PROSEDUR BUDAYA KESELAMATAN KERJA DI LINGKUNGAN

RUMAH SAKIT UMUM ARO KOTA PEKALONGAN

No. Dokumen No. Revisi Halaman
01.116/K3RS/SPO/V/2019 0 1/1.
STANDAR Tanggal Terbit Ditetapkan oleh
PROSEDUR 27 Mei 2019 Direktur Utama
OPERASIONAL

dr. Indriati, MMR

PENGERTIAN Budaya keselamatan kerja rumah sakit merupakan pola perilaku
(seperangkat nilai dan norma) yang dianut rumah sakit umum ARO
yang diwujudkan dalam bentuk keyakinan, pikiran, sikap(saat menentukan
keputusan), ucapan, dan tindakan yang mengarah pada terciptanya
kegiatan kerja di lingkungan rumah sakit yang aman, sehat, andal dan
selaras lingkungan.
TUJUAN Melindungi pekerja dari peristiwa yang menyedihkan (kecelakaan) akibat
kondisi dan perilaku yang tidak aman selama bekerja.
KEBIJAKAN Sesuai dengan SK Direktur Utama Rumah Sakit ARO No. 00650/DIR/SK/I/2018
Tentang penyelenggaraan sistem manajemen keselamatan dan kesehatan kerja
PROSEDUR 1. Pimpinan rumah sakit berkomitmen dalam mendukung terciptanya budaya
keselamatan kerja dengan :
a. menyediakan dana yang diperlukan dalam penerapan budaya K3.
b. menyediakan sarana-prasarana dan sumber daya lainnya yang sesuai
standar
2. Seluruh staff rumah sakit memiliki kesadaran tentang bahaya potensial di
masing-masing lingkungan kerja yang berisiko terhadap keselamatan kerja.
3. Menggunakan alat pelindung diri secara benar, baik ada pengawas maupun
tidak ada pengawas.
4. Seluruh staff harus tahu apa yang harus dilakukan bila menemukan potensi
bahaya, maupun insiden, mencatat, melapor, menganalisis, dan memperoleh
feed back, belajar dan mencegah pengulangan.
5. Seluruh staff saling terlibat dalam mengingatkan dan memberi masukkan
bagi rekan kerja yang bertindak bahaya (berperilaku tidak aman) dengan dasar
saling melindungi diantara sesama.
6. Adanya keterbukaan dan kejujuran dalam membagi informasi dan
penanganan yang adil bagi staff bila terjadi insident terkait keselamatan kerja
terjadi.
7. Seluruh staff diminta tidak takut untuk melaporkan kesalahan adalah sarana
bagi organisasi untuk belajar dan memperbaiki diri.
8. Melindungi pekerja yang secara jujur melaporkan kesalahan yang dilakukan
agar tidak sembarangan dihukum.
UNIT TERKAIT Semua Unit