PELAN OPERASI PROGRAM TAHUN 2022

PPIM

Sektor/PPD SMK (P) KAPAR JADUAL 3

Bidang/Unit KOKURIKULUM / PPIM
Program/Projek Gerak PPIM (Ahli PPIM)
Peratus kehadiran ahli PPIM ke perjumpaan mingguan
Objektif Meningkatkan kehadiran murid Output
meningkat.
Tarikh April hingga November 2022 Tempoh 8 bulan

Kumpulan Sasaran Ahli PPIM

Pegawai Bertanggungjawab Guru PPIM

1. Mesyuarat AJK
2. Persiapan awal
Proses Kerja
3. Program dijalankan mengikut bulan
4. Post Mortem

(Tulis masalah semasa atau selepas program dilaksanakan semasa pemantauan atau sepanjang program)

Kekangan

Nama Pegawai
Tarikh penyeliaan
Penyelia

Penyeliaan
Ulasan Pegawai
Penyelia

PELAN STRATEGIK ORGANISASI PPIM SMK(P) KAPAR

 (Selepas program dilaksanakan. Melihat kepada pencapaian objektif serta output)

Penilaian

(Berdasarkan hasil penilaian/pemerhatian, nyatakan penambahbaikan setiap ENAM bulan (mengikut keadaan) untuk meningkatkan
keberkesanan program (semasa dan akan datang).

PROGRAM INI BELUM DILAKSANAKAN

PROGRAM INI BERIMPAK TINGGI DAN PERLU DITERUSKAN PADA TAHUNAKAN DATANG
PROGRAM INI PERLU DITAMBAHBAIK DAN DITERUSKAN PADA TAHUN AKAN DATANG
Penambahbaikan PROGRAM INI DIMANSUHKAN

PROGRAM INI DIMANSUHKAN DAN DIGANTI DENGAN PROGRAM BAHARU

CADANGAN NAMA PROGRAM BAHARU : ...........................................................................................................................

Tandatangan Pegawai : Disahkan oleh: Tarikh:

...................................................................

Nama :

PELAN STRATEGIK ORGANISASI PPIM SMK(P) KAPAR

 PELAN OPERASI PROGRAM TAHUN 2022
PPIM

Sektor/PPD SMK (P) KAPAR JADUAL 3

Bidang/Unit KOKURIKULUM / PPIM
Program/Projek PPIM BARIS (Kawad Kaki PPIM)
Memberi latihan tambahan daripada segi penghasilan
Objektif Output Peratus peserta mahir perbarisan kawad kaki meningkat
formasi dan disiplin perbarisan kawad kaki
Tarikh April hingga November 2022 Tempoh 8 bulan

Kumpulan Sasaran Ahli Perbarisan PPIM

Pegawai Bertanggungjawab Guru PPIM

1. Mesyuarat AJK
2. Persiapan awal
Proses Kerja
3. Program dijalankan mengikut bulan
4. Post Mortem

(Tulis masalah semasa atau selepas program dilaksanakan semasa pemantauan atau sepanjang program)

Kekangan

Nama Pegawai
Penyeliaan Penyelia Tarikh penyeliaan

PELAN STRATEGIK ORGANISASI PPIM SMK(P) KAPAR

 Ulasan Pegawai
Penyelia

(Selepas program dilaksanakan. Melihat kepada pencapaian objektif serta output)

Penilaian

(Berdasarkan hasil penilaian/pemerhatian, nyatakan penambahbaikan setiap ENAM bulan (mengikut keadaan) untuk meningkatkan
keberkesanan program (semasa dan akan datang).

PROGRAM INI BELUM DILAKSANAKAN

PROGRAM INI BERIMPAK TINGGI DAN PERLU DITERUSKAN PADA TAHUNAKAN DATANG
PROGRAM INI PERLU DITAMBAHBAIK DAN DITERUSKAN PADA TAHUN AKAN DATANG
Penambahbaikan PROGRAM INI DIMANSUHKAN

PROGRAM INI DIMANSUHKAN DAN DIGANTI DENGAN PROGRAM BAHARU

CADANGAN NAMA PROGRAM BAHARU : ...........................................................................................................................

Tandatangan Pegawai : Disahkan oleh: Tarikh:

...................................................................

Nama :

PELAN STRATEGIK ORGANISASI PPIM SMK(P) KAPAR

PELAN STRATEGIK ORGANISASI PPIM SMK(P) KAPAR