Anda di halaman 1dari 10

pengaruh disiplin kerja dan motivasi terhadap kinerja karyawan

DISIPLIN KERJA ( X1 )

Nomor Butir Angkot


No. Resp. Skor Total
1 2 3 4 5 6
1 4 5 4 2 4 2 21
2 5 2 5 4 4 5 25
3 4 3 4 1 4 5 21
4 1 5 1 4 3 5 19
5 3 2 4 5 5 4 23
6 4 4 5 5 1 3 22
7 5 5 2 3 2 3 20
8 2 2 3 4 2 5 18
9 3 5 4 4 4 4 24
10 4 5 4 3 3 4 23

KUESIONER :

1 Kualitas kerja saya sudah memenuhi standar yang telah ditetapkan ?


2 Saya selalu berusaha untuk meningkatkan kualitas kerja saya ?
3 Jumlah dari hasil pekerjaan saya tangani selalu memenuhi target yang telah ditetapkan ?
4 Saya menguasai bidang pekerjaan yang saya kerjakan saat ini ?
5 Saya dapat menyelesaikan tugas yang telah menjadi tanggung jawab saya dengan hasil yang memuaskan ?
6 Saya sangat menjaga ketepatan waktu dan kesempurnaan hasil pekerjaan ?
Sangat tidak setuju Tidak setuju Netral Setuju
Sangat tidak setuju Tidak setuju Netral Setuju
Sangat tidak setuju Tidak setuju Netral Setuju
Sangat tidak setuju Tidak setuju Netral Setuju
ngan hasil yang memuaskan ? Sangat tidak setuju Tidak setuju Netral Setuju
Sangat tidak setuju Tidak setuju Netral Setuju
Sangat setuju
Sangat setuju
Sangat setuju
Sangat setuju
Sangat setuju
Sangat setuju
pengaruh disiplin kerja dan motivasi terhadap kinerja karyawan
motivasi ( X2 )

Nomor Butir Angkot


No. Resp. Skor Total
1 2 3 4 5 6
1 4 2 4 4 4 5 23
2 2 4 2 4 5 1 18
3 5 4 5 5 5 5 29
4 1 4 5 5 1 5 21
5 4 3 2 5 2 2 18
6 4 3 4 1 2 2 16
7 1 5 5 4 4 5 24
8 3 5 3 4 5 5 25
9 2 5 3 3 4 5 22
10 4 3 4 3 4 5 23

KUESIONER :

1 Bekerja pada perusahaan ini dapat menjamin kehidupan saya di hari tua ?
2 Saya merasa tenang dalam bekerja karena tersedianya jaminan kesehatan dari perusahaan ini ?
3 Saya merasa tertantang untuk menyelesaikan tugas yang diberikan ?
4 Saya merasa bahwa dengan bekerja di perusahaan ini kebutuhan rumah yang wajar sudah dapat terpenuhi ?
5 Saya selalu dilibatkan dalam pertemuan atau rapat dalam mengambil keputusan perusahaan ?
6 Saya merasa senang bila pengabdian saya selama bekerja di perusahaan ini di akui oleh atasan ?
Sangat tidak setuju Tidak setuju Netral Setuju
i perusahaan ini ? Sangat tidak setuju Tidak setuju Netral Setuju
Sangat tidak setuju Tidak setuju Netral Setuju
wajar sudah dapat terpenuhi ? Sangat tidak setuju Tidak setuju Netral Setuju
an perusahaan ? Sangat tidak setuju Tidak setuju Netral Setuju
i akui oleh atasan ? Sangat tidak setuju Tidak setuju Netral Setuju
Sangat setuju
Sangat setuju
Sangat setuju
Sangat setuju
Sangat setuju
Sangat setuju
pengaruh disiplin kerja dan motivasi terhadap kinerja karyawan
KINERJA KARYAWAN ( Y )

Nomor Butir Angkot


No. Resp. Skor Total
1 2 3 4 5 6
1 4 5 4 5 5 1 24
2 4 2 2 1 3 5 17
3 4 5 4 3 1 2 19
4 5 1 2 2 1 5 16
5 2 5 3 3 1 5 19
6 5 3 5 5 4 5 27
7 2 5 4 5 4 5 25
8 4 4 5 5 5 3 26
9 4 3 3 4 5 5 24
10 3 4 3 4 5 4 23

KUESIONER :

1 Karyawan ini cermat dan meminimalkan kesalahan dalam bekerja ?


2 Karyawan ini Memenuhi persyaratan atau standar kerja yang telah ditetapkan perusahaan ?
3 Karyawan ini memenuhi jumlah hasil kerja yang diharapkan ?
4 Karyawan ini bekerja dengan cekatan dan cepat ?
5 Karyawan ini merasa malu jika pekerjaan belum selesai dikerjakan ?
6 Karyawan ini tidak memiliki masalah dalam tim kerja ?
Sangat tidak setuju Tidak setuju Netral Setuju
n perusahaan ? Sangat tidak setuju Tidak setuju Netral Setuju
Sangat tidak setuju Tidak setuju Netral Setuju
Sangat tidak setuju Tidak setuju Netral Setuju
Sangat tidak setuju Tidak setuju Netral Setuju
Sangat tidak setuju Tidak setuju Netral Setuju
Sangat setuju
Sangat setuju
Sangat setuju
Sangat setuju
Sangat setuju
Sangat setuju
Nomor Butir Angkot
No. Resp. Disiplin Kerja Motivasi Kinerja Karyawan Skor Total
X1 X2 Y
1 21 23 24 68
2 25 18 17 60
3 21 29 19 69
4 19 21 16 56
5 23 18 19 60
6 22 16 27 65
7 20 24 25 69
8 18 25 26 69
9 24 22 24 70
10 23 23 23 69

Anda mungkin juga menyukai