URAIAN POKOK DAN FUNGSI TIM MANAJEMEN MUTU

DI PUSKESMAS SIWULUH

A. URAIAN TUGAS KETUA TIM MANAJEMEN MUTU

Tugas Pokok : Melaksanakan kegiatan peningkatan mutu sesuai standar.
Fungsi : Melakukan penjaminan mutu proses dan hasil.
Uraian Tugas:
2. Menyusun Kebijakan dan Strategi Manajemen Mutu.
3. Menyusun Program indikator Mutu.
4. Melakukan koordinasi dengan tim terkait dalam penyusunan program
peningkatan mutu.
5. Memantau pelaksanaan seluruh program peningkatan mutu.
6. Mengevaluasi pelaksanaan seluruh program peningkatan mutu.
7. Mensosialisasikan hasil pencapaian program peningkatan mutu.
8. Melaksanakan kegiatan rapat Tinjauan Manajemen
9. Memfasilitasi tindak lanjut hasil rekomendasi.
10. Melakukan koordinasi tentang program patient safety dengan tim terkaitdalam
pembuatan RCA dan FMEA
11. Memfasilitasi kegiatan terkait penyelenggaraan pengembangan inovasi
dankendali mutu

L. URAIAN TUGAS SEKRETARIS MANAJEMEN MUTU

Tugas Pokok : Membantu Ketua Tim dalammelaksanakan kegiatan
peningkatan mutu sesuai standar
Fungsi : Melaksanakan kegiatan pengelolaan dokumenmutu
Uraian tugas:
13.Membantu Ketua Tim Mutu dalam berkoordinasi dengan tim terkait.
14.Menyiapkan dan membuat dokumen yang diperlukan dalam kegiatan mutu
dankinerja Puskesmas
15.Membantu Tim Kendali dokumen dalam mengelola dan mengontrol dokumen di
Puskesmas

P. URAIAN TUGAS TIM PENANGANAN KELUHAN DAN KEPUASAN

Tugas Pokok :Melaksanakan kegiatan survei danpenanganan keluhan
pelanggan.
Fungsi :Melaksanakan pemantauan
Uraian Tugas :
17. Membuat perencanaan survei identifikasi kebutuhan masyarakat.
18. Membuat perencanaan survei kepuasan pelanggan UKP dan UKM.
19. Melaksanakan survei sesuai jadual yang telah ditetapkan.
20. Merekap data, mengolah dan menganalisa hasil survei kepuasan pelanggan.
21. Melaporkan hasil analisa survei kepada Kepala Puskesmas, Kepala TU
danKetua Tim Mutu
22. Memantau kotak koin kepuasan dan buku keluhan pelanggan setiap hari.
23. Memantau kotak saran sebulan sekali
24. Mendokumentasikan keluhan pelanggan dan melaporkan kepada
KepalaPuskesmas dan Ketua Tim Manajemen Mutu.
25. Membahas dan menganalisa tindak lanjut bersama dengan KepalaPuskesmas
dan Ketua Tim Mutu dalam %apat Tim Mutu setiap bulannya.
26. Mempublikasikan rencana tindak lanjut keluhan.
AA. URAIAN TUGAS TIM AUDITOR INTERNAL
Tugas Pokok : Melaksanakan kegiatan audit dilingkup internal.
Fungsi : Memonitoring pelaksanaan kegiatan.
Uraian Tugas :
28. Menyusun program audit
29. Mengkoordinasikan rapat audit, ruang lingkup, metode, teknik, kriteria dan
30. aturan
31. Mempersiapkan data/dokumen pendukung dan pertanyaan untuk audit.
32. Melaksanakan audit sesuai dengan rencana.
33. Melakukan audit sesuai ruang lingkup audit yang ditetapkan.
34. Mencatat bukti/bukti ketidaksesuaian terhadap sistem Manajemen Mutu.
35. Menginformasikan kepada auditee terkait tentang ketidaksesuaian dankeadaan
yang tidak memuaskan selama pelaksanaan audit mutu internal.
36. Membuat laporan pelaksanaan audit.

KK. URAIAN TUGAS TIM MUTU MANAJEMEN

Tugas Pokok : Menyusun perencanan kegiatan di Puskesmas
Fungsi : Menganalisa kebutuhan dalam peningkatan mutu Puskesmas
Uraian Tugas :
38. Melaksanakan penyusunan perencanaan tingkat puskesmas sesuai
PedomanPelaksanaan manajemen Puskesmas
39. Melaksanakan penyusunan profil di puskesmas sesuai Pedoman
Pelaksanaanmanajemen Puskesmas
40. Melaksanakan Penyusunan Penilaian Kinerja Puskesmas sesuai Pedoman
41. pelaksanaan manajemen Puskesmas
42. Melaporkan hasil pelaksanaan kegiatannya sesuai Pedoman
Pelaksanaanmanajemen Puskesmas
43. Menyusun kegiatan pemantauan) pemeliharaan sarana dan prasarana
diPuskesmas
44. Memfasilitasi kegiatan yang berhubungan dengan peningkatan mutu.
45. Melakukan pemantauan pelaksanaan kegiatan perbaikan mutu dankeselamatan
kerja
46. Memimpin upaya/upaya pencegahan dan perbaikan kondisi fisik dan non
fisikyang dapat membahayakan keselamatan kerja dan meningkatkan
resikokeselamatan bagi pasien.
47. Mendorong dan mengkoordinasikan pemenuhan sarana dan prasarana
fisiksesuai standar keamanan berkenaan dengan menjaga keselamatanpetugas,
pasien dan keluarga dalam meminimalkan resiko.

VV. URAIAN TUGAS TIM MUTU UKM (UPAYA KESEHATAN MASYARAKAT)

Tugas Pokok : Melaksanakan pemantauan kegiatan UKM
Fungsi : Melaksanakan evaluasi dan monitoring Program essensial dan
Program Pengembangan
Uraian Tugas:
49. Merencanakan dan mengevaluasi kegiatan di unit bidang UKM .
50. Mengkoordinir dan berperan aktif terhadap kegiatan di setiap unit bidangUKM.
51. Memantau secara periodik pencapaian program UKM.
52. Mengkoordinasikan program penyegaran dan pelatihan untuk peningkatan
kompetensi petugas dan kader.
53. Melakukan koordinasi kepada pelaksana program terhadap implementasistandar
pelayanan yang ber$okus kepada sasaran dan manajemen.
 54. Menyelenggarakan dan menyiapkan kegiatan sosialisasi internal puskesmas dan
sosialisasi eksternal.
55. Menghadiri rapat, pertemuan, workshop dan atau seminar terkait
pengembangan mutu UKM baik internal atau eksternal puskesmas
56. Memfasilitasi koordinasi dengan unit terkait dalam penyelenggaraan
pemantauan indikator penilaian kinerja

EEE. URAIAN TUGAS TIM MUTU UKP (UPAYA KESEHATAN PERORANGAN)

Tugas Pokok : Melaksanakan pemantauan kegiatan UKP
Fungsi :Melaksanakan evaluasi dan monitoring semua unit pelayanan
Uraian Tugas :
58. Merencanakan dan mengevaluasi kegiatan di unit bidang UKP
59. Mengkoordinir dan berperan aktif terhadap kegiatan di setiap unit bidangUKP.
60. Mengkoordinasikan program penyegaran dan pelatihan untuk
peningkatankompetensi petugas.
61. Melakukan koordinasi kepada unit terkait terhadap implementasi
standar pelayanan yang berfokus kepada sasaran dan manajemen.
62. Menyelenggarakan dan menyiapkan kegiatan sosialisasi internal puskesmas
tentang koordinasi tim interprofesi.
63. Menghadiri rapat, pertemuan,workshop dan atau seminar terkaitpengembangan
mutu UKP baik internal atau eksternal puskesmas.
64. Memfasilitasi koordinasi tentang program patient safetydengan unit terkait.
65. Melakukan koordinasi kepada unit terkait terhadap implementasi
standar pelayanan yang berfokus kepada pasien dan manajemen risiko.
66. Menyusun alat ukur pemantauan indikator keselamatan pasien.
67. Memfasilitasi koordinasi dengan unit terkait dalam penyelenggaraan
pemantauan indikator pelayanan.
68. Menyusun bahan rekomendasi terhadap pencapaian hasil pemantauan
69. indikator keselamatan pasien dan pelaksanaan manajemen resiko.
70. Membuat laporan periodik hasil pemantauan indikator mutu dan keselamatan
pasien.
71. Melakukan koordinasi tentang program Patient safety dan manajemen
resikodengan unit terkait dalam pembuatan RCA dan FMEA
72. Melakukan pemantauan pelaksanaan kegiatan perbaikan mutu dankeselamatan
pasien