Anda di halaman 1dari 4

FORMULIR APLIKASI HASIL ANALISIS JABATAN DAN ANALIS BEBAN KERJA

INFORMASI JABATAN

1. NAMA JABATAN :
2. KODE JABATAN :
3. UNIT KERJA :
a. JPT Utama :
b. JPT Madya :
c. JPT Pratama :
d. Administrator :
e. Pengawas :
f. Pelaksana :
g. Jabatan Fungsional :

4. IKHTISAR JABATAN :

5. KUALIFIKASI
a. Pendidikan Formal :
b. Pendidikan dan Pelatihan :
c. Pengalaman Kerja :
6. TUGAS POKOK

WAKTU PEGAWAI
WAKTU BEBAN
SATUAN VOLUME KERJA YANG
NO URAIAN TUGAS PENYELESAIAN KERJA KET
HASIL KERJA EFEKTIF DIBUTUHKA
(Menit) JABATAN
(Menit) N

1 2 3 4 5 6 (4x5) 7 (6/7) 8 9
1.
Dok/Kegiatan

JUMLAH ……………………. ……………… …………….


7. HASIL KERJA

NO. HASIL KERJA SATUAN

1.

8. BAHAN KERJA
NO. BAHAN KERJA PENGGUNAAN DALAM TUGAS
1.

9. PERANGKAT KERJA
NO. PERANGKAT KERJA PENGGUNAAN UNTUK TUGAS
1.

10. TANGGUNGJAWAB
NO URAIAN
1.

11. WEWENANG
NO URAIAN
1.
12 KORELASI JABATAN
NO NAMA JABATAN UNIT KERJA / INSTANSI DALAM HAL
1.

13 KONDISI LINGKUNGAN KERJA


NO ASPEK FAKTOR
1.

14. RESIKO BAHAYA


NO NAMA RESIKO PENYEBAB
1.

15. SYARAT JABATAN


a. Keterampilan kerja :
b. Bakat Kerja :
c. Temperamen kerja :
d. Minat kerja :
e. Upaya fisik :
f. Kondisi fisik :
1 Jenis Kelamin :
2 Umur :
3 Tinggi badan :
4 Berat badan :
5 Postur badan :
6 Penampilan :
g. Fungsi Pekerjaaan :
16. PRESTASI KERJA YANG DIHARAPKAN :
17. KELAS JABATAN :

Anda mungkin juga menyukai