Berangkat dari keresahan melihat perkembangan sumber daya manusia di Desa yang
menjurus ke arah negatif , kami Sebagai pribumi yang memiliki cita-cita untuk memajukan
daerah dan menciptakan wadah yang berisikan kegiatan positif, dengan harapan dapat
memberi dampak kepada kualitas hidup masyarakat,maka dari itu kami membuat lembaga
“SABOER CENTER” sebagai bentuk jawaban dari keresahan.
1. Direktur
Memutuskan dan menentukan peraturan dan kebijakan tertinggi
Perusahaan.
Bertanggung jawab dalam memimpin dan menjalankan perusahaan
Merencanakan serta mengembangkan sumber-sumber pendapatan dan
pembelanjaan ke kayaan perusahaan.
Bertindak sebagai wakil perusahaan dalam hubungannya dengan dunia luar.
2. Sekretaris Jendral
Pemberian dukungan Administrasi kepada seluruh unsur
organisasi.
3. Kepala Departemen
Memimpin bidan tugas dari Departemen yang diembannya.
4. Kepala Bidang
Bertanggung jawab dan memimpin bidang yang diembannya.
Sejarah :
Berawal dari nama “RIMBA” yang berdiri 1 Agustus 2011 yang berkedudukan di Masjid
Baitul Hakiem yang di isi orang orang dengan tujuan memakmurkan masjid, di pelopori oleh 15
anak muda , seiring berjalannya waktu RIMBA beralih fungsi menjadi tenaga pengajar dan
kegiatan sosial, hal itu menjadi dasar pembentukan induk organisasi, sebelum SABOER CENTER
nama sesudah RIMBA adalah Pemuda SABOER, nama SABOER CENTER baru di sah kan pada
tanggal 1 Februari 2019.
Pencapaian : Menjadikan anggota lebih dekat pada Allah SWT dan meningkatkan kualitas
hidup anggota dan masyarakat.
VISI : Menjadi Lembaga yang di akui sebagai acuan dan di ikuti sebagai teladan dalam
perkembangan sumber daya manusia yang berakhlaq mulia.
MISI :
1. Menjadi Lembaga yang mendorong anggotanya agar lebih ta’at kepada Allah SWT.
2. Menjadi Lembaga yang menghimpun seluruh sumber daya dan membangun sinergi
dengan masyarakat.
3. Menjadi Lembaga sebagai sarana komunikasi, informasi dan konsultasi dalam rangka
membentuk iklim sosial budaya yang sejuk.
4. Memelihara persatuan dan kesatuan.
5. Mendorong anggota untuk meningkatkan kualitas hidup kreatifitas,inovasi dan
pelajaran diri dalam mengembangankan usaha.
6. Menjadi Lembaga yang membangun kerjasama dengan Multi Lembaga
Struktur Oganisasi :