LAPORAN PERTANGGUNG JAWABAN

KEBUDAYAAN DAN OLAHRAGA

IKATAN MAHASISWA BANDAR NEGERI SEMUONG

KABUPATEN TANGGAMUS

PERIODE 202
 ‫ــــــــــــــــــم‬
ِ ‫س‬
ْ ‫هللاِ ال َّر ْح َم ِن ال َّر ِح ْي ِم ِب‬

‫يَْأ ُم ُر ُك ْم هَّللا َ ِإ َّن‬ ‫ت تَُؤ ُّدو َأ ْن‬

ِ ‫وَِإ َذا َأ ْهلِهَا ِإلَ ٰى ا اَأْل َمانَا‬ ‫َح َك ْمتُ ْم‬

ِ َّ‫َأ ْن الن‬ ‫ا تَحْ ُك ُمو‬ ‫بِ ْال َع ْد ِل‬ ۚ ‫نِ ِع َّما هَّللا َ ِإ َّن‬ ‫يَ ِعظُ ُك ْم‬ ‫بِ ِه‬  ۗ‫ِإ َّن‬ ‫صي ًر َس ِميعًا َكانَ هَّللا َ ِإ َّن‬
َ‫اس بَ ْين‬ ِ َ‫اب‬

“ Sesungguhnya Allah menyuruh kamu menyampaikan amanat kepada yang berhak

menerimanya, dan (menyuruh kamu)napabila menetapkan hukum diantara manusia
supaya kamu menetapkan dengan adil. Sesungguhnya Allah memberi pengajaran yang
sebaik-baiknya kepadamu. Sesungguhnya Allah Maha Mendengar lagi Maha Melihat ”
(Q.S. An-Nisa’ 4:58)

MUQADIMAH
Segala puji bagi Allah SWT yang selalu memberikan hidayah, taufiq dan nikmat-Nya
kepada kita semua sehingga pada detik ini kita masih bisa merasakan indahnya hidup. Dan
Alhamdulillah atas kebesaran-Nya pula pada hari ini, sampailah kepengurusan IKAM BNS
dihadapkan pada Musyawarah Besar (MUBES) dengan mempertanggung jawabkan tentang
segala kerja dan kinerja selama 1 periode. Shalawat serta salam semoga tetap tercurahkan
kepada Nabi Muhammad SAW, sebagai sang revolusioner sejati yang telah membawa
manusia dari zaman kebiadaban menuju zaman yang beradab.

Saudara-saudara peserta Musyawarah Besar (MUBES) yang saya hormati,

Laporan pertanggung jawaban selama kepengurusan merupakan hal yang penting untuk
dilaksanakan, hal ini dipandang penting agar dapat diketahui dengan terperinci atas segala
kegiatan, baik yang telah terlaksana maupun yang belum terlaksana. Disamping itu pelaporan
pertanggung jawaban ini juga dipandang penting untuk kemudian dapat dilakukan evaluasi
atas segala kegiatan yang telah dilakukan demi kebaikan kedepannya. Sebagai bentuk
pertanggung jawaban kami selaku Bidang Kebudayaan Dan Olahraga IKAM BNS akan
menguraikan secara umum atas segala kinerja yang telah kami laksanakan selama 1 periode
kepengurusan.

KONDISI UMUM
1. Kondisi Internal
Kurangnya koordinasi dan komunikasi adalah sesuatu hal yang lazim dalam sebuah
organisasi, dan hal itu pula terkadang menjadi permasalahan yang kami hadapi selama
kepengurusan ini, terkhusus kami Bidang Kebudayaan dan Olahraga. Tidak aktifnya
anggota bidang Kebudayaan dan Olahraga membuat terhambatnya pelaksanaan
program kerja yang telah direncanakan. Hingga datangnya Musyawarah Besar
(MUBES) ini masih ada program kerja dari Bidang Kebudayaan dan Olahraga yang
belum terlaksana.
 2. Kondisi Eksternal
Untuk membangun keselarasan yang erat baik internal maupun eksternal, Bidang
Kebudayaan dan Olahraga memiliki hubungan yang baik di IKAM BNS maupun
dengan civitas akademika juga di sekitar lingkungan kecamatan bandar negeri
semuong kabupaten tanggamus khususnya bergerak di Bidang Kebudayaan.
Disamping itu pula Bidang Kebudayaan menyadari masih banyak kekurangan dalam
menangani berbagai masalah serta dalam program kerja masih banyak
kekurangan,serta kurangnya menjalin hubungan dengan IKAM BNS di kecamatan
Bandar Negeri Semuong Kabupaten Tanggamus.

STRUKTUR KEPENGURUSAN BIDANG

No Nama Jabatan Tahun Ketereangan

Angkatan
1. Farhan Sofa Kepala Bidang 2019 Tidak Aktif
2. Dedi Sanjaya Sekretaris Bidang 2020 Aktif
3. Ade Putra Anggota 2021 Aktif

PROGRAM KERJA

No Nama Program Kerja Waktu Pelaksanaan Keterangan

1. Futsalan - Tidak Terlaksana
2. Festival Seni dan Budaya 13-Juli 2022 Terlaksana, Tercapai
3. Pelatihan Gambus Tunggal - Tidak Terlaksana
4. Ikam Esport - Tidak Terlaksana

EVALUASI

Dalam setiap insan atau manusia tentunya tidaklah luput dari yang namanya dosa dan
kesalahan, begitu juga halnya dengan kami Bidang Kebudayaan dan Olahraga. Kami sadar
masih banyak kesalahan dan kekeliruan dalam merealisasikan program kerja maupun
komunikasi yang kurang baik sehingga program kerja Bidang Kebudayaan dan Olahraga
belum berjalan dengan maksimal, ada beberapa hal yang menjadi tolak ukur untuk diperbaiki
di kepengurusan kemudian. Masih mengedepankan ego, kurangnya terjalin komunikasi
dengan baik, masih adanya rasa acuh tak acuh, menumbuhkan semangat untuk bangkit serta
masih kurang materi dalam penyelesaian suatu masalah.
SARAN
1. Dalam pembuatan program kerja terlebih dahulu memikirkan realisasi atau taksiran dalam
realisasi, juga menimbang kebutuhan yang digunakan pada program kerja.
2. Konsep yang matang pada setiap program kerja untuk terciptanya realisasi program kerja
secara struktural.
3. Lebih digali lagi ide-ide kreatif dalam mengembangkan atau merealisasikan program
kerja.
4. Lebih Meningkatkan rasa loyalitas kader terhadap organisasi IKAM BNS