Bapak/Ibu, saya juga bertujuan untuk selalu mengembangkan kemampuan saya dalam bidang dan aspek apapun agar saya dapat mendukung keberhasilan dan pencapaian Perusahaan. RIWAYAT KARIER LATAR BELAKANG AKADEMIK
SMK N 1 PINRANG Administrasi HRD
Akuntansi | Lulus Tahun 2016 2021 PT.Sumber Mitra Jaya Universitas Atma Jaya Makassar 1. Mengumpulkan Absensi Manual harian dari Semua S1 Manajemen | Lulus November 2021 department beserta surat2 pendukung 2. Menginput Absensi Manual setiap hari ke dalam PENGALAMAN ORGANISASI program Excel (Master Absensi yang disediakan 2017-2018 Perusahaan) Himpunan Mahasiswa Jurusan Manajemen (Anggota Humas) 3. Membuat laporan harian Absensi karyawan dengan 2018-2019 Himpunan Mahasiswa Jurusan Manajemen (Bendahara Umum) menyertakan lampiran2 berupa surat pendukung 2019-2020 karyawan. Dewan Perwakilan Mahasiswa (Koordinator Komisi 4. Membuat laporan Update Karyawan In dan karyawan Pengawasan) Out. 5. Membuat Nik untuk karywan baru KEMAMPUAN PROFESIONAL 6. Mendaftarkan Fingger untuk karyawan baru MICROSOFT EXCEL 7. Membuat Internal Memo (sesuai Kebutuhan) 8. Membuat surat pengantar untuk Induksi dan untuk MICROSOFT WORD pengambilan APD bagi karyawan baru. MICROSOFT POWERPOINT 9. Membuat PB bagi karyawan Resign dan yang di PHK 10. Membuat Man Power Update kebutuhan karyawan. INDIVIDUAL ABILITY 11. Merekrut Karyawan Sesuai kebutuhan Man Power atau permintaan dari kep. Department. KOMUNIKASI 12. Memberikan SP kepada karyawan yg tidak masuk BERBAUR tanpa keterangan. 13. Membuat Laporan tindakan Indisipliner karyawan. TEPAT WAKTU 14. Membuat Kontrak / Kesepakatan Kerja untuk Karyawan Baru RINCIAN KONTAK 15. Membuat laporan List Gaji karyawan ke payroll. No Tlp :0823-4485-7983 Instagram : @Steven_Graigyordan Email :Steven_graigyordan@yahoo.co.id