Anda di halaman 1dari 3

Kerangka Acuan Kegiatan Pemantauan dan Pembinaan Posyandu.

I. Pendahuluan

Posyandu balita merupakan salah satu Upaya Kesehatan Bersumber Daya Masyarakat
yang dikelola dan diselenggarakan dari, oleh, untuk, dan bersama masyarakat dalam
penyelenggaraan pembangunan kesehatan, guna memberdayakan masyarakat dan memberikan
kemudahan kepada masyarakat dalam memperoleh pelayanan kesehatan dasar untuk
mempercepat penurunan angka kematian ibu dan bayi. Peningkatan kualitas pelayanan merupakan
indikator kinerja bagi pelayanan posyandu yang mencakup pelayanan kesehatan ibu dan anak, KB,
pemberantasan penyakit menular dengan imunisasi, penanggulangan diare dan gizi . Kegiatan rutin
posyandu diselenggarakan dan dimotori oleh kader posyandu dengan bimbingan teknis dari
petugas kesehatan. Jumlah minimal kader untuk setiap posyandu sebanyak 5 orang sesuai dengan
jumlah kegiatan utama yang dilaksanakan oleh posyandu dengan sistem layanan 5 meja atau 5
langkah kegiatan, yaitu: (1) Pendaftaran; (2) Penimbangan; (3) Pencatatan/pengisian Kartu Menuju
Sehat (KMS); (4) Penyuluhan; dan (5) Pelayanan kesehatan sesuai kewenangannya misalnya
pemberian imunisasi, pemberian obat cacing, dll.

II. Latar Belakang

Pandemic covid 19 yang sudah berlangsung selama dua tahun membuat pelaksanaan posyandu
apa adanya dan kurang optimal baik dari segi kualitas, kuantitas, maupun segi administratif. Dari segi
kualitas dapat dilihat dari jenis pelayanan yang diberikan (kadang hanya imunisasi ) dan jumlah peserta.
Dari segi kuantitas bisa dilihat dari saran dan prasarana yang ada, serta dari segi administasi berupa
pencatan dan pelaporan Posyandu tidak lagi diperhatikan. Agar posyandu berjlan optimal sesuai
stratanya maka hal yang perlu di perhatikan adalah sumber daya manusia dalam hal ini kader posyandu
sebagai pelaksana dan pengerak posyandu. selam 2 tahun ini kadang ada pergantian kader dan kader
tersebut belum di bina, Kader lama pun karena 2 tahun tidak dilakukan pembinaan kadang berkerja
seadanya tidak ada motivasi untuk bekerja lebih baik. Untuk itu petugas puskesmas perlu melakukan
pembinaan, mengigatkan kembali tentang fungsi dan tugas kader di posyandu, agar kader dan tim
posyandu lainnya semangat untuk memberikan pelayanan pada masyarakat

III. Tujuan
1. Tujuan Umum
Agar posyandu berjalan optimal dalam memberikan pelayanan pada masyarakat sesuai stratanya

2. Tujuan Khusus
a. Mengetahui gambaran atau profil posyandu termasuk sarana dan prasarana Posyandu
b. Memberikan pembinaan peningkatkan kemampuan dan keterampilan kader dalam pelaksanaan
posyandu di 5 meja dan evaluasi pasca Posyandu berupa :
1) Kader mampu dalam melaksanakan kegiatan pencatatan dimeja satu ( pendaftaran).
2) Kader mampu melakukan pengukuran yang dibutuhkan yaitu penimbangan, pengukuran
Tinggi badan, pengukuran lingkar kepala dengan benar.
3) Kader mampu melakukan pengisian kms dan membaca hasilnya.
4) Kader mampu membaca hasil kms/ penimbangan
5) Kader mampu mengevaluasi hasil kegiatan posyandu
6) kader mampu membuat pencatatan dan pelaporan posyandu

IV. Metode dan Rincian Kegiatan


Metoda yang digunakan adalah mengunjungi dan melihat langsung pelaksanaan posyandu, simulasi
dan diskusi

No Langkah dan rincian kegiatan Pelaksana Ket


1 Salam
2 Mengamati lingkungan posyandu berupa : sarana prasarana yang ada, Pj promkes
buku/administrasi yang ada, kader yang melaksanakan kegiatan.
3 Melaksanakan pembinaan kader secara sopan dan benar beruupa
4 a. Mengamati kader di meja 1 lalu mempraktekan pencatatan Pj posyandu
pendaftaran yang benar pada kegiatan
b. Megamati kader dalam melaksanakan pengukuran lalu mempraktekan Nutrisionis
secara sopan dan benar cara penimbangan, cara pengukuran tinggi
badan dan Pengukuran lingkar kepala apabila dianngap perlu
c. Mengamati kader dalam pengisian KMS lalu melakukan pembinaan Nutrisinis
tentang KMS apabila kader kurang tepat dalam mengisinya
d. Memotivasi kader agar menindaklanjuti hasil KMS Nutrisionis
e. Memotivasi dan mengamati kegiatan kader tentang hal hal yang telah Pj posyandu
diajarkan
5 Pembinaan dan diskusi tentang evaluasi pasca posyandu Pj posyandu
6 Pembinaan tentang administrasi ( pencatatan dan pelaporan ) posyandu Pj promkes
7 Diskusi tentang hal hal yang diangap perlu, kegiatan hari ini, masalah yang pj promkes, pj
dihadapi dll posyandu dan
nutrisinis
Kesimpulan penutup

V. Sasaran kegiatan
Sasaran kegiatan ini adalah lingkungan posyandu, administrasi posyandu dan kader posyandu

VII. Pelaksana kegiatan


Pelaksana kegiatan ini adalah coordinator posyandu, pj promkes dan nutrisionis ( petugas gizi

VIII Jadwal kegiatan

Kegiatan ini dilaksanakan di bulan juni 2022 dengan jadwal sebagai berikut :

Posyandu angrek 1 ture sesra, lisa, neneng 07-06-2022


Posyandu angrek 2 ture pipit, lisa, neneng 07-06-2022
Posyandu melati 1 pula betung sesra, lisa, neneng 06-06-2022
Posyandu melati 2 pulau betung pipit, lisa, neneng 08-06-2022
Posyandu dahlia 1 lopak aur sesra, lisa, neneng 14-06-2022
Posyandu dahlia 2 lopak aur pipit, lisa, neneng 14-06-2022 (sore)
Posyandu nikmat 1 selat sesra, lisa, neneng 20-06-2022
Posyandu nikmat 2 selat pipit, lisa, neneng 20-06-2022 (sore)
Posyandu sedap malam 1 olak r sesra, lisa, neneng 17-06-2022
Posyandu sedap malam 2 olak r pipit, lisa, neneng 17-06-2022 (sore)
Posyandu rembulan 1 teluk sesra, lisa, neneng 15-06-2022
Posyandu rembulan 2 teluk pipit, lisa, neneng 15/06/2022
Posyandu seruni pulau raman sesra, lisa, neneng 18-06-2022
Posyandu mawar 1 kaos pipit, lisa, neneng 23-06-2022
Posyandu mawar 2 kaos sesra, lisa, neneng 25-06-2022

IX. Evaluasi Pelaksanaan Kegiatan


Evaluasi dilakukan oleh tim Pembina posyandu terhadap pelaksanaan kegiatan dimana hal yang
dievaluasi adalah sarana prasarana posyandu yang ada, kegiatan posyandu, pengetahuan dan
keterampilan kader dalam pelaksanaan posyandu baik secara administrasi maupaun praktek kegiatan.

X. Pencatatan dan pelaporan


Hasil kegiatan pembinaan posyandu ini dilaporkan pada lintas sector terkait ( tim PKK dan
kades) serta pada ketua UKM dan kepala puskesmas. pelaporan dilakukan secara tertulis maupun
langsung atas hasil evaluasi kegiatan tersebut tersebut

Demikian Kerangka Acuan kegiatan Pembinaan Posyandu, sebagai acuan dalam melaksanakan kegiatan
tersebut pada tahun 2022.

Mengetahui Kepala UPT Puskesmas selat

Dr riana Agny betry


NIP : 1982

Anda mungkin juga menyukai