Anda di halaman 1dari 7

A.

LATAR BELAKANG

Era disrupsi menjadi tantangan tersendiri bagi pemerintah dan


masyarakat Indonesia. Dinamika perkembangan struktur ekonomi dan industri
yang sangat cepat, memengaruhi jumlah kebutuhan tenaga kerja sebagai sumber
daya manusianya. Kompetensi dan kualifikasi tenaga kerja yang dibutuhkan pun
semakin kompleks dan beragam. Tak pelak, standar kualitas yang ditetapkan
semakin meningkat agar masyarakat Indonesia mampu bersaing di pasar nasional,
regional, maupun internasional.
Jumlah Angkatan kerja di Kabupaten Bandung menurut data Badan
Pusat Statistik (BPS) tahun 2014-2017 berjimlah 1,7 juta lebih dan dalam kurun
waktu lima tahun hingga tahun 2020 secara akumulatif terus meningkat secara
tajam, seiring meningkatnya populasi penduduk dan bertambahnya jumlah
penduduk usia produktif (14-64 tahun) yang tentu berimbas pada kebutuhan
lapangan kerja.
Di sisi lain, era revolusi industri 4.0 berdasarkan sejumlah riset juga
berpeluang menumbuhkan beragam jenis lapangan kerja baru yang perlu
disambut dengan peningkatan mutu sumber daya manusia (SDM). Kualitas
tenaga kerja lokal juga perlu ditingkatkan agar mampu bersaing dan tidak kalah
dengan kualitas tenaga kerja asing, dengan harapan bisa meraih kesempatan
kerja yang lebih baik di dalam maupun di luar negeri. Peningkatan SDM lokal
juga ditujukan agar mampu beradaptasi, bertahan di tengah perubahan dunia
kerja dan mampu menghadapi persaingan global yang semakin ketat.
Program Kementerian Ketenagakerjaan (Kemnaker) yang berorientasi
pada peningkatan akses dan mutu pelatihan vokasi, yang diimplementasikan
melalui pengembangan Balai Latihan Kerja (BLK) Komunitas, menjadi
momentum positif untuk menyiapkan SDM kompeten dan berdaya saing di
daerah dan lingkungan MA Ishlahul Amanah Pangalengan.
Dalam hal ini, menyambut program KEMNAKER untuk
meningkatkan SDM lokal melalui BLK Komunitas. MA Ishlahul Amanah
Pangalengan memiliki sejumlah potensi yang bisa dikembangkan dan perlu
diiringi dengan peningkatan SDM. Oleh karena itu kami bermaksud untuk
mengembangkan BLK Komunitas dengan bidang Kejuruan Elektronika.

Proposal Permohonan BLK MAS Ishlahul Amanah


1
B. MAKSUD DAN TUJUAN

Dalam rangka meningkatkan potensi SDM, sumberdaya ekonomi dan


sumber daya alam di lingkungan dan di internal MA Ishlahul Amanah, kami
bermaksud membentuk BLK Komunitas di madrasah kami, dengan tujuan:

1. Meningkatkan kompetensi keterampilan dan keahlian para santri di bidang


elektronika.
2. Menggali potensi ekonomi dan serapan pasar kerja lokal di sekitar pesantren.
3. Membuka akses peluang kerja bagi para santri dan masyarakat sekitar
pondok pesantren.
4. Memberikan bekal dan mental produktif bagi para santri

C. SASARAN

Sasaran yang kami tuju adalah :


1. Para santri di tingkat akhir dan yang bermukim di Pesantren Ishlahul Amanah
2. Pendidik dan seluruh tenaga kependidikan di lingkungan madrasah
3. Generasi muda yang tinggal di sekitar lingkungan madrasah yang memiliki atensi
tinggi dalam penguasaan elektro.

D. VISI DAN MISI LEMBAGA

Visi Misi MA Ishlahul Amanah


Visi:
Islami, Berprestasi, Bersinergi dalam Harmoni
Misi:
1. Membudayakan membaca dan menghafal AlQuran, sholat Dhuhur/Jum'at dan Ashar,
serta berinfak
2. Membiasakan disiplin dan tepat waktu
3. Menguasai ilmu pengetahuan dan teknologi
4. Memiliki kemampuan berbahasa asing yaitu Inggris dan Arab
5. Memiliki kreativitas seni, budaya dan olahraga
6. Meningkatkan profesionalisme tenaga pendidik dan kependidikan melalui pelatihan,
workshop, seminar dan pengajian bulanan
7. Membiasakan sikap peduli terhadap sesama dan lingkungan

Proposal Permohonan BLK MAS Ishlahul Amanah


2
E. PROFIL LEMBAGA

1. Nama Madrasah : MA Ishlahul Amanah


2. NSM : 131232040056
3. NPSN : 20279971
4. Akreditasi Madrasah : TERAKREDITASI A (Amat Baik)
5. Alamat : Jl. PTPN VIII Kertamanah
Ds. Margamukti Kec. Pangalengan Kab. Bandung
Prov. Jawa Barat

6. NPWP Madrasah : 20.042.612.0.445.000


7. Nama Kepala Madrasah : Dra. N. Sani Himayati
8. Tempat/Tanggal lahir : Bandung, 06 April 1969
9. Jabatan : Kepala Madrasah Aliyah Ishlahul Amanah
10. No Telp / HP : 081222921637
11. Golongan/ruang : -
12. SK. Pengangkatan Yayasan : 068.01/SK-YPII/05/2019
13. Alamat :Kp. Sukamenak RT 07 RW 02 Desa Margamukti
Kec. Pangalengan
14. No Akte Pendirian Yayasan : 20 Tahun 1990 (03 Tahun 2016)
15. Kepemilikan Tanah : Yayasan
a. Status tanah : Milik Sendiri ( Yayasan)
b. Luas Tanah : 1500 M2
16. Status Bangunan : Yayasan
17. Luas Bangunan : 1500 M2

18. Data siswa enam tahun terakhir

Jumlah Kelas X Kelas. XI Kelas. XII Jumlah Total


Tahun
Pendafta Jumlah Jumlah Jumlah (Kls X, XI, XII)
Pelajaran
r Siswa Rombel Siswa Rombel Siswa Rombel Siswa Rombel

12-13 36 30 1 67 2 55 2 152 5

13-14 80 76 3 23 1 66 2 165 6

14-15 120 109 3 81 3 22 1 212 7

15-16 77 77 2 105 3 76 3 258 8

16-17 77 77 3 73 2 102 3 252 8

17-18 105 86 3 76 3 72 2 234 8

18-19 100 70 2 84 3 71 3 225 8

19-20 295 137 4 72 2 85 3 294 9

Proposal Permohonan BLK MAS Ishlahul Amanah


3
19. Data Sarana Prasarana

Kategori Kerusakan
Jumlah Jumlah
Jumlah Ruang Ruang
No Jenis Prasarana Rusak Rusak Rusak
Ruang Kondisi Kondisi
Baik Rusak Ringan Sedang Berat

1 Ruang Kelas 8 8
2 Perpustakaan 1 1
3 Ruang Lab IPA
4 Ruang Lab Biologi 1 1
5 Ruang Lab Fisika 1 1
6 Ruang Lab Kimia 1 1
7 Ruang Lab Komputer 1 1
8 Ruang Lab Bahasa 1 1
9 Ruang Pimpinan 1 1
10 Ruang Guru 1 1
11 Ruang Tata Usaha 1 1
12 Ruang Konseling 1 1
13 Tempat Beribadah 1 1
14 Ruang UKS 1 1
15 Gudang
16 Jamban 3 3
17 Ruang Sirkulasi
18 Tempat Olah Raga 1 1
Ruang Organissasi
19 1 1
Kesiswaan
20 Pos Satpam 1 1
21 Kantin 2 2

20. Data Pendidik dan Tenaga Kependidikan


NO Keterangan Jumlah
Pendidik
1 Guru PNS diperbantukan tetap -
2 Guru Tetap Yayasan 22
3 Guru Honorer
4 Guru Tidak tetap 11
Tenaga Kependidikan
1 Non PNS / Honorer 7

Proposal Permohonan BLK MAS Ishlahul Amanah


4
21. Data Guru

N Sertifikas Go
Nama Status Ijazah Mengajar
o i l
1 Dra. N. Sani Himayati PNS S1. Tadris Inggris
Hj. Lenny Oemar, Swast
2 S2. Tarbiyah     Aqidah Akhlak
M.Pd.I a
Swast
3 Lina Oemar, S.Pd.I S1. Tarbiyah 2009   Bahasa Sunda
a
Swast
4 Drs. H. Ma’mun Fauzi S1. Tarbiyah 2008   Qurdits
a
Swast
5 Drs. Idih Najmuddin S1. Tarbiyah 2008   Bahasa Arab
a
Muhamad Nurcholis, Swast
6 S1. Syari’ah     Biologi & SKI
S.HI a
Adi Mokh Rasyidi, Swast
7 S1. Tarbiyah 2011   Bahasa Inggris
S.Pd.I a
Swast
8 Nurdini, M.Pd S2. Bahasa inggris     Geografi
a
Putri Laela Nur, Swast
9 S1. Tarbiyah 2012   Bahasa Indonesia
S.Pd.I a
M. Rijalul Muttaqin, Swast S1. Ekonomi
10 2012   Sosiologi
S.E a Managemen
Swast
11 Ade Hilman, S.Ag S1. Tarbiyah 2009   Sejarah
a
Swast
12 Nendi, S.Pd.I S1. Tarbiyah 2012   BK TIK
a
Asrini Widyaningrum, Swast
13 S1. Managemen 2010   Ekonomi
SE a
Swast
14 Lisnawati Oemar SMA     Tata Boga
a
Swast
15 Iis Sutijah, S.Pd.I S1. Tarbiyah     Seni Budaya
a
Swast
16 Rahmat Hidayat, S.Pd S1. Tarbiyah     Penjas
a
Swast
17 Imas Nurlaela, S.Ag S1. Tarbiyah     SKI
a
Swast
18 Deni Ramdani, A.Md D3. Tekhnik Elektro     Matematika
a
Swast
19 Ramadhan MA     PPKn
a
Konia Irsa Mardiani, Swast
20 S1 Psikologi     Qurdits & BP/BK
S.Psi a
Nunik Permata Asri, Swast
21 S1 Pendidikan     Kimia
S.Pd a
Swast
22 Sri Hardianti, S.Sos S1 Sosiologi     Fiqih
a
23 D’Niar Sri Rahayu   S1 Pendidikan     PPKn

Proposal Permohonan BLK MAS Ishlahul Amanah


5
24 Siti Sobariah, S.Pd.I   S1. Tarbiyah     Akidah Akhlak
25 Mira Meirani, S.Pd   S1 Pendidikan     Matematika
Neng Yanti Nur
26   S1 Teknik terapan     Fisika
Saidah, S.ST
Rizki Ilham
27   S1 Pendidikan     Penjas
Nurramdhan, S.Pd
Uus Rustiman,
28   S2 Hukum     Bahasa Arab
M.Hum
29 Anbari Suni, S.Sos S1 Sosiologi Sosiologi, Sejarah
30 Agus Sulaeman, ST S1 Teknik TIK
31 Fani Fajril P, S.I.Pust S1 Perpustakaan Sejarah, Geografi
Dikki Abdul Majid,
32   S1 Pendidikan     Penjas
S.Pd

22. Data Karyawan Tata Usaha

No Nama Status Ijazah Jabatan


1. Ramadhan Swasta MA Operator
2. Putri Laela Nur, S.Pd.I Swasta S1. Tarbiyah Bendahara
TU. Ur Kurikulum &
3. Hafidzin Khoirul Haqqi Swasta MA
TU. Ur Sarpras
TU Kesiswaan &
4. Sri Hardianti, S.Sos Swasta S1 Sosiologi
Humas
5. Fani Fajril P, S.I.Pust Swasta MA Pustakawan
6. Resti Rosdiyanti Swasta MA TU. Ur Keuangan
7. M. Alip Albukhori Swasta MA TU. Ur Umum

F. IDENTIFIKASI PENENTUAN KEJURUAN

Berdasarkan kajian dan identifikasi terhadap potensi ekonomi/potensi


serapan pasar kerja lokal, kami menemukan sejumlah peluang yang bisa
dikembangkan dan perlu didukung oleh sumberdaya manusia yang handal, kompeten
dan ahli di bidang elektronika. Karena itu kami mengajukan permohonan bantuan
untuk membangun BLK Komunitas, dengan bidang pilihan Kejuruan Elektronika.

G. PENUTUP

Proposal Permohonan BLK MAS Ishlahul Amanah


6
Proposal ini merupakan satu upaya untuk menjelaskan arah perencanaan dan
pelaksanaan MA Ishlahul Amanah sebagai sarana untuk membantu mencapai tujuan
MA Ishlahul Amanah.
Besar harapan kami melalui proposal bantuan peralatan dan pelatihan kerja
untuk bidang elektonika ini pat memperoleh dukungan dari Bapak Direktur Jenderal
Pembinaan Pelatihan dan Produktivitas.

Proposal Permohonan BLK MAS Ishlahul Amanah


7

Anda mungkin juga menyukai