1. Sebagai kepala sekolah, bagaimana cara ibu memberikan arahan kepada
guru dalam segi pelayanan di sekolah ini? 2. Bagaimana ibu sebagai kepala sekolah dapat membangkitkan semangat kinerja para guru? 3. Bagaimana ibu dalam melakukan kunjungan di kelas atau superviser terhadap para guru? 4. Bagaimana mengenai adanya control maupun evaluasi terhadap programprogram yang sudah dibuat? 5. Bagaimana cara ibu memberikan arahan dan binaan terhadap para guru dan para staf sehingga menimbulkan semangat dan komitmen terhadap tugas masing-masing? 6. Bagaiman tentang adanya pemberia wewenng atau pendelegasian terhadap para guru? 7. Bagaiman ibu dalam memberikan petunjuk-petunjuk atau informasiinformasi khususnya masalah tugas-tugas yang harus dilaksanakan oleh para guru? 8. Selaku kepala sekolah, bagaimana ibu dalam penanganan kesejahteraan atau intensif lainnya di luar gaji terhadap para guru dan staf yang ada di lingkungan sekolah ini? 9. Upaya apa yang ibu lakukan dalam mengelola sekolah agar menjadi sekolah yang unggul d kota bandung?