Anda di halaman 1dari 3

Job Safety Analys

Nama Pekerja Agung Supriyadi


Nama Pekerjaan Instal jalur Pipa Steam Baru
Tanggal Pekerjaan 12-12-14 sampai 31-12-14

Tahap Pekerjaan Bahaya


Mendirikan Scaffolding
1. Persiapan bahan,rancangan, dan metode pendirian
scaffolding salah
2. Membawa frame sisi tajam; berat

3. Mengangkat frame frame di posisi tepat di atas pekerja

4. Menyusun frame sisi tajam; ketinggian

5. Mengencangkan baut clamp sisi tajam; ketinggian


6. Finishing struktur scaffolding tidak aman
Install pipa steam
1. Membawa pipa ke atas bahaya ketinggian

2.Memotong pipa existing Flow steam

3. Pengelasan jalur baru kompetensi pengelas tidak sesuai; panas;


sinar UV;

4. Pemasangan pressure indicator Flow steam

Anggota Tim: (jojon)


(pretty pret)
(didi sudidi)
Job Safety Analysis
No:
Supervisor Pekerja
HSE Departement

Resiko Pengendalian

Scaffolding tumbang pekerja dengan kompetensi scaffolder dan


validasi metode dengan tim safety
tergores, risiko ergonomis Menggunakan sarung tangan, mengangkat
dengan benar
frame jatuh frame diangkat dengan tali dan simpul yang
kuat; menggunakan helm
tergores, jatuh menggunakan sarung tangan, frame dan
clamp bebas karat; permit ketinggian dan
body harness

tergores jatuh menggunakan sarung tangan


Scaffolding tumbang validasi dengan tim safety

jatuh pipa dibawa ke atas dengan tali dan simpul


yang kuat
terpapar pressure steam; panas pastikan jalur pipa telah mati dan terpasang
LOTO
salah dalam pengelasan; terpapar panas; Pastikan pengelas pernah dilatih untuk
kerusakan mata mengelas, menggunakan kedok las,
menggunakan batas terpal

terpapar pressure steam; panas pastikan jalur pipa telah mati dan terpasang
LOTO

(budi anduk) (…………………………..)


(soekarman) (…………………………..)
(…………………………..) (…………………………..)
1
Adi
Supri

Tanggung Jawab

Supervisor

Supervisor dan
pekerja
scaffolder dan pekerja

scaffolder dan
supervisor

tim
supervisor

tim dan supervisor

supervisor dan
pemberi kerja
Supervisor dan
welder

supervisor dan
pemberi kerja

(…………………………..)
(…………………………..)
(…………………………..)

Anda mungkin juga menyukai