Alhamdulillah wa syukurillah segala puji kita
panjatkan kehadirat Allah SWT, Tuhan Yang Maha
BUPATI TEGAL
Sambutan Pjs. Bupati Tegal,
PADA ACARA PENGARAHAN TEKNIS
PELAKSANAAN SELEKSI KOMPETENSI
KEPADA PESERTA PENELUSURAN KADER
POTENSIAL DI LINGKUNGAN PEMKAB TEGAL
Hari, Tanggal: Selasa, 27 Maret 2018
Waktu: 08:00 WIB; Tempat: Pendopo Amangkurat
Setda Kab. Tegal
Assalamu’alaikum wr. wb.
Selamat pagi, salam sejahtera bagi kita semua.
Yang saya hormati,
 Sekretaris Daerah Kabupaten Tegal;
 Asisten Administrasi Umum Sekda
Kabupaten Tegal;
 Kepala BKD Kabupaten Tegal;
 Para Peserta Talent Scouting;
 Hadirin, tamu undangan yang berbahagia.
Esa karena atas rahmat-Nya kita dapat
dipertemukan pada kesempatan pagi yang
berbahagia ini dalam keadaan sehat lahir dan
batin.
Bapak, ibu dan hadirin yang saya hormati,
Sebagaimana perwujudan misi pembangunan
jangka menengah Kabupaten Tegal Tahun 2014-
2019 yaitu mewujudkan birokrasi yang bersih dan
responsif terhadap pemenuhan hak dasar rakyat,
maka Pemerintah Kabupaten Tegal terus berupaya
melakukan terobosan dan inovasi untuk
meningkatkan produktivitas PNS dalam
menjalankan tugas pelayanan publik, tugas
pemerintahan dan tugas pembangunan melalui
implementasi sistem merit.
Salah satunya adalah dengan menjaring kader
potensial PNS terbaik untuk dipertimbangkan
dipromosikan dalam Jabatan Administrator dan
Jabatan Pengawas di Lingkungan Pemerintah
Kabupaten Tegal melalui skema penelusuran kader
potensial atau talent scouting.
Untuk itu, saya mengucapkan selamat kepada
saudara-saudara yang telah menunjukkan
komitmen serius meniti karier PNS dan lulus pada
tahapan seleksi administrasi ini.
Sebagai program unggulan inovasi pembinaan
karier dan promosi bagi PNS saya titip pesan agar
prosesnya dilakukan secara terbuka, semata-mata
dilandasi semangat untuk menghasilkan pegawai
negeri sipil yang profesional, memiliki nilai dasar,
etika profesi, dan yang terpenting adalah bebas
dari intervensi politik, bersih dari praktik korupsi,
kolusi dan nepotisme. Kedepan, saya minta agar
pelaksanaan talent scouting ini bisa ditingkatkan
kualitasnya dengan melibatkan tim independen
yang terdiri dari akademisi, pejabat yang
berkompeten dan asessor secara optimal.
Saudara-saudara yang saya hormati dan saya
banggakan,
Jaman sudah berubah, pengembangan karier dan
promosi di lingkungan PNS tidak lagi “urut
kacang” atau siapa yang paling dekat dengan
pengambil kebijakan, akan tetapi sudah harus
melalui sistem seleksi secara terbuka dan
kompetitif. Untuk itu, persiapkan segala
sesuatunya dengan baik, karena apapun tujuan
yang ingin anda capai harus dimulai dari diri anda
sendiri. Sulit atau mudah itu, sudah hukumnya.
Jangan mengeluh dan jangan menyalahkan orang
lain. Inilah saatnya dan inilah kesempatan Anda.
Tuhan, mohon bantulah aku menjadi pribadi yang
percaya diri, yang gagah menghadapi kesulitan.
Tabah menghadapi fitnah dan mampu bekerja
dengan hasil yang hebat disaat orang lain
meragukanku. Tuhan cemerlangkanlah kehidupan-
ku.
Demikian yang dapat saya sampaikan.
Wassalamu’alaikum wr. wb.
Pjs. BUPATI TEGAL,
Ttd
Drs. SINOENG NOEGROHO RACHMADI, MM