokal;
3) Mewujudkan Infrastruktur dan lingkungan yang nyaman;
4) Mewujudkan SDM unggul, kreatif dan religius.
2. Visi Misi Dinas Kesehatan Kota Depok
a. Visi :
Terwujudnya kota Depok sehat denga layanan kesehatan merata dan
berkualitas.
b. Misi:

http://yanmisiangreni.blogspot.co.id/2015/10/contoh-makalah-aktualisasi-prajab.html

1/4

8/3/2016

Islam dan Kesehatan: Contoh makalah aktualisasi prajab dokter pola baru
1) Meningkatkan pemerataan layanan kesehatan
2) Meningkatkan kualitas layanan kesehatan untuk semua puskesmas
3) Meningkatkan kualitas sumber daya termasuk sumber daya manusia dan
pembiayaan kesehatan
4)

Meningkatkan promosi kesehatan dan kualitas lingkungan untuk

mendukung pencegahan penyakit

c. Nilai

4 nilai yang dijalankan dinas kesehatan kota Depok :

1) Tanggung jawab
2) Manusiawi
3) Kemitraan
4) Profesionalisme
3. Visi Misi Puskesmas Kedaung Kota Depok
a. Visi :
Menjadi Puskesmas yang Responsif dan Inovatif
b. Misi :
1) Menyelenggarakan kesehatan dasar secara prima
2) Memberdayakan kemandirian masyarakat agar hidup sehat
3) Meggerakkan pembangunan yang berwawasan kesehatan di tempat kerja
4) Melaksanakan tugas tenaga kesehatan dengan penuh tanggung jawab
E. Struktur Organisasi Puskesmas Kedaung
Kepala Puskesmas
Drg. Rani Astira
FARMASI
PONED

KESEHATAN KELUARGA

YANKES
BP. UMUM
BP. Gigi
P2PL
TATA USAHA
PENDI
PUSKESMAS PEMBANTU:
Dr. Afriyetty

F. Tugas Pokok dan Fungsi

http://yanmisiangreni.blogspot.co.id/2015/10/contoh-makalah-aktualisasi-prajab.html

2/4

8/3/2016

Islam dan Kesehatan: Contoh makalah aktualisasi prajab dokter pola baru
Tugas pokok dan fungsi utama dokter pertama adalah:
1. Pendidikan dan pelatihan
2. Melakukkan pelayanan medik umum rawat jalan tingkat pertama
3. Melakukan pelayanan spesialistik rawat jalan tingkat pertama
4. Melakukan tindakan khusus dokter umum tingkat sederhana
5. Melakukan tindakan khusus dokter umum tingkat sedang
6. Melakukan tindakan darurat medik / P3K tingkat sederhana
7. kunjungan pasien rawat inap
8. Melakukan pemulihan mental tingkat sederhana
9. Melakukan pemulihan fisik tingkat sederhana
10. Melakukan pemeliharaan kesehatan ibu
11. Melakukan pemeliharaan kesehatan bayi dan balita
12. Melakukan pemeliharaan kesehatan anak
13. Melakukan pengamatan epidemiologi penyakit ; mengumpulkan data
14. Melakukan penyuluhan Medik
15. Membuat catatan medik pasien rawat inap
16. Membuat catatan medik pasien rawat jalan
17. Melayani atau menerima konsultasi keluar
18. Melayani atau menerima konsultasi dari dalam
19. Menguji kesehatan individu
20. Melugakukan tugas jaga panggilan/on call
21. Melakukan tugas jaga sepi pasien
22. Melakukan kaderisasi masyarakat dalam bidang kesehatan sederhana
23. Membantu dalam kegiatan kesehatan (PMI, Yayasan Kanker, YPAC, Olahraga)
24. Mengamat penyakit/wabah di lapangan
25. Supervisi bidang kesehatan
26. Pembuatan karya tulis
27. Mengajar/melatih pada pendidikan dan pelatihan pegawai
28. Mengikuti seminar sebagai peserta
29. Mengikuti/berperan dlm delegasi ilmiah sbg ketua
30. Menjadi anggota profesi dokter sebagai anggota

BAB II
RANCANGAN AKTUALISASI
A. Rangkuman Nilai-Nilai Dasar

Aparatur Sipil Negara harus menganut nilai-nilai dasar. Adapun nilai-nilai

dasarnya adalah Akuntabilitas, Nasionalisme, Etika Publik, Komitmen Mutu,
Anti Korupsi. Diakronimkan menjadi ANEKA
1. Akuntabilitas
Akuntabilitas adalah suatu kewajiban mempertanggungjawabkan amanah
yang telah diberikan kepada kita. PNS yang akuntabel adalah PNS yang mampu
mengambil pilihan yang trepat ketika terjadi konflik kepentingan. Tidak terlibat
politik praktis, melayani warga secara adil dan konsisten dalam menjalankan tugas
dan fungsinya
ASN sebagai profesi berlandaskan pada prinsip sebagai berikut yaitu nilai
dasar, kode etik dan perilaku, komitmen, integritasmoral dan tanggung jawab pada
pelayanan public, kompetensiyang diperlukan sesuai dengan bidang tugas,
kualifikasi akademis, jaminan perlindungan hukum dalam melaksanakan tugas,
serta professional jabatan.
2. Nasionalisme
Nasionalisme adalah rasa cinta kepada tanah air. Perjuangan panjang yang
telah dilakukan oleh pahlawan kita harus kita hargai dan kita lanjutkan. Tanggal
17 Agustus 1945 bukanlah perjuangan akhir bangsa kita. Namun tonggak awal
kita mengisi tanah air kita. Salah satu bentuk rasa cinta kita terhadap tanah air
tidak hanya dengaan membeli produk dalam negeri. Ada 3 fungsi ASN yaitu:
a. Pembuat dan pelaksana kebijakan pemerintah
b. Pelayan public
c. Pemersatubangsa

http://yanmisiangreni.blogspot.co.id/2015/10/contoh-makalah-aktualisasi-prajab.html

3/4

8/3/2016

Islam dan Kesehatan: Contoh makalah aktualisasi prajab dokter pola baru
3. Etika Publik
Etika public merupakan penuntun perilaku yang paling mendasar, norma
etika justru sangat menentukan perumusan kebijakan maupun pola tindakan yang
ada di dalam organisasi publik. Jika aparat pemerintah maupun masyarakat sudah
memiliki dasar norma etika yang kuat, ketaatan terhadap norma hukum akan
mengikuti dan biasanya korupsi, penyalahgunaan kekuasaan atau bentuk-bentuk
penyimpangan lain dapat dicegas sejak dini
4. Komitmen mutu
Komitmen mutu tetap harus dijaga. Zeithmalh, dkk menyatakan bahwa
terdapat 10 ukuran dalam menilai mutu pelayanan, yaitu:
a. Nyata/berwujud
b. Kehandalan
c. Cepat tanggap
d. Kompetensi
e. Kemudahan
f. Keramahan
g. Komunikasi
h. Kepercayaan
i. Keamanan
j. Pemahaman pelanggan
5. Anti Korupsi
Korupsi adalah suatu tindakan yang tidak ada kebaikan didalamnya.
Menurut UU No. 31/1999 jo No. UU 20/2001, terdapat 7 kelompok tindak pidana
korupsi, terdiri dari:
a. Kerugian Negara
b. Suap menyuap
c. Pemerasan
d. Perbuatan curang

http://yanmisiangreni.blogspot.co.id/2015/10/contoh-makalah-aktualisasi-prajab.html

4/4