ORGANISASI DAN MANAJEMEN

SERTA PENGARUH LINGKUNGAN

TERHADAP MANAJEMEN

Lusiana Putri Ahmadi, S.E., M.Ak

 PENGERTIAN ORGANISASI

Organisasi dapat diartikan sebagai suatu perngaturan orang-

orang secara sengaja untuk mencapai suatu tujuan tertentu.
Tujuan

Karakteristik
Sistem dan Prosedur Kumpulan Orang
Organisasi

Struktur
PENGERTIAN MANAJEMEN

Manajemen adalah proses perencanaan, pengorganisasian dan

penggunaan sumber daya organisasi lainnya agar mencapai
tujuan organisasi yang telah ditetapkan.
 FUNGSI DAN PROSES
MANAJEMEN
Pada umumnya manajemen dibagi menjadi beberapa fungsi, yaitu
merencanakan, mengkoordinasikan, mengawasi, dan mengendalikan
kegiatan dalam rangka usaha untuk mencapak tujuan yang diinginkan
secara efektif dan efisien.

Planning

Controlling Organizing

Leading
 BIDANG-BIDANG MANAJEMEN

Dalam konteks bisnis, manajemen dapat dibagi dalam empat bidang

utama, walaupun dalam bisnis tertentu bidang-bidang itu dapat
berkembang sesuai dengan skala perusahaan dan strategi yang
dikembangkan.

Marketing

Finance Operation

Human Resource
TINGKATAN MANAJER DAN
TANGGUNG JAWAB
Manajer akan melakukan kegaitannya dengan baik dalam tingkatan
tanggung jawab serta kapasitas yang berbeda-beda. Manajer dapat
dikelompokkan menurut tingkatannya dalam organisasi dan
menurut sifat aktivitasnya. Menurut tingkatannya terbagi atas Top
Manager, Middle Manager, dan First-Line Manager. Sedangkan
menurut fungsinya manajer terdiri atas manajer-manajer umu dan
manajer fungsi yang terdiri dari manajer pemasaran, manajer
operasional, manajer sumber daya manusia, manajer keuangan, dan
manajer penelitan dan pengembangan.
 PERAN MANAJER

Interpersonal Informasional Pengambilan

Keputusan

Bagaimana
Bagaimana Bagaimana
seorang manajer
seorang manajer seoranga manajer
memanfaatkan
berhubungan menukar dan
informasi dalam
dengan orang memproses
pengambilan
lain. informasi
keputusan.
ORGANISASI DAN LINGKUNGAN

• Organisasi berada dalam sebuah lingkungan

• Lingkungan dapat menjadi faktor pendukung maupun
penghambat organisasi
• Kegiatan organisasi akan merubah lingkungan, dan juga
sebaliknya, lingkungan akan mendorong perubahan pada
organisasi.
PENGARUH LINGKUNGAN TERHADAP
MANAJEMEN

• Lingkungan eksternal
Ling. Eksternal:
Lingkungan yang berada di luar organisasi Pelanggan
saling mempertukarkan sumber dayanya Pesaing
dengan organisasinya tersebut dan Pemasok
tergantung satu sama lain. Menurut Pemerintah
Williams (2001), Ling. Eksternal adalah
Lembaga
semua kejadian di luar perusahaan yg
Keuangan
memiliki potensi untuk mempengaruhi
perusahaan (Williams, 2001)
PENGARUH LINGKUNGAN TERHADAP
MANAJEMEN

• Lingkungan Umum Perusahaan

Ling.Umum
Perusahaan :
Merupakan lingkungan yang berpengaruh Demografi
secara tidak langsung terhadap kinerja Ekonom
organisasi dan hamper semua organisasi Alam
dipengaruhi oleh lingkungan tersebut. Teknologi
Politik
Sosial dan
Budaya
PENGARUH LINGKUNGAN TERHADAP
MANAJEMEN

• Lingkungan Internal Perusahaan

Perusahaan Ling.Internal
Merupakan kekuatan-kekuatan yang ada Perusahaan :
dalam organisasi itu sendiri dan sifatnya Karyawan
dapat dikontrol oleh manajemen. Dewan Komisaris
Pemegang Saham
Aset Perusahaan
TANGGUNG JAWAB SOCIAL DAN ETIKA
MANAJER

Nilai-nilai dan keyakinan organisasi merupakan dasar dari budaya

organisasi. Keduanya memiliki peranan yang penting di dalam
mempengaruhi etika berprilaku.
MANAJEMEN DAN GLOBALISASI

Manajer tidak hanya bekerja dalam lingkungan internal dan eksternal

domestic saja. Akan tetapi manajer juga perlu mempertimbangkan
pengaruh global dalam rangka mencapai tujuan organisasi.

Unsur Pokok yang harus diperhatikan agar bisa bersaing

secara global diantaranya adalah :
•Strategi, struktur, dan persaingan perusahaan
•Kondisi Permintaan
•Faktor Kondisi
•Industri terkait dan pendukung