Buku Panduan Konpicab

BUKU PANDUAN KONFERENSI PIMPINAN CABANG
IKATAN PELAJAR MUHAMMADIYAH SAMARINDA

ILIR
KONFERENSI PIMPINAN CABANG
IKATAN PELAJAR MUHAMMADIYAH
SAMARINDA ILIR
2020
Tim Materi
Alvin Ari Pradhana
Desain Cover
Muhammad Imam Farizy
Penerbit
Pimpinan Cabang
Ikatan Pelajar Muhammadiyah
Samarinda Ilir
Sekretariat : Jalan P. Hidayatullah Gg.Bakti Samarinda

g-mail : pcipmsamarindailir@gmail.com No. Hp: +62 896-3041-1193
MANUAL ACARA
ZZWAKTU KEGIATAN Media
Sabtu,7 November 2020

08.30 – 09.00 Persiapan pembukaan Konpicab IPM
09.00 – 10.00 Pembukaan Konpicab IPM ZOOM

- Pembukaan
- Pembacaan Ayat Suci Al-Qur’an
- Menyanyikan lagu wajib
1. Indonesia Raya
2. Mars Muhammadiyah
3. Mars Ikatan Pelajar Muhammadiyah
- Sambutan-sambutan :
1. Ketua umum PC IPM Samarinda Ilir
2. Ketua umum PD IPM Samarinda
3. Ayahanda PCM Samarinda Ilir sekaligus membuka acara
- Penutup
10.00 – 10.30 Pembahasan Jadwal & Tata tertib WA
10.30 – 11.30 Progress report PC IPM Samarinda Seper Empat Periode 2020- VIDIO/WA
2022
11.30 – 12.00 Progress Report PR IPM Sesamarinda dan Tanggapan LPJ PC WA
IPM Samarinda Ilir
12.00 – 13.00 Sidang Komisi WA

- Komisi A : Kebijakan Bidang-bidang
- Komisi B : Kriteria Calon Formatur
- Komisi C : Rekomendasi
13.00 – 13.20 Penyampaian dan pengesahan hasil sidang komisi WA (VN)
13.20 – 14.00 Penetapan perangkat Musycab WA

1. Tim Materi
2. Tim Panitia Pemilihan Cabang
3. Tim Verifikasi Keuangan
4. Penetapan Calon Tuan Rumah Musycab
i
14.00 – 14.30 Pembacaan Keputusan Induk Konpicab IPM dan Penutupan WA VN
Pleno
14.30 – 15.00 Penutupan Konpicab

ZOOM/WA
ii
DAFTAR ISI
MANUAL ACARA................................................................................................................................i
DAFTAR ISI........................................................................................................................................3
TATA TERTIB PERSIDANGAN.............................................................................................................1
RANCANGAN TATA TERTIB PEMILIHAN FORMATUR.........................................................................6
RANCANGAN KRITERIA CALON FORMATUR....................................................................................13
RANCANGAN KRITERIA PIMPINAN..................................................................................................15
MATERI KONFERENSI PIMPINAN CABANG......................................................................................17
A. PENDAHULUAN...................................................................................................................17
B. REKOMENDASI....................................................................................................................19
LAPORAN TENGAH PERIODE...........................................................................................................24
BIDANG KEPEMIMPINAN............................................................................................................24
BIDANG ADMINISTRASI KESEKRETARIATAN................................................................................29
BIDANG ADMINISTRASI KEUANGAN...........................................................................................31
BIDANG ORGANISASI..................................................................................................................34
BIDANG PERKADERAN.................................................................................................................36
BIDANG KAJIAN DAKWAH ISLAM................................................................................................39
BIDANG PENGKAJIAN ILMU PENGETAHUAN...............................................................................42
BIDANG ADVOKASI......................................................................................................................45
BIDANG APRESIASI SENI BUDAYA DAN OLAHRAGA....................................................................48
BIDANG PENGEMBANGAN KREATIVITAS DAN KEWIRAUSAHAAN...............................................51
SIDANG KOMISI...............................................................................................................................55
KOMISI A.....................................................................................................................................55
KOMISI B.....................................................................................................................................58
KOMISI C.....................................................................................................................................60
PERANGKAT MUSYAWARAH DAERAH XVII......................................................................................61
Tim Materi..................................................................................................................................61
Tim Verifikasi Keuangan..............................................................................................................61
Tim Panitia Pemilihan..................................................................................................................61
Penetapan Calon Tuan Rumah MUSYCAB...................................................................................61
iii
TATA TERTIB PERSIDANGAN
SAMARINDA ILIR
17 Rabi’ul Awal 1442H /7 November 2020M
BAB I
NAMA, TEMPAT, WAKTU DAN TEMA
Pasal 1
Nama
Kegiatan ini bernama Konferensi Pimpinan Cabang Ikatan Pelajar Muhammadiyah Samarinda Ilir
Tahun 2020 yang selanjutnya disebut Konpicab IPM Samarinda Ilir Tahun 2022.
Pasal 2
Waktu
Konpicab IPM Samarinda Ilir Tahun 2020 diselenggarakan pada 7 November 2020 M
Pasal 3
Tempat
Via ZOOM/WA Group
Pasal 4
Tema
“Meningkatkan Gerakan Sosial, Kreatif Berbasis Digital Untuk Masyarakat Global ”
1
BAB II
LANDASAN, STATUS DAN WEWENANG
Pasal 5
Landasan
1. Landasan Ideal yaitu Al-Qur’an dan As-Sunnah
2. Landasan Konstitusional yaitu Pancasila dan UUD 1945
3. Landasan Operasional
a. Anggaran Dasar IPM Pasal 31
b. Anggaran Rumah Tangga Pasal 34
c. Tanfidz Musycab PC IPM Samarinda Ilir Tahun 2018
Pasal 6
Status
Konpicab IPM Samarinda Ilir 2020 merupakan permusyawaratan tertinggi tingkat cabmg setelah
Musyawarah cabang yang diselenggarakan atas tanggung jawab PC IPM Samarinda Ilir Periode
2020-2022.
Pasal 7
Wewenang
1. Laporan kebijakan tengah periode PC IPM Samarinda Ilir periode 2020-2022.
2. Progress report Pimpinan Ranting IPM se-Samarinda Ilir
3. Evaluasi dan menyusun kembali formulasi gerakan IPM di Samarinda Ilir
4. Pembahasan masalah penting yang tidak bisa ditangguhkan sampai dilaksanakannya
Musyawarah Cabang.
5. Mempersiapkan acara-acara Musyawarah Cabang yang akan datang.
BAB III
ANGGOTA SIDANG
Pasal 8
Anggota Konferensi PC IPM Samarinda Ilir terdiri dari :
1. Peserta sidang adalah mereka yang diutus secara resmi oleh masing-masing tingkatan pimpinan
yang diatur dalam anggaran rumah tangga IPM, terdiri dari :
a. Ketua Umum, Ketua Bidang, Sekretaris Umum, Bendahara Umum PC IPM Samarinda Ilir
periode 2020-2022.
b. Ketua Umum Pimpinan Ranting atau yang mewakili beserta 2 utusan Pimpinan Ranting.
2. Peninjau adalah mereka yang diundang secara resmi oleh masing-masing tingkatan pimpinan
yang diatur dalam anggaran rumah tangga IPM, terdiri dari :
2
a. Personil PC IPM Samarinda Ilir periode 2020 - 2022 yang tidak menjadi peserta penuh
Konpicab IPM Samarinda Ilir 2020.
b. Mereka yang diundang secara sah oleh PC IPM Samarinda Ilir periode 2020- 2022.
Pasal 9
Hak dan Kewajiban Anggota Sidang
1. Hak
a. Peserta sidang berhak mengikuti persidangan dan memiliki hak bicara serta hak suara
b. Peninjau berhak mengikuti persidangan dan memiliki hak bicara serta tidak memiliki hak
suara
2. Kewajiban
a. Seluruh anggota sidang wajib mengikuti jadwal dan tata tertib yang telah ditentukan
b. Seluruh anggota sidang wajib menjaga ketertiban sidang, kelancaran sidang dan
menghormati serta menerima segala keputusan sidang
Pasal 10
Quorum
Permusyawaratan dapat berlangsung tanpa memandang jumlah yang hadir, asalkan yang
bersangkutan telah diundang secara sah.
BAB IV
PIMPINAN SIDANG
Pasal 11
Pimpinan Sidang
Setiap persidangan dalam Konpicab IPM Samarinda Ilir 2020 dipimpin oleh seorang Ketua dan
didampingi seorang Sekretaris dan satu Anggota yang dipilih oleh dan dari anggota sidang.
Pasal 12
Kewajiban Pimpinan Sidang
Pimpinan Sidang berkewajiban untuk menjaga dan mengarahkan ketertiban serta kelancaran sidang.
Pasal 13
Hak Pimpinan Sidang
1. Pimpinan Sidang berhak mengatur jalannya sidang sesuai dengan Tata Tertib Persidangan
2. Pimpinan Sidang berhak mengambil tindakan-tindakan berupa peringatan, membatasi dan
menghentikan pembicaraan serta mengeluarkan anggota sidang bila perlu
3. Pimpinan Sidang berhak mengesahkan forum sesuai dengan hasil keputusan
BAB V
PERSIDANGAN
Pasal 14
3
Macam Persidangan
Persidangan dalam Konpicab dibagi menjadi dua :
1. Sidang Pleno, merupakan sidang yang dihadiri oleh seluruh anggota Konpicab dan membahas
serta memutuskan segala sesuatu yang berhubungan dengan Konpicab IPM Samarinda Ilir 2020
2. Sidang Komisi, merupakan sidang yang dihadiri oleh anggota sidang Konpicab yang telah
mendaftarkan diri dalam komisi tersebut yang telah ditentukan dalam sidang pleno
3. Sidang Komisi membahas rancangan-rancangan keputusan dan ketetapan Konpicab IPM
Samarinda Ilir 2020, terdiri dari :
a. Komisi A : Evaluasi Strategi dan Agenda Aksi
b. Komisi B :Rancangan Tata Tertib Pemilihan Tim Formatur, Kriteria Calon
Ketua Umum, Tim Formatur dan Pimpinan pada periode Musycab (MUSYCAB
KEBERAPA)
c. Komisi C : Rekomendasi-rekomendasi
Pasal 15
Ketukan Palu
1. Satu Ketukan, mengartikan
:
a. Menyerahkan dan menerima pimpinan sidang

b. Mengesahkan setiap keputusan di dalam persidangan
c. Mencabut kembali atau membatalkan ketukan terdahulu yang dianggap keliru (Peninjauan
Kembali)
2. Dua Ketukan, mengartikan :
a. Skorsing
b. Mengesahkan setiap bahasan inti dalam sebuah persidangan
3. Tiga Ketukan, mengartikan :
a. Membuka dan menutup setiap persidangan
b. Mengesahkan Keputusan Induk Konpicab PC IPM Samarinda Ilir 2020
Pasal 16
Keputusan Persidangan
Keputusan Konpicab IPM Samarinda Ilir diusahakan dengan musyawarah mufakat. Apabila
keputusan dilakukan dengan pemungutan suara, maka keputusan diambil dengan suara terbanyak.
BAB VI
PENUTUP
Pasal 20
Tambahan
4
Hal-hal yang belum diatur dalam tata tertib ini akan ditetapkan oleh Pimpinan Cabnag IPM
Samarinda Ilir dengan mempertimbangkan saran dan usul dari anggota sidang Konpicab PC IPM
Samarinda Ilir 2020 serta situasi dan kondisi yang ada.
Ditetapkan di :
Pada Tanggal : 7 November
2020
Pukul : WITA
Pimpinan Sidang
Ketua Sekertaris Anggota
(…………………………… (…………………………… (……………………………

………………) ………………) ………………)
5
RANCANGAN TATA TERTIB PEMILIHAN FORMATUR
PIMPINAN CABANG IKATAN PELAJAR MUHAMMADIYAH
SAMARINDA ILIR
PERIODE MUSYCAB
(KEBERAPA)
BAB I
KETENTUAN UMUM
Pasal 1
Pengaturan
Tata Tertib Pemilihan Formatur Pimpinan Cabang IPM adalah seperangkat ketentuan, sistem, dan
tata cara pemilihan Pimpinan Cabang IPM Samarinda Ilir periode Musycab*.
Pasal 2
Penyelenggara
Ayat 1
Penyelenggaraan pemilihan Formatur dilakukan oleh Panitia Pemilihan Musycab*.
Ayat 2
Panitia pemilihan adalah Panitia Pemilihan Formatur Pimpinan Cabang IPM Periode Musycab*
sejumlah lima orang, terdiri dari satu orang ketua, satu orang sekretaris, dan tiga orang anggota.
Mereka terdiri dari dua orang dari PC IPM dan tiga orang anggota dari PR IPM yang ditetapkan
pada Konpicab IPM 2020 pada tanggal 7 November 2020 di Samarinda.
Ayat 3
Susunan Panitia Pemilihan Cabang (Panlihcab) adalah sebagai berikut :
1. Ketua : PC IPM
2. Sekretaris : PC IPM
3. Anggota : 1. PR IPM
2. PR IPM
3. PR IPM
Ayat 4
Hak dan wewenang Panlih Musycab* antara lain :
1. Mendapat fasilitas dan anggaran dari Pimpinan Cabang IPM Samarinda Ilir.
2. Melakukan verifikasi dan menetapkan uji kelayakan kepada semua calon Formatur.
3. Melakukan prosesi pemilihan formatur Pimpinan Cabnag IPM Periode Muscab.
4. Memutuskan sanksi bagi para kandidat, pemilih, dan saksi bila diketahui meyalahi
ketentuan yang sudah diatur.
5. Seluruh susunan Tim Panlihcab tidak masuk ke daftar calon formatur.
6
BAB II
PENCALONAN
Pasal 3
Calon Formatur
Ayat 1
Bakal Calon Formatur adalah Calon sementara Formatur Pimpinan Cabang IPM Periode Musycab*
yang direkomendasikan oleh PC IPM dan atau PR IPM dengan ketentuan sebagai berikut :
1. PC IPM merekomendasikan maksimal delapan orang calon formatur.
2. PR IPM merekomendasikan maksimal tujuh orang calon formatur.
Ayat 2
Calon Formatur adalah Calon tetap formatur PC IPM yang menyatakan kesediaannya dan telah
memenuhi syarat/kriteria calon Fomatur PC IPM Periode Musycab*.
Ayat 3
Hak dan kewajiban calon formatur :
1. Mendapat perlakuan yang sama oleh Panlihcab dan berhak mengikuti seluruh rangkaian
acara Musycab* sebagai peninjauan dimana hak dan kewajiban diatur dalam tata tertib
Musycab*.
2. Berkewajiban memenuhi seluruh persyaratan yang telah ditetapkan oleh Panlihcab.
3. Menjunjung tinggi tata tertib dan hasil pemilihan.
Pasal 4
Prosesi Pencalonan Formatur
1. Panlihcab mengirimkan surat tertulis kepada PC IPM dan seluruh PR IPM untuk
mengirimkanrekomendasi bakal calon formatur sementara. Pengiriman surat tersebut dapat
dilakukan secara langsung maupun melalui pos dan surat elektronik.
2. Surat sebagaimana poin diatas dilengkapi dengan klausul batasan tanggal pengembalian berkas
usulan yang penetapannya ditetapkan oleh Panlihcab.
3. Setiap Pimpinan Cabang dan Pimpinan Derah berhak dan berkewajiban menyerahkan blangko
rekomendasi bakal calon formatur Panlihcab setelah diisi seperlunya dalam batas waktu yang
telah ditetapkan oleh Panlihcab.
4. Setelah mendapat pemberitahuan oleh Panlihcab tentang pencalonan dirinya, Setiap anggota
IPM yang dicalonkan, berhak menerima dan menolak rekomendasi tersebut dan berkewajiban
menyampaikan keputusannya kepada Panlihcab dengan tenggang waktu yang telah ditentukan.
5. Setiap anggota IPM yang direkomendasikan dalam blangko rekomendasi bakal calon formatur,
berkewajiban melengkapi dan menyerahkan kelengkapan syarat/kriteria/berkas administrasi
kepada Panlihcab sesuai dengan tenggang waktu yang telah ditentukan.
6. Pemenuhan kelengkapan syarat/kriteria/berkas administrasi apabila melebihi batas yang telah
ditentukan dinyatakan tidak diterima atau ditolak.
7. Panlih kemudian melakukan verifikasi.
7
8. Calon formatur sementara yang memenuhi syarat akan ditetapkan menjadi calon formatur tetap
pada saat Konpicab Pra Musycab*.
BAB III
PEMILIH DAN SAKSI
Pasal 5
Pemilih
Ayat 1
Pemilih adalah peserta sidang pada Musycab* yang terdiri dari Pimpinan Cabang dan Pimpinan
Ranting yang sah berdasarkan AD/ART IPM dan yang dimandatkan oleh pimpinannya menjadi
peserta sidang Musycab* yang dibuktikan dengan surat mandat dari masing-masing pimpinannya.
Ayat 2
Tiap pemilih memiliki satu hak suara (one man one vote).
Ayat 3
Daftar pemilih tetap ditetapkan Panlihwil satu hari sebelum pemilihan.
Ayat 4
Pemilihan tidak bisa diwakilkan kepada orang lain.
Pasal 6
Saksi
Ayat 1
Saksi adalah perwakilan yang diutus untuk menyaksikan dan memantau jalannya proses
pemungutan suara
Ayat 2
Saksi yang ditetapkan adalah tiga orang perwakilan yang disampaikan kepada Panlihcab
BAB IV
SISTEM DAN TATA CARA PEMILIHAN
Pasal 7
Sistem Pemilihan
Pemiihan calon formatur Musycab* adalah sebagai berikut :
Ayat 1
1. Pemilih memilih sembilan orang dari daftar calon formatur.
2. Calon yang mendapat sembilan suara terbanyak berhak menjadi anggota Tim Formatur.
8
3. Calon Formatur yang mendapatkan suara terbanyak menjadi ketua tim formatur.
Ayat 2
Sistem pemilihan formatur PC IPM Periode Musycab* dilakukan dalam satu tahap pemilihan
dengan tidak memandang jumlah calon formatur yang ada.
Pasal 8
Tata Cara Pemilihan
Ayat 1
Tata cara pemilihan formatur, sebagai berikut :
1. Pelaksanaan pemilihan dilaksanakan secara LUBER dan JURDIL.
2. Tiap pemilih memiliki satu hak suara (one man one vote).
3. Tiap pemilih memilih sembilan calon formatur pada kartu pemilihan yang telah diberikan
tanda tangan ketua panlihcab dan stempel pimpinan cabang.
4. Suara dinyatakan batal, jika tidak sesuai dengan ketentuan yang telah dibuat Panlihcab.
5. Penghitungan suara dilakukan oleh Panlih dengan disaksikan oleh saksi.
6. Apabila dalam proses pemungutan suara terdapat jumlah suara yang sama yang melebihi
kuota formatur untuk menentukan formatur PC IPM, dilakukan pemungutan suara ulang
bagi calon yang memiliki jumlah suara yang sama.
Ayat 2
Apabila ada formatur terpilih mengundurkan diri sebelum penetapan rapat pleno formatur, maka
suara terbanyak urutan dibawahnya (urutan ke-10 dan seterusnya) secara otomatis akan ditetapkan
menjadi tim formatur.
BAB V
TUGAS DAN WEWENANG FORMATUR
Pasal 9
Tugas dan Wewenang Formatur
Ayat 1
Formatur terpilih melakukan pemilihan ketua umum, sekretaris umum, dan penyusunan struktur PC
IPM periode Musycab*.
Ayat 2
Penyusunan struktur Pimpinan Cabnag IPM periode Musycab* dilakukan dengan aturan sebagai
berikut :
1. Pemilihan ketua umum dan sekretaris umum serta struktur PC IPM periode Musycab*
dilakukan dengan musyawarah mufakat berpedoman pada kriteria pimpinan yang telah
ditetapkan.
9
2. Penyusunan dihadiri oleh seluruh anggota tim formatur dan dipimpin oleh ketua tim
formatur.
3. Ketua tim formatur adalah formatur yang memiliki jumlah suara terbanyak dan sekretaris
tim formatur adalah yang diusulkan dalam rapat formatur.
4. Ketua dan sekretaris tim formatur melaporkan hasil rapat formatur sementara dalam sidang
pleno Musycab*, dan bertanggung jawab melengkapinya paling lambat satu bulan setelah
berakhirnya Musycab*.
5. Apabila setelah lewat satu bulan tim formatur belum berhasil melengkapi penyusunan,
maka tim formatur, panitia pemilihan, dan PC IPM periode Musycab sebelumnya yang
akan menyelesaikannya dengan musyawarah mufakat.
BAB V
SANKSI PANLIHCAB, PEMILIH, CALON FORMATUR, DAN SAKSI
Pasal 10
Sanksi
Panlihcab
Ayat 1
Jika terdapat anggota panlihcab terbukti melakukan penyalahgunaan wewenang sehingga
menghambat proses pemilihan serta merugikan minimal salah satu calon formatur, maka
keanggotaannya sebagai Panlihcab dicabut oleh PC IPM.
Ayat 2
Keanggotaan Panlihcab yang telah dicabut oleh PC IPM, maka hak dan wewenang yang melekat
pada dirinya dinyatakan gugur.
Ayat 3
Mengingat keanggotaan Panlihcab bersifat institusi maka PC IPM meminta kepada institusi yang
bersangkutan untuk mengganti anggota Panlihcab dengan usulan nama yang baru sesuai dengan
anggota Panlihcab.
Pasal 11
Sanksi Calon Formatur
Ayat 1
Jika terdapat calon formatur terbukti melakukan kecurangan sehingga menghambat proses
pemilihan serta merugikan salah satu atau lebih calon formatur, maka haknya sebagai calon
formatur dicabut oleh Panlihcab
10
Ayat 2
Calon formatur yang telah dicabut haknya oleh Panlihcab, maka PC IPM atau PR IPM yang
mencalonkannya tidak dapat mengganti dengan nama baru.
Pasal 12
Sanksi Pemilih
Ayat 1
Jika terdapat calon pemilih yang terbukti melakukan kecurangan sehingga menghambat proses
pemilihan serta merugikan salah satu atau lebih calon formatur, maka haknya sebagai pemilih
dicabut oleh Panlihcab.
Ayat 2
Calon pemilih yang telah dicabut haknya oleh Panlihcab, maka PC IPM atau PR IPM yang
memberi mandat sebagai peserta, maka hak dan wewenang yang melekat pada dirinya dinyatakan
gugur dan tidak dapat mengganti dengan nama yang baru.
Pasal 13
Sanksi-saksi
Ayat 1
Jika terdapat saksi terbukti melakukan kecurangan sehingga menghambat proses pemilihan serta
merugikan salah satu atau lebih calon formatur, maka haknya sabagai saksi dicabut oleh Panlihcab.
Ayat 2
Saksi yang telah dicabut haknya oleh Panlihcab, maka hak dan wewenang yang melekat pada
dirinya diyatakan gugur.
Ayat 3
Panlihcab meminta kepada perwakilan yang bersangkutan untuk mengganti saksi dengan usulan
nama yang baru sesuai dengan syarat saksi.
BAB VI
ATURAN TAMBAHAN
Pasal 13
Aturan Tambahan
Hal-hal yang belum diatur dalam tata tertib proses pemilihan ini menjadi hak dan kewajiban bagi
Panlihcab untuk mengaturnya.
11
Ditetapkan di : Samarinda
Pada Tanggal : 7 Nov. 2020
Pukul : WITA
Pimpinan Sidang
Ketua Sekertaris Anggota
(…………………………… (…………………………… (……………………………

………………) ………………) ………………)
12
RANCANGAN KRITERIA CALON FORMATUR
PIMPINAN CABANG IKATAN PELAJAR MUHAMMADIYAH
PERIODE MUSYCAB XVII
Pasal I : Ideologi
Pasal 1 : Ideologi
1. Menjalankan ibadah dan taat mengamalkan ajaran agama Islam berdasarkan Al-Qur’an dan As-
Sunnah
2. Setia dan taat pada prinsip dasar Muhammadiyah
3. Setia serta totalitas dengan ikatan dan garis kebijakan IPM
4. Patuh terhadap pimpinan serta mampu bekerja sama dengan baik
Pasal II : Keilmuan
1. Cerdas dalam berpikir, berwawasan, dan menghasilkan karya pemikiran.
2. Kreatif dalam mengembangkan kehidupan dan menggerakkan IPM sesuai jiwa ajaran islam
berkemajuan.
3. Etos belajar (semangat dan kemauan keras) untuk selalu mengembangkan diri, mencari dan
memperkaya ilmu, serta mengamalkan ilmu pengetahuan dalam kehidupan.
4. Inovatif (menemukan hal-hal baru) dalam mengembangkan kemajuan organisasi IPM.
5. Berpikiran maju dan membawa IPM pada kemajuan di berbagai bidang yang menjadi misi dan
usaha gerakan di IPM.
Pasal III : Sosial Kemanusiaan

1. Keshalehan (prilaku yang baik) dalam kehidupan pribadi, keluarga dan masyarakat luas.
2. Kepedulian sosial (keterpanggilan dalam meringankan beban hidup orang lain).
3. Suka beramal (gemar melaksanakan amal shaleh untuk kemaslahatan hidup)
4. Keteladanan (menjadi uswah hasanah / teladan yang baik dalam seluruh sikap dan tindakan)
5. Tabligh (menyampaikan kebaikan orang lain, komunikatif dan terampil membangun jaringan).
Pasal IV : Keorganisasian – Kepemimpinan

1. Pengkhidmatan dengan niat ikhlas dan partisipasi aktif dalam peran keumatan, kebangsaan dan
kemanusiaan universal diatas lainnya.
2. Menempati posisi apapun dengan semangat ikhlas, berdedikasi, berprestasi dan menghasilkan
hal-hal terbaik .
13
3. Menjadi bagian yang menyatu dengan denyut nadi IPM, Muhammadiyah, Umat, dan bangsa
sebagai wujud menjalankan misi dakwah ikatan.
4. Berkomitmen dan menjunjung tinggi ideologi Muhammadiyah dan mampu bersikap tegas
tetapi arif dalam membela serta menegakkan prinsip dan kepentingan IPM.
5. Memiliki wawasan dan visi kepemimpinan di tingkat cabang Samarinda Ilir dan
berpengalaman dalam kepemimpinan di IPM minimal 2 (dua) tahun.
6. Mempunyai jaringan yang luas dan kemampuan melakukan relasi sosial (membangun jaringan)
dan kemampuan membangun tim work dalam organisasi.
7. Mempunyai kemampuan interpersonalitas, komunikasi keumatan, dan kebangsaan yang
berwawasan multicultural.
Pasal V : Administrasi
1. Pernah menjabat sebagai Pimpinan Cabang atau Pimpinan Ranting minimal 1 periode
dibuktikan dengan SK atau Surat Keterangan.
2. Telah mengikuti perkaderan tingkat ranting / taruna melati I
dibuktikan dengan syahadah atau surat keterangan dari penyelenggara.
3. Pada saat berlangsung Musyda yang bersangkutan berusia maksimal 22 tahun.
4. Tidak merangkap kepengurusan di partai politik baik pada saat dipilih maupun sesudah dipilih
hingga akhir jabatan di IPM.
5. Tidak merangkap kepengurusan di OKP yang bidang garapnya sama dengan IPM.
6. Telah menjadi anggota IPM minimal 2 tahun
7. Berdomisili di Samarinda
8. Konsisten terhadap amanah yang dipegang dan mampu berkontribusi secara maksimal. Tidak
merangkap dikepengurusan lain apabila mengganggu konsentrasi sebagai pimpinan.
Membuktikan dengan pernyataan tertulis dan memberikan konsekuensi apabila melanggar.
14
RANCANGAN KRITERIA PIMPINAN
PIMPINAN DAERAH IPM KOTA SAMARINDA
PERIODE MUSYDA XVII
Pasal I : Ideologi
1. Taat mengamalkan ajaran yang bersumber pada ajaran Al-Qur’an dan As-Sunnah al-Maqbullah
didasari dengan kemurnian akidah.
2. Ketaatan beribadah, senantiasa menjalankan ibadah mahdhah, baik yang wajib maupun yang
sunnat tathawwu’ sesuai Himpunan Putusan Tarjih Muhammadiyah (HPTM).
3. Taat dan patuh pada tujuan dan keputusan organisasi IPM. Kepatuhan itu dilandasi dan dijiwai
oleh pemahaman terhadap ideologi gerakan IPM (Khittah perjuangan IPM, Muqadimmah IPM,
Kepribadian IPM dan Janji pelajar muhammadiyah).
4. Shiddiq (jujur) dalam hati, kata dan tindakan.
5. Amanah (komitmen dan tanggung jawab moral yang tinggi) dalam mengemban tugas organisasi.
6. Istiqomah (konsisten) dalam lisan, pikiran dan tindakan.
Pasal II : Keilmuan
berkemajuan.
5. Berpikiran maju dan membawa IPM pada kemajuan di berbagai bidang yang menjadi misi dan
usaha gerakan di IPM.

5. Tabligh (menyampaikan kebaikan orang lain, komunikatifdan terampil membangun jaringan).
15
2. Menempati posisi apapun dengan semangat ikhlas, berdedikasi, berprestasi dan menghasilkan
hal-hal terbaik .
3. Menjadi bagian yang menyatu dengan denyut nadi IPM, Muhammadiyah, Umat, dan bangsa
sebagai wujud menjalankan misi dakwah ikatan.
4. Berkomitmen dan menjunjung tinggi ideologi Muhammadiyah dan mampu bersikap tegas
tetapi arif dalam membela serta menegakkan prinsip dan kepentingan IPM.
5. Memiliki wawasan dan visi kepemimpinan di tingkat daerah Samarinda dan berpengalaman
dalam kepemimpinan di IPM minimal 2 (dua ) tahun.
6. Mempunyai jaringan yang luas dan kemampuan melakukan relasi sosial (membangun jaringan)
dan kemampuan membangun tim work dalam organisasi.
7. Mempunyai kemampuan interpersonalitas, komunikasi keumatan, dan kebangsaan yang
berwawasan multicultural.
1. Pernah menjabat sebagai Pimpinan Daerah atau Pimpinan Cabang minimal 1 periode
dibuktikan dengan SK atau Surat Keterangan.
2. Telah mengikuti perkaderan tingkat daerah / taruna melati II dibuktikan dengan syahadah atau
surat keterangan.
3. Pada saat berlangsung Musyda yang bersangkutan berusia maksimal 22
4. Bersedia berdomisili di tempat kedudukan PC IPM Samarinda Ilir (Samarinda) dibuktikan
dengan Akte kelahiran/KTP.
5. Tidak merangkap kepengurusan di partai politik baik pada saat dipilih maupun sesudah dipilih
hingga akhir jabatan di IPM.
16
MATERI KONFERENSI PIMPINAN CABANG
SAMARINDA ILIR
PERIODE MUSYCAB
A. PENDAHULUAN
Ikatan Pelajar Muhammadiyah merupakan organisasi persyarikatan muhammadiyah
yang memiliki basis massa yang tersebar di seluruh pelosok negeri Indonesia, Melalui
tujuannya “terbentuknya pelajar muslim yang berilmu, berakhlak mulia, dan terampil dalam
rangka menegakkan dan menjunjung tinggi nilai-nilai ajaran islam sehingga terwujudnya
masyarakat islam yang sebenar-benarnya.” Menjadikan Ikatan Pelajar Muhammadiyah
sebagai gerakan pelajar yang memiliki peran strategis dalam membentuk pelajar muslim
berkualitas unggul, religius, sekaligus menjadi agent of change bagi kemajuan peradaban
khususnya di kalangan pelajar.
Seperti yang kita ketahui, Ikatan Pelajar Muhammadiyah merefleksikan dirinya sebagai
gerakan pelajar dengan konsepsi surah Al Qalam ayat 1 (Nuun) dengan penjabaran sebuah
pena yang menguatkan jati dirinya sebagai ladang dari sebuah ilmu untuk memajukan dan
mencerdaskan kehidupan bangsa.
Dengan basis massa yang tersebar di penjuru negeri menjadi kekuatan yang mendasar
sekaligus memainkan peran penting dalam melakukan transformasi sosial di level pelajar dan
lingkungannya. Potensi ini sangat didukung oleh persyarikatan Muhammadiyah yang memiliki
amal usaha dan jaringan yang tersebar dari level lokal, nasional maupun internasional. Tidak
hanya itu potensinya berupa sistem perkaderan yang sangat sistematis dan inovatif dengan
sajian materi yang baru pada setiap masa sesuai dengan kebutuhan kader dan lingkungannya.
Dalam menghadapi era revolusi industri 4.0 yang ditandai dengan kemajuan pesat
teknologi informasi dan komunikasi tersebut tidaklah mudah, untuk menghadapinya diperlukan
beberapa modal yang begitu banyak dan besar, salah satu modal utamanya yaitu adalah sumber
daya manusia (SDM) yang mampu beradaptasi dan memiliki keunggulan kompetetif di dalam
era persaingan tersebut. Keterampilan literasi yang tinggi, dan memiliki kompetensi unggul
yang mampu berpikir kritis, kreatif, komunikatif, dan kolaboratif.
Pada Tanfidz Tanwir IPM 2019 dijelaskan tantangan dan isu yang dihadapi IPM
sekarang dan waktu yang akan datang begitu berat. Indonesia dengan mayoritas umat islam
terbanyak di dunia, bonus demografi, degradasi moral, 21th century skill, window of
opportunity, dunia digital, global warming, kesehatan fisik dan mental pelajar, dan lain
sebagainya. Maka dari itu, IPM harus mampu menjadi rumah kreatif bagi para pelajar untuk
mengembangkan potensinya.
17
Selain itu, IPM juga harus mampu menjadi Center of Building Character (Menanamkan nilai-
nilai karakter), sebuah misi dakwah moderat yang harus ditempuh oleh IPM sebagai organisasi
pelajar muslim.
Pada tanwir IPM 2019, Pimpinan Pusat Ikatan Pelajar Muhammadiyah periode 2018-
2020 memanifestasikan gerakan untuk membentuk komunitas-komunitas kreatif di setiap level
pimpinan. Melalui IPM sebagai Rumah Kreatif Pelajar, ada beberapa poin penting untuk
menunjang bagaimana terlaksananya komunitas kreatif dan juga seluruh problematika yang
ditangani oleh IPM. Empat pilar IPM merupakan perangkat berpikir dengan cara sistematis
melalui metodologi berpikir untuk dirumuskan dalam beberapa penjabaran atau beberapa pilar
utama, antara lain :
1. Penguatan Ideologi Kader : merupakan hal penting guna mengokohkan fondasi ideologi
kader sebagai rujukan islam berkemajuan dengan spirit tajdid, IPM hadir untuk
menciptakan masyarakat islam yang sebenar-benarnya.
2. Penguatan Jejaring : adalah pemetaan jaringan potensi pelajar sebagai penguatan
pembangunan gerakan.
3. Reformasi Birokrasi : merupakan membuat sistem yang terintegrasi sebagai big data
pelajar untuk mempermudah akses dan jangkauan IPM sebagai bagian dari menjawab
tantangan global.
4. Literasi Kreatif : bertujuan untuk membangun nalar kritis dan juga menciptakan kader
unggul sehingga dapat berdaya saing global.
Melihat problematika yang terjadi pada pelajar ini tentunya menjadi pekerjaan rumah
yang harus diselesaikan secara berkesinambungan untuk membangun dan memajukan gerak
langkah IPM, oleh karena nya materi yang disajikan dalam KONPICAB IPM Samarinda Ilir
2020 kali ini merupakan kebutuhan yang mendasar dan mendesak dengan melihat situasi dan
kondisi yang ada pada pelajar muhammadiyah khususnya pelajar di Samarinda Ilir itu sendiri,
untuk itu diharapkan dapat menjadi gerak langkah ikatan untuk tetap dinamis dan progresif
(berkemajuan) di tengah arus yang semakin mengancam identitas kemanusiaan pelajar. Dengan
adanya draf materi ini semoga dapat menjadi semangat awal bagi kita para kader IPM dan
bahan evaluasi kita bersama untuk mewujudkan gerakan pelajar Samarinda Ilir yang
progresivitas dan berdedikasi tinggi sesuai dengan tema pada Konpicab ini. Tentunya
kekurangan ini tak luput dari kerja sama tim materi, kritik dan saran yang membangun menjadi
sebuah kebanggaan tersendiri untuk membesarkan dan memajukan ikatan tercinta ini.
Selamat berkonpicab dan tetap istiqomah dalam berjuang. Semoga nilai-nilai perjuangan
IPM dapat dirasakan oleh kita semua dan mendapat Ridho Allah SWT.
18
B. REKOMENDASI
1. Penguatan Ideologi Kader
Penguatan ideologi kader merupakan hal penting guna mengokohkan fondasi ideologi
kader sebagai rujukan Islam Berkemajuan dengan spirit tajdid, IPM hadir untuk
menciptakan masyarakat Islam yang sebenar-benarnya. Fondasi kokoh ini akan menjadi
sifat kultural maupun struktural untuk dikembangkan dalam menjalankan roda organisasi
sehingga melalui prinsip kerisalahan dengan maksud program IPM hendaknya merupakan
penjabaran dan pelaksanaan dari fungsi kerisalahan umat Islam, yaitu dakwah amar
makruf nahi munkar dalam arti yang luas. Kemudian dengan penguatan ideologi kader,
hendaknya merupakan aksiologi dari fungsi rahmatan lil‘aalamiin.
2. Akselerasi Pembangunan Komunitas Kreatif
Ikatan Pelajar Muhammadiyah pada periode 2020 – 2022 akan diarahkan kepada
pembangunan komunitas kreatif sebagai strategi kultural gerakan pelajar berkemajuan
untuk melakukan transformasi individu, transformasi sosial, dan transformasi kebudayaan
di tengah masyarakat global.
Dewasa ini adanya pergeseran nilai sosial dalam masyarakat yang dimana dalam setiap
ekosistem kemasyarakatan banyak menonjolkan satu individu atau bahkan setiap individu
yang saling berebut untuk menjadi yang terbaik, degradasi sosial akan menjadi hantaman
besar bagi setiap manusia, manusia akan kelelahan dalam situasi serba individu seperti ini.
Oleh sebab itu, kata “kolaborasi” menjadi tawaran yang konkrit saat ini, dengan
mengumpulkan keberagaman dalam satu wadah yang mampu menyalurkan keberagaman
tersebut dalam bingkai kolaborasi komunitas.
Komunitas Kreatif, kumpulan orang-orang (lebih dari satu orang) yang memiliki visi
dan misi (keinginan) yang sama dan dirasa dapat berkembang bersama, bergerak bersama,
untuk melakukan perubahan yang terealisir dalam sebuah aktivitas yang dapat dirasakan
orang lain. Ini kemudian dapat dijadikan sebuah strategi gerakan IPM untuk melakukan
perubahan sosial dan kebudayaan.
Dalam karakter Gerakan Pelajar Berkemajuan (Azaki, 2012) dapat digunakan tiga
karakter utama dalam membentuk komunitas, yaitu pencerdasan, pemberdayaan, dan
pembebasan sebagai prinsip membentuk komunitas. Unsur-unsur tersebut meliputi :
a) Dakwah Pencerdasan. Ini adalah strategi dakwah yang berorientasi pada pemecahan
masalah yang dihadapi oleh pelajar (basis massa). Jika ingin mendakwahi anak jalanan,
maka harus memecahkan masalah - masalah mereka, seperti kemiskinan, aleniasi,
keterbatasan akses, dan ketertindasan. Dakwah bersifat problem solving, pencerdasan
untuk memajukan. Pencerdasan dengan nilai-nilai utama (positif) untuk kehidupan
mereka.
19
b) Dakwah Pemberdayaan. Ini adalah dakwah yang bersifat melibatkan pelajar. Kegiatan
dimulai dari mengidentifikasi problem-problem pelajar, potensi-potensi yang mereka
miliki, dan melakukan analisis sehingga dapat dipetakan masalah dan kebutuhan
pelajar. Pelajar diajak bersama mengenali masalah yang mereka hadapi, juga
menemukan kekuatan energi positif yang kemudian digunakan untuk menghadapi
persoalan hidup dengan kekuatan positif yang dinamis.
c) Dakwah Pembebasan. Ialah perubahan dari kondisi tertinggal menjadi tumbuh dan
berkembang, dari terbelenggu dan tertindas menjadi terbebaskan. Mereka menjadi
manusia seutuhnya.
Memaknai komunitas kreatif sebagai strategi kultural membawa perubahan pola
organisasi IPM yang lebih dinamis dan terbuka, tentu perlu penyesuaian dan pemahaman
dari semua sektor IPM. Sebagai upaya memasifkan pembangunan komunitas kreatif IPM,
maka disusun strategi akselerasi pembangunan komunitas IPM dengan target capaian
sebagai berikut:
Tingkatan Target Target Kualitatif
Struktural Kuantitatif
1. Memiliki panduan teknis komunitas IPM.

2. Memiliki modul pemberdayaan komunitas
Pimpinan Pusat kreatif setiap isu IPM.

3. Memiliki data kualitatif dan kuantitatif
komunitas kreatif IPM secara nasional.
4. Mengadakan kegiatan pengembangan
komunitas kreatif.
1. Mengadakan reorganisasi komunitas

setiap tahun.
2. Komunitas berkegiatan minimal dua kali
PD IPM memiliki satu dalam satu bulan.
komunitas dari empat 3. Mengadakan kopdar tim komunitas kreatif

Pimpinan
isu IPM. daerah di wilayah minimal satu tahun
Wilayah
sekali.
4. Mengembangkan panduan teknis
komunitas sesuai kearifan lokal wilayah.
komunitas kreatif IPM di wilayahnya.
20
1. Komunitas berkegiatan minimal dua kali
dalam satu bulan.
PD IPM memiliki satu setiap tahun.
Pimpinan
komunitas dari empat 3. Memiliki tim komunitas kreatif daerah.
Daerah
isu IPM. 4. Mengadakan kopdar komunitas kreatif
IPM di daerahnya minimal satu tahun satu
kali.
komunitas kreatif IPM di daerahnya.
Pimpinan 1. Komunitas berkegiatan minimal dua kali

Satu PC IPM memiliki
Cabang dalam satu bulan.
satu komunitas dari
empat isu IPM.
setiap tahun.
Pimpinan 1. Komunitas berkegiatan minimal dua kali

Satu PR IPM memiliki
Ranting dalam satu bulan.
satu komunitas dari
empat isu IPM.
setiap tahun.
Sumber: Tanfidz Tanwir IPM 2019

3. Pemahaman Agenda Aksi IPM
Agenda aksi merupakan pencapaian serta penyamarataan langkah strategis IPM secara
hierarki, mulai dari Pimpinan Pusat hingga Pimpinan Ranting menuju peluang serta potensi
yang dimiliki IPM terbuka sangat lebar sehingga seluruh aspek ini menjadi kekuatan
terbesar.
a) Student Earth Generation, melalui gerakan ini diharapkan akan menjadi satu gerakan
yang masif yang dilakukan oleh semua kader IPM, dengan hadirnya S.E.G ini IPM
mengambil peran yang sangat penting untuk misi penyelamatan krisis iklim, sampah,
hingga permasalahan ekologi yang terjadi di Indonesia dengan keadaaan kepulauan
yang tropis dan juga lumbung oksigen bagi seluruh dunia, IPM yang dalam hal ini
organisasi terbesar yang memilik Amal usaha Muhamamdiyah yang banyak untuk bisa
menggerakan massa secara masif untuk aksi yang membantu penyadaran hingga
penyelamatan ekosistem yang ada.
b) Campaign Inklusi, menjadi fokus fundamental yang dimana IPM menyediakan akses
terhadap keadilan bagi semua serta memberikan penyemerataan pelajar, dan juga
tentang mengakhiri pelecehan, eksploitasi, perdagangan dan segala macam bentuk
kekerasan dan penyiksaan terhadap anak. Dan juga memperkuat kepedulian IPM dalam
21
hal mendorong perilaku yang manusiawi terhadap teman kita yang difabel hingga
mendorong untuk mulai mendata kader yang difabel dan juga diberdayakan sesuai
kemampuannya dari sekarang.
c) Studentpreneur, sebuah upaya mengajak pelajar untuk menjadi saudagar dan menjadi
pelajar mandiri ditengah gempuran ekspansi ekonomi dunia yang semakin tinggi dan
juga bagaimana pelajar menjawab tantangannya sebagai masyarakat dunia untuk bisa
bersaing di dunia bisnis hingga menjadi mandiri atas dirinya, juga mendorong
kreativitas hingga minatnya terhadap wirausaha yang juga menjadi poin penting untuk
misi kedepannya demi menjawab tantangan zaman. Dengan hadirnya bonus demografi,
harus sejak sekarang membangun jaringan saudagar pelajar untuk bisa bertahan atas
gempuran ekonomi serta habit malas yang dimiliki segilintir pelajar hingga kepada
mempertajam skill dalam era baru ini yaitu 21th Century Skill yang dimana ada banyak
keterampilan yang dimiliki generasi sekarang untuk mengasah lebih tajam tentang
dunia kerja dan kemandirian.
d) Gerakan Pelajar Sehat, dimana IPM menjadi motor penggerak untuk membuat pola
hidup sehat dan menghindarkan pelajar dari narkoba dan zat berbahaya lainnya,
kampanye ini menjadi titik terang bagi masyakarat bahwa kehadiran IPM menjawab
keresahan pelajar yang tidak sehat yaitu persoalan rokok. Hadirnya IPM juga untuk
menyelamatkan generasi terbaik yang lahir dan akan tumbuh serta berkembang untuk
menjadi pemimpin di masa mendatang melalui aksinya terhadap rokok serta
menjadikan pelajar sehat secara jasmani dan rohani. Dalam poin ini, pelajar sehat
dituntut menyiapkan generasi IPM yang tidak lemah secara rohani maupun jasmani
untuk berhadapan dengan bonus demografi yang akan menghadapi Indonesia untuk
mencapai masyarakat ilmu.
4. Penertiban Administrasi dan Struktural
Sejak awal periode, salah satu misi PC IPM Samarinda Ilir yaitu tertibnya administrasi
dan struktural setiap tingkatan pimpinan. Hal ini dianggap sangat perlu untuk terus
diperhatikan. Sebagai contoh, penyusunan tanfidz setelah musyawarah masih minim
terimplementasi. Administrasi merupakan salah satu unsur penting dalam sebuah
organisasi. IPM sebagai organisasi pelajar yang administrasinya sangat rapi, telah
mengatur soal manajemen surat menyurat, protokoler, dan lain-lain. Struktural pun
demikian, segala sesuatu tentang hierarki dan tugas telah tertulis dalam pedoman. Maka
dari itu, sepatutnya IPM Samarinda Ilir dapat lebih saling berkoordinasi untuk menciptakan
administrasi dan struktural yang rapi.
5. Pembentukan Ikatan Alumni (IKA) IPM Samarinda Ilir
Sejauh ini, belum ada terbentuk badan pengurus di IPM Samarinda Ilir yang terdiri dari
para alumni. Untuk itu, pembentukan ini disarankan agar kelak sinergi antara pengurus
pimpinan dan alumni dapat semakin kuat. IKA ini akan menjadi wadah silahturahmi.
Mengingat di
22
IPM tidak ada wadah khusus untuk para alumni menjalin hubungan antar sesama pengurus
dalam rangka bersama memikirkan IPM Samarinda Ilir kedepannya. Para pengurus
tentunya membutuhkan masukan-masukan dari alumni. Alumni pun memiliki potensi dan
kompetensi dalam membangun opini nama baik IPM. Terakhir, alumni dapat menjadi
sumber informasi dunia pendidikan, kerja, ataupun usaha bagi kader IPM.
23
LAPORAN TENGAH PERIODE
PIMPINAN CABANG
SAMARINDA ILIR
PERIODE 2020-2022
BIDANG KEPEMIMPINAN
A. PENDAHULUAN
Segala Puji hanya untuk Alloh SWT., Tuhan Semesta Alam. Sholawat dan salam selalu
tercurahkan kepada suri tauladan kita, Nabi Muhammad SAW.
Demi Pena dan Apa yang dituliskan.
Diberikan beban amanah sebagai “Kecamatan” IPM Kota Samarinda bukanlah amanah yang
mudah, dibutuhkan ketekunan dan kesabaran dalam menjalaninya. Trial&Error nyaris menjadi
sebuah rutinitas dalam ber-IPM, karena lingkup yang begitu luas yakni seluruh PR SMP/MTs
dan SMA/SMK se-Samarinda Ilir menjadikan amanah ini begitu penting dan fundamental
dalam bergeraknya roda perkaderan di Muhammadiyah khususnya Ikatan Pelajar
Muhammadiyah. Awal menjalani kehidupan sebagai Ketua Umum, terasa sangat berat. Begitu
beratnya hingga sering bertanya pada diri sendiri “Apakah saya mampu menerima dan
menjalaninya ?” . Hal itu terus menerus timbul disekitar 4 bulan awal setelah dilantik. Menjadi
pemimpin itu tidaklah harus pintar, tetapi ada begitu banyak kompetensi yang harus dimiliki
oleh seorang pemimpin. Meskipun saya sendiri sangat belum sempurna. Namun, bersama
dengan squad PC IPM Samarinda Ilir periode 2020-2022, kami memulai semua itu
hingga pada hari ini dan SAYA BANNGA MEMPUNYAI TEAM SEPERTI
KELUARGA SENDIRI WALAUPUN BERBEDA, tanpa mereka semua PC IPM
Samarinda Ilir Is Nothing, berbeda pendapat itu biasa sehingga kadang perbedaan itu yang
membuat kami makin erat hubungan kekeluargaan. kami harus melaporkannya sebagai bentuk
tanggunggjawab dalam menerima amanah. Mungkin itu sedikit sambutan dari saya, terima
kasih banyak yang sebesar-besarnya kepada seluruh pihak yang telah mendukung PC IPM
24
Samarinda Ilir selama ini. Jazakumulloh. Nuun.Walqolami Wamaa Yashthuruun.
Wassalammu’alaikum Warohmatullohi Wabarokatuh
PERSONALIA
Struktur Pimpinan Cabang Ikatan Pelajar Muhammadiyah Samarinda Ilir Tahun 2020-2022
Terdiri atas :
Ketua Umum : Muhammad Ryan Dwi Putra
Ketua Perkaderan : Muhammad Fadhil Dian Pratama
Ketua Kajian Dakwah Islam : Syovan Reviyadi
Ketua Pengkajian Ilmu Pengetahuan : Muhammad Imam Farizy
Ketua ASBO : Muhammad Fadhil Nada Fa’iz
Ketua Advokasi : Ari Kurniawan
Ketua PKK : Annisa Amelia
Sekretaris Umum : Alvin Ari Pradhana
Sekretaris Perkaderan : Riska Nur Fatimah
Sekretaris Kajian Dakwah Islam : Muhammad Aldo Hermawan
Sekretaris Pengkajian Ilmu Pengetahuan : Nadya Shafwah
Sekretaris ASBO : Nur Reihan Saputra
Sekretaris Advokasi : Rani Oktaviani Putri
Sekretaris PKK : Ajeng Adelia
Bendahara Umum : Darmawati
Anggota Perkaderan : Indra Ramadhan Setiawan
Febyandica Bagascara
Iqbal Riduansyah
Najwa Zahro
Muhammad Luqman Azwar
Anggota Kajian Dakwah Islam : Inge giuliani
M. Fahri Dian Ramadhan
Ni Kadek Chayriya Chalida Prameswari
Anggota Pengkajian Ilmu Pengetahuan : Farras Firdaus
Cathrine Keyzza Nabilla
Adelya Putri Nuraryati
Rama Hendrawan
Anggota ASBO : Sarah Azzahra
Anggota Advokasi : Alyani Rahmania
Aliya Rahmania
Anggota PKK : Nur Adinda
25
B. VISI MISI BIDANG
Visi :
Terwujudnya pelajar islam yang berilmu dan berahlak mulia untuk Ikatan Pelajar
Muhammadiyah yang berkemajuan
Misi :
1. Penguatan Idiologi dan Paradigma gerakan IPM sebagai gerakan pelajar dan persyarikatan
2. Penguatan Budaya Literasi di kalangan Pelajar
3. Melakukan usaha pembelaan terhadap pelajar
4. Membangun pelajar yang kreatif dan mandiri
26
C. AGENDA PROGRAM BIDANG
NO PROGRAM AKSI KREATIF WAKTU KETERANGAN
1 Rapat Kerja Pimpinan Terlaksana
Minimal 3
Mengadakan Rapat Cabang IPM namun belum
bulan sekali
Kerja PC IPM Samarinda Ilir maksimal
Samarinda Ilir agar

dapat bekerja secara
optimal
2 Rapat Rutin Rapat Rutin Pimpinan

Cabang IPM Samarinda
Ilir
1 Bulan 2
Kali Terlaksana
26
3
Pergantian kader sekaligus
Musyawarah Cabang 3 tahun sekali Belum Terlaksana
pergantian periode
D. PROBLEMATIKA
1. Perbedaan pola komunikasi dan persepsi yang menimbulkan kesalahpahaman antar
pimpinan Cabang dan pengurus Ranting
2. Kesadaran untuk saling berkomunikasi baik internal PC-PR-Eksternal masih rendah
3. Pengawasan terhadap kinerja bidang yang masih kurang
4. Kolaborasi kegiatan yang masih kurang di tingkatkan dengan eksternal persyarikatan
Muhammadiyah
E. HARAPAN KEDEPAN
Harapan kedepanya semoga kepengurusan di sisa 3/4 periode ini bisa lebih baik lagi, peka
terhadap lingkungan sekitar, serta mampu berkolaborasi dalam berbagai kegiatan dengan
instansi manapun baik persyarikatan muhammadiyah maupun eksternal persyarikatan
Muhammadiyah.
F. PENUTUP
Demikian laporan pertanggung jawaban ini kami buat tiada gading yang tak retak, kami
sadari bahwa kami belum mampu menjalankan amanah ini dengan baik, kami ucapkan
27
terimakasih kepada kawan-kawan yang selalu memberikan semangat untuk kami tentunya
kritik dan saran yang membangun sangat kami butuhkan untuk kemajuan ikatan tercinta ini
Ikatan Pelajar Muhammadiyah, Semoga Allah selalu menyertai langkah perjuangan kita dalam
memperjuangkan DienNya. Aamiin…
28
BIDANG ADMINISTRASI KESEKRETARIATAN
A. PENDAHULUAN
Puja dan puji syukur kepada Yang Maha dari segala maha, Allah Subhanahu WaTa’ala,
yang tiada henti memberikan rahmat dan kasih sayang-Nya, sehingga hingga saat ini masih
mengabdi di Ikatan Pelajar Muhammadiyah, organisasi ujung tombak pergerakan
Muhammadiyah kini dan nanti. Sholawat dan salam tak lupa selalu dan semoga akan selalu
tercurahkan kepada Nabi Muhammad salallahu Alaihi Wassalam.
Tak terasa satu tahun sudah kepengurusan PC IPM Samarinda Ilir periode 2020 – 2022
berjalan. Telah banyak hal dan pengalaman yang dilewati dalam menjalankan amanah ini.
Selama setengah periode ini pun, tentu telah banyak pula halang dan rintangan yang dihadapi.
Apalagi dimasa pandemi seperti ini adalah salah satu musibah yang menghambat banyak nya
kegiatan IPM terutama kegiatan IPM Kota Samarinda Namun, semoga halangan dan rintangan
itu tidak menyurutkan niat dan semangat untuk mengabdi di Ikatan Pelajar Muhammadiyah
dan persyarikatan.
B. PERSONALIA
Personalia dalam bidang kesekretariatan adalah Sekretaris Umum :
Nama : Alvin Ari Pradhana
NBA :-
C. VISI MISI BIDANG
Visi : Mewujudkan IPM Samarinda tertib administrasi
Misi :
1. Melaksanakan sosialisasi ke seluruh ranting terkait penyamarataan sistem
administrasi
2. Membimbing kader mengenai pemnyamarataan Sistem Administrasi
D. AGENDA PROGRAM BIDANG
NO PROGRAM AKSI WAKTU KETERANGAN
Sosialisasi Sistem
Administrasi IPM
Fleksibel Belum terlaksana
Penyamarataan sistem ke semua
1 administrasi pimpinan Pimpinan Ranting
Melaksanakan Belum terlaksana

Kondisional
Pelatihan
29
Administrasi
untuk Pimpinan
Ranting
E. PROBLEMATIKA
Problematika utama yang dihadapi adalah yang pertama adalah, Waktu kegiatan yang
selalu bertabrakan, karena kegiatan PC IPM Samarinda Ilir yang kebetulan padat dan yang
kedua seperti yang kita rasakan saat ini Pandemi Covid 19.
F. HARAPAN KEDEPAN
Besar harapan kedepan agar seluruh proses administrasi IPM Samarinda Ilir di seluruh
tingkatan pimpinan dapat berjalan sesuai dengan sistem pedoman administrasi ikatan Pelajar
Muhammadiyah.
G. PENUTUP
Demikian laporan ini dibuat, besar harapan agar seluruh pihak yang terlibat dalam proses
administrasi IPM Samarinda Ilir memberikan dukungan yang maksimal guma terwujudnya
administrasi IPM Samarinda Ilir berbasis online dimasa yang akan datang. Akhir kata, mohon
maaf atas segala kekurangan dan kesalahan selama menjalankan amanah di Pimpinan Cabang
Ikatan Pelajar Muhammadiyah Samarinda Ilir. Dan semoga sisa periode kedepan menjadi
waktu untuk memperbaiki diri dan mewujudkan program yang telah direncanakan.
30
BIDANG ADMINISTRASI KEUANGAN
A. PENDAHULUAN
Puji syukur kepada Allah SWT, yang tiada henti memberikan rahmat dan kasih sayang-
Nya, sehingga hingga saat ini masih berkhidmat di Ikatan Pelajar Muhammadiyah, organisasi
yang memberikan kita banyak sekali bekal. Sholawat dan salam tak lupa selalu selalu
tercurahkan kepada Nabi Muhammad SAW.
B. PERSONALIA
Personalia dalam bidang Administrasi Keuangan adalah Bendahara Umum :
Nama : Darmawai
C. VISI MISI BIDANG

Visi : Mewujudkan IPM Samarinda Ilir tertib administrasi Keuangan sesuai Pedoman
Administrasi Keuangan Ikatan Pelajar Muhammadiyah.
Misi :
1. Melaksanakan sosialisasi ke seluruh daerah terkait penyamarataan sistem
Keuangan dan Pelaporan.
2. Membuat Mekanisme Keuangan Sesuai Kaidah Organisasi.

Sosialisasi Sistem
Keuangan IPM ke
Tentatif Belum terlaksana
semua Pimpinan
Ranting
Penyamarataan sistem Melaksanakan
1
Keuangan Pimpinan Pelatihan
Belum
Keuangan disetiap
Kondisional Terlaksana
PKTM/ Membuka
Konsultasi Bebas
24 Jam untuk
31
Konsultasi Tentang
Keuangan
Membuat
Mekanisme
Pelaporan,
Mengawasi Masuk
dan keluarnya
Masuknya Uang
Satu periode Terlaksana
PC IPM
kepengurusan sebagian
Samarinda Ilir (
Pengumpulan Kas
Mewujudkan PC
DLL sebagai
IPM Samarinda Ilir tertib
2 penunjang
laporan Keuangan dan
keuangan PC IPM
tata kelola keuangan
Samarinda Ilir)
Mengingatkan
Bidang-bidang /
Anggota yang
menlaksanakan Satu periode Belum Terlaksana
kegiatan untuk kepengurusan
segera membuat
LPJ Keuangan
Kegiatan
E. PROBLEMATIKA
Problematika utama yang dihadapi adalah waktu pelaksanaan program yang tidak menentu
karena, Bendahara Umum ini Prokernya bukan perkegiatan, tapi sepanjang Periode selalu
Bertugas untuk mengawasi dan Melakukan Kegiatan Keuangan di PC IPM Samarinda Ilir dan
PR IPM Se-Samarinda Ilir Jika dimintai Saran dan Pendapat. Kendala lainnya adalah karena
tidak semua Paham Sistem Keuangan dan terkadang ada laporan yang tidak lengkap sehingga
membuat Kami kesusahan untuk melakukan pelaporan secara Cepat dan sesuai Kaidah
Organisasi.
F. HARAPAN KEDEPAN
Besar harapan kedepan agar seluruh Pelaksana anggaran PC IPM Samarinda Ilir di seluruh
tingkatan pimpinan dapat berjalan sesuai dengan Pedoman Administrasi Keuangan ikatan
Pelajar Muhammadiyah.
32
G. PENUTUP
Demikian laporan ini dibuat, besar harapan agar seluruh pihak yang terlibat dalam proses
administrasi Keuangan PC IPM Samarinda Ilir memberikan dukungan yang maksimal guma
terwujudnya administrasi Keuangan PC IPM Samarinda Ilir yang tertib dimasa yang akan
datang. Akhir kata, mohon maaf atas segala kekurangan dan kesalahan selama menjalankan
amanah di Pimpinan Daerah Ikatan Pelajar Muhammadiyah Kota Samarinda. Dan semoga
setengah periode kedepan menjadi waktu untuk memperbaiki diri dan melanjutkan program
yang telah direncanakan.
33
BIDANG PERKADERAN
A. Pendahuluan
Bismillahi Rahmani Rahim
Assalamu Alaikum Wr. Wb.
Masih terngiang jelas dalam ingatan sebuah slogan singkat nan memicu semangat, beribu
pesan tersirat di dalamnya. Jargon yang membuat kami jatuh hati padanya, PC IPM Samarinda Ilir.
Kecintaan kami terhadap PC IPM Samarinda Ilir tentunya tak boleh berhenti sampai disini, harus
direalisasikan dalam sebuah bidang lewat program-program yang membuat orang lain pun jatuh hati
kepada IPM dan Muhammadiyah. Begitulah tugas perkaderan, menjaga stabilitas kesadaran seorang
kader untuk memperjuangkan ikatannya.Dalam kesyukuran yang dipenurhi introspeksi ini,
izinkanlah bidang Perkaderan PC IPM Samarinda Ilir untuk memberikan Laporan Pertanggung
jawaban paska KONPICAB dalam moment ini.
B. Personalia (untuk Satu orang dalam satu bidang)

Personalia bidang organisasi periode 2020/2022 terdiri dari :
Ketua Bidang : M. Fadhil Dian Pratama
Sekretaris Bidang : Riska Nur Fatimah
C. VISI MISI BIDANG

Visi
“Membentuk kader ipm yang berakhlak dan berperikemanusiaan”
Misi
“Memperkuat akhlaqul kariimah, menjadikan kader ipm yang peduli akan sesama”
36
1 PKTM 1 Revitalisasi nilai-nilai perjuangan IPM Kondisional Belum

agar terciptanya pelajar yang memiliki Terlaksana
Loyalitas dan Berjiwa Kritis
Berkemajuan
2 Reuni Kader Reuni antara kader dan alumni PC Belum

Kondisio
IPM Samarinda Ilir untuk memperkuat Terlaksana
onal
tali silaturahim.
3 Follow Up Mengikuti dan memandu langah ber- Kondisional Belum

IPM bagi kader yang baru saja Terlaksana
mengikuti PKDTM 1.
E. PROBLEMATIKA
Adanya wabah Covid19 yg menghambat kegiatan atau program kerja IPM yg

dilakukan secara langsung.
F. HARAPAN KEDEPAN
Semoga program kerja yang tertunda dan yang akan datang segera terealisasikan.
G. PENUTUP
Demikian laopran pertanggung jawaban ini kami buat sebagai sebuah keharusan
bagi kami untuk melaporkan apa yang telah kami kerjakan dan dengan tujuan untuk
laporan pertanggung jawaban.
menjadikan
Terimah kasih yang sebesar-besarnya kami tunjukkan kepada semua pihak yang
telah membantu panitia pelaksana dalam pelaksanaan kegiatan ini dan terima kasih yang
tak terhingga kepada semua warga dan rekan-rekan panitia pelaksana yang telah
meluangkan waktunya untuk melaksanakan kegiatan ini.
37
Kami menyadari dengan sepenuhnya akan segala kekurangan dan kekhilafan dalam
menjalanankan amanah yang di berikan. Mudah-mudahan segela kesalahan dan kekhilafan
selama ini dapat manjadi pembelajaran untuk teman-teman di bidang perkaderan kedepan
dan menjadi kan dibidang perkaderan jauh lebih baik dari yang sebelumnya.
Nuun Walqolami Wamaa Yasthuruun

Wassalamu’Alaikum Warahmatullai
Wabarakaatuh
38
BIDANG KAJIAN DAKWAH ISLAM
A. PENDAHULUAN
Alhamdulillah dengan memanjatkan syukur ke hadirat Allah SWT. Yang telah
melimpahkan rahmatnya kepada sekalian manusia dan alam sehingga masihlah kita dapat
mengarungi kehidupan yang fana ini menggunakan suatu kesempatan untuk berbuat kebaikan.
Shalawat serta salam semoga terlimpah curahkan kepada baginda tercinta kita yaitu Nabi
Muhammad SAW yang kita nanti-natikan syafa’atnya di akhirat nanti.
Dakwah adalah manifestasi perlawanan agama terhadap Penindasan dan kebodohan.
Dakwah lahir untuk menjadi Alat dan cara membebaskan dua hal tersebut. Sebagaimana
Firman Allah Swt ‘ Kamu (umat islam) adalah umat terbaik Yang dilahirkan untuk manusia,
menyuruh berbuat ma’ruf dan
Mencegah yang munkar dan beriman kepada Allah ’ Al-Imran 110. Karena dakwah bukan
hanya sebuah ajakan, namun Juga perlawanan dan pembelaan terhadap umat yang masih
Tertindas kebodohan serta pemahaman agama yang sempit.
Ikatan Pelajar Muhammadiyah menyadari ditengah Kompleksnya persoalan pelajar, mulai

gempuran budaya Pop, free sex, konsumerisme dan hedonisme. Ikatan Pelajar Muhammadiyah
selalu berbicara persoalan budaya tanding Sebagai counter budaya yang menjangkit para
pelajar dan Remaja yang jauh dari nilai-nilai keislaman dan memunculkan Budaya alternatif
sebagai jawaban terhadap gempuran budaya Disemua sektor kehidupan.
Pelajar sebagai subjek dari perubahan namun disisi lain Menjadi objek berbagai kebijakan,
trend pergaulan bebas inipun Karena pelajar menjadi pasar empuk untuk digempur berbagai
Ternd mode budaya yang jauh dari nilai ketimuran. Ikatan Pelajar Muhammadiyah harus hadir
dan tampil sebagai avant guard Dalam melakukan advokasi dan pendampingan terhadap
Komunitas pelajar, sebagai kerja dakwah konkrit diusianya Semakin dewasa.
Ikatan Pelajar Muhammadiyah memasuki usia emas Ke 59 tahun semoga semakin banyak
peran dan kerja yang Dilakukan. Berbagai karya berbentuk tulisan (buku) adalah Bukti
mengukuhkan eksistensi Ikatan Pelajar Muhammadiyah Sebagai embrio gerakan intelektual
dan perkaderan
Di Muhammadiyah. Mungkin itu saja sambutan dari kami. Jazakumulloh.
Nuun.Walqolami Wamaa Yashthuruun. Wassalammu’alaikum Warohmatullohi Wabarokatuh
39
B. PERSONALIA
Personalia Bidang Kajian Dakwah Islam periode 2020/2022 terdiri dari:
Ketua Bidang : Syovan Reviyadi
NBA :-
Sekretaris Bidang : M. Aldo H.
NBA :-
C. VISI MISI BIDANG
Mengarahkan pada penanaman nilainilai Ajaran Islam secara kritis, sehingga dapat
Membangun identitas pelajar muslim yang Memiliki akhlak karimah.

NO PROGRAM AKSI KREATIF WAKTU KETERANGAN
Memperdalam ilmu Alquran Belum Terlaksana

-
1 Studi Alquran
Diskon ( Diskusi Online) - Belum Terlaksana
2 Pengajian rutin Kondisional Terlaksana
3 Lomba Tilawah Belum

Al-Quran Terlaksana
4 PHBI Memperingati hari besar Fleksibel Belum terlaksana

Islam
E. PROBLEMATIKA
Kendala adalah sesuatu yang wajar ditemukan di setiap langkah kerja yang dilakukan,
termasuk dalam merealisasikan program – program kerja tersebut diatas. Adapun kendala yang
kami temui adalah masalah waktu dan kesibukan dalam bidang ini sendiri.
E. HARAPAN
Kedepannn Harapan nya kedepan pasti nya semoga menjadi yang lebih baik lagi dari yang
sebelumnya dan menjadi bijak mengatur waktu. Program yang belum terlaksana menjadi
terlaksana. Dan yang terlaksana menjadi semakin rutin. Karena Tidak ada kesuksesan tanpa kerja
keras. Tidak ada keberhasilan tanpa kebersamaan. Tidak ada kemudahan tanpa sendir
40
F. PENUTUP
Demikianlah laporan ini kami paparkan sedemikian rupa dengan kesadaran akan masih banyaknya
kekurangan - kekurangan, oleh karena itu kami mohon maaf yang sebesar – besarnya. Semoga
laporan ini juga dapat menjadi patokan untuk terus mengevaluasi dalam melaksanakan kegiatan-
kegiatan berikutnya.
41
BIDANG PENGKAJIAN ILMU PENGETAHUAN
A. Pendahuluan
Syukur Alhamdullilah marilah sama-sama kita ucapkan puji syukur kepada Allah SWT,
dengan rahmat, nikmat dan karunia-Nya kita dapat melangsungkan gerak langkah dalam
rangka memebentuk remaja muslim berakhlak mulia juga menegakkan dan menjunjung tinggi
nilai- nilai ajaran Islam sehingga terwujudnya masyarakat utama adil dan makmur yang di
ridhoi oleh Allah SWT. Amiin.
Pimpinan Daerah Ikatan Pelajar Muhammadiyah Kota Samarinda kini telah memasuki
setengah periode kepungurusan. Tidak terkecuali Bidang Pengkajian Ilmu Pengetahuan (PIP).
Meski cobaan dan ujian tidak lepas diberikan dalam bentuk hambatan dan rintangan yang
memperlihatkan kelemahan kami, namun dibalik itu semua kami ditunjukkan jalan sebagai
upaya keseriusan dalam menjalankan amanah sehingga kami senantiasa mampu untuk
menjalankan amanah ini tersebut. Dalam setengah periode kepengurusan ini, perlu ada evaluasi
untuk mengetahui kekurangan dan tindakan apa yang harus di lakukan di setengah periode
yang akan datang.
Laporan Pertanggung Jawaban ini kami susun sebagai bahan evaluasi pada Bidang
Pengajian Ilmu Pengetahuan dalam setengah periode kepengurusankami di Bidang Pengkajian
Ilmu Pengetahuan Pimpinan Daerah Ikatan Pelajar Muhammadiyah Kota Samarinda.
pemegang amanah ikatan. Walaupun kami menyadari sepenuhnya bahwa amanah ikatan
merupakan tanggung jawab yang berat dan berbagai dinamika juga persoalan yang terjadi
selama menjalankan amanah tentunya sedikit banyak sangat mempengaruhi dalam
menjalankan roda organisasi selama ini, laporan ini dimaksudkan sebagai barometer keseriusan
kami dalam menjalankan amanah kepemimpinan tersebut.
B. Personalia (untuk Satu orang dalam satu bidang)
Personalia bidang Pengkajian Ilmu Pengetahuan periode 2020/2022 terdiri dari :
Ketua Bidang : Muhammad Imam Farizy
Sekretaris Bidang : Nadya Shafwah
42
C. VISI MISI BIDANG
Visi :
Membentuk pelajar Produktif,Kreatif dan, inovatif Dalam membuat karya
Misi :
Mewujudkan pelajar kota Samarinda yang kreatif dan berkarya dalam era Globalisasi
Pelatihan Public Speaking Terlaksana
Belum Terlaksana
Pelatihan & Pelatihan Design Grafis & Video Kondisional
Grafis
1 Pengkajian
Pemanfaatan (Bormats Hitz) Pengelolaan Sosia Fleksibel Terlaksana
media dalam Media
2 menyampaikan
opini public
E. PROBLEMATIKA
Adapun beberapa masalah dalam melaksanakan program kerja, Diantaranya
Komunikasi dalam pelaksanaan program kerja kurang terkoneksi dengan baik antar anggota.
Munculnya pandemik COVID-19 yang mengakibatkan Aktivitas program yang berada

dilingkungan masyarakat harus diadakan secara Daring.
43
F. HARAPAN KEDEPAN
Dalam Hal ini, PC IPM Samarinda Ilir khususnya yang bergerak dibidang Pengkajian Ilmu
Pengetahuan (PIP). Kedepannya ingin menarik perhatian pelajar akan pentingnya mengenal
agenda seperti konten media, dan karya inovatif dalam pembentukan mindset pelajar
Samarinda yang Militan. Tidak hanya di dalam internal Muhammadiyah namun juga diluar
ruang lingkup Muhammadiyah (Sekolah-sekolah negeri dan swasta non-Muhammadiyah).
G. PENUTUP
Demikian laporan yang kami sampaikan, semoga pelajar yang ada dimasa kini bisa lebih
mencerdaskan lagi kehidupan bangsa. Karena banyak sekali peluang kita dalam mempelajari
ilmu masa kini, tetap semangat dalam berjuang, lelah dan frustasi sudah biasa kita rasakan
dalam Ber-IPM. Sekian terima kasih
44
BIDANG ADVOKASI
A. PENDAHULUAN
Bismillahirrahmanirrahim..
Assalamu’alaikum Warrahmatullahi Wabarakatuh
Puji syukur kita panjatkan kehadirat Allah SWT, Tuhan Yang Maha Pengasih tak pernah
pilih kasih dan Yang Maha Penyayang dengan kasih sayang yang tak terbayang, karena berkat
rahmat dan hidayah-Nyalah sehingga dapat diselesaikannya laporan pertanggung jawaban
(LPJ) bidang Advokasi PC IPM Samarinda Ilir . Sholawat dan salam kita senantiasa
dihaturkan kepada satu-satunya idola yang wajib di idolakan oleh seluruh ummat muslim di
dunia, yaitu Nabi Muhammad Rasulullah SAW karena beliau adalah teladan utama kita dalam
kehidupan ini. Advokasi merupakan salah satu bidang di PC IPM Samarinda Ilir yang
mengemban amanah untuk mewujudkan pelajar berkemajuan yang medeka di lingkungan PC
IPM Samarinda Ilir. Sepanjang perjalanan selama setengah periode bidang advokasi telah
mencoba melaksananakn amanah tersebut dengan berbagai aktivitas yang telah di ikuti dan
yang akan diagendakan.
Namun masih dianggap belum berhasil karena kurangnya kepedulian dari seluruh elemen
organisasi untuk menyikapi isu isu strategis pelajar.
Dalam hal ini kami mengajak kepada seluruh Pelajar se-Samarinda Ilir untuk turut peduli
terhadap kondisi kondisi yang terjadi di lingkungan pelajar. Karena “aku tanpamu, butiran
debu” . Semoga Laporan Pertanggung Jawaban (LPJ) ini dapat menjadi referensi kita bersama
untuk pergerkan ipm yang lebih baik kedepannya.
B. Personalia
Personalia bidang organisasi periode 2019/2021 terdiri dari :

Ketua Bidang :Ari Kurniawan
Sekretaris Bidang : :Rani Oktaviani Putri

A. VISI MISI BIDANG
Visi : Terwujudnya kesadaran advokasi di lingkungan IPM atas persoalan-persoalan
agama, pendidikan, budaya, sosial-politik, dan ekonomi yang menjadi lokus gerakan
IPM sebagai “Gerakan Pelajar Berkemajuan” wujud dakwah amar ma‟ruf dan nahi
munkar di kalangan pelajar
Misi :
1. Mengembangkan kesadaran advokatif dan emansipatif serta mengintensifkan kajiankajian
khusus tentang isu-isu strategis advokasi hak-hak pelajar serta kebijakan
nasional yang menyangkut kepentingan pelajar
45
2. Menguatkan kapasitas kepemimpinan dan kelembagaan dikalangan pelajar yang
responsif terhadap isu-isu strategis dan kebijakan publik serta menjadi rumah
advokasi bagi pelajar muhammadiyah.
3. Memfasilitasi pengembangan kualitas pelajar yang memiliki kapasitas dalam
bidang advokasi yang amanah,professional dan mengemban misi IPM.
B. AGENDA PROGRAM BIDANG
Daerah dan cabang Kondisional Belum terlaksana

1 Mengajari anak jalanan
Daerah dan cabang Kondisional Sudah terlaksana

2 Galang dana bencana
Membentuk komunitas Sudah terlaksana

3 Daerah dan cabang -
C. PROBLEMATIKA
Selama berjalannya kepemimpinan, kami belum merasa mendapatkan kendala yang berarti.Hanya
saja karena kondisi pandemik ini yang tidak memungkinkan dan personalia yang kurang baik
komunikasi nya, sehingga terkadang menyulitkan untuk bisa melaksanakan program kerja secara
langsung
D. HARAPAN KEDEPAN
Kedepan, harapan kami adalah seluruh bidang Advokasi PC IPM se-Samarinda Ilir bisa selalu
melakukan komunikasi kepada kami agar bisa sama-sama memikirkan tentang bagaimana
Advokasi di IPM bisa terlaksana dan Terwujudnya kesadaran advokasi di lingkungan IPM atas
persoalan- persoalan agama, pendidikan, budaya, sosial-politik, dan ekonomi yang menjadi lokus
gerakan IPM sebagai “Gerakan Pelajar Berkemajuan dan Kreatif” wujud dakwah amar ma‟ruf dan
nahi munkar di kalangan pelajar
E. PENUTUP
Tetaplah semangat dalam berorganisasi dan melakukan Advokasi pelajar, semoga
kedepannya ilmu yang di dapatkan dari IPM ini bisa kita aplikasikan dalam kehidupan
nyata nanti. Kami dari bidang Advokasi memohon maaf yang sebesar-besarnya kepada PC
IPM se-Samarinda Ilir atas segala kekurangan maupun kesalahan selama setengah
priode ini.Dan
46
kami akhiri dengan Quotes“Do not complain to always do nood because no matter how
small the goodness this very valuable for us in this world and the hereafter”
47
BIDANG APRESIASI SENI BUDAYA DAN OLAHRAGA
A. PENDAHULUAN
Alhamdulillah, Wa Syukrulillah La Haula Wala Quwwata Illa billah ...
Segala puji dan kesyukuran senantiasa kami panjatkan kepada Allah Rabbul ‘Alamin, yang
karena limpahan rahmat dan kasih sayang Allah, kami bidang ASBO PC IPM SAMARIDA
ILIR masih bisa istiqomah mengemban amanah ikatan.
Sholawat dan salam senantiasa terlimpah kepada Sang Revolusioner sejati, pembawa
perubahan dimuka bumi, Nabiyullah Muhammad SAW, beserta keluarga, sahabat, tabi’in dan
orang-orang yang istiqomah berjuang di jalan dakwah, termasuk kita semua. Amien...
Dengan memohon ridho dari Allah, dengan ini kami sampaikan laporan mengenai amanat
yang kami emban selama 1/4 periode. Semoga para Peserta dan Teman-Teman bisa
mencermati LPJ kami dengan baik. Akhirnya, selamat bermusyawarah !
B. PERSONALIA
Ketua bidang : Muhammad Fadhil Nada Fa’iz
Sekretaris bidang : Nur Reihan Saputra
C. VISI MISI BIDANG
VISI
Berkembangnya Seni-Budaya dan Olahraga di kalangan pelajar berspiritkan Islam
berkemajuan dan mencerahkan peradaban manusia sebagai makhluk yang berbudaya dan
berakhlak mulia dan sehat jasmani dan rohani.
MISI
1. Mengapresiasi dan mengangkat potensi Seni, budaya, dan olahraga pelajar agar mampu
bersaing di kancah yang lebih luas.
2. Melestarikan dan menyiarkan seni budaya lokal.
3. Membudayakan dan menyadarkan pentingnya olahraga dikalangan pelajar.
No Program Kerja Tujuan Narasi Realisasi
1 Mengadakan a. Untuk Kegiatan ini kami adakan agar Belum
Pertandingan Memperkenalkan nama PC IPM Samarinda Ilir lebih Terlaksana
Olahraga Se- PC IPM di kenal oleh masyarakat. Kegiatan
Samarinda Ilir Samrinda Ilir ini kami adakan agar pelajar dapat
- Futsal melalui lomba menunjukan bakat-bakat
- Bulutangkis Olahraga
48
- Silat b. Untuk mempererat terpendam yang mereka miliki,
Tali Silahturahmi Menyadarkan Pelajar betapa baik
antara sekolah satu nya Olahraga itu dan semoga
dengan yang lain dengan adanya kegiatan ini dapat
mengurangi minat pelajar untuk
main hp, Kemudian Kegiatan ini
kami adakan setelah masa pandemi
ini berakhir.
2 - Futsal/ a. Terjalinnya Arahan yang berorientasi pada Terlaksana

Badmintown silaturahim antar pencarian dan pengembangan
Bareng kader IPM se- minat dan bakat serta apresiasi
Samarinda baik terhadap seni dan budaya dalam
ranting, cabang, pengembangan kajian budaya,
daerah bahkan melestarikan seni dan budaya serta
wilayah olahraga dikalangan pelajar
3 Tadabur Alam a. Menumbuhkan Kegiatan ini kita akan menjelajahi Belum
rasa cinta dan tempat wisata alam yang ada. Terlaksana
rasa ingin Kegiatan ini jua bertujuan
menjaga membuat kita lebih bersyukur
kelestarian alam akan karunia alam yang diberikan
b. Mempererat Tali kepada kita.
Silahturahmi antar
pimpinan bidang
beserta anggota
E. PROBLEMATIKA
Di karenakan :
1. Kurang nya minat Pelajar untuk ber-olahraga
2. Kurang nya Kerja sama bidang dalam hal bidang ASBO
49
3. Tidak adanya kajian tentang Kesenian dan Olahraga antara PC dan PR di karenakan kurang
aktif nya di pengurusan internal
4. Masih masa pandemi

F. HARAPAN KEDEPAN
1. Bisa menyadarkan dan membiasakan pelajar untuk ber-olahraga
2. Banyak menjalin kerja sama dengan bidang ASBO Se-Samarinda I l i r dan Organisasi-
organisasi yang ada di Samarinda Ilir
3. Memperbaiki pengurus internal dan Sering Mengadakan Kajian tentang Kesenian dan
Olahraga antara PC dan PR
G. PENUTUP
Demikian laporan pertanggung jawaban ini kami buat, semoga bisa memberi manfaat dan
ilmu bagi kita semua. Atas segala kekurangan dan kesalahan kami selama ½ periode ini, kami
memohon maaf sebesar-besarnya.
Akhirnya, semoga rahmat dan hidayah Allah senantiyasa mengiringi gerak dan langkah
perjuangan kita.
Nashrun Minallah Wa Fatkhun Qorieb
Nuun, Wal Qolami Wamaa Yasthuruuna
50
BIDANG PENGEMBANGAN KREATIVITAS DAN KEWIRAUSAHAAN
A. PENDAHULUAN
Bismilllahirrahmanirahim
Syukur Alhamdulillah marilah sama-sama kita panjatkan puji syukur kepada
Allah SWT, dengan rahmat, nikmat dan karunia-Nya kita dapat melangsungkan
gerak langkah membentuk remaja muslim berakhlak mulia juga menegakkan dan
menjunjung tinggi nilai-nilai ajaran Islam sehingga terwujudnya masyarakat
utama adil dan makmur yang di ridhoi oleh Allah SWT, Aamiin.
Ungkapan syukur juga kami ucapkan atas berlangsungnya masa pengabdian

PC IPM Samarinda Ilir selama setengah periode sebagai pemegang amanah
perjuangan. Meski cobaan dan ujian tidak lepas diberikan dalam bentuk hambatan
dan rintangan yang memperlihatkan kelemahan kami, namun dibalik itu semua
kami ditunjukkan jalan sebagai upaya keseriusan dalam menjalankan amanah
sehingga kami senantiasa mampu untuk menjalankan amanah tersebut.
Laporan ini kami susun berdasarkan tanggung jawab kami sebagai pemegang
amanah ikatan. Walaupun kami menyadari sepenuhnya bahwa amanah ikatan
merupakan tanggung jawab yang berat dan berbagai dinamika juga persoalan yang
terjadi selama menjalankan amanah tentunya sedikit banyak sangat mempengaruhi
dalam menjalankan roda organisasi selama ini, laporan ini dimaksudkan sebagai
barometer keseriusan kami dalam menjalankan amanah tersebut.
Dalam menjalankan laporan ini bukan berarti kami menyampaikan dalam

bentuk sesempurna mungkin, karena kami sadari sepenuhnya kami hanyalah
seorang manusia biasa dengan segala keterbatasan dan kekurangan yang amat
sangat jauh dari yang diharapkan, akan tetapi kami berusaha bersama-sama terus
menumbuhkan semangat juang di diri kami masing-masing untuk selalu berbuat
yang terbaik untuk ikatan dan persyerikatan, kami juga menyadari didalam laporan
ini banyak kekurangan terjadi dan kami memohon maaf karena kesempurnaan
hanya milik Allah SWT. Sehubungan dengan itu, berdasarkan data dan
keterbatasan yang kami miliki, kami menyusun Laporan Pertanggung Jawaban
Tengah Periode
51
ini.
52
A. Personalia (untuk satu orang dalam satu bidang)
Personalia dalam bidang kesekretariatan adalah Ketua Umum

Ketua Bidang : Annisa Amelia
Sekretaris Bid. : Ajeng Adelia
B. Visi Misi Bidang
Berkembangnya ber-kewirausahaan di kalangan pelajar untuk terciptanya

kemandirian bangsa yang kuat
C. Agenda Program Bidang
NO KETERANGA
PROGRAM AKSI WAKTU
N
Penjualan langsung
merupakan agenda
berjualan di tempat-
tempat yang ramai
(Festival)
Belum
Direct Selling ditentukan
(menunggu
1 (Penjualan Belum Terlaksana
masa
Langsung) pandemi
selesai)
Badan usaha ini

2 Badan Usaha bertujuan untuk -
Pelajar membentuk Terlaksana
Muhammadiyh kemandirian kader
dalam berwirausaha
53
Melaksanakan
Seminar atau
Seminar atau Pelatihan
3 - Belum terlaksana
Pelatihan PKK Kewirausaha
untuk Pimpinan
Cabang
D. Problematika
Ada beberapa hal yang menjadi problematika Bidang Kewirausaan PC IPM

Samarinda Ilir dalam melaksanakan beberapa program kerja bidang yaitu :
1. Dalam masa covid

2. Kekurangan anggota.
E. Harapan Kedepan
Dalam hal ini, Pimpinan Cabang Ikatan Pelajar Muhammadiyah terkhususnya

Bidang Kewirausahaan, berharap bahwa kedepannya mampu menjadikan kader
yang memiliki jiwa kewirausahaan yang tinggi, sehingga bisa lebih kreatif lagi
dalam mengembangkan sebuah usaha.
F. Penutup
Demikian laporan pertanggung jawaban setengah periode ini kami buat. Kami
menyadari bahwa masih banyak hal-hal yang harus diperbaiki dalam penulisan
laporan ini maupun karena adanya kegiatan yang tidak terlaksana. Untuk itu kami
menunggu saran dan kritik dari teman-teman demi keberlangsungan perjuangan
kita kedepannya.
54
SIDANG KOMISI
KOMISI A
KEBIJAKAN BIDANG-BIDANG
IKATAN PELAJAR MUHMMADIYAH
KOTA SAMARINDA
1. Bidang Kepemimpinan
Bidang ini diarahkan berupa terciptanya kepemimpinan (leadership) yang kuat dan progresif menuju
gerakan pelajar yang berkemajuan.
• Mengawal Orientasi Ikatan
• Optimalisasi kinerja dan partisipasi pimpinan
• Optimalisasi peran lembaga kepemimpinan
• Pengembangan komunikasi eksternal dan internal
2. Bidang Administrasi Umum
Bidang ini diarakan kepada terciptanya administrasi organisasi yang tertib, rapi dan memudahkan proses
organisasi.
• Optimalisasi sosialisasi sistem administrasi IPM
• Optimalisasi pelaksanaan sistem administrasi IPM
• Optimalisasi pelayanan dan pemenuhan kebutuhan administrasi organisasi
• Melakukan pelatihan administrasi umum
3. Bidang Keuangan
Bidang ini memiliki program :

• Penataan administrasi keuangan IPM
• Optimalisasi penggalian, pengelolaan dan pemanfaatan dana organisasi
• Pengembangan spirit kekaryaan dan kewirausahaan dengan inovasi lembaga usaha sebagai penopang
dana organisasi
• Melaporkan laporan keuangan maksimal 6 bulan sekali
4. Bidang Perkaderan
Bidang ini diarahkan pada penguatan karakter kader inti ikatan dalam rangka menumbuhkan dan
mengembangkan ghiroh yang terorganisasi serta jiwa militansi pada setiap kader. Bidang ini memiliki
program :
• Massifikasi rekruitmen kader ikatan internal dan eksternal
• Mentoring dan pendampingan sebagai upaya penjagaan nilai-nilai kaderisasi pada kader inti gerakan
• Peningkatan kapasitas pada setiap kader inti ikatan
• Transformasi kader inti ikatan dalam berbagai ranah kehidupan bermasyarakat berbangsa dan bernegara
5. Bidang Kajian Dan Dakwah Islam
Bidang yang mengarah pada penanaman nilai-nilai ajaran Islam secara kritis, sehingga dapat membangun
identitas pelajar muslim yang memiliki akhlak al-karimah. Bidang ini memiliki program :
• Mengintensifkan kajian dan pendampingan keislaman
• Penyempurnaan dan sosialisasi konsep dakwah IPM
• Pengembangan kegiatan yang berorientasi pada dakwah dikalangan pelajar
6. Bidang Pengkajian Ilmu Pengetahuan
Bidang ini diarahkan kepada tercipta sebuah tradisi berpikir kritis,

penguasaan ilmu teknologi dikalangan pelajar dalam bingkai nilai-nilai kemanusiaan. Bidang ini memiliki
program :
• Menciptakan tradisi berpikir kritis dikalangan pelajar melalui pembudayaan tradisi baca dan tulis
• Peningkatan kualitas ilmu pengetahuan melalui adanya komunitas kreatif dan ilmiah dikalangan pelajar
• Penyadaran akan pentingnya menguasai teknologi
7. Bidang Apresiasi Seni, Budaya Dan Olahraga
Bidang yang berorientasi pada pencarian dan pengembangan minat dan bakat serta apresiasi terhadap seni
dan budaya. Bidang ini mengarah kepada :
• Pengembangan kajian budaya
• Melestarikan seni dan budaya local
• Membudayakan olahraga dikalangan pelajar
8. Bidang Advokasi
Bidang yang melakukan dan menindak pada proses penyadaran, pendampingan, dan pembelaan terhadap
hak-hak pelajar. Memiliki program :
• Identifikasi persoalan dan kebijakan umum yang tidak berpihak pada hak-hak pelajar
• Memperkuat dan memperluas aksi penyadaran, pemberdayaan dan pembelaan terhadap pelajar
KOMISI B
KRITERIA CALON FORMATUR
PC IPM SAMARINDA ILIR
PERIODE MUSYCAB XVII
Pasal I : Ideologi
Pasal 1 : Ideologi
1. Menjalankan ibadah dan taat mengamalkan ajaran agama Islam berdasarkan Al-Qur’an dan As-Sunnah
2. Setia dan taat pada prinsip dasar Muhammadiyah
3. Setia serta totalitas dengan ikatan dan garis kebijakan IPM
4. Patuh terhadap pimpinan serta mampu bekerja sama dengan baik
Pasal II : Keilmuan
berkemajuan.
10. Berpikiran maju dan membawa IPM pada kemajuan di berbagai bidang yang menjadi misi dan usaha
gerakan di IPM.

10. Tabligh (menyampaikan kebaikan orang lain, komunikatif dan terampil membangun jaringan).
9. Menempati posisi apapun dengan semangat ikhlas, berdedikasi, berprestasi dan menghasilkan hal-hal
terbaik .
10. Menjadi bagian yang menyatu dengan denyut nadi IPM, Muhammadiyah, Umat, dan bangsa sebagai
wujud menjalankan misi dakwah ikatan.
11. Berkomitmen dan menjunjung tinggi ideologi Muhammadiyah dan mampu bersikap tegas tetapi arif
dalam membela serta menegakkan prinsip dan kepentingan IPM.
12. Memiliki wawasan dan visi kepemimpinan di tingkat daerah Samarinda dan berpengalaman dalam
kepemimpinan di IPM minimal 2 (dua) tahun.
13. Mempunyai jaringan yang luas dan kemampuan melakukan relasi sosial (membangun jaringan) dan
kemampuan membangun tim work dalam organisasi.
14. Mempunyai kemampuan interpersonalitas, komunikasi keumatan, dan kebangsaan yang berwawasan
multicultural.
9. Pernah menjabat sebagai Pimpinan Daerah atau Pimpinan Cabang minimal 1 periode dibuktikan
dengan SK atau Surat Keterangan.
10. Telah mengikuti perkaderan tingkat Daerah / taruna melati II dan atau perkaderan tingkat daerah /
taruna melati II dibuktikan dengan syahadah atau surat keterangan dari penyelenggara.
11. Pada saat berlangsung Musyda yang bersangkutan berusia maksimal 22 tahun.
12. Tidak merangkap kepengurusan di partai politik baik pada saat dipilih maupun sesudah dipilih hingga
akhir jabatan di IPM.
15. Berdomisili di Samarinda
16. Konsisten terhadap amanah yang dipegang dan mampu berkontribusi secara maksimal. Tidak
merangkap dikepengurusan lain apabila mengganggu konsentrasi sebagai pimpinan. Membuktikan
dengan pernyataan tertulis dan memberikan konsekuensi apabila melanggar.
KOMISI C
REKOMENDASI KONPICAB XVII
PIMPINAN CABNAG
SAMARINDA ILIR
1. Rekomendasi untuk PC IPM Samarinda Ilir

a. Tanggap terhadap kekerasan dalam dunia pendidikan
b. Peduli terhadap isu-isu pendidikan yang tidak berhak pada pelajar, khususnya di Samarinda Ilir
c. Meningkatkan dan mengembangkan program kerja sesuai dengan kebutuhan pelajar
d. Membentuk komunitas kreatif sebagai salah satu solusi penarikan basis massa yang ada
di sekolah-sekolah sesuai dengan program bidang
e. Meningkatkan Kontrol organisasi ke Pimpinan Ranting IPM se-Samarinda Ilir
f. Penindak lanjutan mengenai iuran pangkal ke sekolah-sekolah muhammadiyah sesamarinda ilir
g. Melakukan advokasi pelajar yang terlantar karena biaya pendidikan
2. Rekomendasi untuk PD Muhammadiyah Kota Samarinda

a. Mengoptimalkan fungsi lembaga pendidikan Muhammadiyah atas nama Majelis Pendidikan
Dasar dan Menengah (Dikdasmen) untuk menegaskan sekolah-sekolah Muhammadiyah sebagai
tempat kaderisasi bagi IPM
b. Mempertegas eksistensi IPM sebagai salah satu organisasi internal di sekolah Muhammadiyah
c. Memberi ruang aspirasi untuk mencari solusi atas permasalahan yang sedang dihadapi
oleh IPM
d. Meminta kepada PD Muhammadiyah Kota Samarinda melalui Majelis Dikdasmen untuk
menghimbau kepada sekolah Muhammadiyah agar memberikan dukungan penuh kepada
IPM
3. Rekomendasi untuk Sekolah-sekolah Muhammadiyah Kota Samarinda

a. Memberikan beasiswa kepada siswa berprestasi atau kurang mampu
b. Memberikan kebebasan berorganisasi selama tidak merugikan pihak sekolah dan pihak lain
c. Menumbuhkembangkan pembentukan dan pencarian minta bakat siswa
d. Memberikan fasilitas yang baik untuk menunjang aktivitas belajar siswa
e. Meningkatkan kedisplinan kepada seluruh elemen sekolah
PERANGKAT MUSYAWARAH CABANG XVII
SAMARINDA ILIR
Tim Materi
1. (PC IPM)
2. (PC IPM)
3. (PR IPM)
4. (PR IPM)
5. (PR IPM)
Tim Verifikasi Keuangan

1. (PC IPM)
2. (PR IPM)
3. (PR IPM)
Tim Panitia Pemilihan

1. (PC IPM)
2. (PC IPM)
3. (PR IPM)
4. (PR IPM)
5. (PR IPM)
Penetapan Calon Tuan Rumah MUSYCAB XVII

1.
2.
3.

Buku Panduan Konpicab

Diunggah oleh

Informasi Dokumen

Hak Cipta

Format Tersedia

Bagikan dokumen Ini

Bagikan atau Tanam Dokumen

Opsi Berbagi

Apakah menurut Anda dokumen ini bermanfaat?

Apakah konten ini tidak pantas?

Hak Cipta:

Format Tersedia

Buku Panduan Konpicab

Diunggah oleh

Hak Cipta:

Format Tersedia

BUKU PANDUAN KONFERENSI PIMPINAN CABANG

IKATAN PELAJAR MUHAMMADIYAH SAMARINDA

Sekretariat : Jalan P. Hidayatullah Gg.Bakti Samarinda

Sabtu,7 November 2020

09.00 – 10.00 Pembukaan Konpicab IPM ZOOM

12.00 – 13.00 Sidang Komisi WA

13.20 – 14.00 Penetapan perangkat Musycab WA

14.30 – 15.00 Penutupan Konpicab

a. Menyerahkan dan menerima pimpinan sidang

(…………………………… (…………………………… (……………………………

(…………………………… (…………………………… (……………………………

Pasal III : Sosial Kemanusiaan

Pasal IV : Keorganisasian – Kepemimpinan

Pasal III : Sosial Kemanusiaan

1. Memiliki panduan teknis komunitas IPM.

Pimpinan Pusat kreatif setiap isu IPM.

1. Mengadakan reorganisasi komunitas

PD IPM memiliki satu dalam satu bulan.

komunitas dari empat 3. Mengadakan kopdar tim komunitas kreatif

Pimpinan 1. Komunitas berkegiatan minimal dua kali

Pimpinan 1. Komunitas berkegiatan minimal dua kali

Sumber: Tanfidz Tanwir IPM 2019

LAPORAN TENGAH PERIODE

Samarinda Ilir agar

2 Rapat Rutin Rapat Rutin Pimpinan

BIDANG ADMINISTRASI KESEKRETARIATAN

D. AGENDA PROGRAM BIDANG

NO PROGRAM AKSI WAKTU KETERANGAN

Melaksanakan Belum terlaksana

BIDANG ADMINISTRASI KEUANGAN

C. VISI MISI BIDANG

D. AGENDA PROGRAM BIDANG

B. Personalia (untuk Satu orang dalam satu bidang)

C. VISI MISI BIDANG

NO PROGRAM AKSI WAKTU KETERANGAN

1 PKTM 1 Revitalisasi nilai-nilai perjuangan IPM Kondisional Belum

2 Reuni Kader Reuni antara kader dan alumni PC Belum

3 Follow Up Mengikuti dan memandu langah ber- Kondisional Belum

Adanya wabah Covid19 yg menghambat kegiatan atau program kerja IPM yg

Nuun Walqolami Wamaa Yasthuruun

BIDANG KAJIAN DAKWAH ISLAM

Ikatan Pelajar Muhammadiyah menyadari ditengah Kompleksnya persoalan pelajar, mulai

D. AGENDA PROGRAM BIDANG

Memperdalam ilmu Alquran Belum Terlaksana

2 Pengajian rutin Kondisional Terlaksana

3 Lomba Tilawah Belum

4 PHBI Memperingati hari besar Fleksibel Belum terlaksana

BIDANG PENGKAJIAN ILMU PENGETAHUAN

D. AGENDA PROGRAM BIDANG

NO PROGRAM AKSI WAKTU KETERANGAN

Pelatihan Public Speaking Terlaksana

Munculnya pandemik COVID-19 yang mengakibatkan Aktivitas program yang berada

Personalia bidang organisasi periode 2019/2021 terdiri dari :

Sekretaris Bidang : :Rani Oktaviani Putri

NO PROGRAM AKSI WAKTU KETERANGAN

Daerah dan cabang Kondisional Belum terlaksana

Daerah dan cabang Kondisional Sudah terlaksana

Membentuk komunitas Sudah terlaksana

BIDANG APRESIASI SENI BUDAYA DAN OLAHRAGA

2 - Futsal/ a. Terjalinnya Arahan yang berorientasi pada Terlaksana

4. Masih masa pandemi

BIDANG PENGEMBANGAN KREATIVITAS DAN KEWIRAUSAHAAN

Ungkapan syukur juga kami ucapkan atas berlangsungnya masa pengabdian

Dalam menjalankan laporan ini bukan berarti kami menyampaikan dalam