DP3

(DAFTAR PENILAIAN PELAKSANAAN PEKERJAAN)

KONTRAK
No. Dokumen : .SOP/ADM/429.114.04/2017
No. Revisi :0
SOP Tanggal Terbit : xxxxxxx 2017
Halaman :1 /2

PUSKESMAS drg. ZELFIA

NIP : 198002012007012012
KLATAK

1. Pengertian Suatu kegiatan yang dilakukan untuk menilai DP3 Tenaga Kontrak yang diberikan
atasan bertujuan untuk memperoleh bahan-bahan pertimbangan yang obyektif dalam
pembinaan Tenaga kontrak,dilaksanakan dalam kurun waktu sekali setahun oleh
pejabat penilai,yang dituangkan dalp
am daftar Penilaian Pelaksanaan Pekerjaan (DP3 tenaga kontrak).
2. Tujuan Sebagai acuan penerapan langkah-langkah untuk penilaian tenaga kontrak dalam
peningkatan mutu dan kinerja.
3. Kebijakan Surat Keputusan Kepala UPTD Puskesmas Klatak Nomor : 188.4/....
/429.114.04/2017 Tentang Penilaian Kinerja Karyawan.
4. Referensi Undang undang Aparatur Sipil Negara.
5. Langkah - 1. PLT Tu menyiapkan buku bantu DP3 tenaga kontrak
Langkah 2. Buku bantu diberikan kepada Kepala Puskesmas
3. Kepala puskesmas menilai DP3 tenaga kontrak semua karyawan
4. Petugas admin Kes menginput hasil DP3 tenaga kontrak
5. Karyawan tenaga kontrak menandatangani hasil DP3
6. DP3 tenaga kontrak diserahkan ke Kepala Puskesmas untuk ditanda Tangani.
7. DP3 tenaga kontrak diserahkan ke Dinas Kesehatan Kota Surabaya.
6. Bagan Alir
Mulai

PLT Tu menyiapkan buku bantu DP3 tenaga kontrak

Buku bantu diberikan kepada Kepala Puskesmas

Kepala puskesmas menilai DP3 tenaga kontrak semua karyawan

1
 Petugas admin Kes menginput hasil DP3 tenaga kontrak

Karyawan tenaga kontrak menandatangani hasil DP3

DP3 tenaga kontrak diserahkan ke Kepala Puskesmas untuk ditanda

Tangani

DP3 tenaga kontrak diserahkan ke Dinas Kesehatan Kota Surabaya

Selesai

7. Unit terkait 1. Poli Umum

2. Poli Gigi
3. Poli KIA KB
4. Kestrad
5. Pojok Gizi
6. Yankesling
7. Laboratorium
8. Kamar Obat
9. Poli P2
10. Administrasi
8. Dokumen -
terkait
9. Rekaman
No Yang diubah Isi Perubahan Tanggal mulai diberlakukan
historis
perubahan

SOP DP3 (DAFTAR PENILAIAN PELAKSANAAN PEKERJAAN) KONTRAK 2