LAPORAN KEGIATAN KERJA LAPANGAN (PKL)

PT. BANK LAMPUNG CABANG METRO

Jl. Jend. Ahmad Yani , No.5 Metro Pusat, Kota Metro, Lampung 34124

Laporan Kegiatan Praktik Kerja Lapangan ini disusun untuk Memenuhi Sebagian
Persyaratan Mengikuti Uji Kompetensi dan Ujian Sekolah Tahun Pelajaran
2023/2024

Disusun oleh :
ESTIKA ROSALINA
NISN. 0058012347

BIDANG KEAHLIAN BISNIS DAN MANAJEMEN

KOMPETENSI KEAHLIAN AKUNTANSI DAN KEUANGAN LEMBAGA
SMK NEGERI 1 TEGINENENG PROVINSI LAMPUNG
TAHUN PELAJARAN 2022/2023
 LEMBAR PENGESAHAN

Laporan Kegiatan Praktik Kerja Lapangan dengan judul :

LAPORAN KEGIATAN PRAKTIK KERJA LAPANGAN LAYANAN

PT. BANK LAMPUNG CABANG METRO

Telah disahkan pada :

Hari : Senin
Tanggal : 20 Maret 2023

Pimpinan Perusahaan/Instansi, Pembimbing Instansi,

Tendiyan Yusufin Hartadi Tri Liestianto

NPP.80111807 NPP.87111712

ii
 LEMBAR PERSETUJUAN PEMBIMBING

Laporan Praktik Kerja Lapangan ini telah disetujui oleh pembimbing disusun
untuk Memenuhi Sebagian Persyaratan Mengikuti Uji Kompetensi dan Ujian
Sekolah Tahun Pelajaran 2023/2024 di Sekolah Menengah Kejuruan Negeri 1
Tegineneng Kabupaten Pesawaran Provinsi Lampung, dengan judul :

LAPORAN KEGIATAN PRAKTIK KERJA LAPANGAN

PT. BANK LAMPUNG CABANG METRO

MENYETUJUI

Komisi Pembimbing

Telah disahkan pada :

Hari : Kamis
Tanggal : 6 April 2023

Koordinator Prakerin, Pembimbing PKL,

Misbah, M.Pd.I Elyani, S.E

NIP.197508052009021005 NUPTK.2752771672230232

iii
 LEMBAR EVALUASI DAN PENGUJIAN

Laporan Kegiatan Praktik Kerja Lapangan ini telah dievaluasi dan diuji oleh Tim
Evaluasi dan Penguji serta disahkan oleh Kepala SMK Negeri 1 Tegineneng pada:

Hari : Senin
Tanggal : 10 April 2023

Tim Penguji :

1) Penguji I : Misbah, S.Pd.I.M.Pd ( )

NIP.197508052009021005

2) Penguji II : Illya Silfana, S.Pd ( )

NIP. 19860614201403 2001

Mengesahkan,
Kepala SMKN 1 Tegineneng

Rachmah, M.Pd
NIP.19681220 199303 2 004

iv
 RIWAYAT HIDUP

ESTIKA ROSALINA dilahirkan di Ganjar Agung pada

tanggal 17 Maret 2006,anak ketiga dari tiga bersaudara,
dari pasangan Bapak Legimun dan Ibu Tri Purwati

Riwayat Pendidikan yang telah ditempuh :

1. SD Negeri 3 Adipuro,Trimurjo tamat dan berijazah tahun 2018
2. SMP MUHAMMADIYAH 1 Trimurjo,Trimurjo tamat dan berijazah tahun
2021
3. Tahun 2021 Penulis terdaftar sebagai siswi SMK Negeri 1 Tegineneng hingga
sekarang.

v
 MOTTO
“Orang yang menuntut ilmu berarti menuntut rahmat :orang yang ilmu berarti
menjalankan rukun islam dan pahala yang di berikan kepadanya sama dengan para
Nabi.” - HR Dailani dari Anas r.a

vi
 PERSEMBAHAN

Puji syukur kepada Allah SWT yang telah memberikan rahmat, karunia,
kemudahan dan kesehatan padaku untuk menyelesaikan laporan PKL ini. Sebagai
wujud ungkapan rasa cinta,kasih dan sayang serta bakti yang tulus,
kupersembahkan karya kecilku ini kepada :
1. Ibundaku tercinta Tri Purwati yang aku hormati dan aku sayangi sepanjang
perjalanan hidupku, yang tidak berhenti mendidikku sampai seperti sekarang
ini.
2. Bapak / ibu guru yang telah membimbing aku dapat menyelesaikan penulisan
laporan PKL ini.
3. Teman-temanku yang selalu memberikan semangat yang berjuang bersama.
4. Almamater tercinta SMK Negeri 1 Tegineneng.

Terima kasih atas doa,semangat,dan dukungan kalian semua,sehingga penulis

dapat menyelesaikan laporan ini tepat waktu.

vii
 KATA PENGANTAR

Puji syukur kehadirat Allah SWT yang telah memberikan rahmat,karunia,

kemudahan dan kesehatan sehingga penulis dapat menyelesaikan laporan kegiatan
Praktik Kerja Lapangan ini dengan judul : “Laporan Kegiatan Praktik Kerja
Lapangan (PKL)”, Laporan Kegiatan Praktik Kerja Lapangan ini disusun untuk
Memenuhi Sebagian Persyaratan Mengikuti Uji Kompetensi dan Ujian Sekolah
Tahun Pelajaran 2023/2024 pada Sekolah Menengah Kejuruan Negeri 1
Tegineneng. Program Keahlian Akuntansi dan Keuangan Lembaga. Adapun
tempat pelaksanaan PKL di PT. Bank Lampung Cabang Metro yang dilaksanakan
mulai tanggal 03 Januari sampai dengan 20 Maret 2022

Penyusunan laporan kegiatan Praktik Kerja Lapangan ini, penulis banyak

mendapatkan bantuan dan bimbingan dari berbagai pihak, untuk itu penulis
merasa perlu menyampaikan ungkapan banyak terimakasih kepada yang
terhormat :
1. Bapak Tendiyan Yusufin selaku Pimpinan PT. Bank Lampung Cabang Metro
yang telah memberikan kesempatan kepada penulis untuk melakukan Praktik
Kerja Lapangan guna memperoleh pengalaman kerja dan data dalam
penyusunan Laporan Kegiatan Praktik Kerja Lapangan ini.
2. Bapak Hartadi selaku pembimbing pelaksanaan Praktik Kerja Lapangan di
PT. Bank Lampung Cabang Metro.
3. Ibu Rachmah, S.Pd, selaku kepala SMK Negeri 1 Tegineneng yang telah
memberikan izin serta kesempatan kepada penulis untuk melaksanakan
Praktik Kerja Lapangan.
4. Ibu Illya Silfana, S. Pd., selaku Ketua Jurusan Akuntansi Keuangan dan
Lembaga, terima kasih telah membantu dan mengarahkan penulis dalam
pelaksanaan Praktik Kerja Lapangan.
5. Ibu K. Dewi Cahyaningrum, S.Pd., sebagai Guru Pembimbing, terima kasih
atas kesabaran dan keikhlasannya memberikan bimbingan dari awal hingga
terselesaikannya laporan kegiatan Praktik Kerja Lapangan ini.

viii
6. Bapak/ibu Guru Pembahas dan Penguji, terimakasih atas masukan dan
sarannya dalam penyusunan laporan ini.
7. Segenap Bapak/ibu guru SMK Negeri 1 Tegineneng.
8. Rekan siswa-siswi SMK Negeri 1 Tegineneg
9. Semua pihak yang tidak dapat penulis sebutkan satu persatu.

Akhir kata, penulis menyadari laporan kegiatan Praktik Kerja Lapangan ini
masih terdapat banyak kekurangan, akan tetapi penulis berharap semoga laporan
ini dapat berguna dan bermanfaat bagi semua yang membacanya.

Tegineneng, 20 Maret 2022

Penulis,

ESTIKA ROSALINA

ix
 DAFTAR ISI

Halaman
HALAMAN JUDUL.................................................................................... i
HALAMAN PENGESAHAN...................................................................... ii
HALAMAN PERSETUJUAN PEMBIMBING.......................................... iii
HALAMAN EVALUASI dan PENGUJIAN............................................... iv
RIWAYAT HIDUP...................................................................................... v
MOTTO........................................................................................................ vi
HALAMAN PERSEMBAHAN................................................................... vii
KATA PENGANTAR.................................................................................. viii
DAFTAR ISI................................................................................................ x
DAFTAR GAMBAR................................................................................... xii

BAB I PENDAHULUAN
A. Latar Belakang Praktik Kerja Lapangan.................................................. 1
B. Tujuan Praktik Kerja Lapangan............................................................... 1
C. Tujuan Penulisan Laporan Praktik Kerja Lapangan................................ 2
D. Manfaat Praktik Kerja Lapangan............................................................. 3

BAB II RUANG LINGKUP PERUSAHAAN/INSTANSI

A. Sejarah Perusahaan................................................................................. 4
B. Visi dan Misi PT. Bank Lampung.......................................................... 6
C. Struktur Organisasi................................................................................. 7
D. Tempat dan Waktu Pelaksanaan Praktik Kerja Lapangan...................... 7
E. Kepegawaian........................................................................................... 8
F. Disiplin Kerja.......................................................................................... 9
G. Denah Lokasi.......................................................................................... 10

x
BAB III LAPORAN PELAKSANAAN PRAKTIK
A. Fotocopy.................................................................................11
1. Alat dan Bahan....................................................................11
2. Prosedur/Langkah kerja ......................................................11
3. Keselamatan Kerja..............................................................11
B. Mencetak bukti pembayaran pajak....................................12
1. Alat dan Bahan...................................................................12
2. Prosedur/Langkah kerja .....................................................12
3. Keselamatan Kerja.............................................................12
C. Mengarsip cek penarikan uang...........................................12
1. Alat dan Bahan..................................................................13
2. Prosedur/Langkah kerja ....................................................13
3. Keselamatan Kerja............................................................13

BAB IV PENUTUP
A. Kesimpulan............................................................................14
B. Saran......................................................................................15

DAFTAR PUSTAKA............................................................................16
LAMPIRAN...........................................................................................17

xi
 DAFTAR GAMBAR

Halaman
Gambar 2.1 Struktur Organisasi PT.Bank Lampung................................... 7
Gambar 2.2 Denah Lokasi PT.Bank Lampung Cabang Metro.................... 10
Gambar 3.1 Kegiatan Memfotocopy............................................................ 11
Gambar 3.2 Kegiatan Mencetak Bukti Pembayaran Pajak.......................... 12
Gambar 3.3 Kegiatan Mengarsip Cek Penarikan Uang............................... 13

xii
 BAB I
PENDAHULUAN

A. Latar Belakang Praktik Kerja Lapangan

Kegiatan Praktik Kerja merupakan kurikulum pendidikan Sekolah
Menengah Kejuruan yang mendukung kegiatan belajar mengajar siswa
melalui kegiatan praktik kerja secara langsung di dunia kerja sesuai dengan
program studi tertentu untuk mencapai keahlian kerja sebagai bekal untuk
bekerja secara profesional.
Untuk mewujudkan tujuan tersebut, maka diterapkan suatu sistem
pendidikan yang dikenal dengan istilah “Praktik Kerja Lapangan (PKL)” atau
disebut juga dengan “Pendidikan Sistem Ganda (PSG)”. Sistem ini merupakan
suatu bentuk penyelenggaraan pendidikan keahlian profesional yang
memadukan secara sistematis program pendidikan di sekolah dengan program
penguasaan keahlian melalui kegiatan bekerja secara langsung dan terarah
untuk mencapai tingkat keahlian profesional tertentu.
Keahlian profesional hanya dapat dikuasai melalui cara mengerjakan
langsung pekerjaan pada bidang profesi yang ada dalam dunia kerja.
Sehubungan dengan itu, maka siswa Sekolah Menengah Kejuruan (SMK)
pada jenjang tertentu diwajibkan mengikuti kegiatan praktik kerja secara
langsung.

B. Tujuan Praktik Kerja Lapangan

Ada beberapa tujuan dari Praktik Kerja Lapangan:
1. Membentuk mental siswa/siswi agar mempunyai jiwa pekerja keras yang
mampu konsisten.
2. Menambah pengetahuan siswa/siswi di masing-masing bidangnya.
3. Memberikan suatu motivasi dalam diri siswa/siswi agar menunjukkan
dirinya mampu melakukan pekerjaan sesuai dengan bidangnya.
4. Memberikan bekal serta gambaran pada siswa/siswi tentang seperti
apakah bekerja itu.

1
 5. Memberikan suatu wawasan tambahan pada siswa/siswi tentang sesuatu
yang belum didapatkan di sekolah.
6. Sebagai pengalaman melatih diri dengan menyaji konsep-konsep yang
didapat selama melakukan PKL sehingga terbiasa dengan dunia lapangan
kerja.
7. Menyiapkan Sumber Daya Manusia yang berkualitas sesuai dengan
tuntutan zaman di era teknologi informasi dan komunikasi.
8. Mengembangkan pemantapan profesionalisme dunia lapangan pekerjaan
sesuai dengan bidangnya.

C. Tujuan Penulisan Laporan

Adapun tujuan penulisan laporan diantaranya :
1. Siswa dapat menerapkan penulisan laporan ilmiah dengan bahasa yang
baik dan benar.
2. Menambah perbendaharaan perpustakaan sekolah dan menunjang
peningkatan pengetahuan siswa/siswi angkatan selanjutnya.
3. Siswa/siswi mampu memahami, memantapkan dan mengembangkan
pelajaran yang didapat di sekolah dan penerapannya di dunia usaha.
4. Siswa/siswi mampu mencari alternatif pemecahan masalah yang
terungkap dari laporan yang disusunnya.
5. Siswa/siswi mampu menjelaskan pengalaman, keterampilan praktik kerja
industri dengan tulisan ilmiah.
6. Memenuhi syarat untuk menempuh ujian kompetensi & ujian sekolah
tahun pelajaran 2023/2024.

2
D. Manfaat Praktik Kerja Lapangan
Adapun manfaat Praktik Kerja Lapangan diantaranya :
1. Mendapatkan pendidikan atau ilmu pengetahuan yang belum diperoleh di
lingkungan sekolah.
2. Dapat menyesuaikan diri dengan lingkungan kerja industri.
3. Dapat mengetahui sistem kerja dan situasi kerja di suatu industri atau
perusahaaan.
4. Dapat menambah keterampilan dan wawasan dalam dunia usaha yang
profesional dan handal.
5. Meningkatkan rasa percaya diri, disiplin dan tanggung jawab.
6. Mengetahui arti penting disiplin dan tanggung jawab dalam
melaksanakan tugas.
7. Dapat membandingkan kemampuan yang diperoleh di sekolah dengan
yang dibutuhkan di dunia kerja.
8. Dapat mengenali suatu pekerjaan industri di lapangan sehingga setelah
lulus dari SMK Negeri 1 Tegineneng dapat langsung terjun ke lapangan
kerja industri yang tidak asing lagi baginya.

3
 BAB II
RUANG LINGKUP PT. BANK LAMPUNG

A. Sejarah Perusahaan
Bank Lampung pertama kali didirikan di Bandar Lampung dengan nama
Bank Pembangunan Daerah Lampung” sesuai dengan ketentuan pasal 3 ayat
(1) Undang-undang Republik Indonesia No. 13 Tahun 1962 tentang
Ketentuan-Ketentuan Pokok Bank Pembangunan Daerah sebagaimana
termasuk dalam Peraturan Daerah Tingkat 1 No. 10A/1964 tanggal 1 Agustus
1964 tentang Pembentukan Bank Pembangunan Daerah Lampung, yang telah
memperoleh pengesahan dari Menteri Dalam Negeri Republik Indonesia
dengan keputusannya No. DES 57/7/31-150 tanggal 26 Juli 1965.
Bank lampung resmi beroperasi tanggal 31 Januari 1966 berdasarkan izin
usaha Menteri Usaha Bank Sentral No. 8/PERDA/II/DPRD/73 didirikan
dengan maksud membantu dan mendorong pertumbuhan perekonomian dan
pembangunan daerah disegala bidang dan sebagai salah satu sumber
pendapatan daerah dalam meningkatkan taraf hidup rakyat. Peraturan Daerah
mengenal pendirian perseroan tersebut kemudian mengalami beberapa kali
perubahan sebagaimana yang termasuk dalam :
1) Peraturan Daerah Provinsi Daerah Tingkat 1 Lampung No.
04/III/DPRD/1966 tanggal 22 Oktober 1966 tentang Ketentuan Pokok
Bank Pembangunan Daerah Provinsi Tingkat 1 Lampung.
2) Peraturan Daerah Provinsi Tingkat 1 Lampung No.
08/Perda//II/DPRD/1973-1974 tanggal 9 Oktober 1973 tentang Bank
Pembangunan Daerah Provinsi Tingkat 1 Lampung yang telah
memperoleh pengesahan dari Menteri Dalam Negeri Republik Indonesia
dengan keputusannya No. PRM 10/28/39-161 tanggal 13 September
1975 dan telah diundangkan dalam Lembaran Dearah Tingkat 1
Lampung No. 155 tahun 1975 Seri D tanggal 29 September 1975.
3) Peraturan Daerah Propinsi Daerah Tingkat 1 Lampung no. 13 Tahun
1979 tanggal 26 November 1979 tentang perubahan untuk pertama

4
 kalinya Peraturan Daerah Propinsi Daerah Tingkat 1 Lampung yang telah
memperoleh pengesahan dari Menteri Dalam Negeri Republik Indonesia
dengan keputusannya No. 584.27-206 tanggal 9 Maret 1985 dan telah
diundangkan dalam Lembaran Daerah Tingkat 1 Lampung No. 6 Tahun 1980
Seri D tanggal 30 Agustus 1980.
4) Peraturan Daerah Provinsi Daerah Tingkat 1 Lampung No. 7 Tahun 1984
tanggal 10 Desember 1984 tentang perubahan untuk kedua Peraturan Daerah
Provinsi Daerah Tingkat 1 Lampung no. 08/perda/II/DPRD/1973-1974 tentang
Bank Pembangunan Daerah Provinsi Daerah Tingkat 1 Lampung. Yang telah
memperoleh pengesahaan dari Menteri Dalam Negeri Republik Indonesia
dengan keputusan No. 584.27-206 tanggal 9 Maret 1985 dan telah diundangkan
dalam Lembaran Daerah Propinsi Daerah Tingkat 1 Lampung No. 305 tahun
1985 Seri D No. 303 tanggal 30 Desember 1985.
5) Peraturan Daerah Provinsi Daerah Tingkat 1 Lampung No. 3 Tahun 1990
tanggal 30 Juni 1990 tentang perubahan untuk kedua Peraturan Daerah Tingkat
1 Lampung No. 08/PERDA/II/DPRD/1973-1974 tentang Bank Pembangunan
Daerah Provinsi Daerah Provinsi Tingkat 1 Lampung yang telah memperoleh
pengesahan dari Menteri Dalam Negeri Republik Indonesia dengan keputusan
No. 584.27-651 tanggal 13 Agustus 1990 dan telah diundangkan dalam
Lembaran Daerah Provinsi Daerah Tingkat 1 Lampung No. 107 tahun 1990 Seri
D tanggal 29 Agustus.
6) Peraturan Daerah Provinsi Daerah Tingkat 1 Lampung No. 15 Tahun 1992
tentang Bank Pembangunan Daerah Provinsi Daerah Tingkat 1 Lampung yang
telah memperoleh pengesahan dari Menteri Dalam Negeri Republik Indonesia
dengan keputusan No. 584. 27-406 tanggal 23 Maret 1993 dan telah
diundangkan dalam Lembaran Daerah Provinsi Daerah Tingkat 1 Lampung No.
38 tahun 1993 Seri D tanggal 15 April 1993.
7) Peraturan Daerah Provinsi Daerah Tingkat 1 Lampung No. 2 Tahun 1999
tanggal 31 Maret 1999 tentang Perubahan Bentuk Badan Hukum dari
Perusahaan Daerah (PD) menjadi Perseroan Terbatas (PT) yang telah disahkan
oleh Menteri Kehakiman RI NO. C-80588 H.01.04 Tahun 2001 tanggal 6 Mei
1999.

5
B. Visi dan Misi Bank Lampung
Adapun visi dan misi PT. Bank Lampung sebagai berikut :
1. Visi
“Menjadi Bank regional terkemuka dan terpercaya di Lampung.”
2. Misi
a. Memenuhi kebutuhan masyarakat akan jasa perbankan.
b. Memberikan kontribusi pada pertumbuhan ekonomi regional.
c. Mempunyai daya saing yang tinggi.
d. Tersedianya Sumber Daya Manusia yang berkualitas dengan memiliki
kompetensi tinggi.
e. Memiliki struktur permodalan yang kuat.
f. Pengembangan infrastruktur informasi teknologi.
g. Meningkatkan kualitas pelayanan dan Corporate Image di masyarakat
serta meningkatkan kualitas pengendalian intern.
h. Peduli terhadap kepentingan masyarakat dan lingkungan.

6
C. Struktur Organisasi

Gambar 2.1 Struktur Organisasi PT. Bank Lampung

D. Tempat dan Waktu Pelaksanaan PKL

1. Tempat PKL
Tempat pelaksanaan Praktek Kerja Lapangan sebagai berikut :
Nama Perusahaan : PT. Bank Lampung Cabang Metro
Alamat Perusahaan : Jl. Jend. Ahmad Yani No. 5 Metro
Nomor Telepon : (0725) 41114
Nomor Faximile : (0725) 41045

2. Waktu Pelaksanaan PKL

Adapun waktu pelaksanaan Praktek Kerja Lapangan sebagai berikut :
Praktek kerja lapangan dilaksanakan selama tiga bulan, dimulai dari
tanggal 12 Januari sampai dengan 30 Maret 2022

7
E. Kepegawaian
1. Jumlah pegawai yang ada
Jumlah pegawai yang ada di PT. Bank Lampung Cabang Metro adalah 36
orang yang terdiri dari 28 pegawai, 2 driver, 5 satpam, dan 4 cleaning
service.

2. Tingkat pendidikan pegawai

Untuk menjadi pegawai di PT Bank Lampung minimal memiliki lulusan
sarjana D3 untuk pegawai Bank Lampung selain untuk satpam, pesuruh,
cleaning service dan driver Bank Lampung.

3. Kesejahteraan pegawai
Untuk kesejahteraan pegawai adapun tunjangan yang diberikan perusahaan
yaitu :
a. Tunjangan Jabatan Fungsional
b. Tunjangan Jabatan Struktural
c. Tunjangan Transport
d. Tunjangan Makan
e. Tunjangan Perumahan
f. Tunjangan TLA
g. Tunjangan Kehadiran
h. Tunjangan Lembur
i. Tunjangan Khusus
j. Tunjangan Exfooding
k. Tunjangan PPh Pasal 21
l. Dana Pensiun

8
F. Disiplin Kerja
1. Pemberlakuan jam kerja di PT. Bank Lampung
a. Jam Kerja
1) Senin s.d Kamis : Mulai Pukul 08:00 s.d 17:00 WIB
2) Jumat : Mulai Pukul 08:00 s.d 17:00 WIB
b. Jam istirahat sholat dan makan siang
1) Senin s.d Kamis : Mulai Pukul 12:00 s.d 13:00 WIB
2) Jumat : Mulai Pukul 12:00 s.d 13:00 WIB
c. Jam buka kas
1) Senin s.d Kamis : Mulai Pukul 08:00 s.d 14:00 WIB
2) Jumat : Mulai Pukul 08:00 s.d 14:00 WIB
d. Agar layanan kepada nasabah tetap dapat berjalan sebagaimana
mestinya untuk pelaksanaan jam istirahat, sholat, dan makan siang
diatur oleh masing-masing Pemimpin Unit Operasional Bank.
e. Khusus bagi Pegawai Non Administrasi diberlakukan Jam Kerja
Khusus yang diatur dalam ketentuan sendiri.

2. Jadwal pemakaian seragam pegawai

a. Pegawai Tetap dan Kontrak Administrasi
Tabel 2.1 Seragam Pegawai
Warna pakaian
Pria Wanita
No. Hari
Atasan Bawahan Atasan Wanita
1. Senin Biru Biru Biru Biru
Biru Biru
2. Selasa Casual Casual
Dongker Dongker
3. Rabu Abu-Abu Abu-Abu Abu-Abu Abu-Abu
4. Kamis Batik Gelap Batik Gelap
5. Jumat Casual Casual Casual Casual
Sumber : PT. Bank Lampung

9
 b. Pejabat Stuktural
Pria : Pejabat struktural mulai dari grade 4 keatas
menyesuaikan dan berdasi
Wanita : Pejabat struktural mulai dari grade 4 keatas
menyesuaikan
c. Driver dan Satpam
Tabel 2.2 Seragam Driver dan Satpam
Pakaian
No. Hari
Driver Satpam
1. Senin Biru PDH
2. Selasa Kemeja PDH
3. Rabu Abu-Abu PDH
4. Kamis Batik PDH
5. Jumat Kemeja PDH
Sumber : PT. Bank Lampung

G. Denah Lokasi Perusahaan

Gambar 2.2 Denah Lokasi PT. Bank Lampung Cabang Metro

10
 BAB III
LAPORAN PELAKSANAAN PRAKTIK

A. Foto copy
1. Alat dan Bahan
1) KTP untuk persyaratan membuat buku tabungan dan ATM
2) Berkas-berkas lainnya yang ingin difotocopy
3) Mesin fotocopy
2. Prosedur/Langkah Kerja
1) Hidupkan mesin foto copy dengan menekan tombol on.
2) Meletakkan dokumen yang akan difotocopy pada kaca tempat foto
copy.
3) Menekan tombol pengatur hasil fotocopy.
4) Menekan tombol jumlah hasil penggandaan yang dikehendaki.
5) Menekan tombol cetak (start).
3. Keselamatan Kerja
1) Memperhatikan dokumen yang akan difotocopy harus pas pada kaca
tempat fotocopy
2) Memperhatikan jumlah hasil pengadaan yang dikehendaki dengan
benar

Gambar 3.1 Kegiatan Memfotocopy

11
B. Mencetak Bukti Pembayaran Pajak dan Memberi Stempel
1. Alat dan Bahan
1) Stempel
2) Kertas
3) Mesin Printer
2. Prosedur/Langkah Kerja
1) Menginput data pembayaran pajak
2) Menyiapkan stemple
3) Mencetak bukti pembayaran pajak
4) Beri Stempel
3. Keselamatan Kerja
Memperhatikan dengan teliti saat akan menginput data wajib pajak,periksa
NOP (Nomor Wajib Pajak) dan Nominal

Gambar 3.2 Kegiatan Mencetak Bukti Pembayaran Pajak

12
C. Mengarsip cek penarikan uang
1. Alat dan Bahan
1) Cek
2) Kertas
3) Staples
4) Pulpen
2. Langkah kerja
1) Menyiapkan cek
2) Mengecek jumlah nominal, tanggal transaksi, dan tanda tangan
pegawai serta nasabah
3) Membendel semua bukti pembayaran yang sudah di verifikasi
3. Keselamatan Kerja
1) Memperhatikan dengan teliti apakah stempel ada yang kurang lengkap
atau tidak
2) Harus ada tanda tangan petugas dan tanda tangan nasabah
3) Cek tidak boleh sobek atau rusak

Gambar 3.3 Kegiatan Mengarsip Cek

13
 BAB IV
PENUTUP

A. Kesimpulan
Dengan adanya Praktik Kerja Lapangan (PKL), penulis dapat mengambil
kesimpulan bahwa kegiatan ini sangat bermanfaat bagi siswa/siswi Sekolah
Menengah Kejuruan (SMK). Pengalaman kerja yang didapatkan akan
membuat siswa/siswi memiliki keahlian yang profesional dalam bidangnya,
dan mendidik siswa/siswi untuk memiliki rasa disiplin dan tanggung jawab
yang tinggi. Pada penjelasan bab-bab sebelumnya, maka penulis dapat
mengambil kesimpulan sebagai berikut :
1. Praktik Kerja Lapangan (PKL) sangat bermanfaat bagi para siswa/siswi
khususnya siswa/siswi SMK Negeri 1 Tegineneng. Dengan diadakannya
kegiatan Praktik Kerja Lapangan (PKL) siswa/siswi dituntut untuk
mempunyai sikap mandiri dan mampu berinteraksi dengan orang lain
sehingga siswa/siswi diharapkan dapat memiliki keterampilan serta
wawasan yang tinggi.
2. PKL dapat menunjang kami untuk menjadi tenaga kerja menengah yang
ahli dan profesional dalam bidangnya yang mampu memenuhi pasar
nasional atau bahkan internasional. Dengan begitu penulis akan
mempunyai sikap yang akan menjadi bekal dasar pengembangan diri
secara berkelanjutan dan dapat mengamalkan apa yang telah diperolehnya,
dalam kehidupan sehari-hari.
3. Meningkatkan, memperluas dan memantapkan keterampilan yang
membentuk kemampuan dan wawasan penulis, sebagai bekal untuk
lapangan kerja serta sesuai dengan studi yang diperoleh.
4. Memberikan kesempatan kepada kami untuk membiasakan diri pada
suasana lingkungan kerja yang sebenarnya, khususnya yang berkenaan
dengan kedisiplinan kerja.

14
B. Saran-saran
1. Saran Untuk Sekolah
a. Meningkatkan daya pikir dan mental siswa/siswi, pihak sekolah harus
senantiasa memberikan dorongan atau bimbingan dalam melaksanakan
Praktik Kerja Lapangan (PKL).
b. Jadikan PKL sebagai ajang penerapan ilmu yang telah diperoleh di
sekolah.
c. Serta mengevaluasi tempat Praktik Kerja Lapangan.

2. Saran Untuk Tempat Praktik Kerja Lapangan

a. Tingkatkan pelayanan yang memuaskan bagi nasabah.
b. Hubungan kerjasama antar karyawan harus dijaga dan dipertahankan
serta ditingkatkan.
c. Tingkatkan terus kedisiplinan serta kerjasama antar pegawai.
d. Budayakan 3S (senyum, salam, sapa) untuk para pegawai dalam
melayani nasabah.lebih ditingkatkan
e. Menjalin rasa kekeluargaan antar rekan kerja agar tercipta rasa
keharmonisan dalam bekerja.

15
 DAFTAR PUSTAKA

POKJA. 2023. Buku Petunjuk Kegiatan Praktik Kerja Lapangan (PKL)

TP.2023/2024.Lampung: SMK Negeri 1 Tegineneng.

Http://Banklampung.Co.Id/Kantor-Cabang/ Di Akses Pada Hari Senin, 20 Maret

2023

Http://Indonesiarayasulley.Blogspot.Co.Id/2015/09/ Di Akses Pada Hari Minggu,

02 April 2023.

Https://Bsd.Pendidikan.Id/ Diakses Pada Hari Minggu,02 April 2023.

16
LAMPIRAN-LAMPIRAN

17
Memberi Stempel Pada Bukti Pembayaran Pajak

Mencetak Bukti Pembayaran Pajak

18
 Memfotocopy

Menghitung Uang Seratus Lembar dengan Tiga Jari

19