Kasus Penganiayaan Tki di Kamboja

Saat ini sering kali terjadi Kasus Penganiayaan Tki di Kamboja yang tentunya akan
menjadi sangat viral di internet. Tentu kasus kasus penganiyaan tersebut akan dibahas
di artikel satu ini.

Maraknya kasus Kasus Penganiayaan Tki di

Kamboja
Berbicara tentang tki tentunya sangat erat sekali akan muncul dengan kata perantau.
Ya, memang benar, tki merupakan singkatan dari tenaga kerja Indonesia. Sudah bisa
dipastikan bahwa Tki akan berlokasi di luar negeri. Sebagaimana yang menjadi tren
saat ini adalah bekerja di luar negeri yakni Negara kamboja. Kenapa? Karena bisa
dikatakan bahwa penghasilan bila bekerja di sebuah agen judi bola di Negara
tersebut sangatlah besar dibandingkan bila harus bekerja di dalam negeri.
Berbicara tentang bekerja di kamboja, tentu hal pertama yang dipikirkan adalah dari
Negara mana sih bos anda yang ada di tempat kerja? Tentunya berbagai spekulasi pun
hadir di benak para pekerja atau tki yang ingin bekerja di kamboja. Ya, bisa dikatakan
bahwa ada beberapa variasi bos situs judi online yang tersedia di lapangan kerja
pada negeri kamboja. Tentu saja jenis peraturan yang diterapkan oleh bos pada
tempat anda bekerja akan sangat berbeda-beda. Golongan bos dari Tiongkok,
Indonesia, dan Malaysia akan memberikan anda perlakuan yang berbeda.
Pada artikel atau pembahasan satu ini, kita akan membahas apa saja sih bentuk Kasus
Penganiayaan Tki yang dilakukan oleh instansi yang ada.

1. Mentoring yang tidak wajar

Mentoring merupakan hal yang benar-benar sangat dibutuhkan sekali oleh para pekerja
yang baru bekerja. Dengan mendapatkan mentoring maka setiap pekerja yang ada
akan bisa mendapatkan bantuan dan arahan dalam bekerja. Sudah bisa dikatakan
bahwa mentoring yang diterapkan di kamboja ini tidak wajar sekali. Kenapa? Karena
ada beberapa kantor yang tentunya akan menerapkan mentoring yang kejam sekali.
Kejam dalam arti adalah menjelaskan dengan tidak benar dan disertai emosi. Tak
jarang kata-kata yang dipakai dalam melakukan mentoring terbilang tajam dan kejam.
Hal ini bisa terjadi secara terus menerus selama bawahan yang mendapatkan
mentoring kurang mengerti, Kejam bukan?
Baca Juga : Proses Seleksi Agen Bola Online Terpercaya

Penganiayaan Tki di Negara Kamboja

2. Akomodasi yang tidak sesuai

Tentu saja akomodasi dalam bekerja menjadi factor yang sangat penting sekali.
Dengan adanya akomodasi yang cukup maka setiap pekerja akan bisa bekerja dengan
baik dan nyaman. Nah berbeda dengan bekerja di kamboja, dimana setiap orang yang
ada akan mendapatkan uang maka dalam porsi yang dikit. Tak hanya itu saja, orang
yang bekerja sering kali mendapatkan tempat tidur yang tidak layak hingga 8 orang
dalam 1 kamar yang benar-benar kecil. Hal ini juga menyangkut Kasus Penganiayaan
Tki dengan kualitas makanan yang terkadang kurang baik disediakan daripada kantor
itu sendiri.

3. Pembulian yang berlebihan

Bekerja di kamboja berarti sudah siap untuk bisa berbaur dengan lingkungan baru.
Tentu saja hal ini tidak bisa disesuaikan dengan baik dan cepat oleh beberapa pihak.
Akibatnya, beberapa pihak atau orang tersebut akan mendapatkan diskriminasi atau
pembulian. Nah karena adanya hal tersebut maka bisa dipastikan kondisi mentalitas
daripada para pekerja yang ada akan menjadi sangat terganggu sekali.
Dengan adanya Kasus Penganiayaan Tki yang dilakukan secara terus menerus selama 1
tahun penuh tersebut, maka bisa dipastikan setiap orang akan mendapatkan gangguan
dalam hal mentalitas. Tentunya hal ini harus dicegah dengan berhenti daripada tempat
bekerja tersebut. Jadi berhati hatilah dalam memilih pekerjaan yah guys agar anda
tidak mendapatkan tempat yang salah dalam bekerja.