ANALISIS BEBAN KERJA

FORMULIR BEBAN KERJA UNTUK KEBUTUHAN PE

Nama Jabatan : Analis Hukum
Unit Kerja : Rumah Sakit Umum Daerah Palembang BARI
Ikhtisar Jabatan : Melakukan kegiatan analisis dan penelaahan dalam rangka penyusunan rekomendasi di

WAKTU
NO URAIAN TUGAS SATUAN HASIL PENYELESAIAN
(MENIT)

1 2 3 4

Menyiapkan bahan penyusunan program dan rencana kerja analis

1
hukum;
Dokumen 240

Menyiapkan bahan perumusan kebijakan dan peraturan-peraturan yang

2
berkaitan dengan rumah sakit;
Dokumen 240

Menyiapkan bahan koordinasi perumusan produk-produk hukum rumah

3
sakit;
Dokumen 240

Melaksanakan telaahan/kajian dan mengevaluasi pelaksanaan

4 peraturan rumah sakit, serta penyiapan bahan penyusunan rancangan Laporan 240
peraturan rumah sakit;
Menyiapkan bahan pertimbangan dan bantuan hukum atas masalah
5
hukum yang timbul dalam pelaksanaan tugas;
Laporan 240

Menyiapkan bahan pertimbangan dan memberikan perlindungan hukum

6
kepada pegawai rumah sakit;
Dokumen 180

Menyiapkan bahan penyusunan pedoman, panduan dan petunjuk

7
teknis perjanjian kerja sama;
Dokumen 180

Menyiapkan bahan penyusunan standar prosedur operasional dalam

8
pelaksanaan tugas;
Dokumen 120

Menghimpun peraturan-peraturan dan melaksanakan publikasi,

9 dokumentasi serta informasi produk-produk hukum rumah sakit yang Laporan 120
telah ditetapkan oleh pimpinan;

10 Melaksanakan pengelolaan ketatausahaan bagian hukum; Laporan 120

Menginventarisasi permasalahan yang berhubungan dengan bidang

11
hukum serta menyajikan alternatif pemecahannya;
Laporan 120

Melaporkan hasil pelaksanaan tugas kepada atasan sebagai

12
pertanggungjawaban pelaksanaan tugas;
Dokumen 180

Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh pimpinan, baik

13
lisan maupun tertulis sebagai wujud loyalitas dan kerja sama yang baik.
Laporan 180

JUMLAH
PEMBULATAN
 ISIS BEBAN KERJA
RJA UNTUK KEBUTUHAN PEGAWAI

m rangka penyusunan rekomendasi di bagian hukum

WAKTU
PEGAWAI
KERJA BEBAN PEGAWAI YANG
YANG ADA KET
EFEKTIF KERJA DIBUTUHKAN
SAAT INI
(MENIT)
5 6 7 8 9

1,500 2 0.32

1,500 2 0.32

72,000 3 0.01

1,500 2 0.32

6,000 4 0.16

72,000 2 0.01

6,000 4 0.12

6,000 4 0.08

1,500 2 0.16

1,500 2 0.16

1,500 2 0.16

6,000 4 0.12

6,000 2 0.06

1.995
2
2