BUKU PEDOMAN GURU

Tahun Pelajaran 2021/2022

Nama : DAMIR, S.Pd

NIP : 19800307 200801 1 006
NUPTK : 3639758660200012

Mata Pelajaran : Bahasa Inggris

Pangkat : Penata, III/c
Unit Kerja : SMA Negeri 1 Krangkeng

PEMERINTAH DAERAH PROVINSI JAWA BARAT

DINAS PENDIDIKAN
CABANG DINAS PENDIDIKAN WILAYAH IX
SEKOLAH MENENGAH ATAS NEGERI 1 KRANGKENG
Jl. Raya Krangkeng No.1 Telp. 089527282930 Kec. Krangkeng
website :www.sman1krangkeng.sch.id e-mail :info@sman1krangkeng.sch.id
Indramayu Kode Pos 45284
2021

1
 LEMBAR PENGESAHAN

Buku pedoman guru tahun 2021/2022 ini disusun oleh :

Nama : DAMIR, S.Pd

NIP : 198003072008011006

Pangkat/ Golongan : Penata, III/c

Jabatan : Guru Bahasa Inggris

Diketehui: Krangkeng, 19 Juli 2021

Koordinator PKB, Penyusun

DAMIR, S.Pd DAMIR, S.Pd

NIP. 198003072008011006 NIP. 198003072008011006

Disahkan Oleh:
Kepala sekolah

Drs. H. ENTIS DIAT TISMAN WIBAWA, M. Pd. I

NIP. 19640212 198803 1 005

KATA PENGANTAR

Segala Puji syukur penulis ucapkan kehadirat Tuhan Yang Maha Esa atas segala karuniaNya
sehingga penulis dapat menyelesaikan Buku Pedoman Guru Tahun Pelajaran 2021/2022.

2
Buku Pedoman Guru ini berisi target kerja yang penulis harapkan dapat dilaksanakan selama
penulis melaksanakan tugas sesuai tugas pokok dan fungsi sebagai guru mata pelajaran Bahasa
Inggris kelas X SMA Negeri 1 Krangkeng tahun pelajaran 2021/2022.

Penulis mengucapkan terima kasih kepada Kepala SMA Negeri ,.. yang telah mengizinkan
penulis membuat Buku Pedoman Guru ini, kepada rekan-rekan guru yang telah memberikan
bantuan, penulis sehingga buku pedoman guru ini dapat diselasaikan.

Buku Pedoman Guru ini masih jauh dari sempurna. Oleh karena itu, saran dan kritik yang
membangun penulis harapkan demi penyempurnaan Buku Pedoman Guru ini di hari yang
akan datang

Krangkeng, 19 Juli 2021

Penulis

DAMIR, S.Pd
NIP. 198003072008011006

3
 DAFTAR ISI

HALAMAN JUDUL ..................................................................................... i

HALAMAN PENGESAHAN ....................................................................... ii

KATA PENGANTAR................................................................................... iii

DAFTAR ISI.................................................................................................. iv

ISI................................................................................................................... 1

I. PENDAHULUAN................................................................................... 1

A. Tujuan................................................................................................. 1

B. Ringkasan Target Yang Hendak Dicapai........................................... 1

c. Manfaat................................................................................................ 1

II. RINCIAN RENCANA KERJA DAN TARGET YANG DIHARAPKAN DICAPAI

1. Rencana Kerja Bulan Juli 2021

2. B.Rencana Kerja Bulan Agustus 2021
3. Rencana Kerja Bulan September 2021
4. Rencana Kerja Bulan Oktober 2021
5. Rencana Kerja Bulan November 2021
6. Rencana Kerja Bulan Desember 2021
7. Rencana Kerja Bulan Januari 2022
8. Rencana Kerja Bulan Februari 2022
9. Rencana Kerja Bulan Maret 2022
10. Rencana Kerja Bulan April 2022
11. Rencana Kerja Bulan Mei 2022
12. Rencana Kerja Bulan Juni 2022
III. PENUTUP

4
 BAB I
PENDAHULUAN

A. Latar Belakang
Sesuai dengan Peraturan Menteri Negara Pemberdayaan Aparatur Negara dan Reformasi
Birokrasi Nomor 16 Tahun 2009 tentang Jabatan Fungsional Guru dan Angka Kreditnya
bahwa Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan (PKB) bagi guru adalah salah satu
unsur utama dalam kenaikan pangkat dan pengembangan karir guru selain kegiatan
pembelajaran/ pembimbingan dan tugas tambahan yang relevan dengan fungsi
sekolah/madrasah yang diberikan angka kredit untuk kenaikan pangkat.

Pada buku 4 Pedoman Kegiatan Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan (PKB) oleh

dirjen GTK Tahun 2016 disebutkan jenis pengembangan keprofesian guru terdiri dari
pengembangan diri, publikasi ilmiah dan karya inovatif.

Salah satu publikasi ilmiah yang dapat dibuat guru adalah buku pedoman guru yaitu buku
tulisan guru yang berisi rencana kerja satu tahun berupa rencana kerja pengembangan
pembelajaran bagi peserta didik dan rencana pengembangan profesi bagi guru pembelajar
yang menyangkut empat kompetensi kepribadian , paedagogik, professional dan
kompetensi sosial.

B. Tujuan Penyusunan Buku Pedoman Guru

Tujuan penyusunan buku pedoman guru ini adalah :
1. Sebagai pedoman kerja guru selama tahun pelajaran 2021/2022
2. Merupakan rencana kegiatan dan target kinerja guru selama tahun pelajaran
2021/2022 yang digunakan sebagai acuan dalam melaksanakan tugas pokok guru.

C. Manfaat Pembuatan Rencana Kerja Tahunan Guru

1. Buku pedoman guru ini dapat digunakan kepala sekolah sebagai acuan untuk menilai
kinerja guru maupun pelaksanaan supervisi di sekolah
2. Buku pedoman guru ini dapat digunakan Pengawas sekolah sebagai acuan untuk
pelaksanaan supervisi di sekolah
3. Buku pedoman guru ini menjadi salahb salah satu publikasi ilmiah untuk diajukan
dalam usulan kenaikan pangkat guru.

D. Target Capaian yang diharapkan;

Pada tahun pelajaran 2021/2022 ini penulis mempunyai target kinerja sebagai berikut :

1. Menganalisis KI-KD Kurikulum 2013

5
2. Mengkaji silabus … SMA Kurikulum 2013
3. Merencanakan pembelajaran yang meliputi pembuatan Program Tahunan, Program
semester, Rencana Pelaksanaan Pembelajaran dan menentukan Kriteria Ketuntasan
Mengajar.
4. Melaksanakan pembelajaran dengan mengajar … pada kelas X di SMA Negeri …
selama 24 jam perminggu.
5. Melaksanakan penilaian beserta analisis nilai ulangan
6. Melaksanakan kegiatan tindak lanjut, berupa pengajaran remidi dan pengayaan.
7. Melakukan evaluasi diri
8. Melaksanakan persiapan (dokumen) untuk penilaian kinerja guru
9. Melakukan Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan, antara lain:
a. Mengikuti diklat
b. Mengikuti kegiatan kolektif guru
c. Melaksanakan Penelitian Tindakan Kelas
d. Membuat Buku Pedoman Guru.
e. Mengikuti MGMP dan lokakarya sekolah

6
 BAB II
RINCIAN RENCANA KERJA DAN TARGET YANG DIHARAPKAN DICAPAI
A. Rincian Rencana Kerja Bulan Juli 2021
No Nama Kegiatan Deskripsi
1. Menganalisis KI- Mempelajari KI-KD dari
KD Standar Isi dan melakukan
analisis
1 Mengkaji silabus Membaca silabus dan
mengkaji silabus Bahasa
Inggris untuk disesuaikan
dengan kondisi siswa
2 Menyusun Prota Menentukan materi bahasa
Inggris kelas X selama satu
tahun
3 Membuat Promes Menentukan materi dan
beban mengajar perminggu
pelajaran Bahasa Inggris
kelas X semester 1
4. Menyusun KKM Kriteria ketuntasan Minimal .
Bahasa Inggris kelas X
selama 1 tahun
5. Membuat
Menuliskan Rencana
Rencana
Pelaksanaan Pembelajaran
Pelaksanaan selama satu semester
Pembelajaran
6. Melakukan Membuat Evaluasi Diri
Evaluasi diri Untuk Kegiatan awal PKB
7 Pelaksanaan RPP
Mengimplementasikan RPP
K.D 3.1 dan 4.1 KD 31 dan 4.1
8 Pembuatan Soal
Ulangan Harian dan
memasukkan nilai ke daftar
Waktu Keterangan
1 minggu Analisis KI-KD mata
pelajaran Bahasa
Inggris dapat disusun
1 bulan Silabus Bahasa Inggris
kelas X
1 minggu Prota tahun 2021/2022
1 minggu Program semester 1 Th
pelajaran 2021/2022
1 minggu KKM Bahasa Inggris
Kl X tahun pelajaran
2021/2022
3
Rencana Pelaksanaan
minggu
Pembelajaran selama 1
semester .
1 minggu Evaluasi Diri Untuk
Kegiatan awal PKB
2 minggu
Jurnal mengajar
1 minggu
Soal Ulangan Harian
KD 3.1 dan 4.1
7
 No Nama Kegiatan Deskripsi Waktu Keterangan

nilai
9 Melakukan 1 minggu
Remidi dan pengayaan Remidi dan pengayaan
Kegiatan Tindak bagi siswa yang
Lanjut membutuhkan
10 Membuat Data Membuat data-data siswa 1 minggu Data pribadi siswa
Siswa secara lengkap
11 Menyusun Buku Membuat Rancangan Buku 1 bulan Buku Pedoman Guru
Pedoman Guru Pedoman Guru sebagai
acuan kerja Guru selama 1
tahun

B. Rincian Rencana Kerja Bulan Agustus 2021

No Nama Kegiatan Deskripsi Waktu Keterangan

1 Melakukan Kegiatan awal PKG tahun 2 minggu Hasil PKG
Penilaian formatif pelajaran 2021/2022
PKG
2 Melaksanakan 1 bulan
Mengimplementasikan RPP Jurnal Mengajar
RPP KD 3.2 dan KD 3.2 dan 4.2
4.2
3 Membuat soal 1 minggu
Membuat soal UH yang Ulangan Harian KD 3.2
mengarah ke HOTS dan 4.2
4 Melakukan 1 minggu Remidi dan pengayaan
Remidi dan pengayaan
Kegiatan Tindak bagi siswa yang
Lanjut membutuhkan
5. Membuat Bahan 1 bulan
Bahan ajar (LKS) LKS
ajar
6. Melakukan Kegiatan MGMP SMA 4 minggu Surat tugas
kegiatan kolektif Negeri 1 Krangkeng
guru Kabupaten Indramayu

C. Rincian Rencana Kerja Bulan September 2021

No Nama Kegiatan Deskripsi Waktu Kegiatan

1 Melaksanakan Mengimplementasikan RPP 1 bulan Jurnal mengajar
RPP KD 3.3 dan KD 3.3 dan 4.3
4.3 dan KD 3.4,
4.4

8
 No Nama Kegiatan Deskripsi Waktu Kegiatan
2 Membuat soal 1 minggu
Ulangan Harian dan Soal Ulangan Harian
memasukkan nilai KD 3.3 dan 4.3
2 Melakukan Kegiatan MGMP ... SMA 4 minggu Surat Tugas
Kegiatan kolektif Kabupaten
guru
3. MembuatSoal Menulisan Soal Ulangan 1 minggu Soal UTS dengan
Tengah semester 1 ( Soal materi KD 3.1- 3.3
diarahkan ke soal HOTS)
4. Membuat Karya Membuat proposal PTK 1 minggu Proposal PTK
Ilmiah

D. Rincian Rencana Kerja Bulan Oktober 2021

No Nama Kegiatan Deskripsi Waktu Keterangan

1 Melaksanakan 2 minggu Jurnal Mengajar
Mengimplementasikan RPP
RPP KD 3.5 dan KD 3.5 dan 4.5
4.5

Melaksanakan 1 minggu Jurnal Mengajar

Mengimplementasikan RPP
RPP KD 3.6 dan KD 3.6 dan 4.6
4.6

2 Mengawasi Mengawasi Ulangan tengah 1 minggu Surat Keputusan

Ulangan Tengah semester 1dan melaporkan
Semester nilai UTS
3. Melakukan Analisis ulangan tengah 1 minggu Analisis hasil ulangan
Analisis ulangan semester 1 tengah semester 1
harian
4 Mengikuti Kegiatan MGMP ... SMA 4 minggu Surat tugas
Kegiatan kolektif Kabupaten
guru
5 Mengikuti Diklat Diklat Penulisan Karya 6 hari Surat tugas .
Penulisan Karya Ilmiah
Ilmiah

9
E. Rincian Rencana Kerja Bulan November 2021

No Nama Kegiatan Deskripsi Waktu Keterangan

1 Melaksanakan Implementasi RPP KD 3.7 3 minggu Jurnal mengajar
RPP K.D 3.7, 4.8 dan 4.8
2 Melakukan Ulangan harian tentang teks I minggu Soal dan Hasil Ulangan
Ulangan harian deskriptif Memasukkan nilai ke
daftar nilai.
3 Melakukan Menganalisis hasil ulangan 1 minggu Analisa hasil ulangan.
Analisis ulangan harian
harian
4. Melakukan Remidi dan pengayaan 1 minggu Hasil remidi dan
kegiatan Tindak pengayaan
lanjut
5. Membuat soal Membuat kisi2 soal, butir 2 minggu Bersama kelompok
Ulangan akhir soal dan kunci untuk Ulangan MGMP,
semester 1 Akhir Semester 1
6. Mengikuti Kegiatan MGMP Bahasa 4 minggu Surat Tugas
Kegiatan kolektif Inggris Kabupaten Indramayu
guru

F. Rincian Rencana Kerja Bulan Desember 2021

No Nama Kegiatan Deskripsi Waktu Keterangan

1 Melaksanakan Mengajar tentang 2 minggu Jurnal Mengajar
RPP K.D 3.8, penumuman secara lisan dan
4.10, 4.11 tertulis
2 Mengawasi Menjadi pengawar Ulangan 1 minggu Nilai Ulangan Akhir
Ulangan Akhir Akhir Semester 1 dan semester 1
Semester mengoreksi hasilnya
3. Melaporkan Melaksanakan kegiatan 1 minggu Lembar Hasil belajar
Hasil Belajar penyiapan nilai semua mata semester 1
Semester 1 pelajaran selama 1 semester

G. Rincian Rencana Kerja Bulan Januari 2022

No Nama Kegiatan Deskripsi Waktu Keterangan

1 Membuat Promes Menentukan materi dan
2 beban mengajar perminggu
pelajaran Bahasa Inggris
kelas X semester 2
2 Mempelajari Model pembelajaran Problem
1 minggu Membuat program
semester 2 Tahun
pelajaran 2021/2022
1 minggu Menyusun RPP dengan

10
 No Nama Kegiatan Deskripsi Waktu Keterangan
Model-model Basic Learning (PBL) model PBL
pembelajaran
3 Melaksanakan Implementasi RPP KD.3,9 4 minggu Jurnal mengajar
K.D 3.9 dan 4.13 dan 4.10
4. Mengikuti Kegiatan MGMP SMA ... 4 minggu Surat tugas
Kegiatan kolektif Kabupaten
guru
5 Menyusun Membuat sasaran kerja 1 tahun Sasaran Kinerja
Sasaran Kinerja selama Januari- Desember Pegawai
pegawai 2021

H. Rincian Rencana Kerja Bulan Februari 2022

No Nama Kegiatan Deskripsi Waktu Keterangan

1 Melaksanakan Implementasi RPP 3 minggu Jurnal Mengajar
K.D 3.9 dan 4.13 KD. 3.10
2 Mengikuti Mengikuti Kegiatan 4 minggu Surat Tugas
Kegiatan kolektif MGMP ... SMA Kabupaten
guru
3. Melaksanakan Membuat soal, melaksanakan 1 minggu Nilai ulangan harian
Ulangan harian ulangan harian dan dimasukkan ke daftar
melaporkan hasilnya. niali
4 Melakukan Melakukan analisis ulangan 1 minggu Analisis hasil ulangan
Analisis ulangan harian harian
harian
5 Melaksanakan Mengadakan Remidi dan 1 minggu Hasil remidi dan
Kegiatan tindak pengayaan pengayaan
lanjut
6 Melaksanakan Membuat soal Ulangan 1 minggu Soal ulangan tengah
Ulangan tengah Tengah Semester semester 2 dan
Semester 2 perangkatnya

I. Rincian Rencana Kerja Bulan Maret 2022

No Nama Kegiatan Deskripsi Waktu Keterangan

1 Melaksanakan 2 minggu Jurnal mengajar .
.Implementasi RPP KD. 3.11
RPP 3.11 dan dan 4.12
4.12

2 Melaksanakan Mengawasi Ulangan Tengah 1 minggu Hasil ulangan tengah

Ulangan tengah semester 2 semester dimasukkan
semester daftar nilai

11
 No Nama Kegiatan Deskripsi Waktu Keterangan
3. Membuat Analisis Menganalisis ulangan tengah 1 minggu
ulangan tengah semester 2
semester
4. Mengikuti Mengikuti Kegiatan 3 minggu Surat Tugas
Kegiatan kolektif MGMP ... SMA Kabupaten
guru

J. Rincian Rencana Kerja Bulan April 2022

No Nama Kegiatan Deskripsi Waktu Keterangan

1 Melaksanakan sederhana 5 minggu Jurnal Mengajar
RPP 3.9 dan 4.15
2 Mengikuti Mengikuti kegiatan 3 minggu Surat Tugas dan hasil
Kegiatan kolektif MGMP ... SMA Kabupaten
guru
3 Melaksanakan Melaksanakan pembinaan Jurnal dan catatan
tugas sebagai wali terhadap siswa khusus
kelas
Melaksanakan Melaksanakan pembinaan Jurnal dan catatan
tugas sebagai wali terhadap siswa khusus
kelas

K. Rincian Rencana Kerja Bulan Mei 2021

No Nama Kegiatan Deskripsi Waktu Keterangan

1 Melaksanakan Implementasi RPP 3.10 dan 3 minggu Jurnal Mengajar
RPP 3.10 dan 4.14
4.14
2 Mengadakan Mengadakan Ulangan harian 1 minggu Soal ulangan harian
Ulangan harian Analisis ulangan harian
3. Membuat Analisis Membuat Analisis ulangan 1 minggu Analisis hasil ulngan
ulangan harian harian harian
4. Melakukan Memberikan remidi dan 1 minggu Hasil analisis ulangan
Kegiatan tindak pengayaan pada siswa yang harian
lanjut membutuhkan
4. Membuat soal Membuat Perangkat soal 1 minggu Soal akhir semester 2
ulangan akhir semester 1 beserta perngkatnya
beserta perangkatnya bersama
MGMP
5. Melaksanakan Melaksanakan pembinaan Jurnal dan catatan
tugas sebagai wali terhadap siswa khusus
kelas
12
L. Rincian Rencana Kerja Bulan Juni 2022

No Nama Kegiatan Deskripsi Waktu Keterangan

1 Melaksanakan Implementasi RPP 3. 12 dan 1 minggu Jurnal mengajar
RPP 3.12 dan 4. 15
4.15
2 Melaksanakan Mengawasi Ulangan Akhir 1 minggu Nilai ulangan akhir
Ulangan akhir Semester 2 dan melaporkan semester 2
semester hasilnya.
3. Pembagian buku Pembagian buku Laporan 1 minggu Menyerahkan buku
Laporan Hasil Hasil Belajar semester 2 Laporan Hasil Belajar
Belajar semester 2

BAB III
PENUTUP

Buku Pedoman Guru ini berisi rencana kegiatan dan target pencapaian yang penulis lakukan
pada SMA Negeri 1 KrangkengTahun Pelajaran 2021/ 2022.

Rencana kegiatan ini penulis susun berdasarkan pada tugas pokok dan fungsi penulis sebagai
guru. Rencana kegiatan ini juga didasarkan pada Evaluasi diri, Pengembangan Keprofesian
Berkelanjutan (PKB) dan Sasaran Kinerja Pegawai yang telah dibuat tahun 2021

Kegiatan pembelajaran yang penulis rencanakan meliputi perencanaan pembelajaran dengan

menganalisis KI-KD, membuat program tahunan, program semester, menentukan KKM , RPP,
penyusunan soal ulangan semester, MID, ulangan semester 1 dan 2 serta mempelajari model-
model pembelajaran.

Penulis melaksanakan pembelajaran Bahasa Inggris pada kelas X selama 32 jam perminggu.
Penulis juga merencanakan untuk menganalisis nilai ulangan serta mengadakan kegiatan
tindak lanjut berupa pemberian pembelajaran remedial dan pengayaan pada siswa yang
membutuhkan.

Diantara waktu melaksanakan pembelajaran penulis juga merencanakan pengembangan diri.

Kegiatan tersebut berupa pendidikan dan latihan tentang penulisan karya ilmiah , penyusunan
PTK dan kegiatan kolektif guru di kelompok MGMP Bahasa Inggris SMA Kabupaten
Indramayu.

Pada kegiatan publikasi ilmiah penulis merencanakan penulisan Penelitian Tindakan Kelas
dan Buku Pedoman Guru.

13
Buku Pedoman Guru ini diharapkan dapat menjadi acuan kerja selama tahun pelajaran
2021/2022. Bagi Kepala Sekolah, buku ini dapat menjadi pedoman untuk menilai kinerja
penulis sebagai guru.

Demikian buku ini penulis susun dengan harapan dapat memberi manfaat bagi penulis dan
bagi kalangan pendidik pada umumnya

14
LAMPIRAN –LAMPIRAN

1. Analisis KI-KD
2. Silabus
3. KKM
4. RPP 12 buah
5. Analisis Ulangan Harian
6. Daftar nilai Siswa
7. Pelaksanaan Remidi dan Pengayaan
8. Surat tugas MGMP
9. Naskah Model Pembelajaran
10. Buku pedoman guru
11. PTK

15