KEMENTERIAN HUKUM DAN HAK ASASI MANUSIA R.

I
KANTOR WILAYAH JAMBI
LEMBAGA PEMASYARAKATAN KELAS IIB MUARA BUNGO
Jalan Jendral SudirmanRT.13 Kel. Sei. Kerjan Kec. Bungo Dani Kab. Bungo Email : lapasbungo@gmail.com

LAPORAN KEGIATAN SELEKSI ANGGOTA TIM KERJA

I. LATAR BELAKANG
Berdasarkan Peraturan Menteri PAN dan RB No. 52 Tahun 2014 tentang Pedoman Pembangunan
Zona Integritas Menuju Wilayah Bebas dari Korupsi dan Wilayah Birokrasi Bersih dan Melayani di
Lingkungan Instansi Pemerintah, Lapas Kelas IIB Muara Bungo membangun Zona Integritas sebagai pilot
project yang memperoleh predikat Menuju WBK/Menuju WBBM yang dapat menjadi percontohan
penerapan pada unit kerja/satuan kerja lainnya.
Predikat Menuju WBK adalah predikat yang diberikan kepada suatu unit kerja yang memenuhi
sebagian besar manajemen perubahan, penataan tatalaksana, penataan sistem manajemen SDM, penguatan
pengawasan, dan penguatan akuntabilitas kinerja, sedangkan Predikat Menuju WBBM adalah predikat
yang diberikan kepada suatu unit kerja/satuan kerja yang sebelumnya telah mendapat predikat Menuju
WBK dan memenuhi sebagian besar manajemen perubahan, penataan tatalaksana, penataan sistem
manajemen SDM, penguatan pengawasan, penguatan akuntabilitas kinerja, dan penguatan kualitas
pelayanan publik.
Untuk itu dilakukan seleksi anggota tim kerja terkait Rencana Aksi Zona Integritas guna peningkatan
kualitas kerja petugas dan pelayanan terhadap warga binaan dan masyarakat.

II. DASAR HUKUM

Permenkumham nomor M.HH-07.OT.03.01 tahun 2019 tentang Pedoman Pembangunan Zona Integritas
Menuju Wilayah Bebas dari Korupsi (WBK) dan Wilayah Birokrasi Bersih dan Melayani (WBBM) di
Lingkungan Kementerian Hukum dan HAM

III. MAKSUD DAN TUJUAN

Kegiatan ini diselenggarakan dengan maksud :
1. Meningkatkan kualitas kerja petugas dan pelayanan terhadap warga binaan dan masyarakat
untuk menuju Zona Integritas,
2. Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIB Muara Bungo mendapat kepercayaan dari Pemerintah sebagai
Agen Perubahan untuk merevolusi mental dari Cultur dan Mindset,
3. Terwujudnya pengelolaan administrasi bidang perencanaan yang dapat dipertanggung jawabkan,
4. Setiap petugas dapat melaksanakan tugas dengan hasil yang maksimal sesuai dengan program/kebijakan
pimpinan,
5. Masyarakat merasa puas dan merasakan manfaat yang nyata dari semua pelayanan di setiap Satker
Lapas Kelas IIB Muara Bungo.
IV. PELAKSANAAN KEGIATAN
Hari/Tgl. : Kamis, 30 Januari 2020
Tempat : Ruang Kepala Lapas Kelas IIB Muara Bungo
Peserta : Kepala Lembaga Pemasyarakatan Kelas IIB Muara Bungo, Ketua Tim Pokja dan calon
anggota tim pokja

V. PENUTUP
Demikianlah seluruh kegiatan seleksi tim pokja di Lapas Kelas IIB Muara Bungo. Semoga Pemasyarakatan
khususnya Lapas Kelas IIB Muara Bungo dapat berhasil menjadi Agen Perubahan mewujudkan Zona
Integritas WBK dan WBBM

K e p a l a,

Ridha Ansari
NIP. 19741104 199902 1 001