DAFTAR PUSTAKA

Adhytia G. Tua, 2014 Konsep Diri, Pendidikan Dan Pelatihan, Disiplin Kerja
Terhadap Prestasi Kerja Pegawai Di Kejaksaan Tinggi Sulawesi Utara.
Jurnal Ekonomi Manajemen Bisnis Akuntansi Vol. 2 No. 1 Hal. 353-469
https://ejournal.unsrat.ac.id

Adya Hermawan, 2012. Pengaruh Motivasi Dan Kemampuan Terhadap Prestasi

Kerja Pegawai Dinas Pendidikan Kota Batu. Jurnal Dinamika Dot Com.
Vol.3 No. 1 Hal. 107-120 http://ejurnal.stimata.ac.id

Anwar Prabu Mangkunegara. 2013. Manajemen Sumber Daya Manusia

Perusahaan. Bandung: PT. Remaja Rosadakarya

Aprilianti, Anggita Fitria, 2012. Pengaruh Pelatihan Dan Kompetensi Terhadap

Kinerja Pegawai Pada Biro SDM Dan Umum Diperhutani Unit III Jawa
Barat. Repository. Widyatama.ac.id/xmlui/handle/123456789/273

Ashari, Purbayu Budi Santoso. 2005. Analisis Statistic dengan Microsoft excel
dan SPSS. Yogyakarta.

Buku Pedoman Proposal & Seminar Usulan Penelitian. 2012. Fakultas Ekonomi
Universitas Pasundan. Bandung

Dessler, Gary, (2015). Manjemen Sumber Daya Manusia. Edisi keempat belas
alih bahasa Diana Angelica. Salemba Empat. Jakarta

Edy Sutrisno. 2016. Manajemen Sumber Daya Manusia. Cetakan ke-8. Jakarta :
Prenada Media Group

Fajar Hidayat Fahmi. 2013. Pengaruh Pendidikan dan Pelatihan Terhadap Prestasi
Kerja (Studi Pada Dinas Kesehatan Kabupaten Pamekasan). Jurnal
Administrasi Publik. Vol 3. No 11 Hal. 1809-1813 http://administrasi
publik.student journal.ub.ac.id

G.R Terry. 2010. Manajemen Sumber Daya Manusia. Pustaka Setia : Jakarta
Hady Siti Hadijah. 2008. Pengaruh Kompetensi Terhadap Prestasi Kerja Pegawai
Pada Kantor Dinas Bina Marga Kota Bandung. Jurnal Manajemen Dan
Sistem Informasi Vol. 6. No. 12 Hal. 104-113 http://jurnal.upi.edu

https://www.slideshare.net/Nanda_khalisa/pelatihan-dan-pengembangan-sdm
(7 juni 2017/10:32)

Hutapea, dkk. 2011. Kompetensi Plus. Jakarta : PT Gramedia Pustaka Utama

Imam Ghozali. (2011). Aplikasi Analisis Multivariate Dengan Program IBM

SPSS 19 (edisikelima). Semarang: Universitas Diponegoro

J. Ishak. 2014. Pengaruh Kompetensi, Motivasi Dan Pelatihan Terhadap Prestasi

Kerja Pegawai Pada Sekretariat Daerah Kabupaten Bungo. Hal. 165-180
Respository.ut.ac.id/id/emprint/242

Malayu Hasibuan. 2013. ” Manajemen Sumber Daya Manusia”. Cetakan ke-17

PT. Bumi Aksara, Jakarta

Marwansyah. 2016. Manajemen Sumber Daya Manusia. Edisi Dua. Cetakan

keempat. Bandung: Alfabeta,CV

Moeheriono. 2014. Pengukuran Kinerja Berbasis Kompetensi Edisi Revisi.

Jakarta : PT Rajagrafindo Persada

Peraturan Pemerintah No. 46 Tahun 2011 tentang Penilain Prestasi Kerja Pegawai
Negeri Sipil

Sedarmayanti. 2016 Manajemen Sumber Daya Manusia Reformasi Birokasi dan

Manajemen Pegawai Negeri Sipil. Cetakan ke-15 (Edisi Revisi).Bandung :
PT. Refika Adiatama

Sugiyono. 2014. Metode Penelitian Bisnis. Alfabeta, Bandung

T. Hani Handoko. 2013. Manajemen, Edisi Kedua, yogyakarta : BPFE-

YOGYAKARTA

Tjutju Yuniarsih dan Suwatno. 2011. Manajemen Sumber Daya Manusia.

Cetakan ke-3 Alfabeta. Bandung

Undang-Undang Nomor 32 Tahun 2004 Tentang Pemerintah Daerah

Undang-Undang Nomor 43 Tahun 1999 Mengenai Pokok-Pokok Kepegawaian

Veithzal Rivai. 2014. Manajemen Sumber Daya Manusia Untuk Perusahaan. PT.
Rajagrafindo Persada. Jakarta

Wibowo. 2010. Manajemen Kinerja. Jakarta: Rajawali Press