2.3.1.A SK Kepala Puskesmas TTG Penanggungjawab Program Di Puskesmas Maret-1

PEMERINTAH KABUPATEN BANYUWANGI
DINAS KESEHATAN
PUSKESMAS KALIBARU KULON
Jl. Jember NO.39 Telp (0333) 897118 / 8581192
E-mail :pkmkalibaru@ymail.com. Kode Pos 68467
KEPUTUSAN KEPALA PUSKESMAS KALIBARU KULON

NOMOR : 188.4 / / 429.112.40 / 2023
TENTANG
PENANGGUNGJAWAB KEADMINISTRASIAN DAN PROGRAM
PADA PUSKESMAS KALIBARU KULON
TAHUN 2023
KEPALA PUSKESMAS KALIBARU KULON
Menimbang : bahwa dalam rangka menjabarkan dan mendistribusikan

tanggungjawab terhadap pengelolaan keadministrsian dan
program yang ada di Puskesmas Kalibaru Kulon perlu menetapkan
penanggungjawab keadministrsian dan program di Puskesmas
Kalibaru Kulon dalam Surat Keputusan Kepala Puskesmas Kalibaru
Kulon;
1. Undang-Undang Nomor 36 Tahun 2009 tentang Kesehatan;

Mengingat : 2. Undang-Undang Nomor 23 tahun 2014 tentang Pemerintahan
Daerah sebagaimana telah diubah terakhir kali dengan
Peraturan Pemerintah Pengganti Undang–undang Nomor 2
Tahun 2014 tentang Perubahan Atas Undang-undang Nomor
23 Tahun 2014 tentang Pemerintahan Daerah;
3. Undang-Undang Nomor 36 Tahun 2014 tentang Tenaga
Kesehatan;
4. Peraturan Pemerintah Nomor 38 Tahun 2007 tentang
Pembagian Urusan Pemerintahan antara Pemerintah,
Pemerintah Daerah Propinsi dan Pemerintahan Daerah
Kabupaten/kota;
5. Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 21 Tahun 2016 Tentang
Penggunaan Dana Kapitasi JKN Untuk Jasa Pelayanan Dan
Dukungan Biaya Operasioal Pada FKTP Milik Pemerintah
Daerah;
6. Peraturan Menteri Kesehatan Republik Indonesia nomor 42
1
2
Tahun 2016 tentang perubahan Atas Peraturan Menteri

Kesehatan Nomor 46 Tahun 2015 Tentang Akreditasi
Puskesmas, Klinik Pratama, Tempat Praktik Mandiri Dokter,
Dan Tempat Praktik Mandiri Dokter Gigi;
7. Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 43 Tahun 2019 Tentang
Pusat Kesehatan Masyarakat (Puskesmas);
8. Peraturan Daerah Kabupaten Banyuwangi Nomor 8 Tahun
2016 tentang Pembentukan dan Susunan Perangkat Daerah
Kabupaten Banyuwangi;
9. Peraturan Bupati Banyuwangi Nomor 44 Tahun 2016 Tentang
Kedudukan, Susunan Organisasi, Tugas Dan Fungsi Serta Tata
Kerja Dinas Kesehatan Kabupaten Banyuwangi;
10. Peraturan Bupati Banyuwangi Nomor 67 Tahun 2017 Tentang
Rincian Tugas, Fungsi dan Tata Kerja Unit Pelaksana Teknis
Dinas Pusat Kesehatan Masyarakat pada Dinas Kesehatan
Kabupaten Banyuwangi; Keputusan Kepala Dinas Kesehatan
Kabupaten Banyuwangi Nomor : 188.4/4869/429.112/2020
Tentang Standarisasi Penanggungjawab Keadministrasian dan
Program di Puskesmas.
MEMUTUSKAN:
Menetapkan : KEPUTUSAN KEPALA PUSKESMAS KALIBARU KULON

TENTANG PENANGGUNGJAWAB KEADMINISTRASIAN DAN
PROGRAM PADA PUSKESMAS KALIBARU KULON.
Kesatu : Penanggungjawab keadministrasian dan Program pada Puskesmas

Kalibaru Kulon sebagaimana tercantum dalam lampiran yang
merupakan bagian tak terpisahkan dari Keputusan ini;
Kedua : Penanggungjawab keadministrsian dan Program ini dimaksudkan

agar setiap Staf / Pejabat Fungsional yang ada di Puskesmas
Kalibaru Kulon dapat lebih memahami akan tugas dan fungsinya,
mampu melaksanakan tugas / pekerjaannya secara optimal dan
memiliki rasa tanggung jawab yang tinggi terhadap tugas /
pekerjaannya, sehingga dapat meningkatkan pelayanan publik demi
tercapainya visi, misi dan tujuan Puskesmas;
Ketiga : Keputusan ini mulai berlaku sejak tanggal 1 Maret 2023, apabila
dikemudian hari terdapat kekeliruan maka akan dilakukan perbaikan
3
sebagaimana mestinya.
Ditetapkan di: Kalibaru

Pada tanggal: 1 Maret 2023
KEPALA PUSKESMAS KALIBARU KULON,
Hj.YATIANININGSIH,S.Kep,Ns,M.Kes
Pembina
NIP.19720608 199503 2 005
LAMPIRAN : 1
KEPUTUSAN KEPALA
NOMOR : 188.4/ /429.112.40/2023
TANGGAL : 1 Maret 2023
4
SUSUNAN PENANGGUNG JAWAB KEADMINISTRASIAN DAN PROGRAM PADA

ASN
A
PENANGGUNGJAWAB /
BIDANG / NAMA S
NO KEADMINISTASIAN / NON KET
SEKSI PENANGGUNGJAWAB N
PROGRAM ASN
*)
**)
I SEKRETARIAT
1 Sub Bagian 1 Bendahara ERNAWATI DEWI √ ASN
Keuangan Dan Pengeluaran KARTIKA SARI
Perlengkapan Pembantu
2 Bendahara TRI HARTADI √ ASN
Penerimaan
Pembantu
3 Penanggungjawab SHOFFAN HADI √ ASN
Bangunan,
Prasarana dan
Peralatan

Puskesmas
(Penyimpan dan
Pengurus Barang
Pembantu)
2 Sub Bagian 4 Penanggungjawab HERI SASMITO √ ASN
Penyusunan Sistem Informasi
Program Puskesmas
5 Penanggungjawab DWI FITRIANINGSIH √ ASN
SP2TP
3 Sub Bagian 6 Penanggungjawab MUHAMMAD √ ASN
Umum Dan Bagian Tata Usaha NURARDIANSYAH R
Kepegawaian
7 Penanggungjawab VERLIANA EKA √ ASN
Administrasi PRASETYA
Kepegawaian
8 Penanggungjawab HERI BAYU LESWONO √ THL
Kerumahtanggaan
BIDANG
II KESEHATAN
MASYARAKAT
1 Seksi Promosi 9 Penanggungjawab ERLIYANA PERMATA √ ASN
Kesehatan Dan Program Promosi SARI
Pemberdayaan Kesehatan
Masyarakat
10 Penanggungjawab DEWI PUJI ASTUTI √ ASN
Program UKBM
(Upaya Kesehatan
Bersumberdaya
Masyarakat)
11 Penanggungjawab EKA LUSIYANI √ ASN

Program Upaya
Kesehatan Sekolah
(UKS)
5
2 Seksi Kesling, 12 Penanggungjawab BUDI HARIYONO √ THL

Kesehatan Kerja Program Kesehatan
& Olah Raga Lingkungan (SAB,
TPM, TTU, TP3)
13 Penanggungjawab BUDI HARIYONO √ THL

Program 5 Pilar
STBM, Penyehatan
Perumahan dan
Pengelolaan Limbah
14 Penanggungjawab BUDI HARIYONO √ THL
Pelayanan
Kesehatan
Lingkungan / Klinik
Sanitasi
15 Penanggungjawab SUSILA EKA DHARMA √ THL
Program Kesehatan
Olah Raga
3 Seksi 16 Penanggungjawab PURWATI √ ASN
Kesehatan Program Kesehatan
Keluarga Dan Ibu dan Anak (KIA)
Gizi
17 Penanggungjawab TETRA WULAN √ ASN
Program Keluarga SAFITRI
Berencana (KB)
18 Penanggungjawab NANANG YUNIAWAN √ ASN
Program Gizi
19 Penanggungjawab TETRA WULAN √ ASN
Program Kesehatan SAFITRI
Lanjut Usia
20 Penanggungjawab - √
Polindes / Bidan
Desa
BIDANG
PENCEGAHAN
III DAN
PENGENDALIA
N PENYAKIT
1 Seksi Surveilans 21 Penanggungjawab WIDA ILMI HASANAH √ ASN
& Imunisasi Program Imunisasi
22 Penanggungjawab IRWIN ULIL HIDAYAH √ PPPK
Cool Chain
23 Penanggungjawab SITI ZULAIKHA √ ASN
Program Surveilans
24 Penanggungjawab EDO ZULKIFLI ANIS √ THL
Program Haji
2 Seksi 25 Penanggungjawab DWI FITRIANINGSIH √ ASN
Pencegahan Program
Dan Pencegahan dan
Pengendalian Pengendalian
PTM & Keswa Penyakit Tidak
Menular (PTM)
26 Penanggungjawab EDANG WAGIASTUTIK √ ASN
Program Kesehatan
Jiwa
6
3 Seksi 27 Penanggungjawab GENDUT HARIYANTO √ ASN

Pencegahan & Program TBC
Pengendalian
28 Penanggungjawab UUN SIATUN JAMILA √ PTT
Penyakit
Program Kusta /
Menular
Frambusia
29 Penanggungjawab IRNA FITRI √ THL
Program IMS dan YUNILISTIYANTI
Hepatitis
30 Penanggungjawab ANNA TRISNA DEWI √ ASN
Program HIV /
AIDS / Konselor
31 Manajer Kasus HIV / ANNA TRISNA DEWI √ ASN
AIDS
32 Penanggungjawab RINI SETIYANINGSIH √ ASN
Program Malaria /
Filariasis / Rabies
33 Penanggungjawab RINI SETIYANINGSIH √ ASN
Program DBD /
Chikungunya
34 Penanggungjawab FENY EKA √ ASN
Program ISPA CAHYAWATI
35 Penanggungjawab FENY EKA √ ASN
Program Diare dan CAHYAWATI
Kecacingan
BIDANG
IV PELAYANAN
KESEHATAN
1 Seksi 36 Penanggungjawab FAIQ FIRMAN √ ASN
Pelayanan Pengelolaan Rekam NURHAKIM
Kesehatan Medis
Primer
37 Penanggungjawab INDRIATININGSIH √ THL
Kunjungan (Loket)
38 Penanggungjawab FENI FERIDIAWATI √ ASN
Upaya Kesehatan
Masyarakat (UKM)
Esensial &

Keperawatan
Kesehatan
Masyarakat
39 Penanggungjawab VERLIANA EKA √ ASN

Program Perkesmas PRASETYA
40 Penanggungjawab drg.RUDY SISWANTO √ ASN
Upaya Kesehatan
Pengembangan
41 Penanggungjawab drg.RUDY SISWANTO √ ASN
Program Kesehatan
Gigi Masyarakat
42 Penanggungjawab INTAN CHARISMA √ THL
Program Kesehatan DEWI
Tradisional
Komplementer
7
43 Penanggungjawab WINARTI √ PPPK

Program Kesehatan
Indera
44 Penanggungjawab SUSANTI √ THL
Pelayanan
Kesehatan Kerja
45 Penanggungjawab dr.KIKI PRYSTA √ ASN
Upaya Kesehatan ARYSANDY
Perorangan,
Kefarmasian dan
Laboratorium
46 Penanggungjawab dr.KIKI PRYSTA √ ASN
Pemeriksaan Umum ARYSANDY
47 Penanggungjawab SONIKA KURNIAWAN √ ASN
Pelayanan Gawat
Darurat
48 Penanggungjawab dr.DIMAS WICAKSONO √ ASN
Pelayanan Rawat
Inap
49 Penanggungjawab DELIMA TRI WAHYUNI √ THL
Pelayanan
Laboratorium
50 Penanggungjawab SONIKA KURNIAWAN √ ASN
Jaringan Pelayanan
Puskesmas dan

Jejaring Fasilitas
Pelayanan
Kesehatan
5 Penanggungjawab UUN SIATUN JAMILA √ PTT
1 Pondok Kesehatan
Desa (Ponkesdes)
52 Penanggungjawab WINARTI √ PPPK
Puskesmas
Pembantu (Pustu)
Kajarharjo
Penanggungjawab SITI ZULAIKHA √ ASN
Puskesmas
Pembantu (Pustu)
Banyuanyar
53 Penanggungjawab SITI RUBIYANTI √ ASN
Jejaring
54 PIC Puskesmas TRI HARTADI √ ASN
2 Seksi Mutu Dan 55 Penanggungjawab ANNA TRISNA DEWI √ THL
Fasilitas Tim Manajemen
Pelayanan Mutu Puskesmas
Kesehatann
V BIDANG
SUMBER

DAYA
KESEHATAN
1 Seksi 56 Penanggungjawab SRI WINARSIH √ ASN
Kefarmasian & Gudang Obat
Perbekalan
Kesehatan
8
57 Penanggungjawab IRWIN ULIL HIDAYAH √ PPPK

Ruang Farmasi
2 Seksi 58 Pengelola Program ERNAWATI DEWI √ ASN
Pembiayaan BOK KARTIKA SARI
Kesehatan
59 Bendahara JKN YANUARIA PUTRI √ ASN
LESTARI

Pembina
NIP.19720608 199503 2 005
LAMPIRAN : 2
KEPUTUSAN KEPALA
NOMOR : 188.4/ /429.112.40/2023
TANGGAL : 1 Maret 2023
STANDARISASI PENANGGUNGJAWAB
KEADMINISTRASIAN & PROGRAM DI PUSKESMAS SERTA URAIAN TUGASNYA
1. Penanggungjawab Sub. Bagian Tata Usaha
Kompetensi Penanggungjawab Sub. Bagian Tata Usaha :
9
a. Pendidikan minimal DIII kesehatan;

b. Pernah mengikuti diklat/workshop penatalaksanaan kepegawaian;
c. Pernah mengikuti diklat/workshop penatalaksanaan kearsipan;
d. Bisa mengoperasikan Ms Office;
e. Berpengalaman di Puskesmas minimal 2 tahun;
f. Memiliki kemampuan analisa dan menyajikannya dalam bentuk visual.
Uraian Tugas :
a. Menyusun program kerja Puskesmas;
b. Mengkoordinasikan berbagai kegiatan administratif dan manajemen di
Puskesmas, untuk mendukung Kepala Puskesmas menjalankan tugas dan
fungsinya mengelola Puskesmas;
c. Melaksanakan rekapitulasi data, pencatatan dan pelaporan
d. Menyediakan dan menyimpan data umum Puskesmas serta data kesehatan yang
diperlukan untuk kepentingan semua pihak yang membutuhkan
e. Melaksanakan pengelolaan ketatausahaan;
f. Melaksanakan pengelolaan administrasi kepegawaian;
g. Menyelenggarakan kegiatan kerumahtanggaan;
h. Melaksanakan pengelolaan urusan perlengkapan;
i. Melaksanakan pengelolaan administrasi keuangan;
2. Bendahara Pengeluaran Pembantu :
Kompetensi Bendahara Pengeluaran Pembantu :
a. Pendidikan minimal DIII;
b. Pernah mengikuti diklat/workshop manajemen tata kelola keuangan;
c. Bisa mengoperasikan Ms Office;
d. Memiliki kemampuan analisa dan tata kelola keuangan.
Uraian Tugas :
a. Menguji kebenaran dan kelengkapan dokumen pertanggungjawaban;
b. Melakukan pencatatan bukti bukti pembelanjaan dana pada dokumen buku kas
umum pembantu yang akan diserahkan kepada Bendahara Pengeluaran;
c. Melakukan rekapitulasi pengeluaran dan mencatatnya dalam SPJ pengeluaran
pembantu yang akan diserahkan kepada Bendahara Pengeluaran;
d. Melakukan input transaksi pengeluaran atas Penggunaan Uang Persediaan (UP)
pada BKU dan internet banking
e. Memungut dan menyetorkan pajak sesuai peruntukkannya;
f. Mencatat penerimaan dan pengeluaran yang belum di SPJ-kan ke dalam buku
panjar;
g. Menyampaikan laporan pertanggung jawaban pengeluaran kepada Bendahara
Pengeluaran paling lambat tanggal 5 (lima) bulan berikutnya dan laporan
10
dimaksud mencakup BKU, buku bantu Tunai, Bank, Pajak, Panjar, Rincian
obyek, dan bukti pengeluaran yang sah;
h. Menyimpan dengan baik dan aman seluruh bukti pertanggung jawaban keuangan
dalam kurun waktu sesuai ketentauan pengarsipan.
3. Bendahara Penerimaan Pembantu :
Kompetensi Bendahara Penerimaan Pembantu :
Uraian Tugas :
a. Menerima uang retribusi dari pelayanan dan menyimpan sejumlah uang yang
tertera pada retrebusi;
b. Mencatat dalam Buku Kas Umum Penerimaan, buku Bantu perincian
obyek/sejenis dan buku rekapitulasi penerimaan harian;
c. Membuat surat tanda setoran (STS), meneliti dan mensingkronisasi nilai nominal
antara uang setoran dan bukti setoran;
d. Menyetorkan semua hasil penerimaan ke Kas Daerah pada Bank Jatim;
e. Menyusun laporan atas penerimaan dan penyetoran dengan disertai bukti-bukti
yang ada;
f. Menyimpan dan atau mengarsipkan bukti-bukti penerimaan dan penyetoran
sesuai dengan nomor urut transaksi dalam kurun waktu sesuai ketentauan
pengarsipan.
4. Pengelola Program BOK :
Kompetensi Pengelola Program BOK :
Uraian Tugas :
a. Menghimpun perencanaan kegiatan BOK dari masing-masing program yang
ada di Puskesmas setiap awal tahun;
b. Mengkoordinir pelaksanaan lokakarya mini puskesmas setiap bulan, triwulan
(lintas sektor);
c. Menyusun POA bulanan berdasarkan hasil keputusaan dalam lokakarya mini
puskesmas;
d. Menghimpun hasil capaian program berdasarkan indikator BOK;
e. Merekapitulasi pemanfaatan dana BOK berdasarkan masing-masing program
setiap bulan;
11
f. Membuat laporan hasil kegiatan tahunan pelaksanaan kegitan BOK.

5. Bendahara JKN :
Kompetensi Bendahara JKN :
Uraian Tugas :
a. Menguji kebenaran dan kelengkapan dokumen pertanggungjawaban;
b. Memungut dan menyetorkan pajak sesuai keperuntukannya;
c. Melakukan pencatatan dan pendapatan belanja pada buku kas dan
menyampaikannya setiap bulan kepada Kepala Puskesmas dengan
melampirkan bukti-bukti pendapatan dan belanja yang sah paling lambat pada
tanggal 5 bulan berikutnya;
d. Menyusun laporan realisasi pendapatan dan belanja puskesmas berdasarkan
buku kas;
e. Meneliti berkas klaim kunjungan rawat inap peserta JKN di Puskesmas;
f. Mengirimkan data rekap klaim kunjungan rawat inap peserta JKN di Puskesmas
ke BPJS Kesehatan;
g. Menyimpan dengan baik dan aman seluruh bakti pertanggungjawaban
keuangan dalam kurun waktu sesuai ketentuan yang berlaku.
6. PIC Puskesmas :
Kompetensi PIC Puskesmas :
a. Pendidikan minimal DIII
b. Bekerja di Puskesmas selama 1 tahun
c. Bisa mengoperasikan Ms Office
d. Memiliki kemampuan analisa dan menyajikannya dalam bentuk visual
Uraian Tugas :
a. Bertanggungjawab terhadap pelaksanaan layanan BPJS Kesehatan di FKTP;
b. Membantu peserta yang daftar dan atau pindah FKTP;
c. Melakukan koordinasi dengan BPJS Kesehatan bila ada permasalahan antara
BPJS dengan Puskesmas;
d. Bertanggungjawab pada program Prolanis, skrining BPJS;
e. Melakukan monev pelaksanaan BPJS Kesehatan sesuai dengan indikator
BPJS Kesehatan;
f. Melakukan sosialisasi BPJS Kesehatan ke wilayah Puskesmas;
g. Melakukan validasi data bidan jejaring puskesmas;
h. Melakukan konseling pada kasus rujukan;
i. Menghubungi FKTL bila ada rujukan;
12
j. Melaksanakan program rujuk balik.

7. Penanggungjawab Sistem Informasi Puskesmas
Kompetensi Penanggungjawab Sistem Informasi Puskesmas :
b. Menguasai teknik informatika;
c. Mampu bekerja dalam tim.
Uraian Tugas :
a. Memelihara Hardware Pendukung SIMPUS (Komputer Server dan Komputer
Client) di Puskesmas;
b. Memelihara Perangkat Jaringan komputer (internet dan intranet ) di Puskesmas;
c. Backup database secara berkala;
d. Import database jika diperlukan apabila ada perbaikan database;
e. Memberikan pendampingan kepada user di puskesmas dalam melaksanakan
aplikasi SIMPUS;
f. Melakukan Konsultasi dengan Dinas Kesehatan bila ditemukan permasalahan
pada software SIMPUS.
8. Penanggungjawab SP2TP
Kompetensi Penanggungjawab SP2TP :
a. Pendidikan minimal DIII
b. Menguasai teknik informatika
c. Mampu menganalisa data dan menyajikannya dalam bentuk visual
d. Mampu bekerja dalam tim
Uraian Tugas :
a. Mengumpulkan / merekap data Penyakit di Puskesmas dan Jaringannya;
b. Meneliti hasil rekapan data Penyakit di Puskesmas dan Jaringannya
(mengupayakan data yang valid);
c. Membuat Laporan bulanan data Penyakit (LB1 Penyakit) sesuai Format yang
telah di tentukan dan mengirimkannya ke dinas kesehatan setiap bulan dengan
mengetahui kepala Puskesmas;
d. Membuat laporan tahunan data Penyakit di Puskesmas dan Jaringannya setiap
1 Tahun dan mengirimkannya ke dinas kesehatan dengan mengetahui kepala
puskesmas;
e. Membuat laporan 10 Penyakit terbanyak di wilayah Puskesmas;
f. Mengarsipkan Laporan bulanan penyakit (LB1 penyakit) dan laporan tahunan
penyakit serta pendukungnya sebagai dokumen Puskesmas;
g. Mengumpulkan laporan dari masing-masing penanggung jawab program
puskesmas;
h. Melakukan Validasi dan Verifikasi Data SP2TP;
i. Mengirim Laporan SP2TP Ke Dinas Kesehatan;
13
j. Melakukan umpan balik cakupan kegiatan berdasarkan laporan SP2TP dan

melaporkan kepada Kepala Puskesmas sebagai bahan evaluasi kegiatan
puskesmas.
9. Penanggungjawab Pengelolaan Rekam Medis
Kompetensi Penanggungjawab Pengelolaan Rekam Medis :
a. Pendidikan DIII Rekam Medis;
b. Mampu bekerja dalam tim;
c. Teliti, mampu menganalisa data dan menyajikannya dalam bentuk visual.
Uraian Tugas :
a. Meneliti kelengkapan rekam medis;
b. Mencatat dan mengembalikan berkas rekam medis yang isinya belum lengkap
untuk dilengangkapi oleh petugas yang mengisi rekam medis;
c. Menggendalikan penggunaan formulir-formulir rekam medis baik jumlah maupun
jenis rekam medis yang digunakan;
d. Melakukan koding dan indexing;
e. Merekap hasil indexing;
f. Menyimpan berkas rekam medis sesuai dengan nomor;
g. Menyediakan dokumen rekam medis untuk keperluan pelayanan pasien dengan
menggunakan tracer;
h. Melakukan retensi penyortiran dokumen rekam medis menjadi dokumne non
aktif;
i. Melakukan pemusnahan berkas rekam medis bersama tim pemusnahan;
j. Memeriksa tracer di setiap rak penyimpanan bila ada berkas rekam medis yang
tidak ada di rak penyimpanan untuk selanjutnya dilacak;
10. Penanggungjawab Kunjungan (Loket)
Kompetensi Penanggungjawab Kunjungan (Loket) :
a. Pendidikan minimal SMA;
b. Menguasai Ms Office;
c. Teliti dan komunikatif;
d. Mampu bekerja dalam tim;
e. Mampu menganalisa data dan menyajikannya dalam bentuk visual.
Uraian Tugas :
a. Menyusun RUK dan RPK loket;
b. Mendaftar pasien yang datang berobat dan melakukan pencatatan pada
SIMPUS;
c. Mengisi identitas pasien baru pada kartu rekam medis dan tanda pengenal
pasien;
d. Sensus harian rawat jalan dan rawat inap;
e. Menyusun laporan kunjungan rawat jalan, rawat inap dan instalasi gawat darurat;
f. Menyusun laporan hasil kegiatan rawat jalan dan rawat inap;
14
g. Mengarahkan, membantu dan memberikan penjelasan tentang jenis pelayanan di

puskesmas serta tatacara pelayanan;
h. Bertanggung jawab atas penerimaan uang retribusi dan pengeluaran karcis;
i. Menyetorkan kepada bendahara penerima hasil penerimaan retribusi setiap hari;
j. Mengelola kotak saran;
k. Mengelola meja informasi pelayanan Puskesmas;
11. Penanggungjawab Administrasi Kepegawaian
Kompetensi Penanggungjawab Administrasi Kepegawaian :
b. Pernah mengikuti diklat/workshop penatalaksanaan kepegawaian/pengarsipan;
d. Memiliki kemampuan analisa dan menyajikannya dalam bentuk visual.
Uraian Tugas :
a. Melaksanakan dan melaporkan presensi pegawai secara berkala dan riil;
b. Mengkoordinir pembuatan dan pengumpulan SKP;
c. Melaksanakan inventarisasi dan fasilitasi pengajuan kenaikan pangkat pegawai;
d. Melaksanakan inventarisasi pengajuan cuti pegawai;
e. Melaksanakan pengarsipan berkas kepegawaian;
f. Membuat analisa dan perencanaan untuk pengembangan kualitas SDM di
Puskesmas;
g. Menyusun laporan kepada atasan terkait pelanggaran disiplin pegawai
h. Bertanggungjawab terhadap pengelolaan surat masuk dan keluar;
i. Bertanggungjawab terhadap pengarsipan surat;
j. Melaksanakan tugas pelayanan kehumasan.
12. Penanggungjawab Kerumahtanggaan
Kompetensi Penanggungjawab Kerumahtanggaan
b. Pernah mengikuti diklat/workshop penatalaksanaan kearsipan;
Uraian Tugas :
a. Melaksanakan inventarisasi, pemeliharaan aset dan perawatan gedung kantor;
b. Mengkoordinir kebersihan, keindahan dan keamanan puskesmas.
c. Memeriksa proses pengadaan barang/jasa agar sesuai dengan jenis kontrak;
d. Memeriksa spesifikasi teknis barang/jasa;
e. Memeriksa jumlah/volume/kuantitas barang/jasa;
f. Memeriksa mutu/kualitas barang/jasa;
g. Memeriksa waktu dan tempat penyelesaian pekerjaan apakah sesuai dengan
yang tertuang dalam kontrak atau tidak;
15
h. Membuat berita acara hasil pemeriksaan.

13. Penanggungjawab Bangunan, Prasarana dan Peralatan Puskesmas
(Penyimpan dan Pengurus Barang Pembantu) :
Kompetensi Penanggungjawab Urusan Perlengkapan :
b. Pernah mengikuti diklat/workshop penyimpanan dan pengelolaan barang;
Uraian Tugas :
a. Menerima, menyimpan dan menyalurkan barang milik Unit, berasal dari APBD
maupun perolehan lain yang sah;
b. Meneliti dan menghimpun dokumen pengadaan barang yang diterima;
c. Meneliti jumlah dan kualitas barang yang diterima sesuai dengan dokumen
pengadaan;
d. Mencatat barang milik Unit yang diterima ke dalam buku/kartu barang;
e. Mengamankan barang milik Unit yang ada dalam persediaan;
f. Membuat laporan penerimaan, penyaluran dan stock/persediaan barang milik
Unit kepada Kepala Dinas Kesehatan;
g. Mencatat seluruh barang milik unit yang berada di masing-masing Puskesmas
yang berasal dari APBD maupun perolehan lain yang sah kedalam Kartu
Inventaris Barang (KIB), Kartu Inventaris Ruangan (KIR), Buku Inventaris (BI)
sesuai kodefikasi dan penggolongan barang milik Unit;
h. Melakukan pencatatan barang milik unit yang dipelihara/diperbaiki kedalam kartu
pemeliharaan.
i. Menyiapkan Laporan Barang Pengguna Semesteran (LBPS) dan Laporan
Barang Pengguna Tahunan (LBPT) serta Laporan Inventarisasi 5 (lima) tahunan
yang berada di Puskesmas kepada Kepala Dinas Kesehatan;
j. Menyiapkan usulan penghapusan barang milik daerah yang rusak atau tidak
dipergunakan lagi;
k. Menyusun Rencana Kebutuhan Barang Milik Unit (RKBU) dan Rencana
Kebutuhan Pemeliharaan Barang Milik Unit (RKPBU);
l. Tugas-tugas lain yang berhubungan dengan barang (ASPAK).
14. Penanggungjawab Tim Manajemen Mutu Puskesmas
Kompetensi Penanggungjawab Tim Manajemen Mutu Puskesmas :
a. Pendidikan minimal DIII kesehatan;
b. Pernah mengikuti pelatihan/workshop audit internal;
c. Pernah mengikuti pelatihan/workshop manajemen mutu puskesmas;
e. Berpengalaman minimal 2 tahun di Puskesmas;
16
f. Mampu bekerja dalam tim;

g. Memiliki kemampuan analisa dan menyajikannya dalam bentuk visual.
Uraian Tugas :
a. Memastikan sistem manajemen mutu ditetapkan, diimplementasikan dan
dipelihara dengan baik;
b. Merencanakan program kerja peningkatan mutu Puskesmas;
c. Merumuskan indikator perilaku, mutu, sasaran keselamatan pasien, dan kinerja
pelayanan kesehatan di Puskesmas;
d. Mengelola manajemen resiko;
e. Merekap dan menganalisa hasil penilaian capaian mutu dan kinerja Puskesmas;
f. Melaksanakan, merekap, menganalisa dan melaporkan hasil survey kepuasan
masyarakat;
g. Mengkoordinir hasil analisa cakupan kinerja (hasil self assesment PKP) dan hasil
self assesment Gerakan Puskesmas berhati MP3 minimal 6 bulan sekali dan
selanjutnya mengirimkan ke Dinas Kesehatan;
h. Menyajikan hasil penilaian capaian mutu dan kinerja Puskesmas dalam rapat
tinjauan manajemen;
i. Bersama-sama dengan pengelola program merumuskan rencana tindak lanjut
(RTL) perbaikan;
15. Penanggungjawab Upaya Kesehatan Masyarakat (UKM) Esensial &
Keperawatan Kesehatan Masyarakat
Kompetensi Penanggung Jawab Upaya Kesehatan Masyarakat (UKM) Esensial &
Keperawatan Kesehatan Masyarakat :
a. Pendidikan S1 Kesehatan;
b. Bisa mengoperasikan Ms Office;
c. Mampu bekerja dalam tim;
d. Berpengalaman di Puskesmas minimal 2 tahun;
e. Memiliki kemampuan analisa dan mengkoordinir program-program.
Uraian Tugas :
a. Mengkoordinir pelayanan promosi kesehatan, pelayanan kesehatan lingkungan,
pelayanan KIA-KB, pelayanan gizi, pelayanan pencegahan dan pengendalian
penyakit, serta pelayanan keperawatan kesehatan masyarakat;
b. Melakukan monitoring dan evaluasi terhadap penyelenggaraan pelayanan
promosi kesehatan, pelayanan kesehatan lingkungan, pelayanan KIA-KB,
pelayanan gizi, pelayanan pencegahan dan pengendalian penyakit, serta
pelayanan keperawatan kesehatan masyarakat;
c. Menyampaikan hasil monitoring dan evaluasi terhadap penyelenggaraan
pelayanan promosi kesehatan, pelayanan kesehatan lingkungan, pelayanan
KIA-KB, pelayanan gizi, pelayanan pencegahan dan pengendalian penyakit,
17
serta pelayanan keperawatan kesehatan masyarakat dalam rapat lokakarya mini

puskesmas dan tinjauan manajemen.
16. Penanggungjawab Program Promosi Kesehatan
Kompetensi Penaggungjawab Program Promosi Kesehatan :
a. Pendidikan DIII Kesehatan;
b. Pernah mengikuti pelatihan/workshop penyuluh kesehatan;
c. Bekerja di Puskesmas minimal 1 tahun;
e. Menguasai Ms Office;
f. Memiliki kemampuan menganalisa data dan menyajikannya dalam bentuk
visual.
Uraian Tugas :
a. Menyiapkan penyuluhan kesehatan masyarakat :
i. Menyusun rencana usulan kegiatan program promosi kesehatan;
ii. Menyusun rencana pelaksanaan kegiatan;
iii. Mengidentifikasi potensi wilayah yang berkaitan dengan potensi kesehatan :
- Pengkajian PHBS di tatanan rumah tangga;
- Pengkajian PHBS di tatanan pondok pesantren;
- Melakukan pengukuran tingkat perkembangan UKBM (posyandu,
poskesdes, poskestren, saka bakti husada);
iv. Pengembangan strategi penyuluhan kesehatan :
- Melaksanakan penyuluhan kesehatan di kelompok rumah tanda
(posyandu);
- Melaksanakan penyuluhan kesehatan di institusi pendidikan;
- Melaksanakan penyuluhan kesehatan di pondok pesantren;
- Melaksanakan penyuluhan kesehatan di dalam gedung puskesamas dan
jaringannya;
- Melaksanakan promosi kesehatan program prioritas di luar gedung
puskesmas;
v. Pengembangan media penyuluhan;
vi. Membuat rancangan media penyuluhan kesehatan masyarakat;
vii. Melaksanakan evaluasi;
b. Melaksanakan advokasi kesehatan;
c. Melaksanakan penggalangan dukungan social (bina suasana);
d. Melaksanakan upaya pemberdayaan masyarakat :
i. Melaksanakan survey mawas diri;
ii. Melaksanakan musyawarah masyarakat desa;
iii. Pengembangan posyandu purnama dan mandiri;
iv. Pengembangan taman posyandu optimal;
v. Pengembangan dan pembinaan poskesdes aktif;
18
vi. Pengembangan dan pembinaan desa siaga aktif;

e. Menyusun laporan program promosi kesehatan dan pemberdayaan
masyarakat : tibulan, semester, dan tahunan.
17. Penanggungjawab Program Upaya Kesehatan Bersumberdaya Masyarakat
(UKBM)
Kompetensi Penanggungjawab Program Upaya Kesehatan Bersumberdaya
Masyarakat (UKBM) :
g. Pendidikan DIII Kesehatan;
h. Menguasai teknik-teknik pemberdayaan masyarakat;
i. Bekerja di Puskesmas minimal 1 tahun;
j. Mampu bekerja dalam tim;
k. Menguasai Ms Office;
l. Memiliki kemampuan menganalisa data dan menyajikannya dalam bentuk visual.
Uraian Tugas :
a. Menyiapkan kegiatan pemberdayaan masyarakat :
i. Menyiapkan RUK dan RPK kegiatan program;
ii. Mengidentifikasi potensi wilayah yang berkaitan dengan potensi kesehatan
melalui pengkajian strata/telaah kemandirian UKBM : posyandu, poskesdes,
desa siaga, saka bakti husada, poskestren, taman posyandu;
b. Melaksanakan koordinasi lintas program dan lintas sektor terkait program UKBM;
c. Melaksanakan pemberdayaan masyarakat :
i. Melaksanakan Survei Mawas Diri (SMD);
ii. Melaksanakan Musyawarah Masyarakat Desa (MMD);
iii. Pengembangan posyandu purnama dan mandiri;
iv. Pengembangan taman posyandu optimal;
v. Pengembangan dan pembinaan poskesdes/desa siaga aktif;
vi. Pengembangan dan pembinaan desa siaga aktif;
vii. Pengembangan dan pembinaan poskestren;
viii.Pengembangan dan pembinaan saka bakti husada;
d. Menyusun laporan dan evaluasi program kegiatan UKBM;
18. Penanggungjawab Program Upaya Kesehatan Sekolah :

Kompetensi Penanggungjawab Program Upaya Kesehatan Sekolah :
b. Bekerja di Puskesmas minimal 1 tahun;
d. Menguasai Ms Office;
e. Memiliki kemampuan menganalisa data dan menyajikannya dalam bentuk visual.
Uraian Tugas :
a. Menyusun RUK dan RPK program kegiatan UKS;
19
b. Melaksanakan koordinasi lintas program dan lintas sektor terkait program upaya
kesehatan sekolah;
c. Melaksanakan penjaringan kesehatan untuk murid SD, SMP, SMA sederajat;
d. Melaksanakan pemeriksaan berkala untuk murid SD, SMP, SMA sederajat;
e. Melaksanakan pemeriksaan berkala untuk murid SD, SMP, SMA sederajat;
f. Melaksanakan pelatihan tiwisada dan kader kesehatan remaja;
g. Mengembangkan kegiatan PKPR;
h. Pengembangan dan pembinaan posyandu remaja;
i. Pengembangan dan pembinaan TP UKS tingkat kecamatan;
j. Menyusun laporan kegiatan program UKS;
19. Penanggungjawab Program Kesehatan Lingkungan (SAB, TPM, TTU, TP3)
Kompetensi Penanggungjawab Program Kesehatan Lingkungan :
a. Pendidikan minimal DIII Kesehatan Lingkungan
b. Memiliki STR sanitarian
c. Menguasai teknik pengelolaan air minum dan makanan
d. Menguasai perundangan tentang air dan makanan
e. Menguasai teknik pemberdayaan masyarakat terkait penyehatan makanan dan
minuman
f. Menguasai Ms Office
g. Memiliki kemampuan analisa data dan menyajikannya dalam bentuk visual
Uraian Tugas :
a. Menyusun RUK dan RPK program penyehatan SAB, TPM, TTU, TP3
b. Melaksanakan pendataan SAB/minum, TPM, TTU, TP3
c. Melaksanakan inspeksi kesehatan lingkungan terhadap SAB, TPM, TTU, TP3
d. Melakukan koordinasi dengan lintas program dan lintas sektor
e. Melaporkan secara rutin kegiatan program melalaui e-monev HSP dan e-monev
PKAM
f. Melaksanakan evaluasi hasil IKL
20. Penanggungjawab Program 5 pilar STBM, Penyehatan Perumahan dan

Pengelolaan Limbah
Kompetensi Penanggungjawab Program 5 Pilar STBM, Penyehatan Perumahan dan
Pengelolaan Limbah :
a. Pendidikan minimal DIII Kesehatan Lingkungan;
b. Memiliki STR sanitarian;
c. Menguasai teknik pemberdayaan masyarakat tentang STBM dan penyehatan
perumahan dan pengelolaan limbah;
d. Menguasai perundangan tentang STBM, perumahan;
e. Menguasai Ms Office dan aplikasi stbm.smart;
20
f. Memiliki kemampuan analisa data dan menyajikannya dalam bentuk visual.

Uraian Tugas :
a. Menyusun RUK dan RPK program 5 pilar STBM, penyehatan perumahan dan
pengelolaan limbah;
b. Melaksanakan koordinasi dengan lintas program terkait pelaksanaan program
STBM, penyehatan perumahan dan pengelolaan limbah;
c. Melaksanakan pendataan STBM, perumahan dan sarana limbah;
d. Melaksanakan pemicuan STBM, sanitasi perumahan dan pengelolaan limbah;
e. Melaporkan secara rutin kegiatan program dalam e-monev STBM dan
penyehatan perumahan dan pengelolaan limbah;
f. Melaksanakan monitoring dan evaluasi program STBM, penyehatan dan
pengelolaan limbah.
21. Penanggungjawab Pelayanan Kesehatan Lingkungan/Klinik Sanitasi
Kompetensi Penanggungjawab Program Pelayanan Kesehatan Lingkungan/Klinik
Sanitasi :
a. Pendidikan minimal DIII Kesehatan Lingkungan
b. Memiliki STR sanitarian
c. Menguasai teknik pemberdayaan masyarakat tentang yankesling
d. Menguasai perundangan tentang yankesling
e. Menguasai Ms Office
f. Memiliki kemampuan analisa data dan menyajikannya dalam bentuk visual
Uraian Tugas :
a. Menyusun RUK dan RPK program pelayanan kesehatan lingkungan/klinik
sanitasi
b. Melaksanakan koordinasi dengan lintas program terkait yankesling
c. Melaksanakan pelayanan konseling sanitasi
d. Melaksanakan IKL/kunjungan rumah klien yankesling
e. Melaksanakan pembinaan terhadap rumah tangga risti
f. Melaporkan secara kegiatan program dalam e-monev yankesling
22. Penanggungjawab Program Kesehatan Ibu dan Anak

Kompetensi Penanggungjawab Program Kesehatan Ibu dan Anak :
a. Pendidikan minimal DIII Kebidanan;
b. Pernah mengikuti pelatihan APN, CTU, MU, Manajemen KIA (PWS, surveilan,
RR, supervise fasilitatif);
f. Memiliki kemampuan menganalisa data dan menyajikannya dalam bentuk visual.
Uraian Tugas :
21
a. Menyusun RUK dan RPK program kesehatan ibu-anak dan reproduksi;

b. Menyiapkan bahan, menyusun konsep, melaksanakan pembinaan kesehatan
ibu-anak dan reproduksi;
c. Melaksanakan pelayanan kesehatan ibu dan anak;
d. Melaksanakan pelayanan ANC dan persalinan sesuai SOP;
e. Melaksanakan koordinasi lintas program dan lintas sektor terkait program
kesehatan ibu dan anak;
f. Menyusun laporan kegiatan program kesehatan ibu dan anak;
g. Melakukan evaluasi tentang upaya-upaya peningkatan kesehatan ibu-anak.
23. Penanggungjawab Program Keluarga Berencana
Kompetensi Penanggungjawab Program Keluarga Berencana :
b. Pernah mengikuti pelatihan APN, CTU, MU, Manajemen KIA (PWS, surveilan,
RR, supervise fasilitatif);
Uraian Tugas :
a. Menyusun RUK dan RPK program keluarga berencana;
b. Menyusun rencana program pembinaan peningkatan kesehatan reproduksi usia
subur;
c. Menyiapkan bahan, menyusun konsep, melaksanakan pembinaan dan fasilitasi
pelayanan kesehatan reproduksi remaja di Puskesmas dan pendidikan
kesehatan reproduksi remaja di Puskesmas;
d. Melaksanakan program pelayanan keluarga berencana;
e. Melaksanakan koordinasi lintas program dan lintas sektor terkait program KB;
f. Menyusun laporan kegiatan program keluarga berencana;
g. Melakukan evaluasi tentang upaya-upaya peningkatan reproduksi usia subur,
termasuk keluarga berencana, kesehatan reproduksi remaja.
24. Penanggungjawab Program Gizi
Kompetensi Penanggungjawab Program Gizi :
a. Pendidikan minimal DIII Gizi;
b. Pernah mengikuti pelatihan konselor ASI, PMBA, standar pemantauan
pertumbuhan, Manajemen Gizi (PWS Gizi, surveilan, RR);
f. Memiliki kemampuan menganalisa dan menyajikannya dalam bentuk visual.
Uraian Tugas :
22
a. Menyusun RUK dan RPK program pembinaan dan peningkatan gizi masyarakat;
b. Menyiapkan bahan, menyusun konsep, melaksanakan pembinaan serta evaluasi
tentang upaya-upaya peningkatan kesehatan gizi;
c. Melaksanakan kegiatan pelayanan gizi;
d. Melaksanakan koordinasi lintas program dan lintas sektor terkait program gizi;
e. Melakukan pembinaan dan fasilitasi peningkatan gizi masyarakat;
f. Menyusun laporan kegiatan program gizi.
25. Penanggungjawab Program Imunisasi
Kompetensi Penanggungjawab Imunisasi :
Uraian Tugas :
a. Merencanakan kebutuhan dan pengelolaan logistik program imunisasi;
b. Melakukan inventarisasi pengelolaan chold chain;
c. Melakukan cross chek pengeluaran dan penerimaan vaksin serta logistic
program imunisasi;
d. Melakukan refresing kepada petugas pelaksana imunisasi;
e. Menyiapkan form untuk pengumpulan data hasil imunisasi;
f. Melakukan validasi hasil imunisasi di buku kohort sebelum dilaporkan ke Dinas
Kesehatan Kabupaten;
g. Melakukan kegiatan rekapitulasi, olah data dan mengirimkan laporan ke Dinas
h. Melakukan evaluasi, analisa data kegiatan program imunisasi;
i. Melakukan Pemantauan cakupan, target program imunisasi;
j. Melakukan Koordinasi dengan petugas pelaksana imunisasi serta pimpinan
terkait capaian program;
k. Membuat PWS (Pemantaun Wilayah Setempat) dan Pemetaan Wilayah;
l. Membuat laporan tahuan maupun POA (Plan of Action) untuk kegiatan-kegiatan
tertentu seperti BIAS, Campaign Campak, Sub PIN dll;
m. Membantu melakukan pelacakan kasus PD3I bersama petugas survailans.
26. Penanggungjawab Cool Chain
Kompetensi Penanggungjawab Cool Chain :
23
Uraian Tugas :
a. Membersihkan ruang vaksin hingga bersih;
b. Menata vaccine carier dengan rapi setelah digunakan pelayanan;
c. Melakukan inventarisasi pengelolaan cold chain bersama koordinator imunisasi;
d. Melakukan pemantauan suhu setiap hari pagi dan siang pada Lemari es Vaksin
(Refrigerator) dengan Buku Grafik Suhu serta memantau Freeze tag di LE;
e. Menata Vaksin dengan rapi di LE sesuai dengan sifat dari masing-masing vaksin;
f. Membuat Cool Pack untuk digunakan saat pelayanan di Luar Gedung;
g. Mencatat stok vaksin dan logistik lainnya pada buku stok;
h. Melakukan cross check terhadap pengeluaran dan penerimaan vaksin maupun
bahan logistik lain program imunisasi bersama koordinator imunisasi;
i. Melakukan perawatan LE tiap bulannya (perawatan harian, perawatan mingguan,
perawatan bulanan) dengan ceck list.
27. Penanggungjawab Program Surveilans
Kompetensi Penanggungjawab Program Surveilans :
Uraian Tugas :
a. Pengumpulan, pengolahan, analisa dan pelaporan data dalam rangka menyusun
rencana tahunan tingkat Puskesmas;
b. Pengumpulan data primer dalam rangka pengamatan epidemiolog;
c. Pengambilan spesimen secara sederhana dalam rangka penyelidikan
epidemiologi;
d. Melaksanaan persiapan masyarakat dalam rangka persiapan penanggulangan
KLB/wabah;
e. Mengkoordinasi program survailans dengan lintas program dan lintas sektor,
termasuk kegiatan surat-menyurat;
f. Menyiapkan alat perlengkapan pengobatan massal dalam rangka pencegahan
dan pemberantasan penyakit;
g. Menyiapkan obat dan bahan pemeriksaan kelompok resiko dalam rangka
pencegahan dan pemberantasan penyakit;
h. Mengumpulkan data sekunder tentang identifikasi perilaku dalam rangka
pemberdayaan masyarakat;
i. Melaporkan hasil kegiatan kepada atasan sebagai bahan evaluasi, pengambilan
keputusan dan penentuan kebijakan oleh pimpinan;
j. Melakukan kegiatan administrasi program imunisasi dan survailans termasuk
agenda surat masuk dan surat keluar.
24
28. Penanggungjawab Program Haji

Kompetensi Penanggungjawab Program Haji :
Uraian Tugas :
a. Merencanakan Kebutuhan dan pengelolaan program surveilans haji;
b. Melakukan pelacakan jamaah haji estimasi tahun berjalan;
c. Menyiapkan form pemeriksaan kesehatan haji;
d. Melakukan / membantu proses pelaksanaan pemeriksaan kesehatan jamaah haji
maupun vaksinasi bersama dokter pemeriksa atau petugas pelaksana;
e. Melakukan entri data kesehatan secara online ke siskohatkes;
f. Melakukan validasi hasil pemeriksaan sebelum dilaporkan ke Dinas Kesehatan
Kabupaten;
g. Melakukan kegiatan rekapitulasi, olah data dan mengirimkan laporan ke Dinas
h. Melakukan evaluasi, analisa data kegiatan program surveilans haji;
i. Melakukan Konseling, Penyuluhan, Bimbingan Manasik kepada Jamaah haji;
j. Melakukan Koordinasi dengan petugas pelaksana surveilans haji serta pimpinan
terkait capaian program;
k. Melakukan Koordinasi dengan KUA setempat terkait data Jamaah haji;
l. melakukan pelacakan Kepulangan Jamaah Haji untuk mencegah penyakit re
emerging.
29. Penanggungjawab Program Pencegahan dan Pengendalian Penyakit Tidak
Menular
Kompetensi Penanggungjawab Program Pencegahan dan Pengendalian Penyakit
Tidak Menular :
a. Pendidikan minimal DIII Kesehatan;
b. Pernah mengikuti pelatihan/workshop IVA/UBM/Pandu PTM/Posbindu;
c. Berpengalaman selama 1 tahun di Puskesmas;
d. Bisa bekerja dalam tim;
e. Mampu mengoperasikan Ms Office;
Uraian Tugas :
a. Menyusun RUK/RPK kegiatan Program Pencegahan dan Pengendalian Penyakit
Tidak Menular;
b. Membentuk posbindu di desa;
c. Membentuk pandu PTM di wilayah kerja Puskesmas;
25
d. Melatih kader posbindu;

e. Melaksanakan skrining FR PTM di posbindu;
f. Melaksanakan survey implementasi KTR di sekolah;
g. Melakukan koordinasi lintas sector atau lintas program terkait kegiatan
pengendalian penyakit tidak menular;
h. Melaksanakan kegiatan cerdik di sekolah;
i. Sosialisasi atau penyuluhan penyakit tidak menular dan factor resikonya.
30. Penanggungjawab Program TBC
Kompetensi Penanggungjawab Program TBC :
Uraian Tugas :
a. Menyusun RUK dan RPK program TBC;
b. Pemeriksaan kontak serumah penderita TB atau investigasi kontak;
c. Penemuan dini penderita TBC;
d. Melaksanakan pengobatan penderita TBC atas advice dokter;
e. Pelacakan suspek TB MDR;
f. Pengiriman dahak pasien dari Puskesmas ke laboratorium rujukan MDR;
g. Pelacakan penderita mangkir;
h. Bekerjasama dengan dokter merujuk suspek TB untuk diagnose ke laboratorium
TBC;
i. Melakukan pencatatan dan rekapitulasi data pasien TBC Puskesmas;
j. Konsultasi program TBC ke Dinas Kesehatan Kabupaten;
k. Menyusun laporan kegiatan program TBC;
l. Melakukan evaluasi terhadap kegiatan-kegiatan program TBC.
31. Penanggungjawab Program Kusta/Frambusia

Kompetensi Penanggungjawab Program Kusta/Frambusia :
Uraian Tugas :
a. Menyusun RUK dan RPK kegiatan program kusta/frambusia;
b. Melaksanakan pemeriksaan kontak serumah;
26
c. Melakukan penemuan penderita secara dini;

d. Bekerjasama dengan dokter untuk penegakkan diagnose penderita;
e. Melaksanakan pelacakan penderita mangkir;
f. Bekerjasama dengan dokter dalam melaksanakan pengobatan terhadap
penderita;
g. Membantu penderita kusta dalam perawatan diri untuk pencegahan cacat;
h. Bekerjasama dengan dokter dalam pemeriksaan fungsi syaraf;
i. Sosialisasi program P2 kusta pada kader dan masyarakat;
j. Melaksanakan survey anak sekolah;
k. Melakukan pencatatan dan rekapitulasi data pasien kusta di Puskesmas;
l. Menyusun laporan kegiatan program kusta/frambusia;
m. Melaksanakan evaluasi terhadap kegiatan-kegiatan program kusta/frambusia.
32. Penanggungjawab Program IMS dan Hepatitis
Kompetensi Penanggungjawab Program Hepatitis :
Uraian Tugas :
a. Menyusun RUK dan RPK kegiatan program IMS dan hepatitis;
b. Melaksanakan kegiatan deteksi dini IMS dan hepatitis di Puskemas;
c. Melakukan pelacakan penderita lost to follow up IMS;
d. Melaksanakan kerjasama lintas program dan lintas sektoral dalam kegiatan
deteksi dini IMS dan hepatitis di Puskesmas;
e. Melaksanakan kegiatan pemberantasan penyakit IMS;
f. Melaksanakan pengambilan dan distribusi vaksin HBIG;
g. Melakukan monitoring bayi yang lahir dari ibu reaktif HbsAg sampai usia 12 bulan
h. Melakukan sosialisasi condom use dan hepatitis;
i. Melaksanakan monitoring, pencatatan, pelaporan, dan evaluasi hasil kegiatan
deteksi dini IMS dan hepatitis B pada bumil di Puskesmas.
33. Penanggungjawab Program HIV/AIDS/Konselor :
Kompetensi Penanggungjawab Program Hepatitis :
b. Pernah mengikuti pelatihan/workshop konselor
Uraian Tugas :
27
a. Sosialisasi Pada Kader, Masyarakat, Mahasiswa dan Siswa-siswi tentang

Konsep dan deteksi dini HIV/ AIDS;
b. Sosialisasi / workshop Perawatan Jenazah pada Modin, Tomas, Toga dan Kader;
c. Mensosialisasikan Condom Use pada Masyarakat;
d. Pelacakan ODHA yang Lost to follow up dengan koordinasi dengan MK
Puskesmas;
e. Melaksanakan kerjasama lintas program dan lintas sektor dalam kegiatan
pemberantasan penyakit HIV/ AIDS;
f. Menginisiasi orang dengan perilaku beresiko tinggi/ Populasi kunci, orang
dengan Infeksi Opportunistik yang ditemukan untuk melakukan tes HIV;
g. Memberikan Konseling bagi orang yang datang secara sukarela ke layanan
Kesehatan untuk melakukan tes HIV;
h. Merujuk klien yang bersedia dilakukan tes HIV ke Laboratorium Tes HIV yang
sudah ditunjuk;
i. Berkoordinasi dengan layanan Rujukan lanjutan (PDP) bagi ODHA yang bersedia
mengakses;
j. Berkoordinasi dengan jejaring Konselor dan MK untuk pendampingan ODHA;
k. Melaksanakan konseling pada kegiatan Mobile VCT;
l. Menyusun laporan kegiatan program HIV/AIDS/Konselor;
m. Melaksanakan evaluasi terhadap kegiatan program HIV/AIDS/Konselor.
34. Manajer Kasus HIV/AIDS :
Kompetensi Manajer Kasus HIV/AIDS :
b. Pernah mengikuti pelatihan/workshop konselor
Uraian Tugas :
a. Menyusun RUK dan RPK kegiatan manajer kasus HIV/AIDS;
b. Menjembatani ODHA dengan keluarga, serta memberikan informasi tentang
permasalahan HIV/ AIDS bagi ODHA dan Keluarganya;
c. Membantu dan mendampingi ODHA yang sedang dalam kondisi rawat inap atau
dirawat di rumah;
d. Mendampingi ODHA agar mau dan patuh mengakses layanan Pendampingan,
Dukungan dan Pengobatan di Klinik yang sudah ditunjuk;
e. Memantau kondisi kesehatan ODHA yang didampingi secara berkala;
f. Berkoordinasi dengan Konselor, serta layanan PDP untuk menjembatani akses
perawatan dan pengobatan ODHA;
g. Menyusun laporan kegiatan manajer kasus HIV/AIDS;
28
h. Melaksanakan evaluasi terhadap kegiatan manajer kasus HIV/AIDS.

35. Penanggungjawab Program Malaria/Filariasis/Rabies :
Kompetensi Penanggungjawab Malaria/Filariasis/Rabies :
Uraian Tugas :
a. Menyusun RUK dan RPK kegiatan program malaria/filariasis/rabies;
b. Sosialisasi pada kader ttg deteksi dini Malaria/Filariasis/Rabies;
c. Perjalanan pengambilan sample bagi Petugas Juru Malaria Desa, pengambilan
sample daerah suspect filariasis;
d. Melakukan Pembersihan Lumut Lagoon 2 kali sebulan perlagoon;
e. Melaksanakan kegiatan Pemberantasan Penyakit Malaria/Filariasis/Rabies;
f. Melaksanakan kerjasama lintas program dan lintas sektor dalam kegiatan
pemberantasan penyakit malaria/Filariasis/Rabies;
g. Melakukan pencatatan dan rekapitulasi data program Malaria/Filariasis/Rabies
Puskesmas dan melaporkan ke Dinas Kesehatan Kabupaten Banyuwangi
(pelaporan malaria melalui E-sismal online);
h. Melaksanakan evaluasi terhadap kegiatan program malaria/filariasis/rabies.
36. Penanggungjawab Program DBD/Chikungunya :
Kompetensi Penanggungjawab Program DBD/Chikungunya :
Uraian Tugas :
a. Menyusun RUK dan RPK kegiatan program program DBD/Chikungunya;
b. Membentuk JUMANTIK puskesmas;
c. Melakukan kegiatan Pemantauan Jentik Berkala (PJB), mengkoordinasikan
kegiatan PSN;
d. Menindaklanjuti laporan DBD dengan melakukan Penyelidikan Epidemiologi;
e. Melaksanakan kegiatan Pemberantasan Penyakit DBD, dan cikungunya;
f. Melaksanakan kerjasama lintas program dan lintas sektor dalam kegiatan
pemberantasan penyakit DBD, dan cikungunya;
g. Menyusun laporan kegiatan program DBD/Chikungunya;
h. Melaksanakan evaluasi terhadap kegiatan program DBD/Chikungunya
37. Penanggungjawab Program ISPA :
29
Kompetensi Penanggungjawab Program ISPA

Uraian Tugas :
a. Menyusun RUK dan RPK kegiatan program ISPA
b. Sosialisasi tatalaksana ISPA pada petugas di Puskesmas, Kader, dan Masyrakat
Umum;
c. Memantau pelaksanaan Program P2 ISPA di Puskesmas;
d. Melakukan Kunjungan Rumah (Care Seeking) Pada Penderita Pneumonia
Balita;
pemberantasan penyakit ISPA;
f. Menyusun laporan kegiatan program ISPA;
g. Melaksanakan evaluasi terhadap kegiatan program ISPA.
38. Penanggungjawab Program Diare dan Kecacingan :
Kompetensi Penanggungjawab Program Diare dan Kecacingan :
Uraian Tugas :
a. Menyusun RUK dan RPK kegiatan program diare dan kecacingan;
b. Sosialisasi Program P2 Diare dan kecacingan kepada kader;
c. Melakukan tatalaksana kasus sesuai tatalaksana yang berlaku;
d. Melaksanakan kegiatan Pemberantasan Penanganan Penyakit Diare dan
kecacingan;
pemberantasan penyakit Diare dan kecacingan;
f. Menyusun laporan kegiatan program diare dan kecacingan;
g. Melaksanakan evaluasi program diare dan kecacingan.
39. Penanggungjawab program perkesmas
Kompetensi penanggungjawab program perkesmas :
a. Pendidikan minimal DIII keperawatan
b. Pernah mengikuti pelatihan PHN
c. Menguasai Ms Office
d. Mampu bekerja dalam tim
30
e. Memiliki kemampuan analisa dan menyajikannya dalam bentuk visual

f. Berpengalaman di Puskesmas minimal 1 tahun
Uraian tugas :
a. Menyusun rencana kegiatan (RUK/RPK) perkesmas berdasarkan data program
puskesmas dan ketentuan peraturan yang berlaku;
b. Melaksanakan kegiatan perkesmas : pengumpulan data, pengkajian kasus,
pembinaan keluarga, dokumentasi dan koordinasi lintas program terkait sesuai
dengan prosedur dan ketentuan peraturan yang berlaku;
c. Menyusun laporan kegiatan perkesmas :
i. Cakupan kunjungan rumah (data PIS-PK);
ii. Home care (askep, foto kegiatan, kohort);
iii. Kenaikan tingkat kemandirian (kriteria KM);
d. Mengevaluasi hasil kegiatan perkesmas secara keseluruhan.
40. Penanggungjawab Upaya Kesehatan Pengembangan
Kompetensi Penanggungjawab Upaya Kesehatan Pengembangan :
a. Pendidikan S1 Kesehatan
b. Bisa mengoperasikan Ms Office
c. Mampu bekerja dalam tim
d. Berpengalaman di Puskesmas minimal 2 tahun
e. Memiliki kemampuan analisa dan mengkoordinir program-program
Uraian Tugas :
a. Mengkoordinir pelayanan kesehatan jiwa, pelayanan kesehatan gigi masyarakat,
pelayanan kesehatan tradisional komplementer, pelayanan kesehatan olahraga,
pelayanan kesehatan indera, pelayanan kesehatan lansia, pelayanan kesehatan kerja,
dan pelayanan kesehatan lainnya;
b. Melakukan monitoring dan evaluasi terhadap penyelenggaraan pelayanan
kesehatan jiwa, pelayanan kesehatan gigi masyarakat, pelayanan kesehatan tradisional
komplementer, pelayanan kesehatan olahraga, pelayanan kesehatan indera, pelayanan
kesehatan lansia, pelayanan kesehatan kerja, dan pelayanan kesehatan lainnya;
c. Menyampaikan hasil monitoring dan evaluasi terhadap penyelenggaraan
pelayanan kesehatan jiwa, pelayanan kesehatan gigi masyarakat, pelayanan kesehatan
tradisional komplementer, pelayanan kesehatan olahraga, pelayanan kesehatan indera,
pelayanan kesehatan lansia, pelayanan kesehatan kerja, dan pelayanan kesehatan
lainnya dalam rapat lokakarya mini puskemas dan tinjauan manajemen.
41. Penanggungjawab Program Kesehatan Jiwa :
Kompetensi Penanggungjawab Program Kesehatan Jiwa :
a. Pendidikan minimal DIII Keperawatan;
b. Pernah mengikuti pelatihan CMHN, Napza/ASSIST;
31

Uraian Tugas :
a. Menyusun RUK dan RPK kegiatan program kesehatan jiwa;
b. Melakukan koordinasi terkait program kesehatan jiwa baik lintas program
maupun lintas sector;
c. Melakukan pendataan ODGJ di wilayah kerja Puskesmas;
d. Melakukan deteksi dini keluarga sehat, beresiko, dan gangguan jiwa;
e. Melakukan upaya pelayanan kesehatan jiwa secara komprehensif (promotif,
preventif, kuratif, dan rehabilitatif);
f. Melakukan pemberdayaan kelompok masyarakat;
g. Melakukan rujukan ODGJ;
h. Melakukan sosialisasi atau penyuluhan kesehatan jiwa dan napza;
i. Menyusun laporan kegiatan program kesehatan jiwa;
j. Melaksanakan evaluasi terhadap kegiatan program kesehatan jiwa.
42. Penanggungjawab Program Kesehatan Gigi Masyarakat
Kompetensi Penanggungjawab Program Kesehatan Gigi Masyarakat :
a. Pendidikan minimal DIII Keperawatan Gigi, Dokter Gigi;
e. Memiliki kemampuan analisa dan menyajikannya dalam bentuk visual.
Uraian tugas :
a. Menyusun RUK dan RPK kegiatan program kesehatan gigi masyarakat
berdasarkan data program puskesmas dan ketentuan peraturan yang berlaku;
b. Melaksanakan UKGS dan UKGM;
c. Melaksanakan pelayanan berupa pemeriksaan, perawatan, pengobatan,
penambalan, pencabutan, pembersihan karang gigi, serta rujukan gigi dan mulut
sesuai kompetensi;
d. Melaksanakan pelayanan kesehatan gigi pada Ibu hamil (minimal 1x selama
kehamilan);
e. Melaksanakan penyuluhan/pemeriksaan gigi dan mulut di PAUD, TK, dan
posyandu;
f. Melaksanakan pemeriksaan penjaringan kesehatan gigi dan mulut pada siswa
kelas 1 di SD/setingkat dan SMP/setingkat;
g. Menyusun laporan kegiatan program kesehatan gigi masyarakat dan pelayanan
kesehatan gigi dan mulut;
32
h. Melaksanakan evaluasi terhadap kegiatan program kesehatan gigi masyarakat

dan pelayanan kesehatan gigi dan mulut.
43. Penanggungjawab Program Kesehatan Tradisional Komplementer
Kompetensi Penanggungjawab Program Kesehatan Tradisional Komplementer :
Uraian Tugas :
a. Menyusun RUK dan RPK kegiatan program kesehatan tradisional komplementer;
b. Melakukan pendataan penyehat tradisional;
c. Menstimulasi pembentukan asosiasi penyehat tradisional;
d. Melaksanakan kerjasama lintas program dan lintas sektor untuk pengawasan
kegiatan penyehat tradisional;
e. Melaksanakan pembinaan pada penyehat tradisional;
f. Menyusun laporan kegiatan program kesehatan tradisional komplementer;
g. Melaksanakan evaluasi terhadap kegiatan program kesehatan tradisional
komplementer.
44. Penanggungjawab Program Kesehatan Olahraga
Kompetensi Penanggungjawab Program Kesehatan Olahraga :
b. Pendidikan minimal DIII kesehatan;
Uraian tugas :
a. Menyusun RUK dan RPK program kesehatan olahraga;
b. Melaksanakan pembinaan pada kelompok olahraga di wilayah Puskesmas;
c. Melaksanakan pengukuran kebugaran CJH, anak sekolah usia 10-12 tahun (klas
4 -6), karyawan/pegawai;
d. Menyusun laporan kegiatan program kesehatan olahraga;
e. Melaksanakan evaluasi terhadap kegiatan program kesehatan olahraga.
45. Penanggungjawab Program Kesehatan Indera
Kompetensi Penanggungjawab Program Kesehatan Indera :
Uraian Tugas :
a. Menyusun RUK dan RPK program kesehatan indera;
b. Melaksanakan penyuluhan kesehatan indera penglihatan dan pendengaran;
c. Melaksanakan penjaringan kasus-kasus penyakit mata, kebutaan, gangguan
penglihatan, gangguan pendengaran, dan ketulian;
33
d. Bekerjasama dengan dokter melaksanakan pengobatan terhadap masalah

kesehatan indera penglihatan dan pendengaran;
e. Merujuk kasus penyakit mata, gangguan pendengaran, dan ketulian ke fasilitas
kesehatan tingkat lanjutan;
f. Mengkoordinasikan pasien penderita katarak untuk melakukan operasi
katarakyang dilakukan oleh tenaga ahli;
g. Menyusun laporan kegiatan program kesehatan indera;
h. Melaksanakan evaluasi terhadap kegiatan program kesehatan indera.
46. Penanggungjawab Program Kesehatan Lanjut Usia
Kompetensi Penanggungjawab Program Kesehatan Lanjut Usia
b. Pelatihan APN, CTU, MU;
c. Menguasai manajemen pelayanan kesehatan lanjut usia : PWS lanjut usia,
surveilan, RR;
Uraian tugas :
a. Menyusun RUK dan RPK program pembinaan dan peningkatan kesehatan lanjut
usia;
b. Melakukan pembinaan dan fasilitasi pelayanan kesehatan usia lanjut di
Puskesmas dan kesehatan kelompok lanjut usia di masyarakat;
c. Menyusun laporan kegiatan program kesehatan lanjut usia;
d. Melakukan evaluasi tentang upaya-upaya peningkatan kesehatan lanjut usia.
47. Penanggungjawab pelayanan kesehatan kerja
Kompetensi Penanggungjawab Program Kesehatan Kerja :
Uraian tugas
a. Menyusun RUK dan RPK program kesehatan kerja
b. Melaksanakan penjaringan data pekerja formal, informal, dan kelompok olahraga;
c. Melaksanakan konseling pada pekerja formal dan informal di wilayah kerja
Puskesmas;
d. Melaksanakan promotif dan preventif pada kelompok kerja baik formal dan
informal (dengan cara penyuluhan ataupun pemeriksaan);
e. Menyusun laporan kegiatan program kesehatan kerja;
f. Melaksanakan evaluasi terhadap kegiatan program kesehatan kerja.
34
48. Penanggung Jawab Upaya Kesehatan Perseorangan, Kefarmasian dan

Laboratorium
Kompetensi Penanggung Jawab Upaya Kesehatan Perseorangan, Kefarmasian dan
Laboratorium :
a. Pendidikan profesi Dokter Umum/Dokter Gigi;
b. Pernah mengikuti pelatihan/workshop keselamatan pasien;
c. Pernah mengikuti pelatihan/workshop PPI;
e. Mampu bekerja dalam tim;
f. Berpengalaman di Puskesmas minimal 1 tahun;
g. Memiliki kemampuan analisa dan menyajikannya dalam bentuk visual.
Uraian tugas :
a. Mengkoordinir pelayanan pemeriksaan umum, pelayanan kesehatan gigi dan
mulut, pelayanan gawat darurat, pelayanan gizi, pelayanan persalinan,
pelayanan rawat inap (untuk Puskesmas yang menyediakan pelayanan rawat
inap), pelayanan kefarmasian, pelayanan laboratorium;
b. Bertanggung jawab terhadap pelaksanaan pelayanan loket yang meliputi
pendaftaran pasien yang datang berobat dan pencatatan pada SIMPUS;
pengisian identitas pasien baru di kartu rawat jalan dan kartu resep; pengisian
kartu tanda pengenal pasien; memastikan petugas loket untuk melakukan
pengarahan, membantu dan memberikan penjelasan tentang jenis pelayanan di
puskesmas serta tatacara pelayanan; memonitor pelaksanaan penerimaan
retribusi dan pengeluaran karcis serta penyetoran retribusi kepada bendahara
penerima hasil penerimaan retribusi setiap hari; memonitor penyusunan Kartu
Rawat Jalan pasien pada rak status sesuai urutan nomor kode; membantu
perencanaan kebutuhan kartu rawat jalan, resep, kartu tanda pengenal, family
folder dan amplop tempat kartu rawat jalan; bertanggung jawab terhadap
pengelolaan meja informasi pelayanan puskesmas;
c. Bertanggung jawab terhadap pelaksanaan pemeriksaan umum meliputi
pelaksanaan pengobatan dasar sesuai keahlian dan kewenangan petugas serta
sesuai standar profesi dan peraturan perundangan yang berlaku; pelaksanaan
peningkatkan mutu pengobatan dasar di Puskesmas; pelaksanaan pelayanan
medik/asuhan keperawatan sesuai SOP, SPM, SPP, tata kerja dan kebijakan
yang telah ditetapkan oleh Kepala Puskesmas;pencatatan pada rekam medik
dengan baik, lengkap serta dapat dipertanggungjawabkan termasuk memberi
kode diagnosa penyakit menurut ICD X;pencatatan dan penyusunan pelaporan
serta visualisasi data kegiatan pengobatan dasar sebagai bahan informasi dan
pertanggungjawaban kepada Kepala Puskesmas; serta bertanggung jawab
terhadap pelaksanaan identifikasi, perencanaan, pemecahan masalah dan
evaluasi kinerja program pengobatan dasar;
35
d. Melakukan monitoring dan evaluasi terhadap penyelenggaraan pelayanan

pemeriksaan umum, pelayanan kesehatan gigi dan mulut, pelayanan gawat
darurat, pelayanan gizi, pelayanan persalinan, pelayanan rawat inap (untuk
Puskesmas yang menyediakan pelayanan rawat inap), pelayanan kefarmasian,
pelayanan laboratorium;
e. Menyampaikan hasil monitoring dan evaluasi terhadap penyelenggaraan
pelayanan pemeriksaan umum, pelayanan kesehatan gigi dan mulut, pelayanan
gawat darurat, pelayanan gizi, pelayanan persalinan, pelayanan rawat inap
(untuk Puskesmas yang menyediakan pelayanan rawat inap), pelayanan
kefarmasian, pelayanan laboratorium dalam rapat lokakarya mini puskesmas dan
tinjauan manajemen;
f. Bertanggung jawab terhadap pelayanan pada UGD yang meliputi penyusunan
rencana kerja pelayanan gawat darurat; pelaksanaan kegiatan pelayanan gawat
darurat; pelaksanaan pelayanan medis dan keperawatan sesuai SOP, SPM,
SPP, tata kerja dan kebijakan yang telah ditetapkan oleh Kepala Puskesmas;
pencatatan pada rekam medik dengan baik, lengkap serta dapat
dipertanggungjawabkan termasuk memberi kode diagnosa menurut ICD X;
pelaporan dan visualisasi data pelayanan gawat darurat; pelaksanaan evaluasi
kegiatan pelayanan UGD; peningkatan mutu pelayanan UGD; pelaporan
pelaksanaan gadargawat darurat secara berkala sebagai bahan informasi dan
pertanggungjawaban kepada Kepala Puskesmas; sertapelaksanaan rujukan
kasus yang tidak dapat ditangani Puskesmas;
g. Bertanggung jawab terhadap pelayanan pada laboratorium yang meliputi
pelaksanaan pelayanan laboratorium dengan baik dan benar sesuai dengan
tupoksi petugas laboratorium; pencatatan data kunjungan pemeriksaan
Laboratorium di Puskesmas dan Jaringannya; pelaporan bulanan kunjungan
pemeriksaan Laboratorium sesuai Format yang telah di tentukan dan
mengirimkannya ke Dinas Kesehatan mengetahui kepala Puskesmas;
pembuatan laporan tahunan/rekapitulasi laporan bulanan kunjungan
pemeriksaan Laboratorium di Puskesmas dan Jaringannya setiap tahun oleh
petugas laboratorium; pengarsipan Laporan bulanan dan tahunan kunjungan
pemeriksaan Laboratorium serta pendukungnya sebagai dokumen Puskesmas.
49. Penanggungjawab Pemeriksaan Umum
Kompetensi Penanggungjawab Pemeriksaan Umum :
a. Pendidikan profesi Dokter;
b. Pelatihan ACLS, ATLS;
c. Bisa bekerja dalam tim;
d. Mampu mengoperasikan Ms Office.
e. Memiliki kemampuan menganalisa data dan menyajikannya secara visual
Uraian tugas :
36
a. Menyusun RUK dan RPK kegiatan pelayanan umum;

b. Menyusun SOP-SOP kegiatan pelayanan umum;
c. Melakukan anamnesa, pemeriksaan dan tata laksana penderita;
d. Melakukan pencatatan rekam medik pasien;
e. Melakukan pengobatan medik dasar di puskesmas sesuai pedoman;
f. Melakukan deteksi dini, konseling medic umum, perawatan luka, dan rehabilitasi;
g. Melaksanakan penyuluhan tentang penyakit dan pola hidup sehat;
h. Menerima rujukan;
i. Melakukan rujukan spesialistik;
j. Menerbitkan surat keterangan sakit/sehat;
k. Menyusun laporan kegiatan pelayanan umum;
l. Melaksanakan evaluasi terhadap kegiatan pelayanan umum.
50. Penanggungjawab Pelayanan Gawat Darurat
Kompetensi penanggungjawab pelayanan gawat darurat :
b. Pelatihan BTCLS;
c. Memiliki masa kerja di Puskesmas minimal 1 tahun;
Uraian Tugas :
a. Menyusun RUK dan RPK unit pelayanan gawat darurat;
b. Menyusun SOP-SOP dalam pelayanan gawat darurat;
c. Melaksanakan pemeriksaan awal kasus-kasus gawat darurat untuk menilai
tingkat kegawatan dan member tindakan prioritas berdasarkan SOP;
d. Menegakkan diagnosis dan penanganan permasalahan dalam upaya
penyelamatan jiwa, mengurangi kecacatan dan kesakitan penderita;
e. Memberikan bantuan hidup dasar dan bantuan hidup lanjut tertentu;
f. Membantu pasien mengatasi kegawatan sirkulasi pembuluh darah dan
kesadaran, pernafasan serta jalan nafas;
g. Melakukan resusitasi dan stabilisasi serta pertolongan sementara/tindakan
darurat sebelum korban di evakuasi/transportasi ke RS rujukan;
h. Melakukan penanganan KLB;
i. Melakukan pemberian terapi anti diabetes parenteral (insulin);
j. Melakukan bedah minor/tindakan operatif terbatas sesuai kompetensi;
k. Memberikan penyuluhan penanganan gawat darurat awam umum;
l. Menyusun laporan kegiatan dalam pelayanan gawat darurat;
m. Melaksanakan evaluasi terhadap kegiatan pelayanan kegawat-daruratan.
51. Penanggungjawab Pelayanan Rawat Inap
Kompetensi Penanggungjawab Pelayanan Rawat Inap :
37
a. Pendidikan Sarjana Keperawatan/dokter;

b. Pernah mengikuti pelatihan BTCLS;
c. Memiliki masa kerja di Puskesmas minimal 1 tahun;
Uraian Tugas :
a. Menyusun RUK dan RPK kegiatan pelayanan rawat inap;
b. Menyusun rencana kebutuhan tenaga keperawatan dari segi jumlah maupun
kualifikasi untuk di ruang rawat inap;
c. Menyusun jadwal/ daftar dinas tenaga keperawatan dan lain sesuai kebutuhan
pelayanan dan peraturan yang berlaku;
d. Mengatur dan mengkoordinasikan seluruh kegiatan pelayanan di ruang rawat
inap, melalui kerjasama interen Puskesmas;
e. Meneliti/memeriksa pengisian daftar permintaan menu pasien sesuai dengan
program diet
f. Mengatur dan mengkoordinasikan pemeliharaan alat agar selalu dalam keadaan
siap pakai;
g. Mengawasi pelaksanaan asuhan keperawatan sesuai standart yang berlaku;
h. Memberi penyuluhan kesehatan kepada pasien /keluarga sesuai kebutuhan
dasar dalam batas wewenangnya;
i. Melakukan serah terima pasien dan lain – lain pada saat pergantian dinas;
j. Mengawasi penyimpanan berkas catatan medic pasien dalam masa perawatan di
ruang rawatnya dan selanjutnya mengembalikan berkas tersebut ke bagian
medical record bila pasien pulang/selesai masa perawatan;
k. Membuat laporan harian mengenai pelaksanaan asuhan keperawatan serta
kegiatan lainnya di ruang rawat inap :
i. Bed Occupatien Rate;
ii. Kelengkapan pengisian rekam medis dalam 24 jam;
iii. Kelengkapan pengisian visite pasien rawat inap yang dilakukan oleh Dokter;
iv. Pertolongan persalinan normal oleh nakes terlatih;
v. Pencatatan pelayanan konseling gizi.
l. Melaksanakan evaluasi terhadap kegiatan pelayanan rawat inap.
52. Penanggungjawab Pelayanan Laboratorium
Kompetensi Penanggungjawab Pelayanan Laboratorium :
a. Pendidikan minimal DIII Analis;
b. Pelatihan/workshop PMI dan PME;
c. Mampu mengoperasikan Ms Office;
d. Memiliki kemampuan menganalisa data dan menyajikannya secara visual.
Uraian tugas :
38
a. Menyusun RUK dan RPK unit pelayanan laboratorium;

b. Menyusun SOP-SOP kegiatan unit pelayanan laboratorium;
c. Menyelenggarakan pemeriksaan laboratorium yang bermutu berdasarkan etika
profesi;
d. Melaksanakan rujukan specimen secara horizontal antar Puskesmas di
wilayahnya;
e. Melaksanakan kesehatan dan keselamatan kerja (K3) laboratorium Puskesmas
untuk menghindari bahaya/resiko terhadap petugas laboratorium;
f. Melaksanakan kegiatan pemantapan mutu, baik eksternal maupun internal untuk
menjamin ketepan hasil pemeriksaan;
g. Melaksanakan pencatatan dan pelaporan hasil pemeriksaan;
h. Menyelenggarakan pelayanan di bidang diagnostic dengan cara memberikan dan
melakukan interpretasi hasil laboratorium yang bermanfaat untuk pengelolaan
pasien;
i. Menyusun laporan kegiatan pelayanan laboratorium;
j. Melaksanakan evaluasi terhadap kegiatan pelayanan laboratorium.
53. Penanggungjawab Gudang Obat
Kompetensi Penanggungjawab Gudang Obat :
a. Pendidikan Apoteker/DIII Farmasi;
Uraian Tugas :
a. Menyusun Standar Prosedur Operasional (SPO) pengelolaan obat di Puskesmas
bersama dengan petugas di ruang farmasi
b. Menyusun perencanaan kegiatan kefarmasian untuk setahun kedepan bersama
dengan petugas ruang farmasi
c. Menyusun perencanaan kebutuhan Obat, Bahan Medis Habis Pakai (BMHP) dan
penunjang kefarmasian untuk setahun kedepan bersama dengan petugas ruang
farmasi
d. Menyusun Rencana Anggaran Biaya (RAB) pembelian Obat dan BMHPbersama
dengan petugas ruang farmasi
e. Melaksanakan Stok Opname Obat dan BMHPdi Gudang Obat dan Sub Unit
f. Menyusun Berita Acara Pencacahan Obat dan BMHP
g. Menyusun Formularium Puskesmas bersama dengan tenaga medis dan
paramedis yang ada di Puskesmas
h. Melaksanakan pengadaan Obat dan BMHP melalui permintaan Obat dan BMHP
ke Dinas Kesehatan, meliputi :
i. Permintaan rutin sesuai jadwal yang disusun Dinas Kesehatan
39
ii. Permintaan khusus diluar jadwal distribusi apabila : kebutuhan meningkat,

menghindari kekosongan obat dan penanganan KLB
iii. Menentukan jumlah permintaan Obat dan BMHP yang dituangkan dalam
Lembar Pemakaian dan Lembar Permintaan Obat (LPLPO)
i. Melakukan pemeriksaan Obat dan BMHP yang diterima dari Dinas Kesehatan
meliputi pemeriksaan fisik, nomor batch, tanggal kadaluarsa dan jumlah serta
jenis Obat dan BMHP disesuaikan dengan dokumen penyerahan barang
j. Melakukan pencatatan Obat dan BMHP yang diterima ke dalam kartu stok dan
memastikan jumlah obat yang tertera di kartu stok sesuai dengan jumlah fisik
obat yang ada di gudang obat
k. Melakukan penyimpanan Obat dan BMHP sesuai dengan ketentuan
penyimpanan Obat dan BMHP serta memberikan penandaan khusus pada Obat
yang termasuk High alert dan Look Alike Sound Alike (LASA)
l. Melaksanakan pendistribusian Obat dan BMHP ke Sub Unit Pelayanan
Puskesmas, meliputi :
i. Menentukan jadwal distribusi
ii. Menentukan jumlah pemberian Obat dengan memperhatikan pemakaian rata-
rata per jenis Obat, sisa stok, pola penyakit dan jumlah kunjungan di masing-
masing sub unit pelayanan Puskesmas
iii. Menghimpun dan mengarsipkan LPLPO sub unit pelayanan Puskesmas
m. Melaksanakan pengendalian penggunaan Obat dan BMHP dengan tujuan untuk
memastikan tidak terjadinya kelebihan dan kekurangan Obat serta meminimalkan
jumlah Obat yang kadaluarsa, meliputi :
i. Melakukan stok opname secara berkala baik di gudang Obat Puskesmas
maupun di sub unit pelayanan Puskesmas (pemantauan dan evaluasi ke sub
unit pelayanan Puskesmas)
ii. Menentukan stok optimum per jenis Obat
iii. Menginformasikan kepada tenaga medis dan paramedis tentang persediaan
obat dan BMHP di gudang obat
n. Menerima obat rusak/kadaluarsa dari sub unit pelayanan Puskesmas disertai
pencatatan dan melakukan pengembalian obat rusak/kadaluarsa ke Dinas
Kesehatan sesuai jadwal yang ditentukan disertai Berita Acara Pengembalian
Obat dan BMHP
o. Melakukan kegiatan administrasi meliputi :
i. Pencatatan dan pelaporan mutasi obat dan BMHP dari gudang ke sub unit
pelayanan Puskesmas melalui buku mutasi atau tanda bukti barang keluar dari
gudang obat
ii. Penyusunan LPLPO Puskesmas yang berupa rekapitulasi pemakaian Obat
dan BMHP dari semua sub unit pelayanan Puskesmas untuk dilaporkan ke
Dinas Kesehatan sebelum tanggal 10 setiap bulannya
40
iii. Penyusunan Laporan Tahunan Persediaan Obat dan BMHP Puskesmas

iv. Penyusunan Laporan Penggunaan Obat Narkotika dan Psikotropika ke Dinas
Kesehatan setiap bulan
v. Memasukkan data penerimaan obat dan BMHP di aplikasi
SIMBADAWANGI/SIVA
vi. Menyusun Laporan Bulanan Penggunaan Obat Rasional (POR) yang
merupakan hasil rekapitulasi data dari sub unit pelayanan Puskesmas dan
Puskesmas Induk
vii. Menyusun Laporan kesesuaian ketersediaan obat di Puskesmas dengan
Formularium Puskesmas
viii.Menyusun Laporan Ketersediaan Obat Indikator yang ditentukan Kementrian
Kesehatan di Puskesmas
p. Bersama petugas obat di ruang farmasi melakukan pemusnahan resep yang
telah disimpan lebih dari 5 (lima) tahun
q. Membantu petugas obat di ruang farmasi, meliputi :
i. Pengkajian dan pelayanan resep
ii. Membuat catatan pelayanan Informasi Obat (Mal Orang Sehat)
iii. Memberikan layanan konseling obat kepada pasien
iv. Melakukan visite mandiri maupun bersama (khusus rawat inap)
v. Melakukan monitoring efek samping obat (MESO)
vi. Melakukan pemantauan terapi obat
vii. Melakukan evaluasi penggunaan obat pada pasien
54. Penanggungjawab Ruang Farmasi
Kompetensi Penanggungjawab Ruang Farmasi :
a. Pendidikan Apoteker/DIII Farmasi;
Uraian Tugas :
a. Menyusun Standar Prosedur Operasional (SPO) pengelolaan obat di Puskesmas
bersama dengan petugas di gudang obat
b. Menyusun perencanaan kegiatan kefarmasian untuk setahun kedepan bersama
dengan petugas gudang obat
c. Menyusun perencanaan kebutuhan Obat, Bahan Medis Habis Pakai (BMHP) dan
penunjang kefarmasian untuk setahun kedepan bersama dengan petugas
gudang obat
d. Menyusun Rencana Anggaran Biaya (RAB) pembelian Obat dan BMHPbersama
dengan petugas gudang obat
e. Melaksanakan stok opname obat dan BMHP di ruang farmasi
41
f. Menyusun Formularium Puskesmas bersama dengan tenaga medis dan

paramedis yang ada di Puskesmas
g. Melaksanakan pengadaan Obat dan BMHP melalui permintaan Obat dan BMHP
ke gudang obat Puskesmas menggunakan LPLPO
h. Melakukan pemeriksaan Obat dan BMHP yang diterima dari gudang obat
Puskesmas meliputi pemeriksaan fisik, nomor batch, tanggal kadaluarsa dan
jumlah serta jenis Obat dan BMHP
i. Melakukan pencatatan Obat dan BMHP yang diterima ke dalam kartu stok dan
memastikan jumlah obat yang tertera di kartu stok sesuai dengan jumlah fisik
obat yang ada di ruang farmasi
j. Melakukan penyimpanan Obat dan BMHP sesuai dengan ketentuan
penyimpanan Obat dan BMHP serta memberikan penandaan khusus pada Obat
yang termasuk High alert dan Look Alike Sound Alike (LASA)
k. Melaksanakan pelayanan kefarmasian meliputi :
i. Menerima resep
ii. Melakukan pengkajian resep, baik itu secara administrasi, farmasetis dan
klinis
iii. Menyiapkan resep
iv. Memberi etiket sesuai signa pemakaian
v. Memeriksa kembali kesesuaian obat yang akan diberikan dengan resep
vi. Memastikan memberikan obat kepada pasien yang benar
vii. Memberikan informasi tentang obat terkait tujuan pengobatan, cara
pemakaian, jangka waktu pemakaian, efek samping yang mungkin timbul dan
cara penyimpanan obat yang benar
l. Mengembalikan obat rusak/kadaluarsa yang ada di ruang farmasi ke gudang
obat Puskesmas disertai pencatatan pengembalian obat rusak/kadaluarsa
m. Melakukan kegiatan administrasi meliputi :
i. Membuat catatan pemakaian harian obat dan BMHP (buku melidi harian)
ii. Membuat catatan penggunaan obat Narkotika dan Psikotropika
iii. Menyusun LPLPO Ruang farmasi untuk dilaporkan ke petugas gudang obat
Puskesmas setiap bulan
iv. Mengkompilasi data sampel terpilih untuk penyusunan laporan penggunaan
obat rasional (POR) di ruang farmasi
v. Memasukkan data mutasi obat dan BMHP di ruang farmasi pada aplikasi e-
Farmasi
n. Mengarsip, menyimpan dan memelihara resep dengan baik selama 5 (lima)
tahun.
o. Melaksanakan pelayanan farmasi klinis, meliputi :
i. Membuat catatan pelayanan Informasi Obat (Mal Orang Sehat)
ii. Memberikan layanan konseling obat kepada pasien
42
iii. Melakukan visite mandiri maupun bersama (khusus rawat inap)

iv. Melakukan monitoring efek samping obat (MESO)
v. Melakukan pemantauan terapi obat
vi. Melakukan evaluasi penggunaan obat pada pasien
55. Penanggungjawab Jaringan Pelayanan Puskesmas dan Jejaring Fasilitas
Pelayanan Kesehatan mempunyai tugas :
Kompetensi Jaringan Pelayanan Puskesmas dan Jejaring Fasilitas Pelayanan
Kesehatan :
a. Pendidikan Sarjana Kesehatan;
e. Memiliki kemampuan analisa dan mengkoordinir program-program.
Uraian Tugas :
a. Menyusun rencana kegiatan monitoring dan evaluasi terhadap jaringan
pelayanan puskesmas dan jejaring fasilitas pelayanan kesehatan;
b. Mengkoordinasikan program-program di Puskesmas kepada jaringan pelayanan
puskesmas dan jejaring fasilitas pelayanan kesehatan;
c. Mengevaluasi capaian program yang ada di jaringan pelayanan Puskesmas dan
memonitoring penyelenggaraan kesehatan di jejaring fasilitas pelayanan
kesehatan;
d. Melaksanakan pembinaan dan pengawasan terhadap jejaring fasilitas pelayanan
kesehatan;
e. Menyusun laporan dan visualisasi data kegiatan jaringan pelayanan Puskesmas
dan jejaring fasilitas pelayanan kesehatan sebagai bahan infomasi dan
pertanggungjawaban kepada Kepala Puskesmas;
f. Berpartisipasi aktif dalam pembuatan RUK dan RPK wilayah;
g. Menyampaikan hasil monitoring dan evaluasi terhadap penyelenggaraan
kegiatan pelayanan kesehatan di jaringan dan hasil kegiatan pembinaan dan
pengawasan terhadap jejaring fasilitas pelayanan kesehatan dalam rapat
lokakarya mini puskesmas dan tinjauan manajemen.
56. Penanggungjawab Pondok Kesehatan Desa (Ponkesdes)
Kompetensi Penanggungjawab Pondok Kesehatan Desa (Ponkesdes) :
b. Memiliki STR dan SIPP;
e. Memiliki kemampuan menganalisa data dan menyajikannya secara visual.
Uraian Tugas :
a. Menyusun RUK dan RPK kegiatan-kegiatan di Ponkesdes;
43
b. Bertanggungjawab terhadap wilayah kerjanya selama 24 jam;

c. Membina posbindu dan kader yang ada di wilayahnya;
d. Melakukan pendataan statis dan dinamis terhadap sasaran posbindu;
e. Melakukan kegiatan promotif dan preventif dengan metode kunjungan rumah
secara berkala pada sasaran keluarga rawan masalah kesehatan dan keluarga
dengan masalah kesehatan untuk penyakit menular dan tidak menular serta
kesehatan jiwa, termasuk melakukan pengendalian factor resiko;
f. Melakukan penanganan kegawat-daruratan dengan kewenangan delegatif dari
dokter sebagai penanggungjawab pelayanan;
g. Melaksanakan pelayanan kesehatan dengan kewenangan mandatory dari dokter
sebagai penanggungjawab pelayanan;
h. Melaksanakan pemberian obat dengan kewenangan mandatory dari tenaga
kefarmasian di Puskesmas induk;
i. Bekerjasama dengan bidan desa dalam melaksanakan kegiatan kesehatan ibu
dan anak;
j. Mengupayakan peningkatan mutu pelayanan kesehatan di ponkesdes sesuai
standart;
k. Menyusun laporan kegiatan pelayanan di ponkesdes;
l. Melaksanakan evaluasi terhadap kegiatan pelayanan di ponkesdes.
57. Penanggungjawab Polindes/Bidan Desa
Kompetensi Penanggungjawab Polindes/Bidan Desa :
b. Memiliki STR, SIPB dan SIKB;
Uraian Tugas :
a. Menyusun RUK dan RPK wilayah;
c. Membina posyandu dan kader di wilayahnya;
d. Melakukan pendataan statis dan dinamis terhadap sasaran ibu hamil, balita dan
anak pra sekolah, WUS di tingkat desa;
e. Melakukan kegiatan promotif dan preventif dengan kunjungan rumah secara
berkala pada sasaran keluarga rawan masalah kesehatan untuk ibu dan anak
termasuk imunisasi;
m. Melakukan penanganan kegawat-daruratan ibu dan bayi dengan kewenangan
delegatif dari dokter sebagai penanggungjawab pelayanan;
n. Melaksanakan pelayanan kesehatan dengan kewenangan mandatory dari dokter
44
o. Melaksanakan pemberian obat dengan kewenangan mandatory dari tenaga

f. Melakukan pencatatan kohort ibu dan bayi, anak balita, anak pra sekolah dan
KB;
g. Bekerjasama dengan perawat dalam melaksanakan kegiatan pelayanan di
ponkesdes/pustu;
h. Menyusun laporan kegiatan;
i. Menyusun evaluasi terhadap kegiatan yang telah dilaksanakan.
58. Penanggungjawab Puskesmas Pembantu/Pustu
Kompetensi Penanggungjawab Puskesmas Pembantu/Pustu :
b. Memiliki STR dan SIPP;
c. Pernah mengikuti pelatihan PPGD/BLS;
d. Pernah mengikuti pelatihan PHN;
f. Mampu bekerja dalam tim;
g. Memiliki kemampuan menganalisa data dan menyajikannya secara visual.
Uraian Tugas :
a. Menyusun RUK dan RPK Pustu;
c. Membina posbindu dan kader yang ada di wilayahnya;
d. Melakukan pendataan statis dan dinamis terhadap sasaran posbindu;
e. Melakukan kegiatan promotif dan preventif dengan metode kunjungan rumah
secara berkala pada sasaran keluarga rawan masalah kesehatan dan keluarga
dengan masalah kesehatan untuk penyakit menular dan tidak menular serta
kesehatan jiwa, termasuk melakukan pengendalian faktor resiko;
f. Melakukan penanganan kegawat-daruratan dengan kewenangan delegatif dari
dokter sebagai penanggungjawab pelayanan;
g. Melaksanakan pelayanan kesehatan dengan kewenangan mandatory dari dokter
h. Melaksanakan pemberian obat dengan kewenangan mandatory dari tenaga
i. Mengupayakan peningkatan mutu pelayanan kesehatan di ponkesdes sesuai
standart;
j. Menyusun laporan kegiatan pelayanan di Pustu;
k. Melaksanakan evaluasi terhadap kegiatan pelayanan di Pustu.
59. Penanggungjawab Jejaring
Kompetensi Penanggungjawab Jejaring :
a. Pendidikan minimal DIII Keperawatan/DIII Kebidanan;
b. Berpengalaman minimal 1 tahun di Puskesmas;
45
c. Memiliki integritas dan mampu bekerja dalam tim;

d. Mampu mengoperasikan Ms Office;
Uraian Tugas :
a. Menyusun RUK dan RPK kegiatan jejaring;
b. Melakukan kegiatan supervisi fasilitas dan pembinaan ke jejaring;
c. Melaksanakan pemantauan dan pengawasan terhadap pelaksanaan kegiatan
pelayanan yang dilakukan oleh jejaring;
d. Melaksanakan koordinasi lintas program dan lintas sektor terkait pelaksanaan
kegiatan yang dilakukan oleh jejaring;
e. Melakukan pencatatan, pelaporan, dan evaluasi kegiatan yang dilaksanakan.

Pembina
NIP.19720608 199503 2 005

2.3.1.A SK Kepala Puskesmas TTG Penanggungjawab Program Di Puskesmas Maret-1

Diunggah oleh

Informasi Dokumen

Judul Asli

Hak Cipta

Format Tersedia

Bagikan dokumen Ini

Bagikan atau Tanam Dokumen

Opsi Berbagi

Apakah menurut Anda dokumen ini bermanfaat?

Apakah konten ini tidak pantas?

Hak Cipta:

Format Tersedia

2.3.1.A SK Kepala Puskesmas TTG Penanggungjawab Program Di Puskesmas Maret-1

Diunggah oleh

Hak Cipta:

Format Tersedia

PEMERINTAH KABUPATEN BANYUWANGI

KEPUTUSAN KEPALA PUSKESMAS KALIBARU KULON

KEPALA PUSKESMAS KALIBARU KULON

Menimbang : bahwa dalam rangka menjabarkan dan mendistribusikan

1. Undang-Undang Nomor 36 Tahun 2009 tentang Kesehatan;

Tahun 2016 tentang perubahan Atas Peraturan Menteri

Menetapkan : KEPUTUSAN KEPALA PUSKESMAS KALIBARU KULON

Kesatu : Penanggungjawab keadministrasian dan Program pada Puskesmas

Kedua : Penanggungjawab keadministrsian dan Program ini dimaksudkan

Ditetapkan di: Kalibaru

SUSUNAN PENANGGUNG JAWAB KEADMINISTRASIAN DAN PROGRAM PADA

11 Penanggungjawab EKA LUSIYANI √ ASN

2 Seksi Kesling, 12 Penanggungjawab BUDI HARIYONO √ THL

13 Penanggungjawab BUDI HARIYONO √ THL

3 Seksi 27 Penanggungjawab GENDUT HARIYANTO √ ASN

39 Penanggungjawab VERLIANA EKA √ ASN

43 Penanggungjawab WINARTI √ PPPK

57 Penanggungjawab IRWIN ULIL HIDAYAH √ PPPK

Ditetapkan di: Kalibaru

a. Pendidikan minimal DIII kesehatan;

f. Membuat laporan hasil kegiatan tahunan pelaksanaan kegitan BOK.

j. Melaksanakan program rujuk balik.

j. Melakukan umpan balik cakupan kegiatan berdasarkan laporan SP2TP dan

g. Mengarahkan, membantu dan memberikan penjelasan tentang jenis pelayanan di

h. Membuat berita acara hasil pemeriksaan.

f. Mampu bekerja dalam tim;

serta pelayanan keperawatan kesehatan masyarakat dalam rapat lokakarya mini

vi. Pengembangan dan pembinaan desa siaga aktif;

18. Penanggungjawab Program Upaya Kesehatan Sekolah :

20. Penanggungjawab Program 5 pilar STBM, Penyehatan Perumahan dan

f. Memiliki kemampuan analisa data dan menyajikannya dalam bentuk visual.

22. Penanggungjawab Program Kesehatan Ibu dan Anak

a. Menyusun RUK dan RPK program kesehatan ibu-anak dan reproduksi;

28. Penanggungjawab Program Haji

d. Melatih kader posbindu;

31. Penanggungjawab Program Kusta/Frambusia

c. Melakukan penemuan penderita secara dini;

a. Sosialisasi Pada Kader, Masyarakat, Mahasiswa dan Siswa-siswi tentang

h. Melaksanakan evaluasi terhadap kegiatan manajer kasus HIV/AIDS.

Kompetensi Penanggungjawab Program ISPA

e. Memiliki kemampuan analisa dan menyajikannya dalam bentuk visual

d. Mampu bekerja dalam tim;

h. Melaksanakan evaluasi terhadap kegiatan program kesehatan gigi masyarakat

d. Bekerjasama dengan dokter melaksanakan pengobatan terhadap masalah

48. Penanggung Jawab Upaya Kesehatan Perseorangan, Kefarmasian dan

d. Melakukan monitoring dan evaluasi terhadap penyelenggaraan pelayanan

a. Menyusun RUK dan RPK kegiatan pelayanan umum;

a. Pendidikan Sarjana Keperawatan/dokter;

a. Menyusun RUK dan RPK unit pelayanan laboratorium;

ii. Permintaan khusus diluar jadwal distribusi apabila : kebutuhan meningkat,

iii. Penyusunan Laporan Tahunan Persediaan Obat dan BMHP Puskesmas

f. Menyusun Formularium Puskesmas bersama dengan tenaga medis dan

iii. Melakukan visite mandiri maupun bersama (khusus rawat inap)

b. Bertanggungjawab terhadap wilayah kerjanya selama 24 jam;

o. Melaksanakan pemberian obat dengan kewenangan mandatory dari tenaga

c. Memiliki integritas dan mampu bekerja dalam tim;

Ditetapkan di: Kalibaru

Anda mungkin juga menyukai