PEMERIKSAAN KESEHATAN KARYAWAN

No. Dokumen : 440/ /SOP/PKM.M2/2022

No. Revisi : 00
SOP
Tanggal Terbit : 06 / 01 / 2022
Halaman :1/1

UPT PUSKESMAS ARYUNI ASTUTI, SKM

MUARADUA NIP. 196706231994032007

1. Pengertian Pemeriksaan kesehatan karyawan adalah pemeriksaan kesehatan yang dilakukan

oleh dokter secara khusus terhadap karyawan/ personel tertentu karena ada
indikasi khusus/bekerja ditempat berisiko
2. Tujuan Sebagai acuan penerapan langkah-langkah untuk pemeriksaan kesehatan karyawan
3. Kebijakan Keputusan Kepala UPT Puskesmas Muaradua Nomor 800 / / PKM.M2/2022 Tentang
Rencana Pelaksanaan Kegiatan Tahun 2022
4. Referensi Peraturan Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor 27 tahun 2017 tentang
pedoman pencegahan dan pengendalian infeksi di fasilitas pelayanan kesehatan.
5. Langkah- 1. Pemeriksaan Kesehatan Berkala
langkah Melakukan pemeriksaan kesehatan berkala bagi karyawan rumah sakit yang
meliputi : pemeriksaan fisik lengkap, kesegararan jasmani, rontgen paru-paru
(bila mungkin) dan laboratorium rutin serta
pemeriksaan lain yang dianggap perlu
2. Pemeriksaan Kesehatan Khusus
 Melakukan pemeriksaan kesehatan pada :
 Karyawan yang telah mengalami kecelakaan atau penyakit yang
memerlukan perawatan yang lebih dari 2 (dua) minggu
 Karyawan yang diduga mendapat gangguan kesehatan karena
bekerja dilingkup pekerjaan yang berisiko.
 Karyawan yang berusia diatas 40 tahun atau karyawan yang berusia
muda yang melakukan pekerjaan tertentu.
3. Pemeriksaan Kesehatan Berkaladan Khusus dilakukan di Unit Gawat Darurat
(UGD) oleh dokter jaga sesuai indikasi dan waktu yang sudah ditentukan
4. Pemeriksaan penunjang bagi karyawan dengan pemeriksaan kesehatan khusus
dilakukan sesuai indikasi misalnya: pemeriksaan fungsi hati, fungsi ginjal, profil
lemak, USG abdomen, rahim dll
5. Komite PPI bekerja sama dengan bagian Personalia membuat program secara
terencana mengenai pemeriksaan berkala dan khusus bagi karyawan setiap
tahun
6. Pelaksaanaan pemeriksaan kesehatan khusus dikoordinasikan dengan Bagian
Pelayanan Medis bersama-sama dengan Kepala Ruangan terkait

6. Unit terkait Seluruh Unit terkait

7. Rekam
Histori No Yang diubah Isi perubahan Tanggal mulai diberlakukan
-

1/1