BIDANG KESARINAHAN
Puji Syukur kami panjatkan Kepada Tuhan Yang Maha Esa, karena atas limpahan
rahmat dan karunia-Nya sehingga kami para pengurus Bidang Kesarinahan dapat
menjalankan tugas dan tanggung jawab yang diamanahkan pada masa kepengurusan dapat
menyelesaikan Laporan Pertanggungjawaban Pengurus Bidang Kesarinahan Periode 2021-
2022 dengan baik.
Dalam kesempatan ini kami pengurus Bidang Kesarinahan Periode 2021-2022 akan
melaporkan beberapa hal sebagai bentuk pertanggungjawaban atas tugas dan tanggung jawab
kami selaku pengurus mempunyai andil besar untuk mewujudkan visi dan misi tersebut.
Akhirnya kami mohon maaf atas nama pengurus organisasi, semoga kepengurusan
selanjutnya akan lebih baik dan lebih terorganisir.
Terima kasih sudah memberikan kami sebuah pengalaman berharga, proses
pembelajaran dan keorganisasian di GMNI DPK UNPAM dan tentunya terima kasih atas
proses pendewasaan yang baik disini. Tak Lupa, Kami juga mengucapkan Terima kasih
kepada:
1. Tuhan Yang Maha Esa, karna berkat Karunia-Nya sampai hari ini masih diberikan
Nafas untuk tetap berjuang dan “survive” di GMNI DPK UNPAM.
2. Komisaris GMNI DPK UNPAM, Bung Ibnu Hariyadi.
3. Jajaran BPH GMNI DPK UNPAM.
4. Para KABID dan Jajaran Pengurus GMNI DPK UNPAM lainnya, yang saling
membantu satu sama lain dengan ikhlas dan selalu menjaga komunikasi yang
baik.
5. Para Rekan-Rekan GMNI DPK UNPAM dan Pihak Lainnya yang tidak bisa kami
sebutkan satu persatu, dan terkhusus yang selalu menjadi “support system” dan
membantu pada kegiatan GMNI DPK UNPAM, terkhusus pada kegiatan
kesarinahan.
“ Sekali lagi, Terima kasih tak terhingga pada pihak yang sudah membantu selama ini,
semoga Tuhan Yang Maha Esa selalu memberkahi kalian dimanapun berada”
i
DAFTAR ISI
HALAMAN JUDUL
KATA PENGANTAR………………………………………………………………. I
DAFTAR ISI ………………………………………………………………………… Ii
BAB 1 PENDAHULUAN
1. Latar Belakang ……………………………………………………………….. 1
2. Struktur Bidang Kesarinahan ………………………………………………… 1
3. Motto Bidang Kesarinahan …………………………………………………... 1
4. Tugas Bidang Kesarinahan …………………………………………………... 1
5. Fungsi Dan Tujuan Bidang Kesarinahan …………………………………….. 1
BAB II RENCANA KEGIATAN BIDANG KESARINAHAN
1. “Kegiatan Berdasarkan Program Kerja oleh Hasil Rapat Kerja”……………... 2
2. “Kegiatan Bidang Yang tidak terlaksana………………………………..……. 2
BAB III PELAKSANAAN KEGIATAN BIDANG KESARINAHAN
1. Hari Sarinah ………………………………………………………………….. 4
2. Kegiatan Diskusi Publik………………………………………………………. 4
BAB IV EVALUASI KINERJA BIDANG KESARINAHAN
1. Faktor Pendukung Kinerja Bidang Kesarinahan …………………………....... 7
2. Faktor Penghambat Kinerja Bidang Kesarinahan ……………………………. 7
BAB V Penutup
1. Kesimpulan …………………………………………………………………... 8
2. Saran ………………………………………………………………………….. 8
LAMPIRAN 1 (Proposal) …………………………………………………………... 9
LAMPIRAN 2 (Foto Pamflet) …………………………………………………….. 17
ii
BAB I
PENDAHULUAN
1
BAB II
RENCANA KEGIATAN
BIDANG KESARINAHAN
Dalam bagian rencana kegiatan Bidang Kesarinahan ini dicatatkan dari program kerja
yang sebelumnya sudah disahkan pada Rapat Kerja Pengurus GMNI DPK UNPAM Periode
2021-2022. Diantaranya Program Kerja Bidang Kesarinahan adalah sebagai berikut:
a. Hari Sarinah :
Hari Perempuan
b. Sarinah Berdialektika :
Memahami Fungsi Sarinah dalam organisasi gerakan
Seminar atau diskusi public tentang “Inspiring woman”
Sejarah Evolusi pergerakan perempuan dunia
Sejarah Pergerakan Feminisme
Melihat Feminisme sebagai ruh perjuangan perempuan
Gender dan kekerasan seksual
Sejarah dan dinamika pergerakan perempuan Indonesia
Pergerakan sarinah sebagai ruh perjuangan merespon tantangan zaman
Kupas tuntas permendikbud no. 30 Tahun 2021
c. Sarinah Bersosial
Sekolah Kesarinahan
Namun dari beberapa program yang sudah dipaparkan, ada beberapa program yang bisa
dikatakan tidak teralisasikan, diantaranya program:
1. Kegiatan Seminar tentang : - Sejarah evolusi pergerakan perempuan dunia
- Sejarah pergerakan feminisme
- Melihar Feminisme sebagai ruh perjuangan perempuan
- Sejarah dan dinamika pergerakan perempuan Indonesia
a. Kurang merespon serta komunikasi dan koordinasi antar pengurus, yang dalam
hal ini sebenarnya komunikasi dan koordinasi selalu menjadi masalah utama dan
selalu berulang.
b. Persiapan yang kurang matang karena kurangnya waktu.
2
c. Belum bisa sigap mengambil keputusan.
3
BAB III
PELAKSANAAN KEGIATAN
BIDANG KESARINAHAN
1. Hari Sarinah
Pada bagian ini, kami berikan gambaran Waktu pelaksanaan Kegiatan yang kami
lakukan di hari Sarinah yang diadakan tepat pada Hari perempuan di tanggal 08 Maret 2021.
Pada saat itu kami melakukan aksi unjuk rasa di bundaran pamulang. Berikut ini adalah
dokumentasi kegiatannya :
2. Diskusi Publik
b. Inspiring Woman
Pada bagian ini, kami berikan gambaran waktu pelaksanaan diskusi public
tentang Inspiring Woman dengan tema “Peran Perempuan Dalam Menyikapi
Krisis Moral sosial di era Modernisasi” diadakan pada Hari Minngu, tanggal
17 Oktober 2021, sedangkan bagian lampiran kami merincikan kegiatan secara
detail. Berikut gambaran waktu pelaksanaannya :
4
Waktu Acara/Materi Pengisi Acara Keterangan
Nesty Linda
13.00 – 13.30 Registrasi Ulang Panitia
Haetubun
13.30 – 13.35 Pembukaan Fitri Humaeroh MC
Menyanyikan Lagu Indonesia
13.35 – 13.40 Sarinah Naisyah Panitia
Raya
Ketua
13.40 – 13.50 Sambutan Ketua Pelaksana Moelyna Kriswanti
Pelaksana
13.50 – 14.00 Sambutan Komisaris Ibnu Hariyadi Komisaris
14.00 – 14.05 Penutup Sambutan Fitri Humaeroh MC
Yohana Maris
14.05 – 14.50 Pemateri I Pemantik
Budianti, S.H.,M.Si
DRG. Merci
14.50 – 15.35 Pemateri II Pemantik
Apriyanti, M.Si
15.35 – 16.20 Pemateri III Athari Farhani Pemantik
Restu Dwi
16.20 – 16.50 Sesi diskusi Moderator
Anggraini
16.50 Penutup Fitri Humaeroh MC
5
d. Kupas tuntas permendikbud no. 30 Tahun 2021
Pada bagian ini, kami berikan gambaran waktu pelaksanaan diskusi public
dengan tema “Kupas tuntas permendikbud no. 30 Tahun 2021” diadakan pada
Hari Minggu, tanggal 21 November 2021 sedangkan bagian lampiran kami
merincikan kegiatan secara detail. Berikut gambaran waktu pelaksanaannya :
30 Tahun 2021 ”
6
BAB IV
EVALUASI KINERJA BIDANG KESARINAHAN
Pada dasarnya, pada bab ini memuat Evaluasi kinerja secara umum Bidang
Kesarinahan GMNI DPK UNPAM Periode 2021-2022 yaitu sebenanrya ada beberapa faktor
yang dapat menjadi evaluasi penting dalam satu periode kepengurusan ini untuk kedepannya,
adalah faktor penghambat dan faktor pendukung. Keduanya adalah faktor yang sangat
mempengaruhi kinerja dari bidang kesarinahan. Meskipun dalam hal ini disampaikan dalam
bentuk evaluasi yang dibuat oleh Bidang Kesarinahan ini sendiri, kami melakukan secara
objektif dan menyadari akan hal ini. Adapun faktor penghambat dan faktor pendukung
kinerja pengurus sarinah diantaranya:
1. Faktor Pendukung Kinerja Bidang Kesarinahan
a. Kerjasama dalam Bidang Kesarinahan yang cukup baik dan mempunyai sifat
tolong menolong atau gotong royong.
b. Pengurus Bidang Kesarinahan juga bisa merangkap tugas atau mempunyai sifat
back-up, hal ini dibuktikan pada saat persiapan kegiatan diskusi publik “inspiring
women” dimana yang bukan tugasnya namun tetap dikerjakan juga.
c. Dalam hal sebenarnya, pengurus Bidang Kesarinahan adalah orang yang
multitasking namun hal ini kurang dimaksimalkan.
d. Beberapa orang pengurus lainnya bersinergi dengan Bidang Kesarinahan juga
menjadi informan terhadap apa yang akan dilaksanakan.
2. Faktor Penghambat Kinerja Bidang Kesarinahan
a. Pada kasusnya, ketidak terealisasikannya banyak program di Bidang Kesarinahan
adalah dikarenakan pandemic-covid19, hingga pada akhirnya hampir tidak ada
kegiatan, dan kegiatan yang sudah direncanakan pun dialihkan.
b. Kurangnya “controlling system” dan perhatian terhadap program kerja bidang
kesarinahan, baik dari jajaran pengurus bidang maupun pengurus pada umumnya
termasuk BPH.
c. Hal lain adalah sulitnya pembiayaan kegiatan kesarinahan ini belum bisa
dioptimalkan secara baik, dan masih mengandalkan sumbangsih dari donator.
d. Berdasarkan hasil pengamatan, Bidang Kesarinahan sepakat bahwa kurangnya
pemahaman terhadap konsep sebuah organisasi dan budaya admnistrasi dapat
menghambat kinerja bidang kesarinahan.
e.
7
BAB V
PENUTUP
1. Kesimpulan
Bidang kesarinahan harus banyak mempersiapkan kegiatan yang mudah dilakukan dan
selalu memperhatikan programnya terlaksana atau tidak serta diharapkan semua bisa
berpartisipasi secara optimal.
2. Saran
Sebagai pengurus bidang kesarinahan yang akan berganti dan nantinya akan melanjutkan,
harus bisa belajar dan mengevaluasi kesalahan dari pengurus sebelumnya dan menjaga
komitmen.
Akhirnya dengan senantiasa mengucapkan syukur kehadirat Tuhan Yang Maha Esa,
kami menutup laporan pertanggungjawaban Bidang Kesarinahan GMNI DPK UNPAM
Periode 2021/2022. Demikian laporan pertanggungjawaban ini dibuat sebagai wujud
pertanggungjawaban kami atas kegiatan yang telah dilaksanakan. Terimakasih kami
sampaikan atas dukungan moril maupun materil sehingga kegiatan ini jika ada ketidaktepatan
dalam perencanaan hingga tahapan evaluasi dan laporan ini selesai. Harapan kami, kerjasama
yang sudah terbina dapat terus berlanjut pada kegiatan berikutnya. Semoga Tuhan Yang
Maha Esa memberikan petunjuk dan ampunan atas kekeliruan dan kekhilafan kami dalam
pelaksanaan tugas-tugas telah ataupun kami laksanakan nanti. Semoga laporan ini dapat
digunakan sebaik-baiknya. Atas perhatiannya kami sampaikan terimakasih.
8
LAMPIRAN 1
PROPOSAL
SEMINAR INSPIRING WOMEN
DEWAN PENGURUS KOMISARIAT
GERAKAN MAHASISWA NASIONAL INDONESIA
(GMNI)
UNIVERSITAS PAMULANG
A. LATAR BELAKANG
Hampir setiap disegala aspek kehidupan, faktanya perempuan sudah dapat merambah dan
menancapkan bentuk eksistensinya. Namun dilain pihak masih banyak perempuan yang
Seminar Inspiring Women dengan tema “PERAN PEREMPUAN DALAM MENYIKAPI KRISIS
signifikan dalam pembangunan dan kemajuan suatu bangsa. Perempuan Indonesia perlu
diberikan kesadaran dan motivasi yang kuat agar selalu menggali jati diri yang
sesunguhnya yang ia miliki sehingga bisa dimanfaatkan secara maksimal. Dalam proses
ini maka diperlukanlah panutan, semangat, dan contoh yang bisa diikuti oleh wanita lain.
dan peran aktifnya begitu bermanfaat bagi kaum perempuan itu sendiri dan masyarakat
pada umumnya. Menyadari keberadaan potensi perempuan Indonesia yang besar tersebut
9
perempuan muda agar masa usia emasnya dapat menghasilkan karya unggulpun dianggap
penting.
B. DASAR PEMIKIRAN
1. AD/ART GMNI
C. NAMA KEGIATAN
perempuan di Tangerang Selatan khususnya. maka dari itu diberikannya nama kegiatan
Indonesia menjadi bangsa yang agung, maju dan tangguh dalam mengikuti peradaban
zaman.
D. TEMA KEGIATAN
Dengan rasa semangat dan tanggung jawab yang besar maka kami sebagai kader
Bidang Ke-Sarinah-an di DPK GMNI UNPAM harus mampu untuk peka dan peduli,
membantu dan mencoba memfasilitasi kegiatan motivasi ini sebagai wadah pemupukan
menjadi lebih maju, mandiri, dan tangguh untuk mengikuti peradaban di era milenial ini.
Maka dari itu untuk melengkapi nama dari kegitan “seminar inspiring women” kali ini
ERA MODERNISASI”. Pengambilan tema tersebut didasari karena jika dilihat dari
konteks hari ini, di era yang serba mudah karena globalisasi yang terbilang cukup pesat
10
sehingga kerap kali menimbulkan berbagai permasalahan jika kita tidak menghadapi nya
dengan bijak. Krisis moral yang dimaksud adalah banyaknya permasalahan seperti saling
pergerakan nya harus bersatu padu sehingga dapat mencapai tujuan bersama atau bahkan
dapat mencapai kesejahteraan sehingga dapat jalan beriringan dengan laki-laki. Adanya
kegiatan ini pada akhirnya untuk menimbulkan semangat serta bagaimana peran para
perempuan dalam menyikapi krisis moral di era yang sekarang ini sedang terjadi.
E. TUJUAN KEGIATAN
perempuan banyak dalam menyikapi krisis moral sosial di era modernisasi ini. Karena
tidak sedikit wanita yang menyepelekan krisis moral di era sekarang, sedangkan sekarang
banyak hal yang terjadi tentang krisis moral di era sekarang baik tentang hal kecil
maupun besar. Perempuan harus bangkit dan harus terus berkarya, mengembangkan dan
menunjukkan potensi dirinya. Perempuan di era milenial ini, sudah tidak seharusnya
terkungkung dalam paradigma masyarakat yang salah dalam memahami gender sehingga
Hari : Minggu
G. FORMAT ACARA
11
Adapun format acara “Seminar Inspiring Women” ini adalah sebagai berikut .
1. Materi disampaikan dengan cara kuliah umum (ceramah). Ceramah berfungsi sebagai
alat pendorong dan stimulus pemikiran bagi para peserta dalam upaya memahami
materi dan persoalan yang diketengahkan. Materi ceramah harus tetap berisikan
mampu dicerna secara baik oleh para peserta seminar inspiring women.
2. Metode kedua adalah dialog. Dialog tidak diartikan pada sebatas proses tanya jawab
antara pembicara dan peserta, tetapi dialog diartikan sebagai proses tukar pikiran
antara pembicara dan peserta. Proses dialog bertujuan untuk membangun mental,
pemikirannya.
3. Athari Farhani
H. TARGET KEGIATAN
Adapaun target atau sasaran kegiatan “Seminar Inspiring Women” ini adalah :
I. SUSUNAN PANITIA
12
Terlampir.
J. JADWAL KEGIATAN
Terlampir.
K. ANGGARAN DANA
Terlampir.
L. PENUTUP
Terlampir.
HORMAT KAMI,
PANITIA PELAKSANA
SEMINAR INSPIRING WOMEN
DEWAN PENGURUS KOMISARIAT
GERAKAN MAHASISWA NASIONAL INDONESIA
(GMNI)
UNIVERSITAS PAMULANG
Mengetahui,
Ibnu Hariyadi
13
SUSUNAN PANITIA PELAKSANA
SEMINAR INSPIRING WOMEN
14
JADWAL KEGIATAN
15
RANCANGAN ANGGARAN
TAKSHOW INSPIRING WOMEN
Moelyna Kriswanti
Iis Ismawati
16
LAMPIRAN 2
LAMPIRAN
17