Masa Depan Di Tangan Mereka: Rencana Kelulusan

Mahamahasiswa Kebidanan, Kepuasan Bekerja Dan Keinginan

Untuk Bekerja Dalam Asuhan Kebidanan Berberkesinambungan

ABSTRAK

Latar Belakang:

Model asuhan berberkesinambungan yang dipimpin bidan bermanfaat bagi wanita dan bidan
yang menerapkannya. Bidan lulusan Australia sudah terbiasa, dan dididik untuk memberikan,
kesinambungan perawatan untuk wanita meskipun kesempatan untuk bekerja secara eksklusif di
posisi yang memberikan kesinambungan perawatan di wisuda jarang terjadi.

Tujuan:

Untuk mengeksplorasi rencana kerja langsung dan aspirasional dan pilihan tenaga kerja, alasan
untuk tetap di kebidanan dan persepsi tentang faktor-faktor yang mungkin mempengaruhi
kepuasan kerja bidan yang akan lulus dari salah satu universitas Australia selama tahun 2012–
2016.

Metode:

Studi longitudinal ini mengacu pada tanggapan survei dari lima kohort mahamahasiswa
kebidanan di tahun terakhir studi mereka.

Temuan:

Sembilan puluh lima dari 137 mahamahasiswa kebidanan menanggapi survei. Hampir sembilan
dari sepuluh responden bercita-cita untuk bekerja dalam model perawatan berkelanjutan atau
mengakui bahwa mereka akan mendapatkan kepuasan kerja dengan memberikan
berkesinambungan perawatan kepada wanita. Faktor yang menyebabkan kepuasan kerja
diidentifikasi termasuk membuat perbedaan bagi wanita yang mereka sayangi, bekerja dalam
model perawatan yang memungkinkan mereka untuk memberi wanita 'perawatan yang ingin
saya berikan', dan memiliki kemampuan untuk membuatkeputusan kebidanan mandiri.
Kesimpulan: Menyelaraskan pengalaman kerja lulusan awal dengan kontinuitas model
perawatan mungkin memiliki dampak positif pada kepercayaan diri dan pengembangan
profesional lulusan bidan, yang pada gilirannya dapat menyebabkan kepuasan dan retensi yang
lebih besar di antara tenaga kerja berkomitmen untuk mendukung agenda reformasi perawatan
kesehatan bersalin.

Kesimpulan
mahasiswa kebidanan dalam kohort ini mempraktekkan berkesinambungan perawatan, baik
dengan wanita dalam model kontinuitas perawatan dan wanita di model perawatan
terfragmentasi, selama pengalaman praktikum mahasiswa dan sebagian besar mahasiswa
menyatakan keinginan untuk bekerja di berkesinambungan model perawatan atau setuju atau
sangat setuju bahwa bekerja dalam model perawatan kontinuitas akan berkontribusi pada
kepuasan kerja sebagai bidan. Mendukung lulusan baru bidan untuk lebih membangun
kompetensi dan kepercayaan diri di seluruh

lingkup penuh praktik kebidanan dalam berkesinambungan model perawatan di awal karir dapat
memfasilitasi pengembangan lebih lanjut, dan retensi, dari bidan yang cakap untuk masa depan,
dan juga dapat memperkuat agenda perubahan perawatan bersalin yang berupaya meningkatkan
akses untuk model asuhan bersalin yang berpusat pada wanita yang dipimpin bidan.

Pernyataan etis

Naskah ini termasuk Human Research. Persetujuan etika dicari dan diperoleh dari Universitas
yang bersangkutan Komite Etika dalam Penelitian Manusia (Persetujuan Proyek Nomor 11-143).