6 URAIAN TUGAS
1 Mencatat surat masuk
2 Mencatar dlam kartu kendali surat masuk
3 Mengantar ke Kepala Puskesmas
4 Mengkonsep surat
5 Mencatat dlm kartu pengendali surat keluar/memberi nomor surat
6 Pendistribusian surat kpd yang bersangkutan
7 Membuat Daftar Urut Kepangkatan
8 Pengusulan Kenaikan Pangkat
9 Pengusulan Kenaikan Gaji Berkala
10 Membuat usulan Karis/Karsu, penghargaan Karpeg, Jabatan Fungsional dll
11 Membuat surat cuti karyawan
12 Membuat blangko absensi dan laporan absensi bulanan
13 Pengecekan absensi jam kehadiran dan kepulangan karyawan
14 Pengecekan file kepegawaian
15 Menghadiri rapat puskesmas
16 menghadiri rapat dinas
17 mewakili kepala
18 melayani tamu
19 Membuat DP3 staf
1 URAIAN TUGAS : Mencatat surat masuk
10 URAIAN TUGAS : Membuat usulan Karis/Karsu, penghargaan Karpeg, Jabatan Fungsional dll
TERIMA KASIH ATAS KESEDIAAN BAPAK/IBU DALAM MENGISI FORMAT INI DAN JIKA BAPAK/IBU TIDAK MENGISI
FORMAT INI DAN ATAU TIDAK MENGIRIMKANNYA SEGERA KE TIM ANJAB DINAS KESEHATAN MAKA KAMI TIDAK
BERTANGGUNG ATAS MASALAH KEPEGAWAIAN BAPAK/IBU
INFORMASI JABATAN
SEKRETARIS
5 Ikhtisar
Melaksanakan Tugas Administrasi Surat Menyurat ,Urusan Kepegawaian dan Tata laksana Rumah tangga
Puskesmas,Menghadiri rapat rapat Dinas serta mewakili kepala Puskesmas sesuai dengan Tugas dan Fungsi yang telah
ditetapkan
6 1) Uraian Tugas
Mencatat surat masuk
2) Uraian Tugas
Mencatar dlam kartu kendali surat masuk
4) Uraian Tugas
Mengkonsep surat
5) Uraian Tugas
Mencatat dlm kartu pengendali surat keluar/memberi nomor surat
6) Uraian Tugas
Pendistribusian surat kpd yang bersangkutan
7) Uraian Tugas
Membuat Daftar Urut Kepangkatan
8) Uraian Tugas
Pengusulan Kenaikan Pangkat
Tahap 1 Meneliti Buku Penjagaan Kenaikan pangkat dan berkala Pegawai Puskesmas
2 Memberitahukan kepada pegawai yang memenuhi syarat untuk naik pangkat
3 Mengumpulkan berkas berkas yang diperlukan
4 Memverifikasi berkas yang telah terkumpul
5 Membuat Surat pengantar
6 Menyampaikan Berkas kenaikan Pangkat ke Dinas Kesehatan
9) Uraian Tugas
Pengusulan Kenaikan Gaji Berkala
Tahap 1 Meneliti Buku Penjagaan Kenaikan pangkat dan berkala Pegawai Puskesmas
2 Memberitahukan kepada pegawai yang memenuhi syarat untuk naik Gaji Berkala
3 Mengumpulkan berkas berkas yang diperlukan
4 Memverifikasi berkas yang telah terkumpul
5 Membuat Surat pengantar
6 Menyampaikan Berkas kenaikan Gaji Berkala ke Dinas Kesehatan
7 BAHAN KERJA
NO Bahan Kerja Penggunaan Dalam Tugas 1
1 Surat dan Buku Agenda Pencatatan Surat Masuk
2 Surat dan Kartu Kendali Surat Pencatatan Kartu Kendali Surat Masuk
3 Surat dan Disposisi Pelaksanaan Mengantar Surat Ke kepala Puskesmas
4 Surat Masuk.Disposisi,petunjuk lisan Pembuatan konsep surat
5 Surat,Buku Agenda Pencatatan dl, kartu kendali Surat Keluar/Pemberian nomor
6 Surat Surat
Pendistribusian surat kepada yang bersangkutan
7 Data Pegawai (SK) Pembuatan DUK
8 Berkas,SK Pegawai Pengusulan Kenaikan pangkat
9 Berkas,SK Pegawai Pengusulan Kenaikan Gaji Berkala
10 Berkas,SK Pegawai Pembuatan Usulan Karis/karsu,karpeg,Penghargaan,Jabfung
11 Surat Permohonan dll
Pembuatan Surat Cuti karyawan
12 Data pegawai,Blangko Absensi Pembuatan Blangko Absensi dan Laporan Absensi bulanan
13 Blangko Absen Pengecekan Absensi jam kehadiran dan kepulangan karyawan
14 Folder Pegawai Pengecekan File kepegawaian
15 Tugas dan Fungsi Pelaksanaan rapat puskesmas
16 Surat Tugas,undangan Pelaksanaan Rapat Dinas
17 Surat Tugas PelaksanaanTugas Mewakili Kepala
18 0 Pelayanan tamu
19 Kartu Kendali DP3, Pembuatan DP3 Staf
8 Perangkat/ Alat Kerja
NO Perangkat Kerja Digunakan Untuk Tugas
1 SOP Mencatat Surat masuk
2 SOP Mencatat Dalam Kartu Kendali Surat Masuk
3 SOP Mengantar Surat ke Kepala Puskesmas
4 SOP Mengkonsep Surat
5 SOP Mencatat dalam kartu pengendali surat keluar/memberi
6 SOP nomor Surat surat kepada yang bersangkutan
Pendistribusian
7 SOP Membuat Daftar Urut Kepangkatan
8 SOP Pengusulan Kenaikan pangkat
9 SOP Pengusulan Kenaikan Gaji Berkala
10 SOP Membuatan Usulan Karis/karsu,karpeg,Penghargaan,Jabfung
11 SOP dll
Membuat Surat cuti Karyawan
12 SOP Membuat Blangko Absensi dan Laporan Absensi bulanan
13 SOP Mengecek Absensi jam kehadiran dan kepulangan karyawan
14 SOP Mengecek File kepegawaian
15 SOP Menghadiri Rapat Puskesmas
16 SOP Menghadiri Rapat Dinas
17 SOP Mewakili kepala
18 SOP Melayani tamu
19 SOP Membuat DP3 Staf
9 HASIL KERJA
NO Hasil Kerja Satuan Hasil
1 Data Dukomen
2 Data Dukomen
3 Tugas Kegiatan
4 Data Dukomen
5 Data dan Tugas Kegiatan dan Dukomen
6 Tugas,data Kegiatan, dukomen
7 Tugas,data Kegiatan, Dukomen
8 Data Dokumen
9 Data Dokumen
10 Data Dokumen
11 Data Dokumen
12 Data Dokumen
13 Data,tugas Kegiatan, dokumen
14 Data,tugas Kegiatan Dokumen
15 Tugas,Data Kegiata, Dokumen
16 Tugas,Data Kegiatan, Dokumen
17 Tugas Dokumen
18 Tugas Kegiatan
19 Data Dokumen
10 TANGGUNG JAWAB
a Keakuratan Data Administrasi umum dan kepegawaian
b Kelancaran dalam pelaksanaan tugas penatausahaan kegewaian,adminitrasi umum dan kesejahteraan pegawai
c Kemutakhiran Data Pegawai
d 0
e 0
11 WEWENANG
a Memberikan informasi kepada pegawai yang berkaitan dengan hak hak kepegawaian
b Mengendalikan kegiatan ketata usahaan secara luas
c Menolak memberikan Informasi yang bersifat rahasia
d 0
e 0
12 KORELASI JABATAN
NO Jabatan Instansi Dalam Hal
1 Kepala Puskesmas Puskesmas Babai Tanggung jawab,dan petunjuk
2 Kepala Dinas Kesehatan Dinkes Barsel pertimbangan
Tanggung jawab,dan petunjuk
30 0 pertimbangan
0
40 0 0
50 0 0
13 KONDISI LINGKUNGAN
NO Aspek Faktor
1 Tempat Kerja Didalam ruangan
2 Suhu Dingin tanpa perubahan
3 Udara Sejuk
4 Keadaan Ruangan Memadai
5 Letak Datar
6 Penerangan Terang
7 Suara Tenang
8 Kedaan tempat kerja Aman dan Nyaman
9 Getaran Tidak ada
14 RESIKO BAHAYA
NO Fisik/ Mental Err:509
Kelelahan Kompleksitas pekerjaan
0 0
0 0
0 0
0 0
15 SYARAT JABATAN
a Pangkat 0
Gol 0
b Pendidikan 0
c 1) Penjenjangan 0
2) Teknis 0
d Pengalaman kerja 0
e Pengetahuan kerja 0
f Keterampilan kerja 0
g g. Temperamen Kerja
1) G; Inteligensia = Kemuampuan belajar secara umum
2) V; Bakat Verbal = Kemampuan untuk memahami arti kata-kata dan penggunaannya secara tepat dan efektif
3) Q; Ketelitian = Kemampuan manyerap perincian yang berkaitan dalam bahan verbal atau dalam tabel
4) 0
h Temperamen
1) D; Kemauan memimpin
2) M; Kemampuan mengambil keputusan
3) P; Kemapmpuan untuk berkomunikasi secara intens
4) S; Kemapuan bekerja dalam keadaan darurat
5) V; Pekerjaan variatif
i Minat Kerja
1) 1b; berkomunikasi dengan data
2) 2a; berhubungan dengan orang
3) 3a; Kegiatan rutin, konkrit dan teratur
4) 4a; Kegiatan yang bersifat layanan (baik bagi orang)
5) 5b; Kegiatan yang menghasilkan kepuasaan nyata
j Upaya Fisik
1) Duduk
2) Berdiri
3) Berjalan
4) Mendengar
5) 0
k Kondisi Fisik
1) Jenis Kelamin 0
2) Umur 0
3) Tinggi Badan 0
4) Berat Badan 0
5) Postur Badan 0
6) Penampilan 0
l Fungsi Kerja
1) D.2; Menganalisa data
2) O.6; Berbicara
3) 0
16 PRESTASI KERJA YANG DIHARAPKAN
NO Satuan Hasil Jumlah Hasil (Tahun) Waktu Penyelesaian
1 Dukomen 250 20
2 Dukomen 250 35
3 Kegiatan 250 45
4 Dukomen 250 115
5 Kegiatan dan Dukomen 250 30
6 Kegiatan, dukomen 250 30
7 Kegiatan, Dukomen 1 220
8 Dokumen 2 140
9 Dokumen 3 140
10 Dokumen 1 120
11 Dokumen 1 90
12 Dokumen 12 170
13 Kegiatan, dokumen 300 90
14 Kegiatan Dokumen 4 90
15 Kegiata, Dokumen 12 230
16 Kegiatan, Dokumen 4 310
17 Dokumen 5 155
18 Kegiatan 15 90
19 Dokumen 1 315
Err:509 Err:509
Keakuratan Data Administrasi umum dan kepegawaian Memberikan informasi kepada pegawai yan
Kelancaran dalam pelaksanaan tugas penatausahaan ke Mengendalikan kegiatan ketata usahaan se
Kemutakhiran Data Pegawai Menolak memberikan Informasi yang bersif
0 0
0 0
Err:509 0
Err:509 0
Err:509 0
Err:509 0
Err:509 0
Err:509 0
Err:509
1250
1250
2500
0
0
0
#NAME?
225
225
900
0
0
0
#NAME?
BAHRIAN,Err:514 0 Err:514
pegawaian dan Tata laksana Rumah tangga Puskesmas,Menghadiri rapat rapat Dinas serta mewakili kepala Puskesmas sesuai dengan T
ungsional dll
45 5
1 1
1 1
45 0 5 0
Hari Waktu Penyelesaian 41
1 1
1 1
1 1
1 1
1 1
115 1 6 1
Hari Waktu Penyelesaian 51
1 1
1 1
1 1
1 1
0 0
30 0 4 0
Hari Waktu Penyelesaian 61
1 1
1 1
1 1
1 1
0 0
30 0 4 0
Hari Waktu Penyelesaian 71
1 1
1 1
1 1
1 1
1 1
220 3 8 3
Hari Waktu Penyelesaian 81
1 1
1 1
1 1
1 1
1 1
140 1 6 1
Hari Waktu Penyelesaian 91
1 1
1 1
1 1
1 1
1 1
140 1 6 1
Hari Waktu Penyelesaian 101
1 1
1 1
120 5
1 1
1 1
1 1
120 0 5 0
Hari Waktu Penyelesaian 111
1 1
1 1
1 1
1 1
0 0
90 0 4 0
Hari Waktu Penyelesaian 121
1 1
1 1
1 1
1 1
1 1
170 1 6 1
Hari Waktu Penyelesaian 131
1 1
1 1
1 1
1 1
1 1
90 1 6 1
Hari Waktu Penyelesaian 141
1 1
1 1
1 1
1 1
1 1
90 0 5 0
Hari Waktu Penyelesaian 151
1 1
1 1
1 1
1 1
1 1
230 0 5 0
Hari Waktu Penyelesaian 161
1 1
1 1
1 1
3 3
1 1
310 1 8 1
Hari Waktu Penyelesaian 171
1 1
1 1
1 1
1 1
1 1
155 0 5 0
Hari Waktu Penyelesaian 11
1 225
1 225
1 900
0 0
0 0
90 0 3 0
Hari Waktu Penyelesaian 21
1 1
1 1
1 1
1 1
1 1
315 1 6 1
Waktu Hari
20 3 1 1250 0 Data
35 3 1 5000 0 Data
45 5 1 2500 0 Tugas
115 6 1 3750 0 Data
30 4 1 2500 0 Data dan
30 4 1 1250 0 Tugas,da
220 8 1 20 0 Tugas,da
140 6 1 30 0 Data
140 6 1 45 0 Data
120 5 1 20 0 Data
90 4 1 15 0 Data
170 6 1 180 0 Data
90 6 1 4500 0 Data,tug
90 5 1 80 0 Data,tug
230 5 1 120 0 Tugas,Da
310 8 1 20 0 Tugas,Da
155 5 1 25 0 Tugas
90 3 1 225 0 Tugas
315 6 1 45 0 Data
berikan informasi kepada pegawai yang berkaitan dengan hak hak kepegawaian
endalikan kegiatan ketata usahaan secara luas
lak memberikan Informasi yang bersifat rahasia
uk pertimbangan
uk pertimbangan
0
Uraian TugaTahap101 Tahap102 Tahap103 Tahap104 Tahap105 Tahap106 Uraian TugaTahap111 Tahap112
Membuat usuMeneliti be Mengumpulka
MemverifikaMembuat Sur
Menyampaika 0 Membuat sur
Meneliti Su Menyampaik
Tahap113 Tahap114 Tahap115 Tahap116 Uraian TugaTahap121 Tahap122 Tahap123 Tahap124 Tahap125
Membuat SuMenyampaika 0 0 Membuat bla
MempersiapMembuat koMembuat daMengumpulka
Membuat Pen
Tahap126 Uraian TugaTahap131 Tahap132 Tahap133 Tahap134 Tahap135 Tahap136 Uraian TugaTahap141
Menyampaika
PengecekanMenyiapkanMeminta peg
PengecekanMenyiapkanMeminta peg
PengecekanPengecekanMembuat Lis
Tahap142 Tahap143 Tahap144 Tahap145 Tahap146 Uraian TugaTahap151 Tahap152 Tahap153 Tahap154
Membuka Fol
Memeriksa Su
Meminta peg
Mengembalik 0 Menghadiri Menerima pe
MenyiapkanMenghadiri Melakukan f
Tahap155 Tahap156 Uraian TugaTahap161 Tahap162 Tahap163 Tahap164 Tahap165 Tahap166 Uraian Tuga
Mendokument 0 menghadiri Menerima su
Melapor padMenyiapkanMenghadiri Melakukan fMendokument
mewakili ke
Tahap171 Tahap172 Tahap173 Tahap174 Tahap175 Tahap176 Uraian TugaTahap181 Tahap182 Tahap183
Menerima Su
MenunjukanMelaksanakaMelaporkantmendukomen 0 melayani t MenyambutMempersilaMemfasilita
Tahap184 Tahap185 Tahap186 Uraian TugaTahap191 Tahap192 Tahap193 Tahap194 Tahap195 Tahap196
0 0 0 Membuat DPMeneliti KarMeminta peMembuat DMeminta tanMembuat Sur
Meminta tan
Bahan KerjaPenggunaanPerangkat/alDigunakan uHasil Kerja 1Satuan 1 Bahan KerjaPenggunaanPerangkat/alDigunakan u
Surat dan B Pencatatan SOP Mencatat SuData Dukomen Surat dan KPencatatan SOP Mencatat Da
Hasil Kerja 2Satuan 2 Bahan KerjaPenggunaanPerangkat/alDigunakan uHasil Kerja 3Satuan 3 Bahan KerjaPenggunaan
Data Surat dan DiPelaksanaanSOP Mengantar STugas Kegiatan Surat Masuk.Pembuatan k
Perangkat/alDigunakan uHasil Kerja 4Satuan 4 Bahan KerjaPenggunaanPerangkat/alDigunakan uHasil Kerja 5Satuan 5
SOP MengkonsepData Dukomen Surat,Buku Pencatatan SOP Mencatat daData dan TuKegiatan d
Bahan KerjaPenggunaanPerangkat/alDigunakan uHasil Kerja 6Satuan 6 Bahan KerjaPenggunaanPerangkat/alDigunakan u
Surat Pendistribu SOP Pendistribu Tugas,data Kegiatan, Data PegawaPembuatan SOP Membuat Da
Hasil Kerja 7Satuan 7 Bahan KerjaPenggunaanPerangkat/alDigunakan uHasil Kerja 8Satuan 8 Bahan KerjaPenggunaan
Tugas,data Kegiatan, Berkas,SK P Pengusulan SOP Pengusulan Data Dokumen Berkas,SK P Pengusulan
Perangkat/alDigunakan uHasil Kerja 9Satuan 9 Bahan KerjaPenggunaanPerangkat/alDigunakan uHasil Kerja Satuan 10
SOP Pengusulan Data Dokumen Berkas,SK P Pembuatan SUOP MembuatanDataU Dokumen
Bahan KerjaPenggunaanPerangkat/alDigunakan uHasil Kerja Satuan 11 Bahan KerjaPenggunaanPerangkat/alDigunakan u
Surat Perm Pembuatan SOP Membuat Sur Data Dokumen Data pegawaPembuatan SBOP Membuat Bla
Hasil Kerja Satuan 12 Bahan KerjaPenggunaanPerangkat/alDigunakan uHasil Kerja Satuan 13 Bahan KerjaPenggunaan
Data Dokumen Blangko AbsPengecekanSOP Mengecek Ab Data,tugas Kegiatan, Folder PegaPengecekan
Perangkat/alDigunakan uHasil Kerja Satuan 14 Bahan KerjaPenggunaanPerangkat/aDigunakan uHasil Kerja Satuan 15
SOP Mengecek FData,tugas Kegiatan Tugas dan FPelaksanaanSOP Menghadiri Tugas,Data Kegiata,
Bahan KerjaPenggunaanPerangkat/alDigunakan uHasil Kerja Satuan 16 Bahan KerjaPenggunaanPerangkat/alDigunakan u
Surat Tugas PelaksanaanSOP Menghadiri Tugas,Data Kegiatan, Surat Tugas PelaksanaanSOP Mewakili ke
Hasil Kerja Satuan 17 Bahan KerjaPenggunaanPerangkat/alDigunakan uHasil Kerja Satuan 18 Bahan KerjaPenggunaan
Tugas Dokumen 0 Pelayanan SOP Melayani t Tugas Kegiatan Kartu KendaPembuatan
Perangkat/alDigunakan uHasil Kerja Satuan 19
SOP Membuat DP Data
Nama Jabatan Ka.Sub.Bag.Tata Usaha
Unit Kerja DINAS KESEHATAN KABUPATEN BARITO SELATAN
Melaksanakan Tugas Administrasi Surat Menyurat ,Urusan Kepegawaian dan Tata laksana Rumah tangga Puskesmas,Menghadiri
Ikhtisar rapat rapat Dinas serta mewakili kepala Puskesmas sesuai dengan Tugas dan Fungsi yang telah ditetapkan
Melaksanakan Tugas Administrasi Surat Menyurat ,Urusan Kepegawaian dan Tata laksana Rumah tangga Puskesmas,Menghadiri rapat rapat Dinas serta mewakili kepala Puskesmas sesuai dengan
Tugas dan Fungsi yang telah ditetapkan
Ikhtisar
Satu Kegiatan Pola 5 Hari Kerja
Waktu
NO. URAIAN TUGAS Satuan
Beban
Kerja
Waktu Penyelesaian
Total Waktu
Penyelesaian
Kerja
Efektif
Pegawai yang dibutuhkan
Hari Jam
Jumlah
Waktu
HARI MINGGU BULAN TAHUN
4 Mengkonsep surat