KEMENTERIAN HUKUM DAN HAK ASASI MANUSIA RI

KANTOR WILAYAH JAWA TENGAH

RUMAH TAHANAN NEGARA KELAS II B KUDUS
Jalan Sunan Kudus No.70 Kudus - Telp (0291) 437581
Email : rutankudus@yahoo.com

PEDOMAN PEMBERIAN SANKSI TERHADAP PEGAWAI

DI RUMAH TAHANAN NEGARA KELAS II B KUDUS
W13.PAS.PAS35.UM.01.01-...........

A. Maksud
Maksud penyusunan Pedoman Standar Operasional Prosedur (SOP) pemberian
Sanksi adalah:
1. Proses penilaian pegawai dan pemberian punishment bagi pegawai
yang melanggar peraturan;
2. Untuk menjelaskan prinsip-prinsip dasar dari SOP pemberian Punishment
agar mudah dipahami dalam pelaksanaan tugas sehari-hari

B. Tujuan
Standard Operational Procedure (SOP) ini bertujuan untuk memberikan arahan
dalam memberikan punishment kepada pegawai sesuai dengan peraturan yang
dilanggar olen pegawai.

C. Pedoman/Acuan
Peraturan Pemerintah No 53 Tahun 2010 Pasal 4, tentang Disiplin Pegawai
Negeri Sipil yakni menyebutkan bahwa, "melakukan suatu tindakan atau tidak
melakukan suatu tindakan yang dapat menghalangi atau mempersulit salah
satu pihak yang dilayani sehingga mengakibatkan kerugian bagi yang dilayani”;

D. Pengertian
Punishment : pemberian sanksi berupa teguran atau peringatan kepada pegawai yang
melanggar peraturan yang berlaku

E. Uraian Prosedur Pemberian Punishment Kepada Pegawai Rumah Tahanan

Negara Kelas II B Kudus

E.1 PEMBERIAN PUNISHMENT PADA UNIT KERJA

E.1.1 BAGIAN PELAYANAN PUBLIK
E.1.1.1 PARAMETER PENILAIAN
E.1.1.1.1 Memiliki perilaku yang buruk
E.1.1.1.2 Melanggar prinsip pelayanan dengan Senyum, Sapa
dan Salam
E.1.1.1.3 Menjalani hukuman pidana atau hukuman disiplin
atau pelanggaran kode etik ASN
E.1.1.1.4 Mendapatkan penilaian buruk dari masyarakat
E.1.1.2 INDIKA TOR PENILAIAN
E1.1.2.1 Berperilaku buruk selama memberikan pelayanan
kepada pengunjung
E.1.1.2.2 Tidak menjalankan tugas secara tuntas
E.1.1.2.3 Emosi dalam menyelesaikan persoalan yang
berhubungan dengan masyarakat
E.1.1.2.4 Tidak Berperilaku sopan dan ramah dalam
melayani pertanyaan masyarakat ataupun aparat instansi
lain

Kudus, 24 Februari 2020

KEPALA

SUPRIHADI
NIP.197207281997031001