RUMAH SAKIT T™ * ‘Wenyphathan ftada adalah Kebahagiaan Kami * TERAKREDITASI SURAT_PERINTAH TUGAS Nomor : 003/SPTIKEP-TMCI/I/2023 ‘Yang bertanda tangan dibawah ini : Nama :Dr. M. Ihsan Ramdani, MARS, MH, AAAK, FISQua, FRSPH Jabatan Direktur ‘Memberikan surat perintah tugas kepada : Nama Desi Trsnasih, Amd.Kep NIK 1501794 Tugas sebelumnya : PJ. Shift NS 3B Tugas selanjutnya —_: Plt. Koordinator 3B Mulai tanggal 17 Januari 2023 sampai dikeluarkannya keputusan baru. Demikian surat perintah tugas ini dibuat agar dapat dilaksanakan sebaik-baiknya dan penuh fasa tanggung jawab. Ditetapkan di : Tasikmalaya Pada Tanggal 17 Januari 2023 Direktur ‘Sakjit TMC au erre Re ¢ TERARRE Dr. M. Ihsan Ramdani, MARS, MH, AAAK, FISQua, FRSPH Tembusen 1. Wadir Pelayanan 2. Wadir Keuangan dan Umum 3 Arsip | Ji. KHZ. Mustofa No. 310 Tasikmalaya - Jawa Barat Tip. (0265) 322333, Fax. (0265) 326767 E-mail : rumahsakit.tme@gmail.c' www.rstme.co.idRUMAH SAKIT * Menychathan Auda adalah Kebahagiaan Kamé * TERAKREDITAST Lampiran Surat Perintah Tugas Nomor : 003/SPT/KEP-TMC/N/2023 URAIAN TUGAS KOORDINATOR RUANG PERAWATAN 3B 1. Nama Jabatan Koordinator Ruang Perawatan 38 2. Misi Jabatan Terlaksananya kegiatan pelayanan di ruang Perawatan 3B sesuai dengan standar dan kebijakan yang telah ditetapkan diS TMC 3. Tugas Pokok Sebagai penanggung jawab dalam merencanakan, mengorganisir, mengimplementasikan dan mengendalikan kebijakan peraturan dan program pelayanan keperawatan di Perawatan 3B 4. Uraian Tugas 1. Melaksanakan fungsi perencanaan: a) Menyusun rencana kerja Koordinator Ruangan b) Berperan serta menyusun falsafah dan tujuan pelayanan keperawatan di ruang rawat bersangkutan c) Menyusun rencana —_kebutuhan—_tenaga keperawatan dari segi jumlah maupun kualifikasi untuk di ruang rawat, koordinasi, dengan supervisor keperawatan d) Merencanakan —jadwal_dinas_—_bulanan, inventarisasi, dan kebutuhan alat €) Merencanakan pembagian tugas harian kepada staf berdasarkan laporan harian 2. Melaksankaan fungsi pengorganisasian dan pengelolaan a) Mengatur dan mengkoordinasikan —seluruh kegiatan pelayanan di ruang rawat, melalui kerja ‘sama dengan petugas lain yang bertugas di ruang rawatnya b) Melaksanakan orientasi_ kepada tenaga keperawatan baru/tenaga lain yang akan kerja di ruang rawat c) Membimbing tenaga _keperawatan untuk melaksanakan pelayanan/asuhan keperawatan sesuai standar d) Mengadakan — pertemuan _berkala/insidentil dengan staf keperawatan atau petugas lain yang bertugas di ruang rawatnya ) Memberi kesempatan/izin kepada __staf keperawatan untuk —mengikuti__kegiatan ilmiah/penataran dengan koordinasi kepada instalasi/kepala bidang keperawatan f) Mengupayakan pengadaan peralatan dan obat- obatan —sesuai_kebutuhan _berdasarkan ketentuan/kebijakan rumah sakit TMC Ji. KHZ. Mustofa No. 310 Tasikmalaya - Jawa Barat Tip. (0265) 322333, Fax. (0265) 326767 E-mail : rumahsakit.tme@gmail.com wwwarstime.cRUMAH SAKIT T™ * Menyhathan Auda adatah Kehahaglaan Kami" TERAKREDITASI 9) Mengatur dan mengkoordinasikan sarana prasarana yang dibutuhkan sesuai SPO yang beriaku h) Mengatur dan mengkoordinasikan sistem operasional kerja._—-yang —_dilaksanakan menghasikkan mutu pelayanan keperawatan di ruangan i) Mengelompokan pasien dan —_mengatur Penempatanya di ruang rawat menurut tingkat kegawatan, infeksi/non infeksi, untuk kelancaran pemberian asuhan keperawatan i) Mengendalikan kualitas sistem pencatatan dan elaporan asuhan keperawatan dan kegiatan lain ‘secara tepat dan benar k) Memberi motivasi kepada petugas dalam ‘memeiihara kebersihan lingkungan ruang rawat ) Mengecek kelengkapan pengisian —formulir sensus harian pasien di ruang rawat m) Meneliti/memeriksa pengisian daftar permintaan makanan pasien berdasarkan macam dan jenis makan pasien n) Meneliiimemeriksa ulang pada saat penyajian makanan pasien sesuai dengan program dietnya ©) Menyimpan berkas catatan medis pasien dalam masa perawatan di ruang rawatnya dan selanjutnya mengembalikan berkas tersebut ke bagian Rekam Medis bila pasien keluar/pulang dari ruang rawat tersebut p) Membuat laporan harian mengenai pelaksanaan asuhan keperawatan serta keinginan lainnya di ruang rawat, disampaikan kepada atasanya q) Melakukan serah terima pasien dan lain-lain saat pergantian dinas 3. Melaksanakan fungsi pengawasan, pengendalian, dan peniiaian meliputi @) Mengendalikan dan menilai _pelaksanaan kegiatan pelayanan di ruangan berdasarkan SPO yang berlaku b) Melakukan penilaian kinerja tenaga keperawatan yang berada di bawah tanggung jawabnya c) Mengawasi, mengendalikan, dan menilai Pendayagunaan tenaga keperawatan, peralatan, dan obat-obatan d) Mengawasi dan menilai mutu _asuhan keperawatan sesuai SAK atau koordinasi dengan Tim Pengendalian Mutu Asuhan Keperawatan 5. Tanggung jawab 1. Kebenaran dan ketepatan program pengembangan pelayanan keperawatan | JI. KHZ. Mustofa No. 310 Tasikmalaya - Jawa Barat Tip. (0265) 322333, Fax. (0265) 326767 E-mail : rumahsakit.tme@gmi www.rstme.co.id comRUMAH SAKI TM T * Menychathan ftuda adalah Kebahagiaan Kami “ TERAKREDITASI 6. Wewenang 1. 2. Keobyektifan dan kebenaran penilaian kinerja tenaga keperawatan 3. Kelancaran kegiatan orientasi perawat baru 4, Kebenaran dan ketepatan laporan berkala pelaksanaan pelayanan keperawatan 5. Kebenaran dan ketepatan SAK/ SPO pelayanan keperawatan 6. Kebenaran dan ketetapan kebutuhan dan penggunaan alat Melakukan pengelolaan, pengawasan, dan evaluasi terhadap terlaksananya asuhan keperawatan di kamar operasi. dan memotivasi staf dalam rangka terselenggaranya pelayanan kamar operasi yang bermutu Melakukan koordinasi dengan profesi lain yang dapat mendukung dan menunjang pelayanan kamar operasi yang optimal 7. Bawahan Langsung —_Perawat Penanggung Jawab Shift dan Pelaksana Ruang Perawatan 3B 8. Persyaratan Jabatan 1) Lulusan $1 Keperawatan dengan pengalaman kerja minimal 1 tahun 2) Melakukan Lulusan D3 Keperawatan dengan pengalaman kerja minimal 3 tahun 3) Pengalaman sebagai penanggung jawab shif atau ketua tim 4) Mempunyai pengetahuan di bidang pengelotaan ruangan 5) Mempunyai sertifikat ~Manajemen Pelayanan Keperawatan Ruang/Bangsal dan PPGD 6) Mampu koordinasi dengan semua koordinator ruangan, supervisor dan staf dibawahnya 7) Berstatus pegawai tetap rumah sakit TMC 8) Berdisiplin tinggi, mau terus belajar dan menjunjung tinggi kompetensi dan profesionalisme 9) Berwibawa dan mampu sebagai role model bagi rekan sejawatnya 10) Sehat jasmani dan rohani S Jl. KHZ. Mi Tip. (0265) 322333, Fax. (0265) 326767 E-mail : Dr. M. Ihsan Ramdani, MARS, MH, AAAK, FISQua, FRSPH justofa No. 310 Tasikmal ‘a - Jawa Barat ‘umahsakit.tme@gmail.com wwwrstme.co.id