0 penilaian0% menganggap dokumen ini bermanfaat (0 suara)
9 tayangan1 halaman
Dokumen ini memberikan ringkasan singkat mengenai evaluasi implementasi Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (SAKIP) pada suatu organisasi perangkat daerah. Dokumen ini membahas latar belakang, tujuan, ruang lingkup, dan metodologi evaluasi. Selanjutnya diberikan gambaran hasil evaluasi yang mencakup perencanaan kinerja, pengukuran kinerja, pelaporan kinerja, dan akuntabilitas kinerja internal beserta rekomendasi t
Dokumen ini memberikan ringkasan singkat mengenai evaluasi implementasi Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (SAKIP) pada suatu organisasi perangkat daerah. Dokumen ini membahas latar belakang, tujuan, ruang lingkup, dan metodologi evaluasi. Selanjutnya diberikan gambaran hasil evaluasi yang mencakup perencanaan kinerja, pengukuran kinerja, pelaporan kinerja, dan akuntabilitas kinerja internal beserta rekomendasi t
Dokumen ini memberikan ringkasan singkat mengenai evaluasi implementasi Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (SAKIP) pada suatu organisasi perangkat daerah. Dokumen ini membahas latar belakang, tujuan, ruang lingkup, dan metodologi evaluasi. Selanjutnya diberikan gambaran hasil evaluasi yang mencakup perencanaan kinerja, pengukuran kinerja, pelaporan kinerja, dan akuntabilitas kinerja internal beserta rekomendasi t
Daftar Isi ………………………………………………………………………………… iii BAB I PENDAHULUAN …………………………………………………………. 1 A. Dasar Hukum Evaluasi ……………………………….................... 1 B. Latar Belakang Evaluasi ……………………………..................... 2 C. Tujuan Evaluasi ……………………………………………………… 2 D. Ruang Lingkup Evaluasi …………………………………………… 3 E. Metodologi Evaluasi ………………………………………………... 3 F. Gambaran Umum Organisasi Perangkat Daerah ………………. 4 G. Gambaran Umum Implementasi SAKIP Organisasi Perangkat Daerah ……………………………………………………………….. 5 BAB II GAMBARAN HASIL EVALUASI …………………………………..…….. 6 A. Hasil Evaluasi ………………………………………………………… 7 1. Evaluasi atas Perencanaan Kinerja …………………….…….. 9 2. Evaluasi atas Pengukuran Kinerja ……………………….…… 10 3. Evaluasi atas Pelaporan Kinerja ………….…………………... 12 4. Evaluasi Akuntabilitas Kinerja Internal …………..................... 14 B. Rekomendasi Tindak Lanjut …………………..……………………. 15 BAB III PENUTUP ……………………………………………..…………………… 16 A. Simpulan ………………………………………….….……………….. 16 B. Saran ………………………………………………..………………… 16