PAPARAN UMUM

RAPAT KERJA PERPENAS TAHUN 2021

JENJANG PENDIDIKAN TK, SMP DAN SMK
EVALUASI
PENATAAN DAN PEMANTABAN

01 Legalitas Kelembagaan

02 Akademik

03 Non Akademik

04 Keuangan
KELEMBAGAAN
SK Kementerian Hukum dan HAM
Nomor AHU-0000020.AH.01.08.2019

PUTUSAN MAHKAMAH AGUNG

Putusan tentang Penolakan Peninjauan
Kembali yang mempunyai kekuatan
hukum yang tetap( inkracht van
gewijsde)

PENYEDERHANAAN STRUKTURAL

PENIADAAN ORGAN-ORGAN PERPENAS

IJIN OPERASIONAL DAN AKREDITASI

SATUAN UNIT
 AKADEMIK

MEMAHAMI

MELAKSANAKAN PANDEMI PEMBELAJARAN DARING

MENGEVALUASI
Penerimaan Peserta
Didik Baru
SMK
Penerimaan Peserta
Didik Baru
TK
Penerimaan Peserta
Didik Baru
SMP
Penelurusan Alumni

SMP
Penelurusan Alumni

SMK 17 AGUSTUS 1945 GENTENG

Penelurusan Alumni

SMK SRI TANJUNG BANYUWANGI

Penelurusan Alumni

SMK 17 AGUSTUS 1945 TEGALDLIMO

 NON AKADEMIK PENDIDIKAN JENJANG SMK

Tenaga Pendidik Tenaga Kependidikan

155 38

8
0 0 4 5
3 6 2 1
1
SD SMP SMA D ip lo m a S1 S2 SD SMP SMA D iplo m a S1 S2
s e d e r a ja t s e d e r a ja t

Jumlah
Jenjang Pendidikan
Tenaga Pendidik Tenaga Kependidikan
SD  0 4
SMP  0 2
SMA sederajat 3 38
Diploma
S1
1
155
5
8
Sumber Daya Manusia
S2 6 1
 PENDIDIKAN JENJANG SMP

Tenaga Pendidik Tenaga Kependidikan

30 4 4

1 1
1 0

S1 S2 SD SMP SMA Dip lo ma S1

sed erajat

Jumlah
Jenjang Pendidikan
Tenaga Pendidik Tenaga Kependidikan
SD  0 1
SMP  0 1
SMA sederajat  0 4
Diploma  0 0
S1 30 4
S2 1
Sumber Daya Manusia
 PENDIDIKAN JENJANG TK

Tenaga Pendidik Tenaga Kependidikan

8 1 1 1

2
0 1 1 0 0

SMP SMA D iplo m a S1 S2 SMP SMA D ip lo m a S1 S2

s e d er a ja t s e d e r a jat

Jumlah
Jenjang Pendidikan
Tenaga Pendidik Tenaga Kependidikan
SMP 0 1
SMA sederajat 2 1
Diploma 1  
S1 8 1
S2 1  
SMP 0 1
Sumber Daya Manusia
GURU BERSERTIFIKASI PROFESI
JENJANG TK DAN SMP

Sudah Belum
10

9
9
8

5
5 5 5 5 5
4

3
3
2
2 2
1
1 1
0
0
TK Siwi Peni I TK Siwi Peni II TK Siwi Peni Cluring SMP 17 Agustus 1945 SMP 17 Agustus 1945 SMP 17 Agustus 1945
Banyuwangi Banyuwangi Cluring Glenmore Tegaldlimo

Sumber Daya Manusia

GURU BERSERTIFIKASI JENJANG SMK

Sumber Daya Manusia

KEPESERTAAN PELATIHAN GURU TK DAN SMP

Sumber Daya Manusia

KEPESERTAAN PELATIHAN GURU SMK

Sumber Daya Manusia

KEPESERTAAN MAGANG GURU PRODUKTIF

Sumber Daya Manusia

KEPESERTAAN DIKLAT KEPALA SEKOLAH
JENJANG TK DAN SMP

Sumber Daya Manusia

KEPESERTAAN DIKLAT KEPALA SEKOLAH
JENJANG SMK

Sumber Daya Manusia

Sumber Daya Manusia

1 KUALITAS SDM
Pembelajaran di Era New Normal 3 PEMANFAATAN TEKNOLOGI
Teknologi mendukung segala macam jenis
aktifitas pembelajaran

2 ADAPTABILITAS
Adaptasi dengan pola pembelajaran,
lingkungan dan segala jenis peraturan yang
diberlakukan

PANDEMI COVID 19
Sarana Prasarana

PENYESUAIAN KEBUTUHAN SARANA

PRASARANA PENDUKUNG PEMBELAJARAN

1
BERBASIS DARING

EVALUASI BERBASIS KEBUTUHAN

MENGHADAPI PEMBELAJARAN NEW NORMAL

2 6
PANDEMI COVID 19
TRANSAKSI KEUANGAN
 SMP 17 AGUSTUS 1945 GLENMORE

120,000,000 25,000,000
106605000
101,120,000
100,000,000
20,000,000
80,000,000

15,000,000
60,000,000 53,315,000

40,000,000
10,000,000

20,000,000
5,000,000
-

RENCANA PENDAPATAN LUNAS 0

BELUM LUNAS/KADALUARSA JULI AGUST SEPT OKT NOV DES JAN FEB MAR APR MEI

Capaian Performa Transaksi Sumber: RAPBS 2020 dan Dashboard IDN

 SMP 17 AGUSTUS 1945 CLURING

140,000,000 25,000,000

120,000,000 114,610,000
20,000,000
100,000,000

80,000,000 74,210,000
15,000,000

60,000,000
42800000
40,000,000 10,000,000

20,000,000
5,000,000
-

RENCANA PENDAPATAN LUNAS 0

BELUM LUNAS/KADALUARSA JULI AGUST SEPT OKT NOV DES JAN FEB MAR APR MEI

Capaian Performa Transaksi Sumber: RAPBS 2020 dan Dashboard IDN

 SMP 17 AGUSTUS 1945 TEGALDLIMO

100,000,000 10,000,000
90,000,000 86,310,000
9,000,000
80,000,000
8,000,000
70,000,000
7,000,000
60,000,000
50,000,000 6,000,000
41,710,000 39730000
40,000,000 5,000,000
30,000,000
4,000,000
20,000,000
3,000,000
10,000,000
- 2,000,000
1
1,000,000
RENCANA PENDAPATAN LUNAS 0
BELUM LUNAS/KADALUARSA JULI AGUST SEPT OKT NOV DES JAN FEB MAR APR MEI

Capaian Performa Transaksi Sumber: RAPBS 2020 dan Dashboard IDN

 SMP SRI TANJUNG BANYUWANGI

2,500,000,000
160000000
2,031,960,000
2,000,000,000
140000000

1,500,000,000 120000000

100000000
1,000,000,000 861090500
662,540,100 80000000

500,000,000 60000000

40000000
-
20000000
RENCANA PENDAPATAN LUNAS
BELUM LUNAS/KADALUARSA 0
JULI AGUST SEPT OKT NOV DES JAN FEB MAR APR MEI

Capaian Performa Transaksi Sumber: RAPBS 2020 dan Dashboard IDN

 SMK 17 AGUSTUS 1945 GENTENG

4,000,000,000 450000000

3,500,000,000 3,348,950,000 400000000

3,000,000,000 350000000

2,500,000,000 300000000

2,000,000,000 1889621250 250000000

1,633,878,750
1,500,000,000 200000000

1,000,000,000 150000000

500,000,000 100000000

- 50000000

RENCANA PENDAPATAN LUNAS 0

JULI AGUST SEPT OKT NOV DES JAN FEB MAR APR MEI
BELUM LUNAS/KADALUARSA

Capaian Performa Transaksi Sumber: RAPBS 2020 dan Dashboard IDN

 SMK 17 AGUSTUS 1945 TEGALDLIMO

3,500,000,000 600000000
2,932,975,000
3,000,000,000
500000000
2,500,000,000

2,000,000,000 1,810,916,700 1764483800 400000000

1,500,000,000
300000000
1,000,000,000

500,000,000 200000000

-
100000000
1

RENCANA PENDAPATAN LUNAS 0

BELUM LUNAS/KADALUARSA JULI AGUST SEPT OKT NOV DES JAN FEB MAR APR MEI

Capaian Performa Transaksi Sumber: RAPBS 2020 dan Dashboard IDN

 SMK 17 AGUSTUS 1945 CLURING

8,000,000,000 1200000000
7,205,190,000
7,000,000,000
1000000000
6,000,000,000

5,000,000,000 800000000
3,955,681,000
4,000,000,000
600000000
3,000,000,000
2009509000
2,000,000,000
400000000
1,000,000,000

- 200000000

RENCANA PENDAPATAN LUNAS

0
BELUM LUNAS/KADALUARSA JULI AGUST SEPT OKT NOV DES JAN FEB MAR APR MEI

Capaian Performa Transaksi Sumber: RAPBS 2020 dan Dashboard IDN

 TK SIWI PENI CLURING

140,000,000 14000000
120,975,000
120,000,000
12000000
100,000,000
10000000
80,000,000
8000000
60,000,000
42,677,000
40,000,000 6000000
30068000

20,000,000 4000000

-
1 2000000

RENCANA PENDAPATAN LUNAS 0

BELUM LUNAS/KADALUARSA JULI AGUST SEPT OKT NOV DES JAN FEB MAR APR MEI

Capaian Performa Transaksi Sumber: RAPBS 2020 dan Dashboard IDN

 TK SIWI I BANYUWANGI

70,000,000 65,840,000 16000000

60,000,000 14000000

50,000,000 12000000
40,680,000
40,000,000 10000000

30,000,000 8000000

20,000,000 17646000 6000000

10,000,000 4000000

- 2000000

RENCANA PENDAPATAN LUNAS 0

BELUM LUNAS/KADALUARSA JULI AGUST SEPT OKT NOV DES JAN FEB MAR APR MEI

Capaian Performa Transaksi Sumber: RAPBS 2020 dan Dashboard IDN

 TK SIWI II BANYUWANGI

50,000,000 900,000
44,650,000
45,000,000 800,000
40,000,000
700,000
35,000,000
30,000,000 600,000
24730000
25,000,000 500,000
20,000,000
400,000
15,000,000
300,000
10,000,000
3,960,000 200,000
5,000,000
- 100,000

RENCANA PENDAPATAN LUNAS 0

BELUM LUNAS/KADALUARSA JULI AGUST SEPT OKT NOV DES JAN FEB MAR APR MEI

Capaian Performa Transaksi Sumber: RAPBS 2020 dan Dashboard IDN

DATA TRANSAKSI SATUAN UNIT PERPENAS

2,500,000,000

2,000,000,000

1,500,000,000

1,000,000,000

500,000,000

0
JULI AGUST SEPT OKT NOV DES JAN FEB MAR APR MEI

Performa Transaksi Sumber: Dashboard IDN

Bulanan
MATERI PROGRAM PERPENAS
Untuk Jenjang Pendidikan TK, SMP dan SMK
 SEKOLAH HARUS

KONVENSIONAL
DINAMIS
DINAMIS MENJADIKAN SEKOLAH (TK, SMP DAN SMK)
MEMPUNYAI PROSES OUTPUT
DIATAS RATA-RATA

PEMBELAJARAN AMAN
KARAKTER NYAMAN
LINGKUNGAN SEKOLAH MENYENANGKAN
SEKOLAH HARUS MELAKUKAN
TATA KELOLA
PENGELOLAAN  PEMANFAATAN
SDM DAN SUMBER DAYA YANG LAIN

(SARPRAS, KEUANGAN, LINGKUNGAN, DLL)

KALAU MEMBUTUHKAN EKSISTENSI DAN MAJU

TK, SMP, DAN SMK

SEKOLAH UNGGUL/SEKOLAH HEBAT
BUKAN SEKOLAH PUSAT KEUNGGULAN ATAU SEKOLAH PENGGERAK

MEMADUKAN ATAU MENGARAH KE SEKOLAH

KEUNGGULAN DAN SEKOLAH PENGGERAK

SEKOLAH INI HANYA ADA

DI LINGKUNGAN PERPENAS
 PROGRAM TAHUN 2021/2022
SATUAN UNIT PERPENAS

PLATFORM SEKOLAH
DIGITALISASI UNGGUL/HEBAT
PEMBIAYAAN
Di atas rata-rata sekolah swasta Versi sekolah masing-masing(TK,
YANG JELAS di Banyuwangi SMP dan SMK)
Rencana kegiatan (rencana,
proses, keluaran) di luar
RAPBS

A B C
 PROGRAM TAHUN 2021/2022
SATUAN UNIT PERPENAS

PEMAJUAN
KARAKTER/SOSIAL
KERJASAMA DUDI
PENGUATAN KUALITAS
PENGELOLAAN Dalam arti luas
SECARA UMUM
SDM • Siswa, Guru, Struktural
• Tata kelola SDM secara umum • Komponen akreditasi
• Tata kelola SDM secara khusus

Secara umum
• Mengelola guru/pegawai yang
cerewet, ngaco, sok pinter, dll
Secara Khusus
• Program pembinaan pelatihan
(sertifikasi guru dll)

D E F G
MODEL YANG HARUS DILAKUKAN

PEGAWAI, GURU, STRUKTURAL, KEPALA SEKOLAH

HARUS BERFIKIR TERBUKA
HIBAH SMK 100.000.000 – 1.000.000.000
SMP 50.000.000 – 250.000.000
PERPENAS TK 25.000.000 – 100.000.000

PROPOSAL
- JADWAL KEGIATAN
- PENANGGUNG JAWAB
- ANGGARAN PER ITEM
- TEMA SETIAP KEGIATAN
- PEDOMAN, SOP
APA GOAL-NYA
- MUDAH BAGI ORANG TUA SISWA/CALON SISWA APA
KEUNGGULAN/HEBATNYA DARI SEKOLAH KITA

- MASYARAKAT AKAN TERTARIK, KEMUDIAN

MENJADI PILIHAN BAGI CALON SISWA MASUK DI
SEKOLAH KITA
Place Your Picture Here And Send To Back
- SISWA DAN GURU MEMPUNYAI RASA BANGGA

- SISWA DAN ORTU MERASA TERLAYANI DENGAN

BAIK

- MEMUDAHKAN PERSIAPAN-PERSIAPAN
ASSESSMEN BERBAGAI BIDANG

- JADI PERHATIAN SEMUA PIHAK ATAS CAPAIAN-

CAPAIAN SEKOLAH KITA YANG UNGGUL/HEBAT
JAMAN DULU JAMAN SEKARANG

KELAPARAN KEKENYANGAN
- Kurang Gizi Diabet -
- Hasil panen gagal Kolesterol -
- Kemiskinan Hipertensi -
- dll Dll -
 WABAH PES VIRUS CORONA
1346 - 1353 2019-2021

THE BLACK DEATH

DAMPAK KEMATIAN
MENGHANCURKAN TIGA
DAPAT DIANTISIPASI
BENUA, YAITU ASIA,
SECARA CEPAT
AFRIKA DAN EROPA

WABAH/VIRUS

TATA KELOLA
TATA
KELOLA

SISWA AKTIF & PRODUKTIF GURU PRODUKTIF & PROFESIONAL

PENDIDIKAN BERKARAKTER KEPERCAYAAN PUBLIK MENINGKAT

GURU 4.0
• PRODUKTIF
• KREATIF
• INOVATIF
• BERKARAKTER

BERBASIS
TEKNOLOGI

TEKNOLOGI HADIR UNTUK MENG-EMPOWER

PERAN GURU AGAR BISA MEN-DELIVER
PEMBELAJARAN KEPADA SISWA SECARA
MAKSIMAL
PENDIDIKAN 4.0
• DISRUPSI YANG SULIT DITERKA ARAHNYA
• TEKNOLOGI INFORMASI DAN DIGITAL

PEMIMPIN DITUNTUT UNTUK

SEORANG PEMIMPIN YANG MAMPU

MENGELOLA PERUBAHAN
YANG BISA MEMIMPIN
GENERASI DAN PERADABAN PERUBAHAN MASA KINI DAN
SETERUSNYA.
PEMIMPIN PEMBELAJAR
• Kepribadian • Supervisi
• Manajerial • sosial
• Kewirausahaan

Kemajuan Pengembangan
Sekolah
KOLABORASI DAN KOMPETITOR

PERGESERAN DARI SIFAT INDEPENDEN KE KOLABORASI DALAM

BENTUK NETWORK/JEJARING

KONSEP (MIND SET) DALAM MENYUSUN KESEPAKATAN, KEAHLIAN, AKSES, MODEL

DAN SUMBER DAYA
 REFORMASI
KELEMBAGAAN
Penyederhanaan/penyesuaian Satuan Unit
Perpenas yang fleksibel, efisien dan mengikuti
perkembangan jaman

Update dan Upgrade Satuan Unit Perpenas

 LITERASI DALAM MUTU PENDIDIKAN

PENDIDIKAN DAPAT BERJALAN DENGAN BAIK HARUS ADA

PANDUAN DAN PEDOMAN DALAM MELAKSANAKAN
PENDIDIKAN TERSEBUT

• KARYA TULIS
• PANDUAN DAN PEDOMAN
PENYELENGGARAAN PENDIDIKAN
• HAND BOOK
• DLL

Name Here
• Differensiation
• Innovative
• Creative
• Attractive
• Pro Active
SUMBER DAYA MANUSIA
PENINGKATAN DAN PENGEMBANGAN KOMPETENSI GURU
- PELATIHAN
- SEMINAR/WORKSHOP
- MAGANG

PEMETAAN SDM UNTUK MEMAKSIMALKAN

POTENSI SDM UNTUK MENINGKATKAN
PRODUKTIFITAS PEGAWAI GUNA MENCAPAI
PRODUKTIFITAS KINERJA
KEPEMIMPINAN

KARIR SDM
COMPETITIVE ZONE  JOB TENDER
- PRESTASI
- KARAKTERISTIK/KEPRIBADIANSTATUS
KEPEGAWAIAN
- MASA KERJA
 KEUANGAN
Place Your Picture Here And
Send To Back
Place Your Picture Here And
Send To Back
PENGELOLAAN KEUANGAN SEKOLAH Place Your
Picture Here
- EFEKTIF
- EFISIEN
- PRODUKTIF

BENDAHARA
- PENGELOLAAN
- KASIR
- PREVENTIF
- KOORDINATIF
HUMAS -
-
COMMUNICATION
PUBLIC PARTNERSHIP
- BACK UP MANAGEMENT
- GOOD IMAGE MAKER

KERJASAMA  PENGUAT DI ERA DISRUPSI

- COLLABORATIVE
- COOPERATION
- PRO ACTIVE
Terima Kasih