PEMERINTAH KABUPATEN CIREBON

DINAS KESEHATAN
UPT PUSKESMAS LURAH
Jl. Lurah Keduanan No 01 Desa Lurah Cirebon, Telp : 0231 - 244505
Email : puskesmaslurah1@gmail.com.
45155

TATA NILAI UPAYA PROGRAM USAHA KESEHATAN SEKOLAH (UKS)

UPT PUSKESMAS LURAH
A. VISI
Terwujudnya Pelayanan Prima menuju masyarakat Lurah Sehat dan Mandiri.

B. MISI
1. Meningkatkan Mutu Pelayanan Kesehatan Masyarakat yang merata dan
terjangkau.
2. Menggerakan peran serta masyarakat dalam pembangunan kesehatan.
3. Mendorong terwujudnya kemandirian masyarakat untuk hidup sehat.
4. Meningkatkan upaya pencegahan dan pengendalian penyakit.

C. TUJUAN UPAYA PROGRAM USAHA KESEHATAN SEKOLAH ( UKS)

1. Meningkatkan kemampuan hidup sehat dan derajat kesehatan peserta didik
serta menciptakan lingkungan yang sehat.
2. Memupuk kebiasaan hidup sehat dan mempertinggi derajat kesehatan
peserta didik.

D. SASARAN UPAYA PROGRAM USAHA KESEHATAN SEKOLAH ( UKS)

Sasaran langsung :
1. Guru UKS
2. Siswa/i TK Dari 17 TK
3. Siswa/i SD/MI Kelas 1 Dan 4 Dari 21 SD/MI
4. Siswa/i SMP/MTS Kelas 7 Dan 8 Dari 7 SMP/MTS
5. Siswa/i SMA/MA/SMK Kelas10 Dan 11 Dari 5 SMA/MA/SMK
E. KESEPAKATAN TATA NILAI
Aturan tata nilai budaya dalam melakukan upaya Program Usaha Kesehatan
Sekolah ( UKS) mengacu pada tata nilai yang ada di Puskesmas.
Tata Nilai adalah tuntunan, prinsip-prinsip dan aturan perilaku yang mewujudkan
cara organisasi dan para pegawai beroperasi, tata nilai mendukung dan
menuntut pengambilan keputusan setiap pegawai, membantu organisasi dalam
melaksanakan misi-misinya dan mencapai Visi UPT puskesmas Lurah
Pada pelayanannya selalu mengedepankan pelayanan sesuai dengan tata nilai
yaitu” MELAYANi DENGAN PASTI “.
H. HANGAT ( Perhatian dan turut merasakan masalah pasien )
A. Akuntabel ( Sesuai dengan pedoman )
T. Tertib ( Pemberian pelayanan diberikan secara konsisten menurut tata kerja
yang berlaku )
I. Ikhlas ( Melayani dengan tulus tanpa pamrih )
Dalam pengelolaan dan pelayanan program Usaha Kesehatan Sekolah (UKS) ,
ada beberapa tata nilai yang di anut yaitu :
1. Tertib prosedur
a. Mentaati peraturan yang ditetapkan oleh pejabat yang berwenang
b. Masuk kerja dan mentaati ketentuan jam kerja
c. Wajib mengikuti apel pagi tepat waktu
d. Berpakaian sesuai dengan ketentuan yang telah disepakati
e. Membuat laporan program sesuai dengan waktu yang ditentukan pada
setiap bulanya
f. Menegakan kedisiplinan administrasi dengan meningkatkan semangat
kerja dalam pelayanan dan melakukan pencatatan serta pelaporan hasil
kegiatan pelayanan secara tertib, terarah, terbuka dan teratur.
2. Etos kerja
a. Pelayanan sesuai jadwal yang ditentukan
b. Mewujudkan akuntabilitas yakni kegiatan pelayanan diarahkan sesuai
tanggung jawab terhadap institusi internal maupun eksternal diluar
lingkungan kegiatan.
3. Dari lingkungan
a. Mewujudkan lingkungan kerja yang bersih dan rapih
b. Dilaksanakan kegiatan kebersihan ruangan untuk menjaga lingkungan
yang bersih dan rapih
F. BUDAYA MUTU
1. Malu Tidak Melakukan Cuci Tangan
2. Malu Menggunakan Identitas Petugas Tidak Lengkap
3. Malu Perilaku tidak 5 S
4. Malu Tidak Menggunakan APD
5. Malu Pelayanan tidak sesuai SOP

Mengetahui, Cirebon, 11 Mei 2016

Kepala UPT Puskesmas DTP LURAH Penanggung Jawab Program
Usaha Kesehatan Sekolah

AMRO,Skep SUTARNO,
NIP. 19780424 200604 1 017