A. URAIAN TUGAS KETUA TIM MANAJEMEN MUTU 1. Tugas Pokok : melaksanakan kegiatan peningkatan mutu sesuai standard 2. Fungsi : melakukan penjaminan mutu proses dan hasil 3. Uraian tugas : a. Menyusun kebijakan dan strategi manajemen mutu b. Menyusun program Indikator Mutu c. Melakukan koordinasi dengan tim terkait dalam penyusunan program peningkatan mutu. d. Memantau pelaksanaan seluruh program peningkatan mutu e. Mengevaluasi pelaksanaan seluruh program peningkatan mutu f. Mengsosialisasikan hasil pencapaian program peningkatan mutu g. Melaksanakan kegiatan rapat tinjauan manajemen h. Memfasilitasi tindak lanjut hasil rekomendasi i. Melakukan koordinasi tentang program patient safety dengan tim terkait dalam pembuatan RCA dan FMEA j. Menfasilitasi kegiatan terkait penyelenggaraan pengembangan,inovasi dan kendali mutu.
B. URAIAN TUGAS SEKRETARIS MANAJEMEN MUTU
1. Tugas Pokok : membantu ketua tim dalam melaksanakan kegiatan peningkatan mutu sesuai standart 2. Fungsi : Melaksanakan kegiatan pengelolaan dokumen mutu 3.Uraian Tugas : a. membantu ketua Tim Mutu dalam berkoordinasi dengan tim terkait . b. Menyiapkan dan membuat dokumen yang diperlukan dalam kegiatan mutu dan kinerja puskesmas c. Membantu dokumen control dalam pengelola dokumen dipuskesmas
C. URAIAN TUGAS TIM PENANGANAN KELUHAN DAN KEPUASAN
1. Tugas Pokok : Melaksanakan kegiatan survey dan penanganan keluhan program 2. Fungsi : melaksanakan pemantauan kepuasan pelanggan dan menampung asupan dari masyarakat 3. Uraian Tugas : a. membuat perencanaan survey identifikasi kebutuhan masyarakat b. membuat perencanaan survey kepuasan pelanggan UKP dan UKM c. melaksanakan survey sesuai dengan jadwal yang telah ditetapkan d. Merekap data,mengolah dan menganalisa hasil survey. e. melaporkan hasil analisa survey kepada Kepala Puskesmas, Kepala TU dan Ketua Tim Mutu f. memantau kotak poin kepuasan dan buku keluhan pelanggan setiap hari g. memantau kotak saran sebulan sekali h. mendokumentasikan keluhan pelanggan dan melaporkan kepada Kepala Puskesmas dan Ketua Tim Manajemen Mutu i. membahas dan menganalisa tindak lanjut bersama dengan Kepala Puskesmas dan Ketua Tim Mutu dalam rapat Tim Mutu setiap bulannya k. mempublikasikan rencana tindak lanjut keluhan D. URAIAN TUGAS TIM AUDITOR INTERNAL 1. Tugas Pokok : melaksanakan kegiatan Audit di lingkup internal 2. fungsi : Memonitoring pelaksanaan kegiatan 3.Uraian Tugas : a. Menyusun Program Audit b. Mengkoordinasi rapat audit (Ruang lingkup,Metode Teknik, Kriteria dan aturan c. Mempersiapkan data / Dokumen pendukung dan pertanyaan untuk audit d. Melaksanakan audit sesuai dengan rencana e. Melakukan audit sesuai ruang lingkup audit yang ditetapkan f. Mencatat bukti bukti ketidaksesuaian terhadap system Manajemen Mutu g. Menginformasikan kepada audit terkait tentang ketidak sesuaian dan keadaan yang tidak memuaskan selama pelaksanaan audit mutu internal h. Membuat laporan pelaksanaan Audit
E. URAIAN TUGAS TIM MUTU MANAJEMEN
1. Tugas Pokok : Menyusun Perencanaan kegiatan di Puskesmas 2. Fungsi : Menganalisa kebutuhan dalam peningkatan mutu Puskesmas 3. Uraian Tugas : a. Melaksanakan penyusunan perencanaan tingkat Puskesmas sesuai pedoman pelaksanaan manajeman Puskesmas b. Melaksanakan penyusunan profil di puskesmas sesuai pedoman pelaksanaan manajemen Puskesmas c. Melaksanakan penyusunan Penilaian Kinerja Puskesmas sesuai pedoman pelaksanaan manajemen puskesmas d. Melaporkan hasil pelaksanaan kegiatan sesuai pedoman pelaksanaan manajemen puskesmas e. Menyusun Kegiatan pemantauan, pemeliharaan sarana dan prasarana di Puskesmas f. Memfasilitasi Kegiatan yang berhubungan dengan peningkatan mutu g. Melakukan pemantauan pelaksanaan kegiatan perbaikan mutu dan keselamatan kerja h. Memimpin upaya-upaya pencegahan danb perbaikan kondisi fisik dan non fisik yang dapat membahayakan keselamatan kerja dan meningkatkan resiko keselamatan pasien i. mendorong dan mengkoordinasikan pemenuhan sarana dan prasarana fisik sesuai standard keamanan berkenaan dengan menjaga keselamatan petugas, pasien dan keluarga dalam meminimalkan resiko
F. URAIAN TUGAS TIM MUTU (UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT)
1. Tugas Pokok : melaksanakan pemantauan kegiatan UKM 2. Fungsi : Melaksanakan evaluasi dan monitoring Program 3. Uraian Tugas : a. Merencanakan dan mengevaluasi kegiatan di unit UKM b. Mengkoordinir dan berperan aktif terhadap kegiatan di setiap unit bidang UKM c. Memantau secara periodic pencapaian program UKM d. Mengkoordinasikan program penyelenggaraan dan pelatihan untuk peningkatan kompetensi petugas dan kader e. Melakukan koordinasi kepada pelaksana program terhadap implementasi standard pelayanan yang berfokus kepada sasaran dan manajemen f. Menyelenggarakan dan menyiapkan kegiatan sosialisasi internal puskesmas dan sosialisasi eksternal g. Menghadiri rapat, pertemuan, workshop dan atau seminar terkait pengembangan mutu UKM Baik internal maupun eksternal puskesmas h. Memfasilitasi koordinasi dengan unit terkait dalam penyelenggaraan pemantauan indicator penilaian kinerja
G. URAIAN TUGAS TIM MUTU UKP (UPAYA KESEHATAN PERORANGAN)
1. Tugas Pokok : Melaksanakan pemantauan kegiatan UKP 2. Fungsi : Melaksanakan evaluasi dan monitoring semua unit Pelayanan 3. Uraian Tugas : a. Merencanakan dan mengevaluasi kegiatan di unit bidang UKP b. Mengkoordinir dan berperan aktif terhadap kegiatan disetiap unit bidang UKP c. mengkoordinasikan program penyegaran dan pelatihan untuk peningkatan kompetensi petugas d. melakukan koordinasi kepada unit terkait terhadap implementasi standard pelayanan yang berfokus kepada sasaran dan manajemen e. menyelenggarakan dan menyiapkan kegiatan sosialisasi internal puskesmas tentang koordinasi tim interprofesi f. menghadiri rapat pertemuan workshop dan atau seminar terkait pengembangan mutu UKP baik internl atau eksternal puskesmas g.memfasilitasi koordinasi tentang program patient sapety dengan unit terkait. h.Melakukan koordinasi kepada unit terkait terhadap implementasi standar pelayanan yang berfokus kepada pasien dan manajemen resiko. i.Menyusun alat ukur pemantauan indicator keselamatan pasien. j.Memfasilitasi koordinasi dengan unit terkait dalam penyelenggaraan pemantauan indicator pelayanan. k.Menyusun bahan rekomendasi terhadap pencapaian hasil pemantauan indicator keselamatan pasien dan pelaksanaan manajemen resiko l.Membuat laporan periodic hasil pemantauan indicator mutu dan keselamatan pasien. m.Melakukan koordinasi tentang program patient sapety dan manajemen resiko dengan unit terkait dalam pembuatan RCA dan FMEA. n. Melakukan pemantauan pelaksanaan kegiatan perbaikan mutu dan keselamatan pasien.
Manajemen waktu dalam 4 langkah: Metode, strategi, dan teknik operasional untuk mengatur waktu sesuai keinginan Anda, menyeimbangkan tujuan pribadi dan profesional