RUNDOWN (1)

Agenda PIC Durasi Waktu

Pembukaan MC Salsa 08.30 08.30-08.35

Arahan Manajemen Pusdiklat (GM Pusdiklat) 5 menit 08.35-08.40

Sosialisasi: Landasan Fundamental Program Divisi HTD (di wakili VP Rek Banglih) 30 menit 08.40-09.10
Pendidikan Formal
Sosialisasi Program PTB DIV HTD (di wakili MSB Banglih) 30 menit 09.10-09.40

Sosialisasi Program PBJJ Pusdiklat 30 menit 09.40-10.10

Penjelasan Rekomitmen Salsa 15 menit 10.10-10.25

Tanya Jawab Dipandu Salsa 45 menit 10.25-11.10

Dijawab DIV HTD & Pusdiklat
Penutupan MC Salsa 11.10

www.pln.co.id |
RUNDOWN (2)
Agenda PIC Durasi Waktu

Pembukaan MC Salsa 13.00-13.05

Arahan Manajemen Pusdiklat (GM Pusdiklat) 5 menit 13.05-13.10

Sosialisasi: Landasan Fundamental Program Divisi HTD (di wakili VP Rek Banglih) 20 menit 13.10-13.30
Pendidikan Formal
Sosialisasi Program PTB DIV HTD (di wakili MSB Banglih) 30 menit 13.30-14.00

Sosialisasi Program PBJJ Pusdiklat 30 menit 14.00-14.30

Penjelasan Rekomitmen Salsa 10 menit 14.30-14.40

Tanya Jawab Dipandu Salsa 20 menit 14.40-15.00

Dijawab DIV HTD & Pusdiklat
Penutupan MC Salsa 15.00

www.pln.co.id |
LANDASAN
FUNDAMENTAL
PROGRAM
PENDIDIKAN
FORMAL
 LANDASAN PROGRAM
PEDOMAN DASAR PENDIDIKAN FORMAL
1. Peraturan Direksi nomor:
0030.P/DIR/2021 tentang
Program Pendidikan Formal
2. Berita Acara nomor: 1723-
3/BA/2021 tanggal 27 Juli 2021
tentang Penetapan Program
Studi 2021-2024, menetapkan
pagu Program Pendidikan
Formal tahun 2021-2024
3. Petunjuk Teknis Program
Pendidikan Formal nomor:
0021.Pt/SDM.07.02/E01080200/
2022 tanggal 4 Oktober 2022
TANTANGAN MASA DEPAN
1. Target pencapaian Net Zero
Emission tahun 2060 dan
memperluas bisnis melalui
Program Beyond kWh
2. Kebutuhan penguatan knowledge,
Skill, Experience, dan
Acknowledgment Pegawai PLN,
maka dalam 5-10 tahun ke depan
diharapkan PLN telah memiliki
pegawai dengan latar belakang
pendidikan S2/S3 sebanyak 15%
STRATEGI HUMAN CAPITAL
1. Implementasi HXMS, untuk
menciptakan Positive Experience,
melalui kesempatan Global
Exposure, sehingga pegawai tidak
hanya mendapatkan knowledge dan
skill di lingkungan yang memiliki
inovasi dan kemajuan teknologi,
namun juga memetik experience
dan membangun networking
2. Produktivitas Pegawai dalam
menyokong proses bisnis utama
yang berkesinambungan dengan
added value strategies melalui
optimalisasi performance
www.pln.co.id
|
 STRATEGI

Seminar/ Formal Benchmarking

Internship Short Course Certification Training Education
Conference

www.pln.co.id
|
 PROGRAM PENDIDIKAN FORMAL
LUAR NEGERI
Implementasi HXMS, untuk menciptakan Positive Experience,
melalui kesempatan Global Exposure, sehingga pegawai tidak
hanya mendapatkan knowledge dan skill di lingkungan yang
memiliki inovasi dan kemajuan teknologi, namun juga memetik
experience dan membangun networking
PROGRAM PEGAWAI TUGAS BELAJAR
PTB
PIC SELEKSI : DIVISI HTD (PLN KANTOR PUSAT)
DALAM NEGERI
Produktivitas Pegawai dalam menyokong proses bisnis utama
yang berkesinambungan dengan added value strategies
melalui optimalisasi performance
PROGRAM PEGAWAI BELAJAR JARAK JAUH
PBJJ
PIC SELEKSI : PT PLN (PERSERO) PUSDIKLAT
www.pln.co.id
|
PROGRAM PTB
PROGRAM PENDIDIKAN FORMAL - PTB
• Kesempatan mendapatkan Pendidikan di Luar Negeri dengan
Beasiswa/Sponsorship PLN dan Luar PLN
• Universitas tujuan adalah Universitas Luar Negeri (QS World Ranking 100) dan
kerjasama PLN
• Mendapatkan pendampingan dan pembekalan untuk:
• Mendaftar ke Universitas/mendapatkan LoA (study abroad preparation)
• Mendaftar beasiswa (scholarship preparation)
• Meningkatkan skor Bahasa Inggris sesuai persyaratan universitas/beasiswa
• Mendapatkan Hak sesuai Peraturan Direksi nomor: 0030.P/DIR/2021 tentang
Program Pendidikan Formal
• Mendapatkan mentoring dari Manajemen/Pakar/Fungsional Ahli
• Penempatan Pasca Study, sebagai challenge dan opportunity untuk Talent
Mobility

www.pln.co.id
|
ALUR SELEKSI BEASISWA PLN

BEASISWA LUAR PLN

www.pln.co.id |
DATA TALENT PENDIDIKAN FORMAL

KATEGORI KETERANGAN JUMLAH TOTAL TALENT

PENETAPAN BEASISWA PLN 24
TALENT A PENETAPAN BEASISWA LUAR PLN 14 54
BELUM SELEKSI BEASISWA PLN 16
LULUS SELEKSI WAWANCARA 8
TALENT B BELUM SELEKSI BEASISWA PLN 5 14
BEASISWA LUAR PLN 1
TALENT C BELUM SELEKSI BEASISWA PLN 102 102
TALENT D BELUM SELEKSI BEASISWA PLN 896 896

*) Update data per tanggal 5 April 2023

www.pln.co.id
|
 TIMELINE SELEKSI PTB

2022 JAN 2023 FEB 2023 MARET 2023 APRIL 2023 MEI 2023 JUNI 2023

6902 Talent MAPPING &

ASES MINAT
11 Talent (LPDP, MIS,
Manaaki PENETAPAN BEASISWA LUAR PLN

IELTS (30 Jan; 9 Feb),

SELEKSI GELOMBANG-1
Wwcr VW (14-16 Feb),
BEASISWA PLN (TALENT A & B) : 35
Wwcr Dir (1-6 Mar)

PENETAPAN BEASISWA PLN GELOMBANG-1 : 24

Komitmen: Luar Negeri,
Dalam Negeri,
Mengundurkan Diri REKOMITMEN
Offline 2-7 Mei 2023 di
Jakarta (Talent B) PEMBINAAN BAHASA INGGRIS &
REMIDI TES (TALENT B) G
Online 17 April-31 Mei
(min.90 % kehadiran): E
PEMBINAAN LOA & BEASISWA
LPDP 9 Juni L
LoA (intake 2023-2024) (SELURUH TALENT)
O
Offiline 8-14 Mei di M
Jakarta/Bali/Malang TES IELTS
Pengarahan: 14 April (TALENT C & D) B
A
Seleksi: 29 Mei-2 Juni WWCR VISION
Pembekalan: 29 Mei N
WORKPLAN
Seleksi: 12-16 Juni
G
Pembekalan: 6 Juni WWCR DIREKSI
2
Pengumuman: 23 Juni
www.pln.co.id
PENETAPAN
BEASISWA PLN
|
UNIVERSITAS KERJASAMA PLN
Universitas Negara Applications Close

The University of Sidney Australia 15 Juli 2023 for this year

The University of Melbourne Australia Oktober 2023 for next year

The University of Queensland Australia 31 Mei 2023 for this year/ 30 November 2023 for next year

Monash University Australia Juni 2023 for this year

The University of New South Wales (UNSW Australia 5 Mei 2023 for this year
Sydney)
The University of Auckland New Zealand Oktober 2023 for next year

Kepco International Nuclear Graduate School Korea Selatan Beasiswa

UNITEN Malaysia Juni 2023 for this year

Technical University of Denmark Denmark PhD

Master tbc
Delft University of Technology Belanda PhD
Master tbc
National Graduate Institute for Policy Studies Jepang Skema Beasiswa
(GRIPS
KDI School of Public Policy and Management Korea Selatan Skema Beasiswa (* info tambahan)

www.pln.co.id
|
HAK PTB
BEASISWA PLN
LUAR NEGERI HAK PTB
BEASISWA LUAR PLN
LUAR NEGERI

www.pln.co.id
|
PROGRAM PBJJ
PROGRAM PENDIDIKAN FORMAL

Dasar Pelaksanaan Definisi

PKB PLN 2022-2024 Pasal 66

mengenai Pendidikan Formal

Pegawai Tugas Belajar (PTB) Adalah Pegawai yang menjalankan

Peraturan Direksi nomor pendidikan formal dengan tidak melepaskan
0030.P/DIR/2021 tentang Pendidikan tugas dan tanggung jawab kedinasan sehari-
Formal hari sebagai pegawai PT PLN (Persero)

Pegawai Belajar Jarak Jauh (PJJ)

Pegawai yang menjalankan pendidikan
Sesuai Surat DIR LHC Nomor
formal dengan melepaskan tugas dan
76980/SDM.07.01/F01080000/2022
tanggung jawab kedinasan sehari-hari
tanggal 27 Desember 2022 tentang
sebagai pegawai PT PLN (Persero
Penugasan Pendidikan Jarak Jauh

www.pln.co.id |
PROGRAM PENDIDIKAN FORMAL - PBJJ

• Kesempatan mendapatkan Pendidikan Dalam Negeri dengan Beasiswa PLN

• Universitas tujuan Kerjasama PLN dengan ITB, UI, IT PLN, ITS* dan UGM*
• Mendapatkan pembiayaan Pendidikan dan pendukung
• Biaya Pendidikan: Pendaftaran, uang pangkal, biaya kuliah
• Biaya Pendukung: Biaya Buku, kuota internet, biaya tugas akhir, biaya
perjalanan dinas, biaya penyusunan jurnal yg bersifat wajib
• Mendapatkan mentoring dari Manajemen/Akademisi/Pakar
• Capacity building sesuai dengan strategy perusahaan (Core Business, Energy
Transition, Value Creation)

*ITS dan UGM dalam proses kerjasama

www.pln.co.id |
PROGRAM PENDIDIKAN JARAK JAUH (PJJ) 2023

PROGRAM 2023 SEMESTER 1 SEMESTER 2

2023
820 Pegawai mengikuti
Pendidikan Jarak Jauh 220 100*
230
(PJJ)

120 50*

100

Program Kerjasama PLN dengan ITB, UI, IT PLN

*ITS dan UGM dalam proses kerjasama

www.pln.co.id |
HAK BEASISWA PEGAWAI BELAJAR JARAK JAUH

Biaya Pendidikan Biaya Pendukung

Biaya Buku
Biaya Pendaftaran

Biaya Kuota Internet

Biaya Masuk/Uang Pangkal

Biaya Tugas Akhir

Biaya Kuliah/Paket pendidikan

Biaya Perjalanan Dinas

Biaya Penyusunan Jurnal yang bersifat wajib

www.pln.co.id |
KERJASAMA PROGRAM PENDIDIKAN JARAK JAUH
FRAMEWORK ITB
• Master in Renewable and Sustainable Energy
• Master in Biomass Technology
Transisi Energi • Master in Geothermal Energy
• Master in Electrical Engineering
Value Creation • Master in Mechanical Engineering
• Master in Energy Resource Management
• Master in Asset Management
Digitalisasi • Master in Energy Storage
• Master in Smart Grid System and Technology
• Master in Information Technology
• Master in Data Analytics
• Master in Environment
IT PLN *tbc
Magister Teknik Elektro:
• Teknik Tenaga Listrik
• Ekonomi dan Bisnis Ketenagalistrikan
• Energi Terbarukan dan Jaringan Cerdas
UGM*tbc
• Magister Teknik Sistem
• Teknik Sistem Lingkungan
• Magister Teknik Elektro
• Interconection
• IT untuk Proses Bisnis
UI
• Master in Renewable and Sustainable Energy
• Master in Smart Grid System and Technology
• Master in Energy Resource Management
• Master in Renewable and Sustainable Energy
• Master in Mechanical Engineering
ITS*
• Magister pada Bidang Rekayasa Energi Terbarukan
• Magister pada Bidang Rekayasa Energi Terbarukan dan
Berkelanjutan
• Magister Teknologi Energi Baru dan Terbarukan (PM –
TEBT)
• Magister Teknik Industri, konsentrasi Rekayasa Sistem
dan industri: Bidang keahlian Operations and supply
chain management
• Magister Teknik Sistem dan industri: Bidang keahlian
Inventory and asset management
• Magister Teknik Elektro
• Cluster Smart Grid
• Sistem Teknologi Interkoneksi
• Program Magister Teknik Lingkungan : Bidang keahlian
Perubahan Iklim dan Perdagangan Karbon
www.pln.co.id |
MEKANISME PENDIDIKAN JARAK JAUH

Evaluasi Pasca
Seleksi Pembiayaan Pelaksanaan Studi
Seleksi minat (PTB/PJJ)
(Rekomitmen) Biaya Pendidikan Perkuliahan Laporan Penyelesaian
Masa Studi
Pemetaan & Ranking Biaya Pendaftaran Mentorship
Sharing Session
Kandidat PBJJ Biaya Masuk/Uang Pangkal Study on mission
Ikatan Dinas
Seleksi wawancara vision Biaya Kuliah/Paket Penyusunan Tugas
& workplan pendidikan Akhir/Tesis/Disertasi
Seleksi perguruan tinggi Biaya Pendukung Pelaporan
Penetapan PBJJ Biaya Buku Transkrip Nilai
Ttd Perjanjian Biaya Kuota Internet Laporan Perguruan Tinggi
Biaya Tugas Akhir

Biaya Perjalanan Dinas

Biaya Penyusunan Jurnal

www.pln.co.id |
MENTORSHIP PROGRAM
MENTORSHIP
- Study on misson–
Pembinaan dan arahan dalam peningkatan pengetahuan, pengalaman, dan
keahlian, serta output (thesis/research/work project) dalam pelaksanaan
pendidikan untuk mendorong Value Creation dalam bentuk Product
Development dan atau mendorong Business Development dan roadmap
Transisi Energi PLN .

Semester 1 Semester 2 Semester 3 Semester 4

Diskusi dan Umpan Diskusi dan Umpan Diskusi dan Umpan Hasil Penyusunan
Perencanaan
Balik Balik Balik Tugas Akhir
Hasil Action Plan Diskusi dan umpan Diskusi dan umpan Diskusi dan umpan
Topik Penelitian
Pengembangan Diri balik workplan balik workplan balik workplan
Action Plan Diskusi dan umpan Bab Pembahasan Bab Pembahasan
Hasil Tugas Akhir
Pengembangan Diri balik workplan sesuai workplan sesuai workplan
Work plan penyusunan
Pendahuluan
tugas akhir

Daftar Pustaka

Metode Penelitian

www.pln.co.id |
 ALUR SELEKSI PBJJ
PENETAPAN
REKOMITMEN PTB & HASIL PROSES RANKING
ASESMEN MINAT KANDIDAT
PBJJ REKOMITMEN PESERTA
13 APRIL 23 PBJJ
10 APRIL 23 12 APRIL 23 17, 18, 27, 28 APRIL 23
3-4 MEI 2023
Pernyataan kesediaan Minat Perguruan Tinggi Form Pilihan Program Hasil IELTS Prediction
penugasan DN/PJJ Studi
Tujuan perguruan Kesesuaian program
Universitas Kerjasama
tinggi DN/LN studi S2 dengan S1
ITB, UI, IT PLN
Ketersediaan kuota

SELEKSI INTERNAL PLN

SELEKSI PERGURUAN
(WAWANCARA VISION & PENETAPAN
TINGGI SELESAI
WORKPLAN) PBJJ
8 – 12 MEI 23 MEI – JUNI 23

Form vision & workplan Jadwal dan metode

seleksi sesuai masing-
Alasan masing Perguruan
Tinggi (cont: TPA,
Motivasi IELTS/ TOEFL/ TOEIC,
wawancara
Topik Penelitian

Keterkaitan thdp
roadmap & misi
perusahaan *Cuti bersama Idul Fitri: 19 s.d 25 April 2023

www.pln.co.id |
VISION & WORKPLAN
a. Alasan memilih program studi yang diminati
b. Motivasi melanjutkan studi
c. Topik penelitian yang diminati untuk didalami saat studi
d. Keterkaitan studi terhadap roadmap dan misi perusahaan, yang mendorong strategi
perusahaan (Core Business, Energy Transition, Value Creation)

www.pln.co.id |
KOMITMEN
a. Kesediaan mengikuti proses seleksi
b. Konsekuensi jika mengundurkan diri dalam proses seleksi
c. Konsekuensi atas ketidaksesuaian data dan dokumen seleksi
d. Kesediaan melaksanakan penugasan program studi (study on mission)
e. Kesediaan mengikuti semua rangkaian kegiatan bimbingan dan pembinaaan dengan minimal kehadiran
90%.
f. Kesediaan mengikuti Program Pendidikan Formal yang telah ditetapkan apabila dinyatakan lulus seleksi.
g. Konsekuensi apabila mengundurkan diri setelah dinyatakan lulus seleksi
h. Kesediaan menyelesaikan studi tepat waktu.
i. Kesediaan menyerahkan seluruh hasil selama studi menjadi hak milik PT PLN (Persero).
j. Kesediaan menjaga nama baik Perusahaan dan berintegritas tinggi selama melaksanakan studi.
k. Kesediaan menjaga kerahasiaan data dan dokumen yang bersumber dari PT PLN (Persero).
l. Kesediaan penempatan di seluruh wilayah kerja PT PLN (Persero) (khusus PTB)

www.pln.co.id |
REKOMITMEN
EVALUASI TIM SELEKSI
TIDAK OPTIMALISASI BERJALANNYA PROGRAM, karena:
• Tidak memahami program (perubahan dari tahun 2022)
• Kepastian Jadwal
• Personal Issues

Akan MEMPENGARUHI:
• Strategi persiapan Human Capital (on-mission)
• Pembiayaan
• Partnership

www.pln.co.id
|
APAKAH SAYA BENAR-BENAR MAU MELANJUTKAN STUDI?

Reference:
Elliot, A. J., & Dweck, C. S. (Ed.). (2005). Handbook of competence and
motivation. Guilford Press.
Ng, T. W. H., Eby, L. T., Sorensen, K. L., & Feldman, D. C. (2005).
PREDICTORS OF OBJECTIVE AND SUBJECTIVE CAREER SUCCESS: A
META-ANALYSIS. Personnel Psychology, 58(2), 367–408.
https://doi.org/10.1111/j.1744-6570.2005.00515.x
Spurk, D., Hirschi, A., & Dries, N. (2019). Antecedents and Outcomes of
Objective Versus Subjective Career Success: Competing Perspectives and
www.pln.co.id
Future Directions. Journal of Management, 45(1), 35–69.
https://doi.org/10.1177/0149206318786563
|
REKOMITMEN
• Membaca dan memahami isi komitmen untuk melanjutkan Program
Pendidikan Formal
• Disetujui dan ditandatangani dengan Materi 10000 (boleh digital)
• Dokumen diberi penamaan: Luar Negeri_Nama_NIP / Dalam
Negeri_Nama_NIP
• Form komitmen discan dan diupload ke dalam google form:
https://forms.gle/uoC2sdgpQ87vGdhJ8
• Batas waktu pengisian google form adalah Rabu/12 April 2023, pukul 16.00
WIB
• Pegawai yang tidak mengumpulkan komitmen sampai dengan batas waktu
yang diberikan, maka dianggap mengundurkan diri, dan tidak dapat mengikuti
Program Pendidikan Formal Beasiswa PLN (PTB/PJJ) untuk seleksi tahun 2023-
2024, dan hanya dapat mengajukan Beasiswa Luar PLN (fully funded
scholarship) untuk Universitas Luar Negeri

www.pln.co.id
|
ISI KOMITMEN

www.pln.co.id
|
SESI TANYA
JAWAB
LINK PERTANYAAN

Pertanyaan diajukan melalui link slido.com

https://app.sli.do/event/jmXzKNBTzMoHQk9V7knVVu

www.pln.co.id |